最新中职班主任培训心得体会(模板12篇)

心得体会是对一段经历、学习或思考的总结和感悟。那么你知道心得体会如何写吗？以下是小编帮大家整理的心得体会范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

中职班主任培训心得体会篇一

家庭是孩子成长的温床，而班主任则是学生们在学校中的家长代表。作为中职班主任，怎样让学生从家庭教育中得到更加全面和系统的教育呢？在教育孩子过程中，我深感班主任家训至关重要。本文将围绕班主任家训的重要性、存在问题、有效方法和心得体会四个方面展开论述。

首先，班主任家训在学生的成长中起着不可替代的作用。家训是家庭的传统文化，其作用是让孩子在家庭中得到正确的价值观、生活规范和道德观念的教育。班主任家训相比于家庭教育，更多地承担起了塑造学生行为习惯和培养学生独立自主能力的任务。班主任对学生影响力大，能够通过家训让学生形成正确的行为规范和处事方式。同时，班主任还能够借助家训加强与学生家庭的沟通，让孩子在家庭和学校之间建立起良好的连接。

然而，笔者深感班主任家训的存在问题仍然不容忽视。首先，家训内容简单教条、味同嚼蜡。过于僵硬的语言和内容难以引起学生的兴趣，也难以落实到生活中。其次，家训缺乏系统性，仅仅停留在道德教育方面，缺乏足够的实际指导和帮助。再次，班主任家训与学生家庭教育存在冲突，过多地介入到学生家庭中，容易引起不必要的矛盾和压力。

为了更好地开展班主任家训工作，必须寻找切实有效的方法。首先，要注重家训内容的创新和实践性。将道德教育与生活教育相结合，让学生在实际操作中体会道德行为的重要性。其次，要与学生家庭密切配合，建立良好的沟通机制。通过家庭访问、家长会等方式，了解学生家庭背景和教育方式，以更好地为学生提供个性化的教育支持。最后，要与其他教育者共同努力。班主任应与学校其他教师、家长、社工等相关人员加强合作，形成合力，共同育人，实现家庭、学校和社会的互相支持，形成良好的教育环境。

通过自己的实践，笔者深感班主任家训的重要性和可行性。首先，家训需要在行为规范、学习方法、健康生活等方面进行具体而细致的指导。班主任应根据学生的实际情况，制定合理的家训目标和内容，由浅入深，循序渐进地引导学生形成好的习惯和规范。其次，家训应注重学生个体差异，实现因人而异的教育目标。每个学生的成长需求不同，班主任应采取灵活多样的教育方式，针对性地进行家训。最后，要注重家训的可执行性，让学生在学校和家庭中都能够实践所学到的道理和方法。班主任应监督学生的家训执行情况，并定期与学生互动交流，确保家训成效最大化。

总的来说，班主任家训对于中职学生的成长至关重要。合理有效的家训内容和方法能够引导学生形成正确的行为规范和处事方式，培养学生的独立自主能力和良好的家庭沟通能力。然而，家训也需要面临问题和挑战，其中最大的问题是家训内容简单教条，缺乏实践性。为了解决这些问题，我们应注重内容的创新和实践，加强与学生家庭的沟通和配合，以及与其他教育者的合作。只有形成合力，共同育人，家庭、学校和社会才能形成良好的教育环境，让学生成为真正的人人受益者。

中职班主任培训心得体会篇二

回顾这一个学期，虽然在做班主任的过程中，遇到了很多困难，这些困难也曾是我没想到的，但我却在班主任工作中学到了很多东西，不断总结，提升自己的班主任工作能力。以下是我对本班的一些工作总结。

1、规范行为习惯，树立正确的学习目标。

我们班的学生大多来自农村，学生较为朴实，并且有一部分同学比较活跃，始班级的整体气氛较好。但由于学生多是文化成绩较差并且学生年龄大小有一定差距，所以学生行为习惯较差。如何规范学生的行为习惯，如何统一学生的学习思想，是需要去解决的问题。结合学生的性格、心里特点，我通过以下方法纠正学生思想和行为习惯。

(1)通过集体活动，树立团结、班级荣誉等意识。积极整治班级风气，以整体环境来影响每一个班级学生。

(2)对于行为习惯较差的个别同学，通过沟通和交流，诱导他们遵守纪律，不迟到，不早退。

(3)严格打好学生考勤，对于缺旷太多的学生，及时与家长联系。

(4)作为班主任本人，我要以身作则，带头遵守班级纪律，以积极的热情来感染每一个同学，用鼓励和微笑来拉近学生的心理距离，和学生成为交心的朋友。

通过规范学生的行为习惯，使学生树立正确的学习态度，最后达到学到一技之长的目标。

2、常到教室，积极督促学生学习。

我们班的课程本学期主要是由发动机及电气基础理论及其他基础课程组成。经常到教室，关注学生上课纪律情况，结合与科任老师沟通的意见，及时对出现的问题给予解决。

(1)对于课堂迟到和早退的同学，给以一定的教育和处罚，使学生养成按时上下课习惯。

(2)发现学生上课期间开小差、睡觉、玩手机等情况，及时的制止并做相应的教育。

(3)检查学生的作业完成等情况，对有问题的学生指导完成作业。

通过这一个学期的督促，学生基本能养成良好的学习习惯。

3、组织活动，丰富学生课余生活，提升集体意识感。

为了丰富学生业余生活，从班费中支出一部分费用，用于购买学生业余开展体育活动用的体育器材，包括乒乓球拍、篮球、羽毛球等等。一方面在班级内部组织文体活动，另一方面积极参加学校组织的文体活动，利用一切的机会扩大我们班在学校的影响，同时也培养学生敢于表现自己，为班级争得了荣誉，树立了良好班级形象等目的。

