每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
社区两委换届领导讲话稿免费篇一
大家好!
被称为校园第二课堂的社团已经走过了20xx年有余的风雨历程，其中的每一届社团干部无不尽自己最大的努力经营，凭借一颗赤诚之心，带领几百科大学子，参加、举办校外、校内的学习交流活动，学习丰富多样的文化知识。我们一起感受琴棋书画的熏陶;体会志同道合的默契。在新老社团干部交接之际我代表本届全体社团干部及成员，感谢院领导对我们的关怀和帮助，同时希望领导老师们给今后社团的发展予以更多的关注，我相信有了下一届社团干部的共同努力，社团的发展会步入一个新的台阶。我也希望新一届社团干部：意气风发，锐意创新，迎难而上，团结协作把我新机遇，采取新举措，再创新业绩，实现新突破。
1、及时了解各协会例会活动情况，以便及时作出调整部署，统筹安排和分工，重要的上报学校，为校领导作出新的决策提供素材。
2、及时传达学校下达的有关会议、文件、批示精神。组织一些有意义的学术性活动以提高校园文化水平和同学们的综合素质。
3、与校外及外校联谊，扩大了学校的影响力，提高社团的知名度。
4、时刻反省自己，要以大局为重，服从组织安排，涉及到部门交叉问题要运用恰当的方法解决。
5、增强团队意识，为社团工作中的攻坚做准备;
6、搭建好自己的人脉，让自己有绝处逢生的机会。同时，身为院学生干部的一员在做好本职工作的同时应当把系里工作放在心上，可以组织与本系相关的活动，进一步落实院系结合。
7、多于老师沟通，获取宝贵工作及学习经验;多于普通学生接触让工作更加轻松。我们要释放青年学生的朝气，展现青春年代的魄力，把社团工作做到让老师放心同学们满意，把社团打造成有质量、有内涵、有品位的机构。
当然在此最值得一提的，也是一直以来我自己的感触那就是：社团形形色色的活动离不开各位会长的奉献，他们在多方面条件有限的环境下，发挥自身各方面的优势，为社员他们甘于寂寞，开展形式各异的例会，甘于清苦，筹备丰富多彩的学生活动，没有他们就没有社团的进一步发展，没有他们就没有百花齐放的社团文化。一个真正的青年学生，在拼搏的年代能找到历练自己的舞台，一个纯粹的社团干部，在校园文化进一步发展的时候，不会忘记自己的使命，他们犹如一群满怀激情的理论家，更是敢于奉献青春的实践者。在信仰的战场上，他把精力始终保持在冲锋的姿态。大千宇宙浩瀚长空，全纳入赤子心胸。爱也罢，恨也罢，尽凝铸赤子豪情，峥嵘岁月不坠青云之志。岁至期末回首望去，只付默默一笑中。
此时此刻借助此次机会我要对新一届社团干部说：由于我们这一届尤其是我能力不全面，领导水平有限，社团管理工作还不够完善。组织机构系统不够科学，社团活动欠缺品味和水准，社团干部之间虽然比较团结但与我院广大师生交流不够紧密，与外校学生组织和校外社会团体联系欠缺深度与广度，不过我相信通过下一届社团干部的细心总结和认真弥补，各项工作定会有所好转。我衷心祝愿社团进一步开拓创新，不断完善社团内、外管理制度，争取早日把我校社团变成一个自己尽心，社员舒心，老师放心，领导关心，具有缔造自我和与时俱进风采的第二课堂。并希望你们为我河北科技大学唐山分院的校园文化建设贡献全部力量!
祝各位：圣诞快乐，新年快乐!祝领导老师工作顺利，祝全体同学学业有成!
社区两委换届领导讲话稿免费篇二
今天，镇党委政府决定在这里召开社区党组织和第四届社区居委会换届选举工作动员会议，主要任务是：认真贯彻落实省、市、县委政府关于认真做好社区党组织和第四届社区居委会换届选举工作的有关精神，全面安排部署我镇社区党组织和第四届社区居民委员会换届选举工作，进一步统一思想，明确任务，圆满完成社区换届选举工作。下面，我讲三点意见。
一、统一思想认识，切实增强做好社区换届选举工作的责任感 做好社区换届选举工作，是加强党在基层执政基础的重要环节。加强党的执政能力建设，必须从基层抓起。社区党组织的领导能力如何，居委会的自治能力如何，不仅关系到党在基层的执政基础是否牢固、党在基层的各项方针政策能否得到全面贯彻落实，更关系到我镇经济社会的科学发展。通过社区换届选举，选出人民群众满意，镇党委政府放心的社区“两委”班子，筑牢党在基层的执政基础。
做好社区换届选举工作，是推进基层民主政治建设的生动实践。社区换届选举是广大社区居民参与的最广泛、最实际、最生动的一项民主政治教育和实践。社区换届选举，不仅有利于选出居民满意的“当家人”，从政治上尊重居民的民主权利，增强当家作主的责任感，而且可以增强广大居民的民主法制观念，提高发扬民主、依法办事的能力，促进基层民主政治建设的进一步发展。可以说，社区换届选举是一个生动的民主实践过程，一个培养社区居民的民主意识的过程。
做好社区换届选举工作，是加强社区“两委”班子建设的重要途径。20xx年社区换届以来，社区干部队伍年龄偏大、文化程度偏低等状况有所改变。三年来，社区“两委”班子做了大量的工作，作用是明显的，成效是显著的。但我们也应该看到，我镇社区工作者队伍中还不同程度地存在着一些难以适应新时期社区工作的问题，如有的社区干部作风不扎实;有的社区干部思想保守、观念陈旧、服务意识不强等等。这些问题的存在已经在一定程度上制约了社区工作的开展。因此，要通过换届选举，把思想素质好、工作能力强、服务热情高，在居民中有威望的同志选进社区“两委”班子，加快社区干部年轻化、知识化、职业化进程，全面提高社区干部队伍的整体素质。
做好社区换届选举工作，是促进社区和谐发展的有力保证。社区是承接城市大量社会公共管理事务的一个重要平台，是一个城市和谐稳定的基础。当前，随着经济和社会快速发展，城镇化步伐不断加快，社区的服务对象、组织结构等方面都发生了很大的变化，居民的生活方式也发生了深刻变化，群众对自身居住环境、精神文化等方面提出了更高的要求，不同群体之间的利益、矛盾冲突在一定时期内有所凸现，存在一些不和谐的音符。因此，要通过换届选举，依法选好群众的当家人、带头人，选出具有广泛民主性和群众性的基层干部，才能在第一线及时化解矛盾和冲突，才能稳步发展社区经济文化等各项事业，夯实、筑牢和谐社会的基础。
二、把握关键重点，切实提高我镇社区换届选举工作水平 本次社区党组织和第四届居民委员会换届选举工作，从20xx年3月开始，到20xx年4月底结束。先进行社区党组织换届选举，再进行社区居民委员会换届选举。针对我镇社区主要是混合型涉农社区，规模偏大，人口多;居民整体素质不高，居民构成比较复杂，居民认同感不高等特点。我们要牢牢把握基本原则，统筹安排，提高工作水平。
一是要抓住党的领导这个关键。社区换届选举要在党组织的统一领导下，有计划、有步骤地进行，这是由我们党的执政地位决定的。各社区党组织要成立社区换届选举工作领导小组，要把握换届选举大局，教育引导党员群众，按照法定程序，选出自己满意的“两委”班子成员。同时要通过推选成立以党总支书记为主任的社区居民选举委员会，在选民资格的确定、社区居民代表和居委会候选人的提名推荐、候选人的竞选以及选举大会的组织等环节中，都要充分发挥党组织和党员的作用，正确领会和贯彻上级党组织的意图，确保社区换届选举工作在党组织的正确领导下顺利开展。
二是要抓住民主选举这个关键。充分发扬民主是做好社区换届选举工作的基础和目的。要按照“思想政治素质好、政治引领能力强、联系服务群众能力强、维护社会稳定能力强”的要求，把优秀党员、优秀人才选入社区党组织和居民委员会班子。全面推行“三推两评双直选”产生社区党组织班子成员的制度。要把广大党员、居民的民主意识、民主要求引导好、保护好。要走群众路线，充分相信和依靠群众，应该交给居民的民主权利一点都不能留，保证群众能够充分行使知情权、参与权、选择权和监督权。要广泛听取群众意见，扩大识人视野，拓宽选人渠道，广开进贤之路，让群众自主选择当家人。要防止和杜绝假民主、欺骗群众、侵犯居民民主权利等现象的发生。最大限度地动员和组织党员、群众有序参与选举。
三是要抓住严格依法办事这个关键。严格依法按章办事，是做好社区换届选举的重要保证。要认真按照《宪法》、《党章》和有关法律法规来开展工作，确保选举程序的合法性和选举结果的有效性。要做到法定程序不变通，规定步骤不减少，决不允许出现违法现象，决不允许随意简化程序，坚决杜绝操作上的不规范行为。要尊重并维护法律的严肃性、权威性，善于运用法律法规解决换届选举中遇到的问题。要把《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《城市居民委员会组织法》等法律法规学到位。
四是要抓住各阶段重点这个关键。本次社区党组织和第四届居民委员会换届选举工作，共分四个阶段，历时50余天，各阶段各有重点，重点要把好以下几点。
一要把好选民登记关。选民是参加选举工作的主体，要针对我镇社区人口流动、人户分离等带来的新情况、新问题，严格按照《社区居民委员会组织法》，搞好选民登记工作。坚持以户籍所在地为基础，结合居住地的实际情况，按选民意愿进行登记，确保落实选民的民主权利。选民登记后，社区居民选举委员会要对造册的选民名单进行认真审核和确认，做到不错、不漏、不重，并在选举日20日前张榜公布，经审查确认后填发《选民证》。
二要把好居民小组长和社区居民代表选举关。就我镇来说，居民小组长和社区居民代表的选举是搞好社区居委会选举的基础，其复杂性在一定程度上超过社区居委会的选举，因此，各社区选委会要及早谋划，精心组织，切实把居民小组长和社区居民代表的选举工作做深、做实、做细。
三要把好居委会成员候选人的产生关。社区居委会成员候选人的产生是社区居委会换届选举工作关键的一环。社区居委会成员候选人的提名在社区居民选举委员会主持下进行，由本社区居民代表以无记名投票的方式直接提名推荐产生初步候选人。在提名候选人阶段，要依照法律程序，充分尊重民意，坚持公正、公平、公开的原则确定候选人;要引导居民消除家族、宗族、派别等不良影响，杜绝任何组织和个人指定、委派或撤换候选人;要通过党员、居民代表、群众骨干做过细的思想工作，引导群众真正把那些素质好、威信高、能力强、热心服务群众、符合文化年龄要求的人提名为候选人;要保证妇女在居委会选举中的合法权益，使女性在居委会成员中有适当名额。
四要把好投票选举关。投票是选举的中心环节，法律性、程序性、技术性很强，要精心做好选举前的各项准备工作，严密组织，及早确定并告知选民投票选举方式、投票场地和遵守规则。要严格按《选举工作流程》实施选举，维护选举的良好秩序，确保各项程序合法，选举有效。
三、精心组织实施，确保社区换届选举工作顺利完成
从当前我镇社区建设面临的形势和现状分析，搞好社区“两委”换届选举工作面临着许多新情况、新问题。社区居民的法制观念和参与社区事务活动的意识不断增强，对社区各项工作的要求也越来越高，促使我们的工作要更加民主、更加规范;社区的规模范围较大，人口较多，一定程度上加大了换届选举的工作量和难度;随着经济社会的发展，社区外出经商、外来人口、人户分离现象比较普遍，社区人口结构的多样化增添了社区选举的复杂性。因此，我们对困难要有足够的估计。下面我结合换届选举的实施意见再提几点要求。
1.加强领导，提高认识。这次社区换届选举时间紧、任务重、涉及面广。各指导组要切实挑起指导好社区换届选举工作的重担，遇到矛盾不回避、遇到困难不退缩、遇到难题不推诿。各单位、部门也要主动帮助联系社区做好换届选举工作，督促本单位的干部职工主动参与选民登记和选举工作。组织、社会事务办等部门要把这次社区换届选举工作，当作社区建设的主要任务，集中人力、精力，加强对社区选举工作的业务指导。
2.制订计划，周密部署。各社区、各指导组要按照镇党委、政府文件精神，充分掌握各社区的基本情况，结合各社区的实际，根据换届选举各个阶段的工作特点和要求，以镇领导小组制定的实施方案为依据，制定详细周密的工作计划。确保社区换届选举工作顺利完成。
