在学习、工作生活中，报告使用的频率越来越高，报告具有成文事后性的特点。下面小编在这里为大家精心整理了几篇党委书记落实党风廉政建设责任制述职报告，希望对同学们有所帮助，仅供参考。
篇一：党委书记落实党风廉政建设责任制述职报告
作为一名部门领导干部，我按照《党章》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》的要求，牢固树立廉洁从政的意识，严格遵守党员干部廉洁自律各项规定，正确行使手中的权利，做到一身正气，堂堂正正做人，踏踏实实干事，自觉抵制各种腐败现象。
一、提高认识，增强廉洁自律的自觉性
廉洁自律是对党员领导干部最起码的要求，作为“一把手”，我能牢记责任，在千头万绪的实际工作中，时刻绷紧廉政建设这根弦。始终把领导干部廉洁自律、纠正不正之风当作大事来抓，从严要求自已，管好身边的人和配偶、子女。对党风廉正建设在思想认识上达到“四个明确”，即：明确党风廉政建设是深化改革、做好本职工作的现实需要；明确搞好党风廉政建设必须齐抓共管，看好自己的门，管好自己的人；明确作为领导干部的责任内容和要求；明确如果知法犯法，贪污受贿就必然受到法律责任追究。
二、强化学习，提高自身修养和素质
保证廉洁，强化党性意识，学习是必不可少的，如果放松学习，思想就会落于形势，就会丧失先进性，就会使精神世界留于低级趣味，就难以抵挡各种诱惑，政治上也就不可能成熟。
担__x发展计划局局长以来，面对日新月异的经济社会发展，我深刻认识到学习的重要性与必要性，一方面狠抓专业知识，开拓进取，以适应工作的需要，另一方面结合“读书思廉”活动，强化政治理论学习，深刻领会“三个代表”重要思想、党的十六届三中、四中全会精神，重温了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条律》及《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》。
通过学习不仅使我对外因与内因、正人与正己、权力与义务、自律与他律的内涵有了更深层次的理解，牢固树立了正确的人生观、世界观，从思想上构筑起反腐倡廉、拒腐防变的防线。而且在今年3月还被评为省学习型家庭和市文明家庭标兵户，并在全市大会上作了经验交流。
三、规范制度管理，保障廉政建设
作为发展计划局党风廉政建设的第一责任人，在严格执行有关要求的同时，以落实党风廉政建设责任制为龙头，狠抓本局机关的党风廉政建设。首先是抓好局机关各科室的党风廉政责任制，逐级签定《发展计划局廉政建设责任书》，做到一级抓一级，层层抓落实，完善机关干部廉洁承诺制；其次是健全内部财务制度，特别是在采购管理上，严格执行政府采购的有关规定，坚决杜绝一切暗箱操作。
7月份又印发了《__x重点建设办公室财务管理制度》，进一步规范财务管理行为；第三是教育机关干部强化自律意识，要求机关干部在项目管理与审批过程中严格按《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》办事，杜绝吃拿卡要，认真组织干部职工对“五条禁令”的学习，提高干部职工
的思想认识和贯彻执行的自觉性，主动接受广大群众的监督、参与和支持下做好工作。
四、注重实干，强化服务意识
廉政建设的重要一方面就是要立足本职，注重实干，强化服务，切实为龙游的经济社会发展贡献力量。
农村电网改造、省级园区基础设施等项目补助资金200____万元，有力地保证全县“六个一批”项目的顺利建设。配合县委、县政府的“双休日”党校，经贸知识轮训及“周一夜学”活动，我先后邀请省委政研室、省发改委、市计委等专家领导来龙游作《贯彻科学发展观，推动县域经济发展》、《工业化与城市化的关系》、《市场化项目包装运作》等专题报告讲座，为提高全县广大干部理论素养和指导工作实践起到积极作用。另外今年还受邀为县委组织部、全县老干部及部分企业作经济形势报告。
五、存在的问题
在自我主观世界方面需进一步提高，在大是大非问题上能够坚持原则，在个别小问题上有所忽视和放松，表现在工作方面不够深入细致，认识有待深化等现象。
在今后的工作中，我将进一步加强学习，增强公仆意识，强化自律、自警和自省，以“三个代表”重要思想指导和规范自己的行为，牢固树立为人民服务的思想意识，把好政治关、权利关、金钱关，大力弘扬求真务实的精神，虚心接受群众的批评和建议，力争在廉政建设方面取得新突破，新发展。
篇二：党委书记落实党风廉政建设责任制述职报告
按照县委安排，现将本人落实党风廉政建设责任制情况报告如下：