通过活动的开展，学生感受到了温暖的班级气氛，得到了发挥个人机会，有了展示个人能力的平台，丰富的课余生活，保障了教学的有序进行。

4、预防可能出现的重大安全事故，针对学生的严重违纪，及时有效的做好处理和教育工作。

本学期我们班学生出现过夜不归宿、逃课等情况。针对出现的问题，我都及时处理，并在处理问题中不断完善和学习班主任工作经验。

(1)每天晚上10点查就寝时，同时检查是否有违规用电，是否有抽烟等存在安全隐患的事情。对出现违纪的同学严肃处理和教育。

(2)定期开展安全教育，对可能出现的事故做到预防和紧急处理教育，使学生养成良好的行为习惯和一定危机情况处理能力。

(3)安排一些学生做好管理和报告工作，对可能出现的违纪事件及时报告，并在未发生重大危害前处理。

(4)出现违纪事件后，及时报告学校领导和学生家长，协调处理好问题。

5、加强和学生的沟通和与家长的联系。

我班学生年龄从17—21之间，年龄跨度较大，并且处于心理成熟的重要时期，如何了解学生和与学生沟通交流是班主任工作的又一个重点。利用学生晚自习、课余活动等时间，在学生吃饭、生病、有困难需要帮助等等情况下，和学生交谈，及时的关心帮助学生，与学生成为交心的朋友。通过本学期的相处，我与大部分学生都取得了信任和沟通。

在校期间除了学校的教师、班主任外，家长是学生的管理者，与学生家长联系和沟通有利于最快掌握学生个人行为、心理等特点，有利于针对学生个人出现的问题对症下药处理。与家长联合共管学生，将得到较好的管理效果。

这学期是我带第一个班级，出现了很多意想不到的问题，这也是对自己能力的一个考验。通过请教其他班主任和向其他班主任学习，我初步建立了自己的一套管理学生的方法，那就是：严抓行为习惯、关心学生身心，帮助困难学生、预防处理事故、学习请教经验、沟通联系家长。我相信，学生必能在学校学到一技之长，学会做人处世，未来一定会有好的前途与光明未来。

中职班主任心得体会范文5

一、提高知识，明确职责，加强责任感

班主任工作的好坏直接影响着学校教育教学管理工作的进行，因此，必须要提高认识，加强责任感，掌握班主任工作的规律。由于初次担任班主任这个要职，缺乏班主任的工作经验，因此，我会常常请教资深的老班主任并向他们学习好的管理方法，不断积累工作经验以使自己成为一名合格的班主任。

二、加强学生的思想品德和职业道德教育

充分利用班会，对学生进行思想素质教育，如文明礼貌教育，心理素质教育，学习态度教育，利用课余时间跟学习或纪律差的学生进行谈心，讲道理，并在必要时与学生家长联系，取得家长的配合，从而方便了教师的教育工作的开展。由于顶岗实习期临近，对学生灌输艰苦奋斗、爱岗敬业、诚实守信的职业道德和精神。

三、严格执行校规校纪

良好的班风是管理好班级的前提，_春计算机3班一直是一个纪律较为散慢的班级，很多同学早已养成了种种坏习惯，例如，早读迟到、旷课，上课睡觉、玩手机，逃避清洁卫生工作，课间操经常缺勤，晚自习早退……针对他们这些坏习惯，我严格加强各项管理，常检查、常督促、常落实，并以身作则给同学们树立一个良好的榜样从而带领全班同学做好各项班级常规工作。我还经常找那些纪律比较差的同学进行谈话教育，并跟踪他们的表现让他们不断完善自己。

四、加强班干部队伍的建设

一支优秀、尽职尽责的班干部队伍是班级的核心支柱，是班主任的得力助手，因此，我注重班干部的选拔和培养，并赋予他们权力，让他们大胆地去管理班级，并多于班干部进行沟通交流，和他们一起为班集体出谋划策。

五、加强顶岗实习期学生的跟踪和管理工作

从20_年11月24日起，我们班的学生分批陆续参加了外出顶岗实习。顶岗实习的管理工作责任重大，我从以下几个方面开展了我的工作：

1、制定顶岗实习学生跟踪和管理计划

2、掌握好第一手资料，即顶岗实习学生个人信息情况登记表，确保班上的每一个学生的身份信息、联系电话、联系地址、家长的联系电话、目前去向等都要一清二楚，以方便日后的联系和管理。

3、建立_班实习交流q群，以便师生之间的联系和交流。时刻关注、了解学生的实习动态，及时地发现问题、解决问题。

4、加强家校联系和校企联系。多于学生家长和企业管理人员联系，了解学生情况。

5、建立顶岗实习学生情况跟踪记录表，随时跟踪学生实习情况，以便配合学校进行管理工作。

六、小结

班主任工作是繁忙的，是琐碎的，是平凡的，也是伟大的、开心的。作为新班主任的我，在班主任工作还有很多做得不够好的地方，管理方式方法还有待提高，还需不断向经验丰富的老班主任学习。这学期班主任工作虽然结束了，但做学生的思想工作的任务还没有终止，不断熟悉班主任工作，吸取经验和教训，把班主任的教育教学工作做得更好。

以上便是这个学期班主任工作的总结，希望以此为鉴，从而促进以后的工作，争取更好成绩和更大进步。

中职班主任培训心得体会篇三

一个班级要管理好，必须要有一个全班同学都认可的班规，开学初，我便给全班确定好班级目标，同时和全班同学一起制定出详细的班规。建立起完善的班干部，如班长、副班长是班级管理体制的主管；管理本班的总体情况，学习委员、各科代表主管学习；各科科代表负责本学科作业和学习情况，把班长同学的建议汇总，和科任老师交流，提高教学的有性，团知书负责学校及班级各项活动的开展，纪律委员主管纪律等等。另外，我们班还每天派一位同学负责协助纪律委员管纪律，每天由这位同学向班主任报告当天的纪律情况，这样班级中每一位同学都能成为管理者，形成一种人人平等，人人有责，相互牵制，相互竞争，相互促进，相互交融的良好环境。它的好处是能够调动所有同学的积极性、主动性，人人有事做，使每一个同学都能成为班级的管理者，从而达到培养学生自主管理班级的目的。