3.广泛宣传，营造氛围。居民参选率是衡量社区换届选举工作的标杆，也关乎社区今后工作的顺利开展。要想方设法让社区居民主动参与换届选举，文化广播电视服务中心要及时报道社区换届选举的工作动态及典型事例。社区要利用多种形式广泛宣传换届选举工作的意义和方法，努力把居民的积极性调动起来，让每一位有选举权的居民了解并运用好自己的民主权利，充分表达自己的意愿，积极主动地参与到换届选举中来。
4.严格选人，配强班子。选好带头人，是基层组织建设最核心的问题。这些年，我们在社区班子建设上下的功夫不少，但后继乏人的问题尚未得到根本性、实质性解决。原因很复杂，有“人难选”的因素，有“人难留”的因素等。因此，本次社区换届成功与否，就看是不是选出一个好书记、一个好主任。我们一定要坚持标准条件，决不搞“凑和型”、“维持型”，公选也好、下派也好，总之，一定要解决软弱涣散的问题。
5.把握动态，稳妥推进。从以往的经验看，社区换届期间是社区矛盾的突显期。只有掌握好、解决好矛盾问题，社区换届选举工作才能顺利开展。各指导组、各社区、各相关单位要认真研究分析，抓住规律性问题，把握特殊矛盾，掌握选举各阶段的动态，争取换届选举的主动权。在选举工作中遇到问题和困难，要不回避、不推诿、不上交，认真探讨解决方法。
6.营造风清气正的换届环境。社区换届，特别是居民小组选举带有很强的“熟人社会”特征，往往是法不敌理、理不敌情，选民意愿容易受到错综复杂的宗亲关系及其他势力的干扰，影响选举的公正性。在此次换届选举中，要对这类事情要早作准备，采取有力措施加以防范和制止。要结合实际，严格选举程序和相关制度，规范选举行为，保证选举的公开、公正、公平。对参与或指使他人以贿赂、欺骗或暴力等手段破坏民主选举的，绝不能姑息和纵容，发现一起就坚决查处一起，严肃追究相关人员的党纪政纪乃至法律责任。此外，在这次换届选举中，有一部分社区“两委”干部将会离开工作岗位，思想波动不可避免，因此，各指导组要认真、深入、细致地做好他们的思想工作，帮助他们解决思想问题，化解矛盾。对那些任职时间长、工作勤勤恳恳，但因年老而退下来的干部，要充分肯定他们的工作成绩，做好思想疏导，让他们积极配合做好工作移交，保证集体资产不流失、社区档案资料不丢失，确保工作的连续性。
同志们，开展好社区党组织和第四届社区居委会换届选举工作，是我镇当前社会政治生活中的一件大事。我们一定要以高度的责任感和使命感，精心组织，严格程序，依法推进换届选举工作的顺利开展，圆满完成社区党组织和第四届社区居民委员会换届选举工作。
最后，祝大家幸福安康!工作顺利!
社区两委换届领导讲话稿免费篇三
昨天，市委会议专门听取了关于今年村(社区)“两委”换届选举有关情况的汇报，通过了换届选举工作《实施方案》，并决定于今天专门召开会议，对全市村(社区)“两委”换届选举工作进行动员部署。这里，我重点讲讲村(社区)党组织选举问题，供大家参考。
一、关于选什么样的人
人选问题历来是换届的焦点。村(社区)党组织是党在村(社区)全部工作和战斗力的基础，是党在村(社区)各类组织的领导核心。村(社区)党组织战斗力强不强，工作搞得好不好，关键在班子。这次村(社区)党组织换届最重要的任务就是选优配强党组织班子。完成好这个任务，关键是要把那些守信念、讲奉献、有本领、重品行的优秀党员选进党组织班子，前提是要对党组织成员的人选确定一个高标准，以人选的高“门槛”确保选人的高质量。
具体选人的时候，必须始终将政治标准放在首位，按照德才兼备、以德为先的原则，把政治素质好、“双带”能力强、办事公道、廉洁奉公、热心为群众服务、群众公认等作为候选人资格条件的重要内容。特别要注意党员有以下九种情形之一的，在此次换届选举中不宜提名为村(社区)党组织班子成员候选人：一是近两年有赌博、偷盗、打架斗殴等行为受到法律法规处理的;二是参与、组织、策划群众闹事扰乱公共秩序的;三是本人受到党纪政纪处分，处分期未满的，或在教育实践活动中民主评议党员除因本人受到党纪政纪处分而评定为“差”的;四是热衷搞宗派活动，参加邪教组织的;五是曾因工作不力等原因被撤职或被勒令辞职的;六是长期不在本村居住，不能正常履职的;七是原则上年龄超过60周岁的;八是现任村党组织书记在分类管理中连续两年被评为三类或连续两年未发展党员的;九是本人违反计划生育未处理或20xx年11月后处理、本人直系亲属违反计划生育未处理或20xx年11月后处理的;十是因其他原因不适合担任村(社区)党组织班子成员的。各乡镇还可结合本地实际，根据以上原则制定村党组织班子成员候选人的具体资格条件，制定村(社区)“两委”成员候选人的具体条件，细化不宜提名的情形，树立鲜明的选人用人导向，从源头上保证村(社区)干部队伍的基本素质。各乡镇党委要加强对候选人资格条件的审查，对符合资格条件的候选人按照规定程序提交选举。不符合候选人资格条件的，按照有关规定，取消候选人资格。
二、关于人从哪里来
从平时掌握的情况来看，目前，我市村(社区)“两委”后备干部不足特别是党组织书记难选的问题还比较突出，需要广开进贤之路。为此，“两办”下发的《实施方案》要求，要在坚持人选基本条件的前提下，进一步拓宽选人渠道。
具体渠道概括起来主要是“六个一批”。一是从现任村(社区)干部中择优留任一批;二是从致富能手、专业合作组织负责人、复员退伍军人等人员中选拔一批;三是从外出务工经商人员中回引一批;四是从大学生村官、“村医”、“村教”等各类面向基层的服务人员中选用一批;五是从机关和企事业单位“退二线”或退休党员干部中挖掘一批;六是从机关和企事业单位在职党员干部中选派一批。
最近，有的同志问，一些村(社区)确实没有党组织书记合适人选，怎么办?“两办”《实施方案》中已明确，对一时找不到党组织书记合适人选的村(社区)，还可以采取以强带弱的方式，通过邻近强村(社区)优秀党组织书记兼任或邻近强村(社区)干部跨村(社区)任职，也可从机关党员干部中选派以及动员机关和企事业单位提前离岗或退休干部职工回村(社区)任职等办法，产生党组织书记。市委已明确，对市直单位科级干部(含非领导职务干部)及其他一般干部到村(社区)担任党组织书记、村(居)委会主任的，可保留公职、级别和工资(但领导职务不保留)。
三、关于结构怎么摆
近年来，市委高度重视村(社区)干部队伍建设特别是带头人队伍建设，村(社区)干部队伍的整体结构得到不断优化，但年龄偏大、学历偏低、能力偏弱的问题不同程度存在。
各乡镇要抓住村(社区)党组织换届的有利契机，采取切实有效措施，进一步优化班子结构。要按照精干、高效的原则，严格执行相关政策规定，合理确定村(社区)党组织成员的职数，一般党支部为3—5人，党总支部为5—7人。在尊重党员群众意愿的前提下，提倡村(社区)党组织书记和村(居)民委员会主任“一肩挑”，村(社区)党组织成员和村(居)民委员会成员“交叉任职”。对“一肩挑”、“交叉任职”不搞“一刀切”。鼓励有条件的村(社区)，配备专职副书记，专门负责党建工作。
要重视选拔年轻干部，加大优秀青年、大学生村官的选拔使用力度，换届时重点选拔一批进村(社区)党组织班子。目前，我市在岗大学生村官已经达到了101人，为进一步优化“两委”班子结构提供了有利条件。各乡镇要充分挖掘这一人才资源，积极引导大学生村官参加村“两委”班子换届选举，切实把符合条件的大学生村官选进村“两委”班子，特别是担任村党组织书记、村委会主任。提倡有合适的党员大学生村官的村，配备大学生村官担任党组织专职副书记，并推荐担任团支部书记，不占班子职数。同时，鼓励服务期满、考核合格的大学生村官到社区工作，把他们选进社区党组织班子。通过此次换届，力争在坚持标准、保证质量的前提下，大学生村官担任村(社区)“两委”干部的人数有较大突破。
四、关于选举怎么搞
“两办”《实施方案》要求，村(社区)党组织选举要全面推行“两推一选”，即在乡(镇)党委的领导和指导下，根据党员和群众推荐、乡(镇)党委推荐的情况，由村党组织研究提出候选人预备人选，报乡(镇)党委批准，再举行党员大会选举产生新一届村党组织委员会成员。
各乡镇党委要加强对村(社区)党组织选举工作的领导，牢牢把握选举工作的领导权和主动权，严格按照《村党组织换届选举操作程序》(培训后下发至各乡镇)组织选举，切实做到坚持公平公正不动摇、履行程序不走样、遵循步骤不减少、执行规定不变通;指导换届工作的驻村(社区)工作组要全程指导选举工作。
在实行村(社区)党组织“两推一选”过程中，各地重点要把好三关。一要把好党员群众推荐关。在乡镇党委的领导下，由村(社区)党组织分别召开党员大会和村(居)民会议(代表会议)，组织对新一届党组织班子进行全额推荐，并根据推荐情况，按照新一届村(社区)党组织班子成员名额两倍的人数，研究提出候选人初步人选，报乡镇党委批准。二要把好组织考察和审查关。乡镇党委组织对候选人初步人选进行考察和审查，广泛听取党员群众的意见。根据推荐和考察情况，按照委员候选人预备人选比应选人数多1人的差额研究确定新一届村党组织班子成员候选人预备人选。其中，村党组织书记候选人预备人选的确定要与市委组织部沟通，名单上报市委组织部汇总并征求市纪委、市综治办、市信访局、市人口计生委的意见后，予以批复。三要把好党内选举关。在召开党员大会进行选举前，统一组织候选人采取竞职陈述、回答党员提问等形式，让党员更好地了解候选人。召开党员大会，由党员以无记名投票、差额选举的方式进行民主选举，产生新一届党组织委员会。选举投票时，因故未出席会议的党员不能委托他人代为投票。选举人不能写票的，可由本人委托非候选人按选举人的意志代写。当选的新一届党组织书记要及时报市委组织部备案。
五、关于选后怎么办
这次村(社区)“两委”换届，按先村(社区)党组织、后村(居)民委员会的顺序进行。村(社区)党组织选举结束后，各乡镇要切实做好以下几项工作。
一要指导做好班子交接工作。要在党员大会闭幕后10天内，组织村党组织新老班子做好公章、文档、资金、办公场所等移交工作，帮助新班子及时进行分工，熟悉情况，开展工作。
二要指导村(社区)党组织加强对村(居)民委员会换届工作的领导。要确保将新一届村(社区)党组织书记依法推选为选举委员会主任，组织实施村(居)民委员会选举工作。要发挥村(社区)党组织的优势，在村(居)民委员会选举提名候选人、组织投票等关键环节，引导党员发挥先锋模范作用，带动群众正确行使民主权利。
三要指导推进书记、主任“一肩挑”和“两委”班子成员“交叉任职”。引导村(居)民将符合条件的党组织成员提名为村(居)民委员会委员人选。如果党组织书记被提名为村(居)民委员会委员人选，要辞去选举委员会主任职务，另行推选一名符合条件的骨干党员担任。
四要指导村(社区)党组织加强制度建设。乡镇党委要指导村(社区)党组织制定三年任期工作目标，完善和落实村(社区)党组织工作规程、党员议事会以及村(社区)党组织书记“四定两监督”、“双述双评”等制度。
五要指导村(社区)党组织加强各类组织配套建设。指导村(社区)党组织发挥领导核心作用，在新一届村(居)民委员会选举产生后，及时调整充实人民调解、治安保卫、公共卫生、计划生育等村(居)民委员会下属委员会，健全共青团、妇联等配套组织，加强村(居)民理事会建设，健全村务监督机构，探索建立社区监督委员会。
同志们，村(社区)党组织成功换届，是确保整个村(社区)“两委”换届顺利完成的前提，只有党组织班子选优配强了，党员群众有了主心骨，才能保证村(居)民委员会换届健康有序推进。大家要以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，高标准、高质量地按时完成好村(社区)党组织换届工作。