20xx年，县文广旅局党风廉政建设工作以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神为指导，认真落实省第十一次、市第五次、县第十三次党代会的各项部署要求，严格履行全面从严治党主体责任，扎实开展党史学习教育活动，全面净化政治生态，为服务保障“十四五”文旅工作开好局、起好步打下坚实的政治基础。
一、履职情况
(一)提高政治站位，扛稳抓牢党风廉政建设主体责任
坚持把落实党风廉政建设工作作为一项重要的政治任务，多次召开党组会专题研究党风廉政建设工作，与日常业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。20xx年我共主持召开意识形态分析研判会5次，研究党风廉政工作4次，组织中心组理论学习12次，印发了《文广旅局20xx年党建工作要点》，制定了《县文广旅局领导班子“一岗双责”清单》、《确山县文广旅局领导班子和领导干部主体责任清单》，列出了二级机构和科室廉政风险责任清单，切实把廉政建设任务分解到位、细化到岗、责任到人。紧盯重要时间节点、关键岗位、重点领域，落实经常性谈心谈话提醒，坚决防止“四风”问题反弹回潮。
(二)认真履职尽责，增强落实党风廉政建设的责任自觉和能力
我认真履行“第一责任人”职责，及时传达上级从严治党工作部署，定期研究从严治党的重大问题、重要事项，带头讲党风廉政专题党课，严格落实中心组学习和党组“第一议题”制度。认真落实《关于加强主体责任中的监督检查工作的意见》，对8个局属单位“一把手”日常询问共计50余次。督促班子成员落实“一岗双责”，做到业务工作管到哪里，廉政工作就深入到哪里。抓好压力传导，签订了《党员干部廉洁从政个人承诺书》，确保责任多层联动、条条落实。
(三)开展经常性教育，强化党员干部纪律规矩意识
狠抓廉洁教育，重在“常”和“长”。注重加强党内政治文化建设，组织廉政专题讲座，参观竹沟革命纪念馆、焦裕禄纪念园等红色教育基地、观看反腐警示片；组织文广旅系统全体人员观看爱国主义教育影片《长津湖》《我和我的父辈》丰富教育形式，提高主题教育实效，增强全体干部职工的爱岗敬业精神。在工作岗位和重要活动中佩戴党徽、设立党员“先锋岗”等方式强化党员服务意识。督促各支部抓好《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《监督条例》等理论学习，深入传达学习市纪委关于违反中央八项规定精神典型问题的通报和《中国纪检监察》杂志上刊登的有关八项规定精神的案例，时刻保持警钟长鸣，筑牢思想道德防线。端午节、元旦、春节等传统节日、重要节点前，采取集中学习、下发通知、微信群发等方式，重申组织纪律和廉洁自律规定。充分利用党员活动室组织党员开展组织生活、党日活动，党员干部党性修养和纪律观念明显提高。
(四)筑牢廉政防线，持续有力推进党风廉政建设
把自觉接受监督作为落实主体责任的重要抓手，强化同频共振，全力支持派驻纪检监察组工作。一是主动接受监督。在研究重大问题、开展重要活动、部署重点工作、干部选拔任用以及党组会议等，都充分尊重并听取纪检监察部门的意见和建议，共同研究具体落实措施。对派驻纪检监察组监督检查提出的监察建议书，高度重视，及时责成相关股室、单位认真抓好整改。二是坚决支持执纪问责。全力支持纪检监察部门追责问责，对参与赌博的给予了党内严重警告处分、对县电影公司负责人给予党内严重警告处分。三是邀请纪检组参与“三重一大”工作，全年邀请纪检组长参与重大事项10余次。
（五)严格贯彻落实中央八项规定，把解决“四风”问题做为经常性工作
一是落实“三短一简”。切实改进会风文风，少开会，开短会，讲短话，发短文，简办事。
二是严肃工作纪律。我要求全局工作人员严格做到上下班不迟到、不早退、不聊天、不玩游戏等与工作无关的事情。
三是严肃廉政纪律。本人严格遵守廉洁从政有关规定，认真落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决杜绝公款吃喝、收受礼品、礼金、有价证券等问题的发生。
四是严肃生活纪律。深入治理庸懒散软的不良现象，切实加强广大党员干部的教育、管理、监督，严明政治纪律，严肃生活作风，打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部队伍。
五是坚持厉行勤俭节约。日常办公、公务接待一切从简、会议活动和调研简约、俭朴，杜绝铺张浪费。在打印文件用纸、空调使用等方面，也尽可能节约每一张纸，每一度电，从日常和点滴做起，形成勤俭节约的良好风气。