现在的中职教育大力推广成功教育，具有重要的意义。作为中职学校的班主任应该充分地信任学生，相信学生，在他们遇到困难、失败的时候，鼓励和安慰他们，帮助他们改正错误，重新找到自信，重新定位新的目标。这样能够唤醒学生的生命感、成功感和价值感，让学生的潜力得以充分的发挥，因此，现在班主任应该大胆地信任学生，给他们为自己做事、做主的机会。这样才能让他们在以后的生活和工作中当好社会的主人。例如，我们班上以前有一位学生因打架被给予处分，家长责骂他，同学疏远他，成绩也一落千丈，看到这种情况之后，我找他谈了话，给他讲了好多道理，鼓励他，相信他在以后会和其他同学一样的优秀，并默默地帮助他。帮助他改正懒惰的习惯，用一颗平和而宽容的心去对待身边的人，经过长时间的努力，我发现他真的变化很大，进步了很多，三个月后撤消了处分，并且升入了大学继续学习。

当今的职校生学习成绩差异较大，特别是在专业课上更为明显，在提倡素质教育的今天，我们面对有差异的学生，如何让每个学生得到发展，是摆在每个教育工作者面前的重要而困难的课题。因此，我班开展的一帮一活动，主要体现在专业课上，技能较强的学生主动找一位技能较差的同学，实施帮助，在期末考试后，全班进行评比，对进步的学生及帮助的学生进行表扬，并在家长会上给予表扬。通过“一帮一”活动，可以让成绩差的同学获得进步，同时也提高了成绩较好学生的能力，让他们也学会了如何当好“老师”，培养了学生的团结协作能力，从而让全班同学共同进步。

中职班主任培训心得体会篇四

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是某中职班主任XX。非常荣幸能够站在这里，向大家分享我的工作心得和体会。

作为一名中职班主任，我深知自己肩负着深重的责任。在无数个清晨，当同学们踏进教室的一刹那，我就能感受到对他们未来道路的祝福与期望。因此，作为班主任，我的首要任务就是保证每一位同学的学习成果，为他们的未来奠定坚实的基础。

首先，我意识到建立良好的师生关系至关重要。每个同学都是一个独立而独特的个体，有自己的思想、情感和需求。我们班级的船只，需要一个舵手来引领方向，因此我认为班主任是不可或缺的一个角色。我尽力帮助学生解决学习和生活中的问题，倾听他们的心声，并予以合理的指导和建议。与此同时，我也尊重每位学生的个性差异，尽可能给予他们多样化的关注与支持。通过建立良好的师生关系，我能更好地关注个体的成长，深入了解学生需求，为他们提供更精准的指导和帮助。

其次，我注重班级管理与班级文化的培养。班级是一个小社会，更是学生成长的集体。为了让大家形成团结友爱的集体氛围，我积极推行班级活动。例如，每月选举一位同学成为“明星学习达人”，鼓励大家在学习上相互学习借鉴；定期组织班级会议，让学生们分享自己的成长经历和学习方法，为大家提供学习的互动平台；每学期开展一次班级活动，如郊游、义工活动等，旨在增强班级凝聚力和集体责任感。通过班级管理与文化的培养，我希望每个同学都能积极参与、主动贡献，形成良好的学习和生活习惯。

第三，我努力构建与家长的良好沟通机制。家庭是学生成长的重要支持系统，与家长进行良好的互动有助于学生的全面发展。我积极参与家长会，了解家长对孩子教育的期望和需求，同时与家长分享学生的成绩和潜在问题，并提供解决方案。在日常工作中，我主动联系家长，及时反馈学生的优点和不足，共同合作，共同努力，为学生提供良好的教育和成长环境。通过与家长的良好沟通机制，我相信学生的成长路径会更加顺畅和高效。

第四，我持续提升自身业务素质和人文关怀能力。作为班主任，教育教学是工作的核心，我始终不断学习和提高自己的教学水平。我积极参加各种培训和研讨会，在多方面提升自己的专业知识和教育技能。同时，我也注重培养自己的人文关怀能力，学习倾听、理解和关爱。从与学生、家长和同事的交往中，我不断反思自己，提升自身的情商和沟通能力，为更好地履行班主任职责做好准备。

最后，我要感谢班级学生和家长们的支持和理解。没有大家的配合与支持，我的工作将无法顺利进行。我坚信，只有与大家真心合作，才能共同创造一个温馨和谐的教育环境，让每个孩子都能在这里茁壮成长。

尊敬的领导、亲爱的同事们，作为一名中职班主任，我将始终兢兢业业，尽心尽力地履行自己的职责。我相信，只要我们心手相连，共同努力，我们一定能够为每个学生成就更多的辉煌！谢谢大家！

中职班主任培训心得体会篇五

一学期的时间一晃就结束了。20xx级电子三班的学生的学校生活也行将结束，他们将开始为期一年的顶岗实习。回顾这一学期的工作，虽没有惊天动地的成绩，但也还算欣慰。

1、安全工作取得实效，确保了平安。

对于安全，做到了有要求，有强调，有记录，为防止安全教育的空洞说教，我常把身边发生的一些安全事故讲给学生听，有时也由学生之口讲出来，起到了警示作用。

2、德育工作不放松。本着“先成人，后成才”的教育理念，我把对学生的德育工作放在首位。利用每天早晨的朝会课时间，通过身边事例，名人故事等，让学生明白做一个有道德的人有多重要。