社区两委换届领导讲话稿免费篇四
今天，我们在这里召开社区党支部委员会换届选举党员大会，主要任务是：回顾总结三年来工作，确定新一届支部委员会的工作目标、任务和措施，选举产生中共松岗街道东方社区新一届支部委员会，认真贯彻落实党的xx大精神，以人为本，抢抓机遇，务实拼搏、艰苦奋斗，努力构建和谐文明富裕的新社区。现在我受东方社区上届支委会委托，代表中共松岗街道东方社区支部委员会向大会作工作报告，请各位党员予以审议，请各位领导和群众代表提出意见和建议。
过去三年的工作
东方社区支部委员会换届以来的三年，是务实拼搏，与时俱进的三年。三年以来，我们以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的的xx大、xx届四、五中全会精神，以科学发展观统领社区建设工作全局，狠抓学习教育，突出主题实践活动，不断拓展社区服务、美化社区环境、加强综合治理，积极开展各项创建工作，指导社区发展经济发展方向，社区的各项工作取得长足发展。
一、 以科学发展观为统领，社区党建的建设不断加强。
(一) 狠抓队伍建设，夯实党建基础
换届以来，社区党支部始终把队伍建设作为社区建设的关键，努力提升社区干部队伍素质。一是明确领导班子分工。党支部结合工作需要，按照班子成员特点，合理的划分了各自的工作领域和责任部门，明确了各自工作职责。为社区事业发展营造了良好的政治氛围。二是及时调整人员分工。按照小调整大稳定的原则，先后调整 名工作人员分工，让工作人员专干不单干，分工不分家，每人肩负三项以上工作。三是不断壮大党员队伍。按照发展党员十六字方针，严格按照《党章》规定，成熟一个发展一个，先后确定了 名入党积极分子，对部队转业接收的 名预备党员，通过列些会议、查阅文件等办法，进行教育和培养，使他们在日常工作中逐步成长。
(二) 强化制度建设，严格社区管理
为了加强社区内部管理，使各项工作程序化、规范化，党支部及时建立和主持修订了《 》《 》《 》《 》等一系列管理制度，细化了社区办公、服务职责。同时党支部认真落实了民主集中制，坚持全局性的重大活动，重大事件集体决定，分工负责，不搞一言堂，形成了领导“合心、合力、合拍”。尤其对投资 万元以上的基建工程和日常 元以上的重大支出，均实现集体领导下的分工负责制，严格按照社区财务管理制度的有关规定执行，形成了所有工作内容公开透明，阳光操作，使各项任务层层分解，责任到人，达到以制度管人管事，减少人为干预的目的，做到了有人管事，有人做事，有章仪事。
(三) 创新活动载体，激发党建活力
社区党支部围绕“创先争优、创建学习型党组织”等活动，提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众为目的，提升了党员干部推动科学发展的能力和水平，增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。
一是认真组织党员学习活动。积极开展先进性教育活动和“八荣八耻”学习活动，开辟了“党员学习园地“和“党风廉政建设教育宣传栏”及群众意见箱，接受群众监督。
二是做好“两新”组织党群共建工作。社区党支部认真贯彻规模以上“两新”组织党建工作的文件精神，把社区符合要求的7家“两新”组织企业党建工作落到实处。17家企业成立5个片区联合党支部，流动党员共37人。
“听民声、传民意、解民忧”的作用。党代室开展接待群众活动 次，党代表参与人数23人次,接待人数46人次，收集意见建议共52条，已办理49条，正在处理中3条;走访社区居民、企业 次，党代表参与人数 人次，走访人数 人次，收集意见建议共 条，已办理 条，正在处理中 条，需与区有关部门协商处理有 条。
二、 以警示教育活动为重的，党风廉政建设成效明显
党支部始终把廉洁从政作为推动各项工作的重要保证，在抓学习、抓组织、抓落实、抓制度建设上下功夫，营造了廉洁奉公的工作环境。一是提高认识，狠抓班子廉政教育和学习，从思想上筑牢思想和党纪国法两道防线。组织班子成员观看警示教育片，从正反两方面典型事例建新警示教育，树立了正确的世界观、人生观和价值观，提高了班子的廉洁自律，拒腐防变的能力。二是强化责任，确保党风廉政建设责任制落实。制定了《社区党风廉政建设工作计划》，把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程，一起安排、一起检查、一起考核。三是建立和完善了领导干部的廉政档案，对班子成员落实廉洁自律规定、重大事项报告、述职、述廉等情况一并上班街道党工委，启动监督检查的作用。三年来，没有一个班子成员受到上级监察部门的审查，无任何违纪现象发生，在群组中树立了良好廉洁从政的形象。
三、 社区服务与管理工作取得新进展
(一)夯实基础，社区办公条件得到改善
社区完成了办公楼改建启用任务，使社区办公面积达到 平方米以上，公共服务大厅实现了一厅式办公，一站式服务，内容涉及劳动、就业、保险、计生、安监等民生便民服务。
(二)社区精神文明工作全面提升
社区采取多种形式，深入开展了多次群众性文化娱乐活动，社区成立了一支东方老年太极拳健身队、2支青年篮球队、11支青年足球队，并聘请专业的培训教练来社区教学。太极拳健身队参加比赛 获得：篮球队队参加比赛 获得：组织举办国庆60周年社区足球赛，社区居民参加宝安区合唱比赛分别获得街道一等奖，宝安区二等奖。在各项活动中，党员模仿带头作用得到了充分发挥，带动了社区居民人讲文明、树新风，社区上下形成了浓厚的文明氛围。
(三) 积极协调，社区面貌进一步改观
三年来，社区以创建“市卫生村”为载体，不断改善人居环境，市容环境卫生得到综合治理，市容市貌焕然一新。东方大道东段改造工程已经建成通车，现已是松岗街道的样板主干道。 西山别墅区排污管道工程今年9月15日完工，彻底改善了区内居民的居住环境。蚌岗小区巷道改造工程第一期工程已顺利完成，一改过去巷道落差悬殊，排水、排污堵塞，空气浑浊混乱的现象。当前，村内巷道通畅，公共设施齐全，环境整洁优美，人民群众安居乐业，彻底改善了区内居民的居住环境。集资统建楼的建设明显优化了东方居民的居住环境，为群众创建安乐窝，市容环境明显改善、物业价值明显提高，基础设施建设明显改观，有效地促进了城市化后社区迈向城市的新步伐，和促进了东方社区经济的全面协调可持续发展方向。
(四) 社会救济进一步规范
惠政策的落实。截止目前本辖区共有低保户 户， 人。为 名城镇特困人员实施了大病医疗救助，救助资金 元，为 户低保户、低收入家庭发放房屋租赁补 元，为辖区城乡解困户解决 元大病医疗救助金。将 户贫困家庭纳入城乡解困范围，享受政策，保障了在政策扶贫、结对扶贫等各项优惠政策的全面落实。
(五) 综合治理进一步加强
社区综治工作在共筑平安防线和辖区“维稳”方面有新收获。社区综治工作领导小组的作用得到了发挥，安全生产办公室、社区治保会合署办公，集综治、警务、治保、调解、巡防、流动人口管理职能为一体，整合综治力量。治安综合治理的各项措施得到了落实。签订安全稳定责任书 余份，修订完善了《社区治安员职责》《巡查员奖惩办法》等制度。三年来，开展网格化大巡逻活动 次，每年出动巡防人员 人次，消除治安隐患 起。信访和调解委员会积极调处各种矛盾，共化解民间矛盾、纠纷 起。外来人口的管理亦得到进一步加强，全国第六次人口普查工作进展顺利，直至20xx年，社区流动人口约 万人。安全事故得到有效监管，抗震救灾和突发事件得到有效控制，摸排危房和滑坡点 处，完成危房拆除和改造 户。
(六) 安全生产工作成绩突出
(七) 落实政策，劳动就业成就明显
(八) 强化服务，计生工作成绩突出
社区开展了“摸清底子，依法管理”活动。全员人口信息采集率达95%以上，社区育龄妇女建档率 %，计生数据录入率 %，实现了资源共享。依法严格管理和服务，修订了在《社区计生自治章程》等规章制度，流动人口验证率达 %，持证率 %以上。认真开展服务，积极落实政策，为育龄妇女免费“三查” 次，“三查”率达 %。及时完成独生子女保健费审核上报工作，同时解决计生户家庭的帮扶工作，发放补助款 元，协助就业育龄妇女 多人。
(九) 社区经济发展状况
四、 三年来的进步来之不易，值得记取的经验主要有四条：
一是精诚团结，群策群力是成就事业的前提。二是选对发展方向，开拓进取是成就事业的基础。三是抢抓机遇，扎实工作是成就事业的关键。四是敢想敢干，务求实效是成就事业的保证。
五、存在的问题
在肯定成绩的同时，我们也应该清醒地认识到，我们的工作与上级党组织的要求、与“创先争优”主题教育活动的要求相比、与广大党员群众的期望相比还有一定的差距。主要表现在：(1)党员思想政治工作的针对性、广泛性和有效性还有待进一步加强。
(2)党建工作如何更好地贴近社区实际情况，为提高社区全面工作出谋划策还有待进一步拓宽思路，对于如何开展社区建设，更好地进行社区服务还存在一定的差距。(3)如何充分发挥广大党员的先锋模范作用=彰显党的先进性还有待进一步探索和实践，社区效能建设、作风建设还有待进一步提高。(4)有部分党员在家庭或生活上确实存在着这样那样的困难等等都需要我们沉下身子，深入居民院落做细致的开展工作。
未来三年工作
(一) 坚持不懈，抓好党建工作
社区党支部要以构建区域化大党建新格局为契机，以建设学习型党组织为载体，扎实开展好“创先争优”活动，按照党的xx大提出的“一条主线、五个重点、一个目标、六项任务”的总体部署和要求，通过各种形式和途径，不断增强支部的号召力和凝聚力，通过凝聚人心来推动发展，促进和谐，从而不断地推动社区工作的执行力。
(二) 开拓创新，抓好经济发展
经济发展是社区发展的重要基础。我们要充分利用区位优势，整合社区企事业单位来发展经济。通过强化发展意思、机遇意识和服务意识，从不断开展招商引资方式，培育社区商业经济实体，盘活一批资源，把服务经济、服务企业的内容、形式和方法从传统思维中解放出来，进一步做好辖区企业发展的引导服务和相关政策帮助。
(三) 以人为本，抓好社区服务
本着面向居民、服务居民，立足居民所需，突出服务亮点，打造社区品牌，不断拓展社区服务功能，创新服务形式，拓宽服务领域，努力提高社区服务水平和服务质量。要通过各种努力进一步提高社区全体工作人员的责任心和自觉性，努力营造“讲服务、比奉献;讲执行、比效率;讲清正、比形象”的良好风气，促进社区工作质量、工作效率和工作效果上台阶。
(四) 突出特色、抓好公共事务
要以“硬件增功能，软件求服务，管理上水平”的工作要求，深入推进和谐社区创建工作。做好面向社区残疾人、老年人、优抚对象和其他社区困难群体的社会救助和服务福利服务;做好面向全体社区成员的便民利民服务和面向辖区单位的社会化服务;做好社区治安和民事纠纷调解工作;通过组建文体团队，开展形式多样的文体、科普活动，做好社区文化和精神文明工作。
(五) 持续努力，抓好社会管理
“稳定压倒一切，责任重于泰山”。社区要不断创新服务机制，开展矛盾纠纷排查调处工作。要以创新社区管理，完善稳定机制为目标，进一步推进辖区居民和外来流动人口的服务管理工作，加强对犯罪多发人群的管理和服务。要加强队伍建设，提高综治维稳能力措施，不断加强干部队伍建设，积极探索新形势下社区群防群治网络建设的新途径和新办法，全面实现社区治安的联动防范和联防联治。
同志们，未来的三年，是我们东方社区快速发展的三年。我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，在街道党工委的正确领导下，团结和带领全体党员干部和广大群众，艰苦创业、真抓实干，为建设管理有序、服务完善、文明祥和的新型社区而努力奋斗!
社区两委换届领导讲话稿免费篇五
一、 统一思想，提高对社区居委会换届工作重要性的认识。 社区居民委员会是社区居民的群众性自治组织，依法管理社区的有关事项。选举社区居民委员会，是城市社区居民政治生活中的一件大事，选出一支好的社区居委会干部队伍，是促进城市基层民主建设，加快我街道和谐社区建设步伐，推进城市化进程的重要保障。
首先，搞好社区居委会换届选举工作，是进一步加强社区干部队伍建设，更好地发挥居委会作用的重要途径。居民委员会是城市最基层的群众性自治组织，社区居委会不仅担负着宣传法律、法规和国家政策，维护广大居民的合法权益，动员居民响应政府的号召，依法履行应尽的义务，开展多种形式的系列文明创建活动的任务，而且还承担着办理居民的公共事务、公益事业、调解民间纠纷，维护社会治安以及做好民政、卫生、计生等各项为民服务工作的任务。而选准选好居委会干部是从组织上加强居委会和居民干部队伍建设的重要途径。居委会干部选得好不好，整体素质高不高将直接影响着社区居委会功能的发挥，居委会工作的成效如何又在很大程度上取决于我们居委会干部的思想作风和精神状态。通过换届选举，把一批素质好、水平高、能力强，在居民中有威望，热心投入社区工作的同志选进社区干部队伍中，促进社区工作者队伍的年轻化、知识化、职业化进程，切实提高社区工作者队伍的综合素质，优化干部队伍结构，使之更好地适应新的复杂多变的社区工作需要，更好地履行好居委会的工作职责。
其次，做好社区换届选举工作，有利于调动广大社区居民参与社区建设的积极性。社区居民是社区建设的主体，只有广泛动员社区居民参与，社区建设才有活力。但是，目前有少数居民对我们的社区建设参与意识不强、热情不高，这不同程度地影响了社区建设的深入开展。通过换届选举，可以培养社区居民参与社区建设的意识，激发社区居民投身社区建设的热情，增强他们对社区的认同感和归宿感，从而全面推进社区各项建设。
再次，搞好换届选举工作，也是推进基层民主，加强民主政治建设的现实需要。居民委员会是由居民代表直接选举产生的，作为居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织，是城市居民直接当家作主的组织形式。落实好本次换届选举工作，能进一步推动基层的民主建设，使广大群众能真正行使好宪法与法律赋予他们的选举权和被选举权，推选出能真正代表自身利益的'社区居委会干部，使广大群众安居乐业，使社会主义民主政治建设得到进一步推进，使和谐社区建设得到进一步落实。只有基层民主制度建设好了，才能进一步调动广大城市居民的积极性，才能进一步巩固文明城市、园林城市、卫生城市等各项的创建工作成果。
第四，做好社区换届选举工作，有利于促进基层社区的稳定。当前，社区居委会承接着城市大量的社会事务，处在为民服务，美化环境，化解矛盾、维护城市基层稳定的第一线，所起到的基础性、前沿性作用，是其他各级行政组织和各类社会团体所无法取代的，正日益成为维护基层稳定大局的重要阵地。从这一点来看，做好社区居委会换届选举工作，选出得力的基层群众组织领导班子，有利于进一步加强社区基础组织建设，有利于维护全街道改革发展稳定的大局，具有十分重要的现实意义。因此，全街道上下要进一步统一思想，深刻认识做好本次社区居委会换届选举工作的重要性，把它摆上重要的议事日程，当作近阶段的一项主要工作来抓，确保选举工作顺利进行和取得圆满成功。
二、全面分析，正确估计本次居委会换届选举工作面临的新形势 做好这次社区居委会换届选举工作既有许多有利条件，也面临着许多新情况、新问题。从有利条件看，归纳起来，有以下几个方面：一是居委会工作有了良好的工作基础。《城市居民委员会组织法》实施以来，我街道各社区能够按照《宪法》和《城市居民委员会组织法》的有关规定，制订并完善了居委会的一系列规章制度，如社区居民公约、社区居委会工作职责、居民会议等相关制度，使居委会工作有章可循，也使居委会工作走上了民主化、规范化、制度化的轨道。二是我们有一支不辞辛劳、乐于奉献的居民干部队伍。广大居民干部串百家门、忙百家事，操百家心，分百家忧，默默无闻地工作在自己平凡的岗位上，作出了不平凡的业绩。特别是这几年来在创建国家级园林城市和国家级卫生城市工作中，广大居委会干部更是忘我地工作，积极整治社区环境，搞好路、街、巷、小区卫生，不分日夜地奋战在创建工作一线，为全市的两创工作作出了较大的贡献。三是广大居民群众的主人翁责任感大大增强，他们主动关心社区的建设发展，支持居委会的各项工作，积极参与社区邻里节、广场文化等各项活动，热心公共事务和公益事业，使社区居委会工作有了较好的群众基础。四是社区建设取得了较大的成绩。通过几年来的努力，我们已建成了国家级文化先进社区1个、省级百佳社区 1个、省级文明社区2个、省级示范社区5个、嘉兴市级文明社区7个、全面提升了我街道社区建设品位，也为构建和谐社会奠定了扎实的基础。而从新情况，新问题看：一是社区居民的法制观念和参与社区事务活动的意识不断增强，对社区各项工作的要求也越来越高，促使我们的工作要更加民主、更加规范；二是近年来随着我市城市化进程的不断加快，社区规模不断增大，社区的户数规模扩大，人口增多，加大了选举工作组织的难度；三是随着这几年大规模的建设开发以及户籍管理上的盲点，使社区人户分离现象较为严重，外来人口也不断增多，社区人员的流动性，选民身份的多样性，增添了社区选举的复杂性等等。面对这些新情况、新问题，我们必须要有充分的准备，在本次换届选举中，精心组织，周密安排，确保高质量完成本次换届选举工作。
三、 明确要求，认真把握好换届工作的主要环节。
第一阶段为调查准备阶段，时间从3月1日到3月10日，这一阶段的工作包括对各社区情况的调查摸底，制定换届选举工作的实施方案，并建立选举工作机构，这一阶段的工作已全部结束。
第二阶段为宣传发动和回访考察阶段，时间从3月11日到18日，这一阶段一是要做好宣传发动工作，今天的动员大会召开后，更要在各社区全面铺开，各社区要召开好党员、居民组长会议进行宣传发动， 要采取多种形式，利用广播、黑板报、宣传栏、标语等进行广泛宣传，为换届选举营造浓厚的舆论氛围。在抓好宣传发动的同时，这一阶段还要着重做好回访考察工作，要召开好社区班子、党员骨干、居民群众等参加的座谈会，广泛听取他们对社区领导班子的意见，通过个别座谈和民主测评、民主推荐等方式，全面了解社区干部的现实表现和思想动态，并结合社区后备干部的选择、培养、使用情况，提出人事推荐方案。此外，这一阶段还要做好社区的财务审计和居民会议代表的推荐工作。
一是各社区居委会人员的组成应本着“精干、高效、务实”的原则，一般由6～8人组成，提倡社区班子成员相互交叉兼职。以更好地发挥居委会干部的工作积极性。
二是居民干部候选人应该具备下列条件：遵纪守法，办事公道，热心于社区居委会工作，有较强的组织协调能力，较强的事业心和责任心，乐于为居民群众服务，在周围群众中有较高的威信。同时，为进一步优化新一届社区居委会领导班子结构，改善社区班子年龄结构，按照街道本次社区换届选举工作的实施意见，现任社区正职年满55周岁（也就是1951年12月31日以前出生）、副职年满53周岁（即1953年12月31日以前出生）的不再进班子，同时，考虑到本次换届有一大批熟悉社区工作，热心社区公益，为我们的社区建设作出卓越贡献的好干部由于受年龄影响不再进班子，为保障社区工作的连贯性，我们对工作业绩突出、群众公认的同志再留用一年。
三是要充分发扬民主，严格依法依章办事的原则。要严格按照《宪法》和《城市居民委员会组织法》等有关法律法规，充分发扬民主，严格依法办事。各社区要及时推选产生居民代表，根据社区规模大小，代表人数为50—120人不等，居民代表必须是年满18周岁以上，即19xx年4月10日前出生，户籍在本街道的居民；要召开好居民代表会议，通过选举办法，确定本社区选举日；最后，居委会主任、副主任、委员候选人按规定职数由居民代表推荐，以无记名投票的方式选举产生。
四是要加强对居民的引导，要通过有效的舆论宣传，加强对居民的正确教育和引导，做好思想工作，教育居民从大局出发，树立全局观念，用好的作风选人，选作风好的人，真正把那些广大居民群众信得过，踏实干事，公道正派、乐于社区公益事业，热心为居民群众服务的人选进居委会班子。
最后一个阶段为总结提高阶段，时间从4月13日到4月20日，这一阶段的主要工作是做好工作的交接和新一届社区班子成员的分工，明确职责；同时，修订和完善社区各项规章制度，理清工作思路，制定任期目标；还要做好退职干部的思想工作，稳定情绪，落实有关政策；同时， 街道要及时对新当选的社区干部进行上岗培训。
四、 加强领导，确保换届选举工作顺利进行。
社区居委会的换届选举工作是我街道今年社区工作的一件大事，街道党委办事处非常重视做好本次换届选举工作，年后，街道书记办公会议、党政联席会议都已专门研究过本次换届选举工作的有关事项，我们一定要高度重视，集中精力做好这次换届选举工作。
一是要加强领导，建立机构。这次换届工作时间紧、要求高、政策性强，因此，为保证换届选举工作的顺利进行，经街道党委、办事处研究决定建立选举工作指导小组，指导各社区开展换届选举工作，并下设办公室，抓好本次换届选举的日常事务管理，组织换届选举各项工作的开展。各社区也必须予以高度重视，切实加强领导，并组建好各社区换届选举工作领导小组。主要领导要亲自抓，并做到三个保证，即精力保证，进度保证，政策保证，切实做好换届选举工作。
二是要依法选举，依法办事。 社区居委会换届选举是我街道全体居民政治生活中的一件大事，工作涉及面广，政治性和法律性都很强，是社会和群众关注的热点。在本次换届选举工作中，一定要严格按照《宪法》和《城市居委会组织法》的有关规定来认真做好选举工作，我们要切实按照选举的有关程序进行依法选举，要把好三关，即把好任职条件关，把好候选人的提名关，把好投票选举关。还要充分发扬民主，尊重居民的民主权利，从选民登记到投票选举及建章立制等各个环节，都要听取居民的意见，严格按民主程序办事。
三是要明确任务，落实责任。街道党委、办事处要统筹安排好本次换届选举工作，机关干部要按照选举工作指导组的分组联系好各社区居委会，协助他们做好选举工作。社区建设管理办要负责安排好本次选举工作的具体事项，分阶段、分步骤做好相关的工作，使本次换届选举顺利进行。各社区基层党支部要切实发挥好支部的核心作用，坚持加强领导和依法选举的有机结合，依法支持和保证居委会选举的正常进行，保证居民群众行使好他们的民主权力。
同志们：本次社区居委会换届选举工作是我街道当前工作的又一项中心任务，我们一定要集中时间、集中精力，踏踏实实做好这项工作，真真选好人，换好届，以确保新一届社区居委会各项工作顺利开展，为进一步推进我街道的城市社区建设，推进城市化进程作出新的贡献。
谢谢大家！
社区两委换届领导讲话稿免费篇六
各位居民代表同志们：大家好!