3、和学生交心，促进成长。要想使教育取得好的教育效果，就必须和学生交朋友，和学生交朋友，就必须以真心对待他们。平日里，我做到了关心学生的生活、家庭、学习等情况，让他们感觉到老师对他的关注，这样他们才会对你敞开心扉。同时，我要求学生写周记，以这种特殊的形式和学生交心，了解他们的生活，思想，并给他们一些指导，收效良好。

4、常规管理常抓不懈。对学生的日常行为规范训练，从小事中跟学生讲大道理，使其养成良好的日常行为习惯，采用朝会不提名，个别谈话，重点强调的形式，新生学生自尊，同时又指出不文明行为的严重性。让学生每天睡觉前总结自己一天的行为，一周一次大总结(周记)，敦促每个人进步。

5、以活动为载体，增强了班级凝聚力。每周结合学校布置的主题教育活动，开展主题班会，集体学习，讲座交流，节目表演等形式，使学生真正受到教育。本期的运动会，十佳歌手比赛，诗歌朗诵比赛，我班学生认真准备，积极参与，体现了强烈的集体荣誉感，在大家的努力下，各项都取得了好的成绩。其中女子篮球赛获得第三名的好成绩，___(一女生)获得十佳歌手第二名。

6、学生留言现真情。面对学生的离别，心中难免不舍，我让学生每人给我一份留言，从他们的留言中，我读懂了他们对我的理解，对他们自己曾经的调皮给我带来的不快感到愧疚，还有对我的祝福，对我工作的建议等，更多地，读懂了他们对我的喜欢。我知道，那是我用真心换来的。

7、工作中的不足：

(1)对犯错误的学生不勉励严厉(这也是学生对我的建议)

(2)班级活动开展偏少

8、对自身今后工作要求：

(1)加强学习，不断总结

(2)该凶(严厉)时要凶些。

中职班主任培训心得体会篇六

尊敬的各位领导、亲爱的同事们、亲爱的学生家长和亲爱的同学们：

大家好！我是XX中职学校的班主任。今天，我很荣幸站在这里，与大家分享我作为一名班主任的心得体会。

作为一名班主任，我始终把学生的发展和成长放在心中的首位。首先，我认为作为一名班主任，我们首先要善于发现学生的优点和特长，并加以培养。每个学生都是独一无二的个体，他们都有自己的闪光点。所以，我们要耐心地观察，发现他们的闪光点，并引导他们根据自己的兴趣和特长做出正确的选择。在日常教育工作中，我鼓励学生参加各种各样的活动，包括体育活动、文艺活动、科技创新等，以便培养他们的综合素质，并激发他们的潜能。

此外，作为一名班主任，我们还要注重学生的综合素质培养。中职学生在校期间，除了学习理论知识外，还要进行实践操作。所以，我们班主任要为学生提供更多的实践机会，促使他们将自己所学应用于实际工作中。除此之外，我还经常鼓励学生参加各类比赛和竞赛，以提高他们的综合素质和竞争能力。相信通过这样的努力，我们的学生能够更好地迎接未来的挑战。

除了学生的综合素质培养外，作为一名班主任，我们还承担着学生的思想教育责任。在中职阶段，学生正处于青春期的关键时期，他们在思想上容易产生偏差。所以，我们班主任要加强与学生的沟通交流，倾听他们的心声。通过这样的沟通交流，我们能够更好地理解他们的需求和困惑，并给予他们正确的引导和帮助。另外，我们也要加强对学生的性教育，提高他们的自我保护意识和法律意识，使他们能够远离各类不良诱惑，走上正确的成长之路。

最后，作为一名班主任，我认为我们还要不断提升自己的专业素质。只有通过不断学习和积累，我们才能更好地指导学生。我不仅努力提高自己的知识和技能水平，还积极参加各类培训和研讨会，与教育界的先进经验进行交流和学习。同时，我还鼓励学生养成良好的阅读习惯，培养他们对知识的渴求和兴趣。只有不断追求进步，我们才能更好地引领学生，成为他们的良师、益友。

以上就是我作为一名班主任的心得体会。我深知这个岗位的重要性，也清楚其中的困难和挑战。但是，我愿意一直坚守在这个岗位上，不断学习和成长。我相信，只要我们班主任和学生家长、同事们共同努力，我们的学生一定能够茁壮成长，为社会做出更大的贡献！

谢谢大家！

中职班主任培训心得体会篇七

为期两天的中职班主任培训，让我收获颇多，受益匪浅。不仅使我从理论上重新认识了班主任工作的内涵，更从三位优秀班主任的案例实践上，给了我处理班级事务的启示。我将在今后的工作中，自觉运用学到的知识和方法，来指导工作，不断学习、反思、总结，努力做好班主任工作。通过这次学习，使我认识到作为一个班主任要做到以下几个方面：

教师肩负着即教书又育人的重任。首先，班主任要有严谨的治学态度，雄厚的学科专业知识和广博的科学文化知识。其次，班主任还要有良好的职业道德与责任感、使命感。这样就会有为教育事业无私奉献，就会有甘为人梯，善为人梯的精神。使我认识到做为学生老师的班主任，要用自己满腔的爱去关心，去尊重每一个学生，耐心细致地去指导每个学生.才能做到对学生的关心，体现出班主任的责任心，学生才能养成良好的学习习惯，得到良好的教育。

班主任担负着教书和育人的双重任务，对学生个性心理品质的培养，行为习惯的养成起着巨大的作用。这种作用是无形的，它通过班主任的一言一行，一举一动，班级的学风，班风影响着学生的价值和评价。因此作为班主任，首先得热爱这份工作，用心去体会这份工作的意义和价值才可能做好这份工作。