一、多学习。作为多年的社区工作者，新班子成员对社区工作有一定的了解，但现在可能角色变得不同，一定要多学习，把学习当成一种工作方式，才能不断与时俱进，真正做好社区工作。
二、多用心。广东省省委、广州市市长张广宁说过一句话：‚要真正使社区成为解决社会问题的民生第一线，真正成为市民生活的‘幸福港湾’。‛我觉得说的非常好，社区是社会管理创新的基础和重点。我们就是要为广大居民提供家门口的服务。所以必须要把群众装在心里，想群众之所想，急群众之所急。
三、多出力。社区工作千头万绪，要不怕苦不怕累，不仅多出力气干工作，还要充分发挥自己的聪敏才智。脑力体力都用好，为居民办实事办好事。
要求不多就是简单的九个字，希望大家能以朴实的工作作风和创新的工作精神全身心投入到工作中。最后，希望成功换届为我们的各项工作开好头，希望新一届两委班子精诚合作，团结和带领广大党员、居民，为发展打造一个崭新的局面!
社区两委换届领导讲话稿免费篇七
做好“两委”换届选举，是深入贯彻落实科学发展观，促进城乡发展稳定的重要举措。下面是本站小编给大家整理的社区两委换届领导讲话，仅供参考。
同志们：
今天，街道工委、办事处在这里召开大会，主要是贯彻xx区关于人大、政协和社区“两委”换届选举动员会议的精神，就我街道辖区内人大、政协和7个社区的“两委”换届选举工作进行安排和部署。认真做好换届选举工作，是街道政治生活中的一件大事，也是建设政治文明的一次重要实践，对于构建和谐街道、加快推进xxx街道的全面发展具有十分重要的意义。
一、统一思想，认清形势，统筹推进各项工作
开展好换届选举工作，对于保障群众的基本权利，加强基层组织建设，营造和谐氛围，具有十分重要的意义，同时，对街道整体工作将起到承上启下的重要作用，影响深远。我们一定要以高度的政治责任感和历史使命感，充分认识这次换届选举工作的重大意义。
做好人大换届选举工作，是推进街道经济跨越发展的重要保证，也是推进民主政治建设的重要实践。街道会积极组织广大选民参加，选举产生人大代表，保障广大人民群众依法行使民主权利，选出各行各业的优秀代表、选出人民群众最信得过的代表，进一步激发辖区居民的主人翁责任感，把民主参与的政治热情转化为推进发展的强大力量，更好地团结全街人民，为各项工作的开展奠定坚实的群众基础。
做好社区“两委”换届选举工作能够增强居民民主意识和归属感，进一步扩大基层民主，提升社区自治服务能力，切实服务好居民、维护社区稳定。大力推进社区班子知识化、专业化，选出一批懂管理、肯干事、能干事，擅做群众工作的年轻干部进班子，更好地加强社会管理，服务居民群众，进一步增强基层组织的凝聚力和战斗力，推进基层工作全面有效开展。
同时，我们应该清醒地看到，这次换届选举工作面临着许多新情况和新特点。一是任务重，当前街道面临的工作任务十分繁重，处于文明城市指数测评工作的冲刺期、政府人大、政协和社区换届选举关键期，维稳工作的特护期，中心工作多，安全稳定责任大，其他工作要齐头并进，不能松懈。二是时间紧，按照区委统一部署，本次换届选举工作，要求在9月底以前完成，时间非常紧迫。三是近年来随着群众的法制意识增强，民主诉求增多，利益多元复杂，对换届选举工作提出了新的、更高的要求。对此，我们一定要高度警惕，要清醒的认识和把握当前的形势，全街干部要绷紧一根弦，拧成一股劲，汇成一股力，增强做好换届选举工作的责任感和紧迫感，统筹推进各项工作。
二、抓住关键，按照程序，依法依规做好换届选举工作 换届选举，必须坚持严格依法办事的原则，从选民的登记公布到大会选举代表中的每一个环节、程序，都必须严格按照法律的规定进行操作。
1、要做好准备工作，掌握主动权。一是抓好宣传，营造氛围。充分利用会议、宣传栏和入户走访的机会加大宣传力度，营造良好的舆论氛围，广泛宣传换届选举的目的要求、程序方法、法律法规、选人标准，让广大居民了解做好换届选举工作的重要意义，熟悉法律法规的主要精神，掌握选举的方法、步骤，切实增强选举工作的透明度，扩大群众的参与面，发动广大干部党员群众以主人翁的使命感和责任感，正确行使权利。二是要深入细致地调查摸底，把好选民登记关，认真做好选民登记工作。选民是参加选举工作的主体，要严格按照选举法的有关规定，认真细致地做好选民登记和核对工作，做到不漏登、不重登、不错登，确保落实群众的民主权利。三是加强选举工作人员的培训。要加大培训力度，发放详细统一的工作手册和指南，引导选举工作人员熟练掌握换届选举的基本知识、政策法规和操作规程，提高依法处置突发事件和复杂情况的能力，为指导换届选举工作提供保证。
2、要严格把关候选人。在人大代表选举工作中，要特别注意代表的政治品德、职业道德、个人品行、社会形象 以及参政议政能力，确保代表坚决拥护党的路线方针政策、密切联系人民群众、廉洁自律、具有一定文化水平和履职能力，在事关国家核心利益和各族人民根本利益的大是大非问题上立场坚定、旗帜鲜明。
社区“两委”候选人的确定，要做到好中选优、优中选强，保证将思想素质硬、奉献精神强、工作能力棒的确定为候选人。
3、要严格选举程序，依法规范操作。换届选举是一项法规性、程序性很强的工作。要严格按法定程序进行选举，提高选举质量，确保选举结果公平、公正、透明。要不折不扣地按规定程序办事，各项操作程序必须环环相扣，步步到位，切实做到应有的程序一点也不能变，该走的步骤一步也不能少，群众的权利一点也不能截留。在每个阶段及环节中，都要按照法定时间发布公告，把具体操作程序、政策法规、选民名单、候选人名单、选举结果等公布于众。希望在座的各位，头脑一定要清醒，不能图省事、怕麻烦，更不能搞“变通”，“走过场”。
三、加强领导，精心组织，确保换届选举工作顺利进行
换届选举工作，时间紧，任务重，要求高。在座的各位一定要高度重视，把换届选举工作作为今后一段时间内街道整体工作中的一件大事来抓，加强领导，周密部署，精心组织，规范操作，确保圆满完成换届选举任务。
街道已经成立了人大和社区“两委”换届工作领导组和指导组，加强换届选举工作的领导和协调，全体机关干部要按照街道工委、办事处的统一部署，密切配合，齐抓共管，形成工作的合力。换届工作指导组要切实把好政策关、程序关和质量关，密切关注所联系社区的工作动态，及时向换届工作领导小组汇报情况，对出现的一些新情况、新矛盾、新问题，要多请示、早汇报，严格依照法律、按照政策做出解释和答复。各换届工作指导组组长及成员要全程参与、指导，形成上下联动、齐抓共管的良好工作局面，确保换届工作顺利推进、圆满完成。
同志们：
昨天，市委会议专门听取了关于今年村(社区)“两委”换届选举有关情况的汇报，通过了换届选举工作《实施方案》，并决定于今天专门召开会议，对全市村(社区)“两委”换届选举工作进行动员部署。这里，我重点讲讲村(社区)党组织选举问题，供大家参考。
一、关于选什么样的人
人选问题历来是换届的焦点。村(社区)党组织是党在村(社区)全部工作和战斗力的基础，是党在村(社区)各类组织的领导核心。村(社区)党组织战斗力强不强，工作搞得好不好，关键在班子。这次村(社区)党组织换届最重要的任务就是选优配强党组织班子。完成好这个任务，关键是要把那些守信念、讲奉献、有本领、重品行的优秀党员选进党组织班子，前提是要对党组织成员的人选确定一个高标准，以人选的高“门槛”确保选人的高质量。
具体选人的时候，必须始终将政治标准放在首位，按照德才兼备、以德为先的原则，把政治素质好、“双带”能力强、办事公道、廉洁奉公、热心为群众服务、群众公认等作为候选人资格条件的重要内容。特别要注意党员有以下九种情形之一的，在此次换届选举中不宜提名为村(社区)党组织班子成员候选人：一是近两年有赌博、偷盗、打架斗殴等行为受到法律法规处理的;二是参与、组织、策划群众闹事扰乱公共秩序的;三是本人受到党纪政纪处分，处分期未满的，或在教育实践活动中民主评议党员除因本人受到党纪政纪处分而评定为“差”的;四是热衷搞宗派活动，参加邪教组织的;五是曾因工作不力等原因被撤职或被勒令辞职的;六是长期不在本村居住，不能正常履职的;七是原则上年龄超过60周岁的;八是现任村党组织书记在分类管理中连续两年被评为三类或连续两年未发展党员的;九是本人违反计划生育未处理或20xx年11月后处理、本人直系亲属违反计划生育未处理或20xx年11月后处理的;十是因其他原因不适合担任村(社区)党组织班子成员的。各乡镇还可结合本地实际，根据以上原则制定村党组织班子成员候选人的具体资格条件，制定村(社区)“两委”成员候选人的具体条件，细化不宜提名的情形，树立鲜明的选人用人导向，从源头上保证村(社区)干部队伍的基本素质。各乡镇党委要加强对候选人资格条件的审查，对符合资格条件的候选人按照规定程序提交选举。不符合候选人资格条件的，按照有关规定，取消候选人资格。
二、关于人从哪里来
从平时掌握的情况来看，目前，我市村(社区)“两委”后备干部不足特别是党组织书记难选的问题还比较突出，需要广开进贤之路。为此，“两办”下发的《实施方案》要求，要在坚持人选基本条件的前提下，进一步拓宽选人渠道。
具体渠道概括起来主要是“六个一批”。一是从现任村(社区)干部中择优留任一批;二是从致富能手、专业合作组织负责人、复员退伍军人等人员中选拔一批;三是从外出务工经商人员中回引一批;四是从大学生村官、“村医”、“村教”等各类面向基层的服务人员中选用一批;五是从机关和企事业单位“退二线”或退休党员干部中挖掘一批;六是从机关和企事业单位在职党员干部中选派一批。
最近，有的同志问，一些村(社区)确实没有党组织书记合适人选，怎么办?“两办”《实施方案》中已明确，对一时找不到党组织书记合适人选的村(社区)，还可以采取以强带弱的方式，通过邻近强村(社区)优秀党组织书记兼任或邻近强村(社区)干部跨村(社区)任职，也可从机关党员干部中选派以及动员机关和企事业单位提前离岗或退休干部职工回村(社区)任职等办法，产生党组织书记。市委已明确，对市直单位科级干部(含非领导职务干部)及其他一般干部到村(社区)担任党组织书记、村(居)委会主任的，可保留公职、级别和工资(但领导职务不保留)。
三、关于结构怎么摆
近年来，市委高度重视村(社区)干部队伍建设特别是带头人队伍建设，村(社区)干部队伍的整体结构得到不断优化，但年龄偏大、学历偏低、能力偏弱的问题不同程度存在。
各乡镇要抓住村(社区)党组织换届的有利契机，采取切实有效措施，进一步优化班子结构。要按照精干、高效的原则，严格执行相关政策规定，合理确定村(社区)党组织成员的职数，一般党支部为3—5人，党总支部为5—7人。在尊重党员群众意愿的前提下，提倡村(社区)党组织书记和村(居)民委员会主任“一肩挑”，村(社区)党组织成员和村(居)民委员会成员“交叉任职”。对“一肩挑”、“交叉任职”不搞“一刀切”。鼓励有条件的村(社区)，配备专职副书记，专门负责党建工作。