教师的一举一动、一言一行都直接对学生起着潜移默化的作用。

“学高为师，身正乃范”。古今中外的教育家无不强调身教胜于言教，要求学生做到的，教师首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在无形之中为学生树立榜样。立丰遐老师尤其提到了这一点。班主任，他的世界观、他的品德、他的行为、他对每一现象的态度，都这样或那样地影响着全体学生。车尔尼雪夫斯基说：“教师把学生造成什么人，自己就应当是这种人。”

总的来说，我希望我的学生成为积极向上、勇于创新、不怕困难、对人以诚相待、有同情心和责任感、尽力做好任何事情，有一定心理承受力的全面发展的有用人才，而我首先就要使自己成为这样的人。新时期的班主任应对教育对象实施影响的同时，不断地完善自己。必须不断地学习有关知识，在实践中总结经验，提高自身素质，才能严于律己，以身作则，在学生中树立一个实实在在的榜样。

教师经常要对学生的工作进行评价，教师的评价要公正，只有公正地评价每一个学生，才能使学生信服，从而激发起奋发向上的愿望。教育中力求公正的评价每一位学生，对成绩好的学生不护短，对待中等生不冷漠，对学习差的学生不歧视，注意发现优生的不足，善于发现差生的闪光点，并使之发扬光大。

教育必须有爱，教育也需要技术。没有爱的技术是危险的，而无技术的爱是无力的。教育要真正起到作用，教师的智慧，独特的工作方法，宝贵的工作经验是万万不可缺少的。好的教育不是铁器的敲打，而是水的载歌载舞，使粗糙的石块打磨成美丽的鹅卵石。教师要因材施教，遇到突发事件，光有爱心和责任心是不够的，还要讲求方法，因为我们工作的对象是人，每一个学生都是不同的个体，所以在处理问题时要讲方法。其根本的原则就是既能处理好问题，又不能伤害学生的自尊。

总的来说，要将这次班主任培训学到的经验、方法运用于班主任的工作实践中去，为了对学生全面实施素质教育，扎实而有效地做好班级工作，对自己的班主任管理要不断地反省，不断地总结，不断地进行创新。争取做一个优秀的班主任。

中职班主任培训心得体会篇八

尊敬的领导、亲爱的同事们，大家好！我是某中职班主任，今天非常荣幸能在这里与大家分享我的工作心得和体会。

首先，我想说的是作为一名中职班主任，我们要有坚定的信念和使命感。作为学生学业和成长的引路人，我们要时刻明确自己的职责，不仅仅是传授知识，更要关注培养学生的人格、能力和品德。我们要相信每一个学生都有无限的潜力，我们要用心去呵护他们的成长，在他们最困惑、最迷茫的时候给予他们悉心的关怀和支持。

其次，班主任要注重与学生的沟通和互动。班级是一个小社会，每个学生都是班级中的一员。班主任要经常与学生交心交流，了解他们的想法、困惑和需求。通过与学生的互动，我们可以激发他们对学习的兴趣和热情，帮助他们解决学习和生活中的问题。同时，班主任也要从学生的角度出发，设身处地地站在他们的位置上思考问题，尊重他们的意见和想法。

第三，班主任要勇于承担责任和压力。中职学生正处于特定的年龄阶段，他们的心理和生理发育都面临着许多问题和挑战。班主任要主动关注每一个学生的成长状况，及时发现并解决他们的问题。在班级管理中，面对各种各样的问题和困难，我们要有较强的应变能力和处事能力。同时，我们还要处理好与家长、教师和校领导的关系，协调各方的利益，确保班级的和谐稳定运行。

第四，班主任要积极参与学校各项活动和工作。我们不仅要关心学生的学业，还要培养学生的综合素质。作为班主任，我们要积极争取机会参与学校的各种活动，组织班级的社团和实践课程，培养学生的动手能力和创新意识。我们还要关注学校的教学改革和教育发展，参与各种与班级和学生相关的课题研究，不断提升自己的专业素养。

最后，作为一名中职班主任，我们要时刻保持学习的姿态。教育环境在不断变化，新教育理念和技术层出不穷。作为班主任，我们要不断更新观念，学习新知识和新方法，做到与时俱进。我们要加强自己的学习和研究，不断提升自己的教育教学水平，为学生创造更好的学习环境和条件。

亲爱的同事们，中职班主任工作既辛苦又充实，但是只要我们坚持初心，不忘使命，相信每一个学生都能在我们的呵护下茁壮成长。让我们一起努力，为学生的未来搭起一座让他们展翅高飞的舞台！

谢谢大家！

中职班主任培训心得体会篇九

20__年1月，我非常荣幸的参加了市中等职业学校班主任市级骨干的培训。本次培训虽然只有短短的四天时间，但是让我感受颇多：各位专家教师的讲解有高度、有深度、有广度、有宽度，分别从中职教育理念与策略、心理健康辅导、班级管理的智慧与制度的设计及中职生职业生涯规划与指导五个方面进行了分析与讲解，受益匪浅。苏院长的《了解学生心理走进学生心灵》让我们看到了中职学校发展前景，对自己未来职业充满了激情；张校长的《中职学校管理制度设计》向我们展现了一个蓬勃发展的商务学校，一个绝对有品牌示范意义的中职学校，他传递的是一种精神，一种职业教育的精神，我们更是被他的个人魅力所深深折服；宋院长的《以学生为中心的教学理念与策略》站在学术的高度和社会实践的深度，让我们认识到一切以学生的需求为中心，才是真正解决职业教育困境的核心因素，同时她本人的成长经历也充满着魔力；冯老师的《中职生职业生涯教育与指导》更是直接提供给了班主任10种活动方案，班主任们都欣喜若狂。所有的专家都非常耐心细致的给我们做了讲解，我也结合自己的班主任工作经历谈几点关于班级管理的体会：

一、树立一种人生观。

根据马斯洛的需要层次理论，人活着是为了实现自我价值。什么是自我价值，我的理解是：自我存在对自己、对他人、对社会、对国家是有用的。我们要努力的寻求自己的价值，走出别样的青春。

这种观点经过我一再的传输，不失时机的强化，同学们的思想也在悄然的转变着。从不愿意参加活动到每次活动一宣布，同学们兴奋的讨论、报名、积极做准备，把每次的活动都当成他们展现自我的舞台，而每一次的成绩又转化为她们自我肯定的动力，成为一个良性的循环。她们的自信心越来越强，对班级的荣誉感和自豪感也越来越强。

二、传递一种理念。

潜能，就是一个人的心理能量。心理学认为每个人都拥有巨大的潜能，只要你科学地设定好了明确的目标并且全神贯注，方法得当，你就可以充分开发自己的潜能逐渐赢得成功。

我和她谈话，努力的支持和鼓励她，当她流着眼泪，浑身颤抖，终于愿意迈出这一步时，我给了他一个平台：班里的文艺委员，负责每周一歌，抄歌词，教歌曲，从一开始的羞涩到后来忙的不亦乐乎。校园十大歌手时还报了曲目去参赛，虽然没有选上大哭了一场，但是很快就振作起来，积极投入到舞蹈排练当中，在十大歌手的舞台上，虽然没有她动听的声音，却可以看到她曼妙的舞姿。

同时，为了班级同学的全面发展，学校还给班级开设了护理礼仪、健美操、书法、演讲等兴趣班，我在班级内部组织了书法小组、舞蹈队、学习小组和阅读欣赏小组，让每位同学都能找到自己感兴趣的项目，找到志同道合的伙伴。就是这样，我愿意做一个挖掘者，当发现他们身上任何一点优点的时候，我就努力给他们创造平台，寻求一切可以帮助他们的力量，目的就是为了让他们更好的发展自我。班上42位同学，32位学生均有个人奖项，有的同学甚至获奖多次，各种奖项的证书统计达70多项。

三、几种管理手段

1、制度化管理手段

a一人犯错，团体受罚。让他们有一种责任感，我一个人的行为可能会牵动到别人，从而达到互相监督，共同提高的目的。班级量化考核分以寝室为单位，如果寝室个别成员由于自律不严，造成扣分现象，我们班级履行的程序是纪律委员通知到寝室长，寝室长带领寝室成员共同领罚。惩罚手段一定要讲究科学性和艺术性。

b奖罚分明，以奖为主。

卡耐基说：“使人发挥最大能力的方法就是赞美和鼓励。”所以在奖惩制度中，要以奖为主，多多采用赏识教育。“赏识教育”的核心就是信任学生、尊重学生、理解学生、激励学生、宽容学生、提醒学生，让学生在“我是有价值的，被需要的”的心态中觉醒以至爆发。赏识可以是一个眼神、一句话、一个奖励，一项工作的安排，一次集体的关注，对学生都能产生至关重要的作用。一次在与一个寝室长谈话之后，我拿了两盒香皂两管牙膏让她带回去，鼓励一下大家近阶段的表现。后来了解到，寝室成员兴奋了好几天，香皂和牙膏被摆在了一张空床的正中间，谁都没有用。

2、温情化管理手段（强调的是调动人性的内在作用）

a撰写成长日记。日记是一个人内心世界的反映，即使没有实质性的内容，你也可以感受到他深层价值观的反映。他认为什么是对的，什么是错的，他欣赏什么，摒弃什么。即使开始时学生对班主任有防备心理，但是随着日记内容的深入，她们慢慢会敞开心扉。这是班级管理层面下的温情世界，在这里你需要给予的是来自精神层面的关怀和温暖。

b把握教育契机。教育契机的选择是非常关键的，它体现了班主任管理艺术的水平。从活动和事件当中寻找契机，进行教育，往往事半功倍。在一次集体活动过后，同学们纷纷离去，留下现场卫生无人打扫。利用这个事件我召开了主题班会，给大家读了一篇沈石溪的小说《小气鬼猴的诞生》，进而让大家根据事件进行讨论，并写下体会。在那以后，无论任何活动，九班的亲友团都是最强大的。

c利用心理学的方法。

心理学有一些方法和手段可以供大家利用。比如入学之初，你可以利用破冰游戏让大家尽快熟悉起来，挑选班干部的时候，你可以利用绘画疗法来考察一下她的心理健康状况和执行力，主题班会的时候你可以用团队训练的方法增强班级凝聚力等。

四、几点切忌

1、切忌不尊重学生。

中职生由于生源的特殊状况，他们遭受的批评和冷落已经够多了，所以任何的讽刺和挖苦对于他们来说只会加重她们的自卑感，使他们破罐破摔，除了发泄一下教师的不良情绪外而没有任何积极意义。尊重学生就是尊重学生的人格，把他们当作发展、有潜力的人来看待。尊重学生体现在教师的言谈举止中，学生会感受你的一言一行，一举一动，进而体会到你是否是发自内心的爱他们，重视他们，每得到一次肯定的反馈，就会增加一分他们对自我价值的认同感，让他们认识到自己是有用的，是被需要的，做到真正的自我接纳，进而就会充分的表现自己，发掘自己的潜能。