要重视选拔年轻干部，加大优秀青年、大学生村官的选拔使用力度，换届时重点选拔一批进村(社区)党组织班子。目前，我市在岗大学生村官已经达到了101人，为进一步优化“两委”班子结构提供了有利条件。各乡镇要充分挖掘这一人才资源，积极引导大学生村官参加村“两委”班子换届选举，切实把符合条件的大学生村官选进村“两委”班子，特别是担任村党组织书记、村委会主任。提倡有合适的党员大学生村官的村，配备大学生村官担任党组织专职副书记，并推荐担任团支部书记，不占班子职数。同时，鼓励服务期满、考核合格的大学生村官到社区工作，把他们选进社区党组织班子。通过此次换届，力争在坚持标准、保证质量的前提下，大学生村官担任村(社区)“两委”干部的人数有较大突破。
四、关于选举怎么搞
“两办”《实施方案》要求，村(社区)党组织选举要全面推行“两推一选”，即在乡(镇)党委的领导和指导下，根据党员和群众推荐、乡(镇)党委推荐的情况，由村党组织研究提出候选人预备人选，报乡(镇)党委批准，再举行党员大会选举产生新一届村党组织委员会成员。
各乡镇党委要加强对村(社区)党组织选举工作的领导，牢牢把握选举工作的领导权和主动权，严格按照《村党组织换届选举操作程序》(培训后下发至各乡镇)组织选举，切实做到坚持公平公正不动摇、履行程序不走样、遵循步骤不减少、执行规定不变通;指导换届工作的驻村(社区)工作组要全程指导选举工作。
在实行村(社区)党组织“两推一选”过程中，各地重点要把好三关。一要把好党员群众推荐关。在乡镇党委的领导下，由村(社区)党组织分别召开党员大会和村(居)民会议(代表会议)，组织对新一届党组织班子进行全额推荐，并根据推荐情况，按照新一届村(社区)党组织班子成员名额两倍的人数，研究提出候选人初步人选，报乡镇党委批准。二要把好组织考察和审查关。乡镇党委组织对候选人初步人选进行考察和审查，广泛听取党员群众的意见。根据推荐和考察情况，按照委员候选人预备人选比应选人数多1人的差额研究确定新一届村党组织班子成员候选人预备人选。其中，村党组织书记候选人预备人选的确定要与市委组织部沟通，名单上报市委组织部汇总并征求市纪委、市综治办、市信访局、市人口计生委的意见后，予以批复。三要把好党内选举关。在召开党员大会进行选举前，统一组织候选人采取竞职陈述、回答党员提问等形式，让党员更好地了解候选人。召开党员大会，由党员以无记名投票、差额选举的方式进行民主选举，产生新一届党组织委员会。选举投票时，因故未出席会议的党员不能委托他人代为投票。选举人不能写票的，可由本人委托非候选人按选举人的意志代写。当选的新一届党组织书记要及时报市委组织部备案。
五、关于选后怎么办
这次村(社区)“两委”换届，按先村(社区)党组织、后村(居)民委员会的顺序进行。村(社区)党组织选举结束后，各乡镇要切实做好以下几项工作。
一要指导做好班子交接工作。要在党员大会闭幕后10天内，组织村党组织新老班子做好公章、文档、资金、办公场所等移交工作，帮助新班子及时进行分工，熟悉情况，开展工作。
二要指导村(社区)党组织加强对村(居)民委员会换届工作的领导。要确保将新一届村(社区)党组织书记依法推选为选举委员会主任，组织实施村(居)民委员会选举工作。要发挥村(社区)党组织的优势，在村(居)民委员会选举提名候选人、组织投票等关键环节，引导党员发挥先锋模范作用，带动群众正确行使民主权利。
三要指导推进书记、主任“一肩挑”和“两委”班子成员“交叉任职”。引导村(居)民将符合条件的党组织成员提名为村(居)民委员会委员人选。如果党组织书记被提名为村(居)民委员会委员人选，要辞去选举委员会主任职务，另行推选一名符合条件的骨干党员担任。
四要指导村(社区)党组织加强制度建设。乡镇党委要指导村(社区)党组织制定三年任期工作目标，完善和落实村(社区)党组织工作规程、党员议事会以及村(社区)党组织书记“四定两监督”、“双述双评”等制度。
五要指导村(社区)党组织加强各类组织配套建设。指导村(社区)党组织发挥领导核心作用，在新一届村(居)民委员会选举产生后，及时调整充实人民调解、治安保卫、公共卫生、计划生育等村(居)民委员会下属委员会，健全共青团、妇联等配套组织，加强村(居)民理事会建设，健全村务监督机构，探索建立社区监督委员会。
同志们，村(社区)党组织成功换届，是确保整个村(社区)“两委”换届顺利完成的前提，只有党组织班子选优配强了，党员群众有了主心骨，才能保证村(居)民委员会换届健康有序推进。大家要以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，高标准、高质量地按时完成好村(社区)党组织换届工作。
同志们：
按照自治区的总体部署，我县村、社区党组织和村民委员会、社区居民委员会换届选举工作将全面展开。最近，自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅转发了自治区党委组织部、自治区民政厅《关于做好20xx年全区村“两委”换届选举工作的实施意见》和《关于做好20xx年全区社区“两委”换届选举工作的实施意见》，明确了这次换届选举工作的指导思想、基本原则、目标任务、总体要求、方法步骤和工作重点。根据这一意见，我县也结合实际，制定了具体的工作方案，各级各部门一定要按自治区党委、市委和县委部署的要求，精心组织，狠抓落实，确保今年“两委”换届选举工作依法依规、按时按质圆满完成。 下面，我就如何做好今年村、社区“两委”换届选举工作讲几点意见。
一、统一思想，提高认识，进一步增强做好换届选举工作的责任感和使命感
“两委”换届选举，是城乡基层民主政治生活中的一件大事。做好“两委”换届工作，选好配强“两委”领导班子，是进一步加强以村、社区党组织为核心的基层组织建设的重要任务。各乡镇党委、政府及有关部门要从建设社会主义新农村、建设平安和谐新藤县的高度出发，切实把思想统一到党的xx大精神上来，统一到自治区党委、政府和市委、市政府以及县委、县政府关于“两委”换届选举工作的部署和要求上来，切实增强做好“两委”换届选举工作的政治责任感和使命感。
(一)做好“两委”换届选举，是改善我县村、社区“两委”班子现状的迫切需要。村、社区“两委”班子是领导城乡基层各项事业的核心力量，是党和政府联系广大人民群众的桥梁和纽带。发展城乡基层经济、政治、文化事业，实现全面小康社会，需要坚强有力的基层组织和带头人。近几年来，我县城乡基层组织建设工作取得较好的成效，村、社区“两委”的凝聚力、战斗力和创造力明显增强。但是，我们必须清楚地认识到，我县城乡基层组织建设，特别是村“两委”班子建设方面的任务仍然比较艰巨，有的村级领导班子软弱涣散，农村干部带头致富能力、带领群众致富能力不强;一些贫困村村级集体经济薄弱，条件差，待遇低，村干部职位缺乏吸引力;一些村基层组织思想观念、领导方式和工作方法陈旧，不能适应新的形势和任务要求;部分农村青年人外出务工较多，干部年龄老化，后继乏人等问题比较突出。搞好“两委”换届选举，使一大批政治上靠得住、工作上有本事、群众中有威信的优秀党员和带头致富、带领群众共同富裕能力强的人才进入“两委”班子，使“两委”班子成为引领村(居)民群众依法治事、勤劳致富的坚强集体，为扩大基层群众自治范围，完善民主管理制度，把城乡社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体提供坚强的组织保证。
(二)做好“两委”换届选举，是加强城乡基层民主政治建设的重大实践。实践证明，在村(居)民自治中，民主选举是前提、是核心。民主选举搞好了，民主决策、民主管理和民主监督才能真正落到实处，广大人民群众的民主权利和合法利益才能真正得到保障。因此，必须顺应党员群众的民主要求，积极保护好、引导好广大党员群众的民主热情，通过“两委联动、公推直选”的方式切实把“两委”班子选好配强。要以此为契机，健全以基层党组织领导的村(居)民自治运行机制，通过自我荐评、群众相评、组织考评、公开竞评等方式落实群众知情权、参与权、选举权和被选举权、监督权。要通过换届选举，进一步扩大城乡基层党内民主，从政治上尊重基层群众的民主权利，增强村(居)民当家作主的责任感，培养和提高干部群众的民主法制素质，并以党内民主的示范作用来带动基层人民民主，充分调动基层党员群众民主选举、民主决策、民主管理民主监督的积极性、主动性，使城乡基层民主政治建设得到加强。
(三)做好“两委”换届选举，是深入贯彻落实科学发展观，促进城乡发展稳定的重要举措。xx大报告指出，统筹城乡发展，推进社会主义新农村建设，解决好农业、农村、农民问题，事关全面建设小康社会大局，必须始终作为全党工作的重中之重。近年来，我县各乡镇党委、政府认真落实党中央、国务院关于加强“三农”工作的各项重大方针政策和决策部署，注重发挥“两委”班子和党员队伍的积极作用，组织和带领广大群众奋力抗击严重自然灾害，切实加强农村基础设施建设和强农惠农政策体系建设，深化和拓展，“党支部+科技特派员”工作机制，大力发展特色高效农业，深入推进扶贫开发，扎实开展社会主义新农村建设，全县呈现出农村发展、农业增效、农民增收的良好态势。但也要看到，我县农业基础落后，农业现代化、产业化水平不高，农民增收缓慢等问题仍然比较突出，农民收入仍低于全区平均水平。
社区两委换届领导讲话稿免费篇八
社区换届领导讲话稿 导读：我根据大家的需要整理了一份关于《社区换届领导讲话稿》的内容，具体内容：社区是承接城市大量社会公共管理事务的一个重要平台，是一个城市和谐稳定的基础。做好社区换届选举工作，是促进社区和谐发展的有力保证。下面是我给大家整理的，仅供参考。(一)各...社区是承接城市大量社会公共管理事务的一个重要平台，是一个城市和谐稳定的基础。做好社区换届选举工作，是促进社区和谐发展的有力保证。下面是我给大家整理的，仅供参考。
(一)各位领导、党员同志们：
今天，我们在这里召开社区党支部委员会换届选举党员大会，主要任务是：回顾
总结
三年来工作，确定新一届支部委员会的工作目标、任务和措施，选举产生中共松岗街道东方社区新一届支部委员会，认真贯彻落实党的十七大精神，以人为本，抢抓机遇，务实拼搏、艰苦奋斗，努力构建和谐文明富裕的新社区。现在我受东方社区上届支委会委托，代表中共松岗街道东方社区支部委员会向大会作工作报告，请各位党员予以审议，请各位领导和群众代表提出意见和建议。局，狠抓学习教育，突出主题实践活动，不断拓展社区服务、美化社区环境、加强综合治理，积极开展各项创建工作，指导社区发展经济发展方向，社区的各项工作取得长足发展。
一、以科学发展观为统领，社区党建的建设不断加强。
(一)狠抓队伍建设，夯实党建基础 换届以来，社区党支部始终把队伍建设作为社区建设的关键，努力提升社区干部队伍素质。一是明确领导班子分工。党支部结合工作需要，按照班子成员特点，合理的划分了各自的工作领域和责任部门，明确了各自工作职责。为社区事业发展营造了良好的政治氛围。二是及时调整人员分工。按照小调整大稳定的原则，先后调整 名工作人员分工，让工作人员专干不单干，分工不分家，每人肩负三项以上工作。三是不断壮大党员队伍。按照发展党员十六字方针，严格按照《党章》规定，成熟一个发展一个，先后确定了 名入党积极分子，对部队转业接收的 名预备党员，通过列些会议、查阅文件等办法，进行教育和培养，使他们在日常工作中逐步成长。
任到人，达到以制度管人管事，减少人为干预的目的，做到了有人管事，有人做事，有章仪事。
(三)创新活动载体，激发党建活力 社区党支部围绕"创先争优、创建学习型党组织"等活动，提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众为目的，提升了党员干部推动科学发展的能力和水平，增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。
一是认真组织党员学习活动。积极开展先进性教育活动和"八荣八耻"学习活动，开辟了"党员学习园地"和"党风廉政建设教育宣传栏"及群众意见箱，接受群众监督。
二是做好"两新"组织党群共建工作。社区党支部认真贯彻规模以上"两新"组织党建工作的文件精神，把社区符合要求的 7 家"两新"组织企业党建工作落到实处。17 家企业成立 5 个片区联合党支部，流动党员共 37 人。
三是做好驻社区党委工作。驻社区党委通过整合资源、挖掘潜力、社区共筑共建工作开展得有声有色。在设立党代表工作室沟通平台的同时，本着"不拘形式、讲求实效，因人而异、方便党员群众"的原则走访基层，拉近了党与普通百姓的距离，更多的基层信息和建议意见得到充分传达，切实有效地发挥了党代表 "听民声、传民意、解民忧"的作用。党代室开展接待群众活动 次，党代表参与人数 23 人次,接待人数 46 人次，收集意见建议共 52 条，已办理49 条，正在处理中 3 条;走访社区居民、企业 次，党代表参与人数 人次，走访人数 人次，收集意见建议共 条，已办理 条，正在处理中 条，需与区有关部门协商处理有 条。
二、以警示教育活动为重的，党风廉政建设成效明显 党支部始终把廉洁从政作为推动各项工作的重要保证，在抓学习、抓组织、抓落实、抓制度建设上下功夫，营造了廉洁奉公的工作环境。一是提高认识，狠抓班子廉政教育和学习，从思想上筑牢思想和党纪国法两道防线。组织班子成员观看警示教育片，从正反两方面典型事例建新警示教育，树立了正确的世界观、人生观和价值观，提高了班子的廉洁自律，拒腐防变的能力。二是强化责任，确保党风廉政建设责任制落实。制定了《社区党风廉政建设工作计划》，把党风廉政建设责任制的落实纳入重要工作日程，一起安排、一起检查、一起考核。三是建立和完善了领导干部的廉政档案，对班子成员落实廉洁自律规定、重大事项报告、述职、述廉等情况一并上班街道党工委，启动监督检查的作用。三年来，没有一个班子成员受到上级监察部门的审查，无任何违纪现象发生，在群组中树立了良好廉洁从政的形象。
三、
社区服务与管理工作取得新进展(一)夯实基础，社区办公条件得到改善 社区完成了办公楼改建启用任务，使社区办公面积达到平方米以上，公共服务大厅实现了一厅式办公，一站式服务，内容涉及劳动、就业、保险、计生、安监等民生便民服务。加比赛 获得：组织举办国庆 60 周年社区足球赛，社区居民参加宝安区合唱比赛分别获得街道一等奖，宝安区二等奖。在各项活动中，党员模仿带头作用得到了充分发挥，带动了社区居民人讲文明、树新风，社区上下形成了浓厚的文明氛围。
(三)积极协调，社区面貌进一步改观 三年来，社区以创建"市卫生村"为载体，不断改善人居环境，市容环境卫生得到综合治理，市容市貌焕然一新。东方大道东段改造工程已经建成通车，现已是松岗街道的样板主干道。
西山别墅区排污管道工程今年 9月 15 日完工，彻底改善了区内居民的居住环境。蚌岗小区巷道改造工程第一期工程已顺利完成，一改过去巷道落差悬殊，排水、排污堵塞，空气浑浊混乱的现象。当前，村内巷道通畅，公共设施齐全，环境整洁优美，人民群众安居乐业，彻底改善了区内居民的居住环境。集资统建楼的建设明显优化了东方居民的居住环境，为群众创建安乐窝，市容环境明显改善、物业价值明显提高，基础设施建设明显改观，有效地促进了城市化后社区迈向城市的新步伐，和促进了东方社区经济的全面协调可持续发展方向。
优惠政策的全面落实。
在汶川地震、玉树地震、舟曲泥石流自然灾害期间，党支部向辖区各企事业单位，全体党员干部群众发起了献爱心活动，共向灾区捐献爱心款 元，(五)综合治理进一步加强 社区综治工作在共筑平安防线和辖区"维稳"方面有新收获。社区综治工作领导小组的作用得到了发挥，安全生产办公室、社区治保会合署办公，集综治、警务、治保、调解、巡防、流动人口管理职能为一体，整合综治力量。治安综合治理的各项措施得到了落实。签订安全稳定责任书 余份，修订完善了《社区治安员职责》《巡查员奖惩办法》等制度。三年来，开展网格化大巡逻活动 次，每年出动巡防人员 人次，消除治安隐患 起。信访和调解委员会积极调处各种矛盾，共化解民间矛盾、纠纷 起。外来人口的管理亦得到进一步加强，全国第六次人口普查工作进展顺利，直至2020 年，社区流动人口约 万人。安全事故得到有效监管，抗震救灾和突发事件得到有效控制，摸排危房和滑坡点 处，完成危房拆除和改造 户。
免费"三查" 次，"三查"率达 %。及时完成独生子女保健费审核上报工作，同时解决计生户家庭的帮扶工作，发放补助款 元，协助就业育龄妇女 多人。
一是精诚团结，群策群力是成就事业的前提。二是选对发展方向，开拓进取是成就事业的基础。三是抢抓机遇，扎实工作是成就事业的关键。四是敢想敢干，务求实效是成就事业的保证。
五、存在的问题 在肯定成绩的同时，我们也应该清醒地认识到，我们的工作与上级党组织的要求、与"创先争优"主题教育的要求相比、与广大党员群众的期望相比还有一定的差距。主要表现在：(1)党员思想政治工作的针对性、广泛性和有效性还有待进一步加强。
(2)党建工作如何更好地贴近社区实际情况，为提高社区全面工作出谋划策还有待进一步拓宽思路，对于如何开展社区建设，更好地进行社区服务还存在一定的差距。(3)如何充分发挥广大党员的先锋模范作用=彰显党的先进性还有待进一步探索和实践，社区效能建设、作风建设还有待进一步提高。(4)有部分党员在家庭或生活上确实存在着这样那样的困难等等都需要我们沉下身子，深入居民院落做细致的开展工作。
为载体，扎实开展好"创先争优"活动，按照党的十七大提出的"一条主线、五个重点、一个目标、六项任务"的总体部署和要求，通过各种形式和途径，不断增强支部的号召力和凝聚力，通过凝聚人心来推动发展，促进和谐，从而不断地推动社区工作的执行力。
(二)开拓创新，抓好经济发展 经济发展是社区发展的重要基础。我们要充分利用区位优势，整合社区企事业单位来发展经济。通过强化发展意思、机遇意识和服务意识，从不断开展招商引资方式，培育社区商业经济实体，盘活一批资源，把服务经济、服务企业的内容、形式和方法从传统思维中解放出来，进一步做好辖区企业发展的引导服务和相关政策帮助。
(三)以人为本，抓好社区服务 本着面向居民、服务居民，立足居民所需，突出服务亮点，打造社区品牌，不断拓展社区服务功能，创新服务形式，拓宽服务领域，努力提高社区服务水平和服务质量。要通过各种努力进一步提高社区全体工作人员的责任心和自觉性，努力营造"讲服务、比奉献;讲执行、比效率;讲清正、比形象"的良好风气，促进社区工作质量、工作效率和工作效果上台阶。
文明工作。
(五)持续努力，抓好社会管理 "稳定压倒一切，责任重于泰山"。社区要不断创新服务机制，开展矛盾纠纷排查调处工作。要以创新社区管理，完善稳定机制为目标，进一步推进辖区居民和外来流动人口的服务管理工作，加强对犯罪多发人群的管理和服务。要加强队伍建设，提高综治维稳能力措施，不断加强干部队伍建设，积极探索新形势下社区群防群治网络建设的新途径和新办法，全面实现社区治安的联动防范和联防联治。
同志们，未来的三年，是我们东方社区快速发展的三年。我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，在街道党工委的正确领导下，团结和带领全体党员干部和广大群众，艰苦创业、真抓实干，为建设管理有序、服务完善、文明祥和的新型社区而努力奋斗!(二)同志们: 今天，镇党委政府决定在这里召开社区党组织和第四届社区居委会换届选举工作动员会议，主要任务是：认真贯彻落实省、市、县委政府关于认真做好社区党组织和第四届社区居委会换届选举工作的有关精神，全面安排部署我镇社区党组织和第四届社区居民委员会换届选举工作，进一步统一思想，明确任务，圆满完成社区换届选举工作。下面，我讲三点意见。
力如何，不仅关系到党在基层的执政基础是否牢固、党在基层的各项方针政策能否得到全面贯彻落实，更关系到我镇经济社会的科学发展。通过社区换届选举，选出人民群众满意，镇党委政府放心的社区"两委"班子，筑牢党在基层的执政基础。
做好社区换届选举工作，是推进基层民主政治建设的生动实践。社区换届选举是广大社区居民参与的最广泛、最实际、最生动的一项民主政治教育和实践。社区换届选举，不仅有利于选出居民满意的"当家人"，从政治上尊重居民的民主权利，增强当家作主的责任感，而且可以增强广大居民的民主法制观念，提高发扬民主、依法办事的能力，促进基层民主政治建设的进一步发展。可以说，社区换届选举是一个生动的民主实践过程，一个培养社区居民的民主意识的过程。
做好社区换届选举工作，是加强社区"两委"班子建设的重要途径。2009年社区换届以来，社区干部队伍年龄偏大、文化程度偏低等状况有所改变。三年来，社区"两委"班子做了大量的工作，作用是明显的，成效是显著的。但我们也应该看到，我镇社区工作者队伍中还不同程度地存在着一些难以适应新时期社区工作的问题，如有的社区干部作风不扎实;有的社区干部思想保守、观念陈旧、服务意识不强等等。这些问题的存在已经在一定程度上制约了社区工作的开展。因此，要通过换届选举，把思想素质好、工作能力强、服务热情高，在居民中有威望的同志选进社区"两委"班子，加快社区干部年轻化、知识化、职业化进程，全面提高社区干部队伍的整体素质。