2、切忌错误引导。

要始终站在大局考虑问题，不能盲目偏袒某些同学或自己班的同学。否则只能暂时压制，不能服众，甚至会使班主任的形象大打折扣，造成深远的恶劣影响。一次班里的团支书同时也是校学生会学习部副部长，在领着新成员在我班检查的时候，那位新生扣了我们班卫生分10分，于是团支书当着全班同学面批评了那位新生，并将扣分本夺过来，将10分抹去。那位受批评的同学当时满脸通红，一言不发的走了。同学们都觉得团支书很牛，维护了班集体的利益。后来我知道了这个事情，利用这个契机召开了主题班会，通过角色扮演的方法让大家深刻体验那位同学当时所感到的尴尬和屈辱，认识到自己的错误，并主动承担，后来团支书向那位新生道了歉，她们的关系处理的很好。经过这次事件，同学们学会了如何去尊重别人，并且为自己的行为负责任。如果我盲目的袒护自己班的学生，只会让同学们在自私的道路上越走越远。

通过此次中职班主任的培训让我更加明白了自己的工作方向和工作目标，也对班级常规管理有了更深一步的认识，我深信人的一生就是不断探索和学习的过程，同时我也深信有了国家的方针政策，有了领导的关心我们中职学校一定会赢来崭新的一天，我相信我们的付出终有一天会得到肯定，让我们为职业学校新的一天加油吧！

中职班主任培训心得体会篇十

作为一名中职金牌班主任，我深感责任重大，也倍感荣耀。这些年来，我经历了许多挑战和困难，但也经历了许多成功和快乐。通过这段时间的工作，我积累了一些心得体会，希望与大家分享。

首先，作为金牌班主任，我深知教育的重要性。教育不仅仅是传授知识，更是培养学生全面发展的过程。因此，为了能够更好地教育学生，我经常参加各种教育培训和研讨会，不断提升自己的专业素养和教育水平。我相信只有自己不断学习，才能够教育好学生，让他们拥有更广阔的未来。

其次，学生是班主任工作的核心。作为金牌班主任，我深入了解每个学生的个性和特点，注重挖掘学生的优点和潜力，并与他们保持良好的沟通和关系。我坚信每个学生都是独一无二的，他们有着不同的兴趣爱好、优势和潜力。因此，我尊重并鼓励学生发展自己的个性，引导他们树立正确的人生观和价值观。通过与学生的良好互动，我能够更好地理解他们的需求和问题，并及时提供积极的帮助和支持。

再次，班级管理是金牌班主任的重要任务。为了确保班级的良好秩序和学生的良好学习环境，我经常制定并实施各种管理制度和规章制度。同时，我也注重培养学生的自觉性和自律性，鼓励他们互帮互助，培养良好的集体意识。对于班级中出现的纠纷和矛盾，我会及时进行调解和解决，并加以引导以防止再次发生。通过我在班级的管理工作，我能够建立起师生之间的信任和友谊，使班级成为一个团结、和谐、向上的集体。

此外，与家长的沟通也是金牌班主任工作中的重要一环。作为班主任，我与家长保持密切联系，及时反馈学生的表现和学习情况。我采用多种形式与家长交流，如开展家长会、电话、短信等。一方面，我告诉家长学生的优点和进步，以增强家长的信心和支持；另一方面，我也坦诚向家长反映学生的不足和问题，寻求他们的帮助和理解。通过与家长的良好沟通，我能够更好地了解学生在家庭环境中的情况，为他们提供更全面的教育和关爱。

最后，作为一名金牌班主任，我要时刻以身作则，树立良好的榜样。我相信学生更多地是通过观察和模仿来学习和成长。因此，我注重自己的形象修养，积极向学生传递正能量。我努力将自己的行为和言语与教育理念相一致，让学生在我的影响下不断成长和进步。

总而言之，作为一名中职金牌班主任，我深知自己的责任和使命。通过与学生的良好互动、班级的有效管理、与家长的紧密沟通以及树立良好的榜样，在我的工作中积累了许多宝贵的经验和体会。我将继续努力，不断提升自己，为学生的成长和发展贡献更多的力量。

中职班主任培训心得体会篇十一

3月23、24日，《全国中小学（含中职）德育管理创新与新时期智慧型班主任专业成长高级研修班》在张店凤阳大酒店会议室开班。在这两天时间内，我听取了全国心理健康教育十佳专家周红五专家主讲的《教育教学中师生交往的艺术》，全国职教先锋团团长余国良专家的《探索教育之根》，全国优秀班主任青岛即墨市第28中学校长的《“和谐互助”让德育和教学完美统一》的精彩演讲。

1、懂学生。不懂学生，教育就失去了鲜活的对象，教育就失去了针对性；不懂学生，教育就成了空洞的说教，失去了根基，就成了无本之源。连学生都不懂，即使你空洞说教，也是没有效果的，甚至导致学生的反感。懂学生就是要懂得学生的性格脾气、兴趣爱好、特长、需要以及家庭情况，只有摸准了学生的脾气和心思，才能避免与学生硬碰硬，才能突破学生的心理防线而敞开心扉，才能使教育具有针对性和高效性。

2、懂家长。懂家长的苦衷，懂家长的需要，当然可以通过调查问卷，通过电话，通过家访，其中家访是最能感动家长，也是最能深切了解家长及学生的机会。懂家长的班主任，会得到家长最大的认同和支持，也会得到一笔挺好的人脉资源。

3、此外班主任还得懂自己。我的专业是什么？我的专业能为我做班主任带来什么？（术业有专攻）我擅长什么，不擅长什么？（宜扬长避短 可以长补短，要记住短是永远都有的，也是永远补不完的） 我喜欢做什么，不喜欢做什么？（己所不欲 勿施于人 ？）我的个性中有利于做班主任的是什么？不利于做班主任的是什么？（正视弱点 发挥优势）其实强弱是辩证的，可以互相转化，一味逞强，匹夫之勇，水滴石穿， 以柔克刚，强势的教师偶尔示弱，柔弱的教师偶尔逞强。充分保持自己的个性和特色，充分发挥自己的优势，化作教育的资源。