做好社区换届选举工作，是促进社区和谐发展的有力保证。社区是承接
城市大量社会公共管理事务的一个重要平台，是一个城市和谐稳定的基础。当前，随着经济和社会快速发展，城镇化步伐不断加快，社区的服务对象、组织结构等方面都发生了很大的变化，居民的生活方式也发生了深刻变化，群众对自身居住环境、精神文化等方面提出了更高的要求，不同群体之间的利益、矛盾冲突在一定时期内有所凸现，存在一些不和谐的音符。因此，要通过换届选举，依法选好群众的当家人、带头人，选出具有广泛民主性和群众性的基层干部，才能在第一线及时化解矛盾和冲突，才能稳步发展社区经济文化等各项事业，夯实、筑牢和谐社会的基础。
二、把握关键重点，切实提高我镇社区换届选举工作水平本次社区党组织和第四届居民委员会换届选举工作，从 2020 年 3 月开始，到 2020 年4 月底结束。先进行社区党组织换届选举，再进行社区居民委员会换届选举。针对我镇社区主要是混合型涉农社区，规模偏大，人口多;居民整体素质不高，居民构成比较复杂，居民认同感不高等特点。我们要牢牢把握基本原则，统筹安排，提高工作水平。
展。
二是要抓住民主选举这个关键。充分发扬民主是做好社区换届选举工作的基础和目的。要按照"思想政治素质好、政治引领能力强、联系服务群众能力强、维护社会稳定能力强"的要求，把优秀党员、优秀人才选入社区党组织和居民委员会班子。全面推行"三推两评双直选"产生社区党组织班子成员的制度。要把广大党员、居民的民主意识、民主要求引导好、保护好。要走群众路线，充分相信和依靠群众，应该交给居民的民主权利一点都不能留，保证群众能够充分行使知情权、参与权、选择权和监督权。要广泛听取群众意见，扩大识人视野，拓宽选人渠道，广开进贤之路，让群众自主选择当家人。要防止和杜绝假民主、欺骗群众、侵犯居民民主权利等现象的发生。最大限度地动员和组织党员、群众有序参与选举。
三是要抓住严格依法办事这个关键。严格依法按章办事，是做好社区换届选举的重要保证。要认真按照《宪法》、《党章》和有关法律法规来开展工作，确保选举程序的合法性和选举结果的有效性。要做到法定程序不变通，规定步骤不减少，决不允许出现违法现象，决不允许随意简化程序，坚决杜绝操作上的不规范行为。要尊重并维护法律的严肃性、权威性，善于运用法律法规解决换届选举中遇到的问题。要把《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《城市居民委员会组织法》等法律法规学到位。
四是要抓住各阶段重点这个关键。本次社区党组织和第四届居民委员会换届选举工作，共分四个阶段，历时 50 余天，各阶段各有重点，重点要把好以下几点。
一要把好选民登记关。选民是参加选举工作的主体，要针对我镇社区人口流动、人户分离等带来的新情况、新问题，严格按照《社区居民委员会组织法》，搞好选民登记工作。坚持以户籍所在地为基础，结合居住地的实际情况，按选民意愿进行登记，确保落实选民的民主权利。选民登记后，社区居民选举委员会要对造册的选民名单进行认真审核和确认，做到不错、不漏、不重，并在选举日 20 日前张榜公布，经审查确认后填发《选民证》。
二要把好居民小组长和社区居民代表选举关。就我镇来说，居民小组长和社区居民代表的选举是搞好社区居委会选举的基础，其复杂性在一定程度上超过社区居委会的选举，因此，各社区选委会要及早谋划，精心组织，切实把居民小组长和社区居民代表的选举工作做深、做实、做细。
三要把好居委会成员候选人的产生关。社区居委会成员候选人的产生是社区居委会换届选举工作关键的一环。社区居委会成员候选人的提名在社区居民选举委员会主持下进行，由本社区居民代表以无记名投票的方式直接提名推荐产生初步候选人。在提名候选人阶段，要依照法律程序，充分尊重民意，坚持公正、公平、公开的原则确定候选人;要引导居民消除家族、宗族、派别等不良影响，杜绝任何组织和个人指定、委派或撤换候选人;要通过党员、居民代表、群众骨干做过细的思想工作，引导群众真正把那些素质好、威信高、能力强、热心服务群众、符合文化年龄要求的人提名为候选人;要保证妇女在居委会选举中的合法权益，使女性在居委会成员中有适当名额。
四要把好投票选举关。投票是选举的中心环节，法律性、程序性、技术
性很强，要精心做好选举前的各项准备工作，严密组织，及早确定并告知选民投票选举方式、投票场地和遵守规则。要严格按《选举工作流程》实施选举，维护选举的良好秩序，确保各项程序合法，选举有效。
三、精心组织实施，确保社区换届选举工作顺利完成 从当前我镇社区建设面临的形势和现状分析，搞好社区"两委"换届选举工作面临着许多新情况、新问题。社区居民的法制观念和参与社区事务活动的意识不断增强，对社区各项工作的要求也越来越高，促使我们的工作要更加民主、更加规范;社区的规模范围较大，人口较多，一定程度上加大了换届选举的工作量和难度;随着经济社会的发展，社区外出经商、外来人口、人户分离现象比较普遍，社区人口结构的多样化增添了社区选举的复杂性。因此，我们对困难要有足够的估计。下面我结合换届选举的实施意见再提几点要求。
1.加强领导，提高认识。这次社区换届选举时间紧、任务重、涉及面广。各指导组要切实挑起指导好社区换届选举工作的重担，遇到矛盾不回避、遇到困难不退缩、遇到难题不推诿。各单位、部门也要主动帮助联系社区做好换届选举工作，督促本单位的干部职工主动参与选民登记和选举工作。组织、社会事务办等部门要把这次社区换届选举工作，当作社区建设的主要任务，集中人力、精力，加强对社区选举工作的业务指导。
2.制订计划，周密部署。各社区、各指导组要按照镇党委、政府文件精神，充分掌握各社区的基本情况，结合各社区的实际，根据换届选举各个阶段的工作特点和要求，以镇领导小组制定的实施方案为依据，制定详细周密的工作计划。确保社区换届选举工作顺利完成。
3.广泛宣传，营造氛围。居民参选率是衡量社区换届选举工作的标杆，也关乎社区今后工作的顺利开展。要想方设法让社区居民主动参与换届选举，文化广播电视服务中心要及时报道社区换届选举的工作动态及典型事例。社区要利用多种形式广泛宣传换届选举工作的意义和方法，努力把居民的积极性调动起来，让每一位有选举权的居民了解并运用好自己的民主权利，充分表达自己的意愿，积极主动地参与到换届选举中来。
4.严格选人，配强班子。选好带头人，是基层组织建设最核心的问题。这些年，我们在社区班子建设上下的功夫不少，但后继乏人的问题尚未得到根本性、实质性解决。原因很复杂，有"人难选"的因素，有"人难留"的因素等。因此，本次社区换届成功与否，就看是不是选出一个好书记、一个好主任。我们一定要坚持标准条件，决不搞"凑和型"、"维持型"，公选也好、下派也好，总之，一定要解决软弱涣散的问题。
5.把握动态，稳妥推进。从以往的经验看，社区换届期间是社区矛盾的突显期。只有掌握好、解决好矛盾问题，社区换届选举工作才能顺利开展。各指导组、各社区、各相关单位要认真研究分析，抓住规律性问题，把握特殊矛盾，掌握选举各阶段的动态，争取换届选举的主动权。在选举工作中遇到问题和困难，要不回避、不推诿、不上交，认真探讨解决方法。
6.营造风清气正的换届环境。社区换届，特别是居民小组选举带有很强的"熟人社会"特征，往往是法不敌理、理不敌情，选民意愿容易受到错综复杂的宗亲关系及其他势力的干扰，影响选举的公正性。在此次换届选举中，要对这类事情要早作准备，采取有力措施加以防范和制止。要结合实际，严格选举程序和相关制度，规范选举行为，保证选举的公开、公正、公平。对参与或指使他人以贿赂、欺骗或暴力等手段破坏民主选举的，绝不能姑息和纵容，发现一起就坚决查处一起，严肃追究相关人员的党纪政纪乃至法律责任。此外，在这次换届选举中，有一部分社区"两委"干部将会离开工作岗位，思想波动不可避免，因此，各指导组要认真、深入、细致地做好他们的思想工作，帮助他们解决思想问题，化解矛盾。对那些任职时间长、工作勤勤恳恳，但因年老而退下来的干部，要充分肯定他们的工作成绩，做好思想疏导，让他们积极配合做好工作移交，保证集体资产不流失、社区档案资料不丢失，确保工作的连续性。
同志们，开展好社区党组织和第四届社区居委会换届选举工作，是我镇当前社会政治生活中的一件大事。我们一定要以高度的责任感和使命感，精心组织，严格程序，依法推进换届选举工作的顺利开展，圆满完成社区党组织和第四届社区居民委员会换届选举工作。
最后，祝大家幸福安康!工作顺利!(三)各位领导、各位代表、同志们：
观的具体体现。做好社区民主政治建设是关系到辖区居民生活质量和文明程度的一件大事，新时期的社区承担着千头万绪的工作，是政府联系群众、服务群众的重要纽带。选出一届好的社区班子就成为了关系到社区的发展以及广大居民切身利益一件大事，今天，我们在这里齐聚一堂，成功选出了我们信任的社区班子，共同商定了今后社区的发展方向，所以今天的大会是一次前瞻性极强的大会、是一次重要的大会，一次成功的大会。
一、做事出于心，做人出于情。
几件群众期待的实事、群众满意的好事。新任的社区干部要带着深厚的感情，切实帮助群众解决生活困难，进一步增强自身的责任感和使命感，切实行使职责，不可辜负人民的厚望。
二、为党分忧，为民解难。
面临新形势、新任务，社区干部要不断提高自身政治意识，责任意识，牢牢把握团结和民主两大主题。2009 年是推动党的事业实现新发展的关键之年，"发展、稳定"任务十分繁重。社区要将和谐稳定作为促进社区发展的头等大事来抓，立足当前、着眼长远，广泛综合各方面智慧，把科学服务和规范管理结合起来，着力化解"不和谐、不稳定"因素，采取得力措施，狠抓工作落实。新一届社区班子要紧紧围绕大局、紧紧抓住中心，本着对党负责、对人民群众负责的态度，关键时刻要顶得上去、出得上力、帮得上忙，扎扎实实为党分忧。
民生是国之根本，社会工作的主体是人民。坚持正确的方向，是做好服务人民工作的根本。广大社区干部在为民服务的实践中，要充分依靠人民群众，倾听民众声音、汲纳民众智慧，要通过建立一个畅通的信息通道，进一步推进政策共享机制，要在深化计生服务、促进全民就业、解决群众困难、提高居民生活质量等方面下功夫，在走街入户的同时，注重掌握情况;在解决困难的同时，注重凝聚人心;在推进发展的同时，注重和谐稳定。做好新时期社区工作，要不断创新方式、探索服务，全力以赴做好保发展、保民生、保中央政策落实，帮助解决突出问题，扎扎实实为民解难。
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