慢是教育的特征，十年树木百年树人，教育不是工业，机器一开就能出产品，教育好比农业，教育面对的是复杂的人，面对的是性格迥异的活生生的个体，做得攻心的庞大工程，是一项慢工程，急不得。慢，给自己一个思考，给别人一个空间，给教育留一个余地。想想孩子要和我们顶牛、叫板，我们要让他服从、听话，而结果往往会两败俱伤，是什么原因呢？如果我们能顺顺他的性子，遵循教育是“慢”的特性，99%的问题都能迎刃而解。特别那些爱激动的学生、那些打架斗殴的学生，那些爱与老师斗牛的学生，千万要慢一点，不要急着去处理，凉它一会，让学生冷静一下，也让老师想想更好的对策以达到更好的教育效果。教育中，每一位老师都应懂得学生的心理，这样，我们才能走进学生的心灵，赢得学生的尊重，从而达到教育的目的。

余国良老师举了一个实例：有一次他陪同一位记者在校内参观，结果碰到有两个学生在吸烟，孩子看到老师后，马上把烟扔到垃圾桶里了，要是我们会马上对这两个孩子进行训斥或处理，而余国良老师没有马上训斥这两个学生，等中午放学的时候，才找到这两个孩子，首先表扬他们看到老师后能把烟扔到垃圾桶了，说明对老师的尊重，然后在了解孩子为什么吸烟，再慢慢的进行教育。

教育专家林格写过一本挺畅销的书：“教育是没有用的！”我要说：居高临下的教育更没有用！！硬碰硬的教育还会产生负效应！然而关系好了，你就是让学生上刀山他也愿意，更别说你叫学习了，简单地说，教与被教好比谈恋爱，你硬要她嫁给你，她不从，你就硬来，这就是强迫他人意愿。而用何种情态与方式能令她“接受”你的爱慕，这才能创造卿卿我我、无话不谈的局面，“爱”也才有希望。 ——引自“余国良专家“的话。

要想孩子不叛逆，就要顺顺他的性子，方法就是聚人气，少点批评。可以采用以奖励代替批评。批评不偿命，批多了要得病，赏识不花钱，听者胜过年，长时间没听到就要软绵绵。再差的学生听到赏，也会往前赶一赶；再好的学生得不到赏，响鼓也变讨饭的碗；要想学生笑得甜，赏识教育记心田。

中职班主任培训心得体会篇十二

作为一名中职金牌班主任，我有幸能够担任班级管理工作多年，积累了一些经验和感悟。在这个过程中，我不仅锻炼了自己的管理能力和教育水平，也深刻认识到了中职班主任工作的重要性和挑战。下面是我对中职金牌班主任工作的心得体会。

首先，作为一名中职金牌班主任，重要的一点是要具备良好的沟通能力和人际关系处理能力。班级是一群年轻人汇聚在一起的地方，他们来自不同的家庭背景、不同的性格和不同的教育经历，每个学生都有自己独特的需求和情绪。作为班主任，我必须学会倾听，理解学生的需求，并且及时准确地传递信息。同时，我还需要与学生的家长进行良好的沟通，及时反馈学生的学习情况和生活情况，共同关注学生的成长发展。这要求我不仅要具备良好的语言表达能力，还要有较高的谈判和处理冲突的能力。

其次，作为一名中职金牌班主任，要善于激发学生的积极性和潜力。中职学生正处于人生的关键时期，他们需要在学习上和职业规划上得到指导和鼓励。作为班主任，我不能仅仅是教书育人的角色，还要做学生的引路人。我要通过温暖的言行、身体力行的表率，激励学生积极向上地学习，培养他们的实践能力和创新精神。同时，我还要根据学生的特长和兴趣，提供一些特色化的教育资源和活动，帮助他们深化学习，拓宽视野，开拓创新能力。

第三，作为一名中职金牌班主任，要注重班风班纪的培养。班级是学生学习与交流的场所，一个良好的班风班纪能够为学生营造良好的学习氛围和人际关系。作为班主任，我要注重班规班训的制定和执行，确保学生在班级内遵守纪律，互相尊重。我还要注重培养学生的团队合作精神和责任心，通过各种班级活动和集体建设，营造和谐的班级氛围，培养学生的社交能力和组织能力，使他们能够在集体中快乐学习、共同成长。

第四，作为一名中职金牌班主任，要关注学生的心理健康问题。中职学生面临课业压力、就业压力等多重压力，他们更容易出现焦虑、抑郁等心理问题。作为班主任，我要为学生提供良好的心理辅导和关怀。我要耐心倾听学生的心声，理解他们的困惑和压力，并给予积极的心理支持和指导。我还会定期组织一些心理健康教育活动，引导学生正确对待心理问题，学会放松和调节，提高他们的心理抗压能力和适应能力。

最后，作为一名中职金牌班主任，要不断学习和研究教育理论和教育方法。只有不断提高个人的素质和能力，才能更好地开展班级管理工作。我要积极参加各类培训和学习，了解最新的教育理论和研究成果，不断丰富自己的教育知识和教育技能。我还要与其他班主任进行经验交流，相互借鉴、取长补短，共同进步。

总之，中职金牌班主任是一项既有挑战又有成就感的工作，需要具备较高的职业素养和管理能力。通过不断的学习和实践，我认识到作为一名优秀的中职金牌班主任，要具备良好的沟通能力和人际关系处理能力，善于激发学生的积极性和潜力，注重班风班纪的培养，关注学生的心理健康问题，并且不断学习和研究教育理论和教育方法。我将继续努力，为学生的成长和发展贡献力量。