二、存在问题
我在落实党风廉政主体责任上虽然取得了一定成效，但还存在一些差距和不足。一是对执纪监督检查出的问题举一反三不足，对党风廉政责任制落实压力传导还不够大；二是“四风”问题研判不足。对“四风”出现的一些新形式、新表现分析研判不足，对廉政风险领域监督方法简单，有些问题未能及时发现。三是执纪问责力度不够。在节假日关键时间节点提醒的多、监督检查的多，通报处分的少。倾向于第一种形态运用，有时有避重就轻现象，震慑作用发挥的不够好。
三、下步打算
（一）始终把党的政治建设摆在首位。深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，坚决贯彻执行省委、市委、县委各项决策部署，永葆政治机关的鲜明本色。
（二）切实推进文旅行业高质量发展。用党的创新理论指导文旅行业发展，查问题、补短板、明措施，以创新思维，思考和谋划工作。以自我革命精神不断推进党风廉政建设。结合文旅行业实际情况，着力从深化理论武装、夯实基层基础、推进正风肃纪、抓好党建与业务融合，压实主体责任等方面抓好落实。
（三）持续营造风清气正的良好政治生态。认真开展“能力作风建设年”活动，坚决整治“四风”问题，加强督促检查，推动工作落实。坚持刀刃向内，加大追责问责力度，不断推动我局党风廉政建设工作深入开展。
篇三：党委书记落实党风廉政建设责任制述职报告
20xx年以来在市委的坚强领导和市纪委的正确指导下，镇党委认真履行职责，强化工作措施，严格执行领导干部廉洁自律各项规定，积极转变工作作风，较好地完成了全年各项目标任务。现将2020年履行党风廉政建设主体责任情况报告如下：
一、精心安排，全面部署，认真落实党风廉政建设“第一责任人”责任
作为第一责任人，我带头执行党风廉政建设责任制，和班子成员共同提出了“一手抓经济发展和社会稳定、一手抓廉政建设”的总体工作部署，把党风廉政建设与经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核。及时分析研究全镇党风廉政建设面临的形势，不断加强对党风廉政建设工作的统一领导。一年来，镇党委4次召开党委扩大会议，全面传达学习上级党风廉政建设决定，有针对性地研究制定下发了《**镇党风廉政建设主体责任实施细则》、《**镇纪委2017年党风廉政建设监督责任工作实施方案》，健全完善了“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪委组织协调”的领导体制和工作机制。
健全党风廉政建设“网格化”管理机制，将党风廉政责任落实到基层终端。全面落实班子成员分管范围内党风廉政建设“第一责任人”的责任和村支部书记、镇直部门负责人“第一责任人”的责任，层层分解责任，层层传导压力，层层落实目标，形成了从党委书记到村级领导班子“横向到边、纵向到底、责任明确、全面覆盖”的党风廉政建设责任体系，有力推动了主体责任的落地生根。
二、预防为主，教育相辅，切实增强全镇党员干部拒腐防变意识
坚持反腐倡廉常抓不懈，严格落实“约谈”制度和警示教育，对一些苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正、早处理，努力把问题解决在萌芽状态，做到了防微杜渐。一年来，先后约谈了镇党委政府领导班子成员12人，党支部书记23人，镇直部门负责人8人，村委会主任10人，并在各个会议上强调党风廉政建设工作对做好农村工作的重大意义，向每个干部传导压力，对落实主体责任提出了明确具体的要求。为警示全镇党员干部，改变疲沓工作作风，在4月份和6月份，先后在******召开了全体“两委”干部大会和全镇党员大会，市级领导亲临指导，通过典型事例引导、先进人物的现场发言，进一步增强全体党员干部勤政廉政意识、重塑党员意识，为树立风清气正的党风、政风打下坚实基础。
三、强化制度，狠抓落实，扎实推进党风廉政建设
（一）建立建强村级纪检委员，夯实基层监督堡垒。全镇各村全部建立了村级纪检委员，作为镇纪委的延伸机构，协助全镇各村党组织进一步加强村级党风廉政建设和村级事务的规范运行。为做好此项工作，镇党委组织召开多次会议，在人员选配、制度建立、硬件配备上层层把关、件件落实，确保每个村的纪检委员都有过硬的政治素质、较强的工作能力。
（二）规范农村财务，严格执行“村财镇管”制度。一律取消各村独立账户，凡是上级拨付的款项，必须先打到镇会计委托中心账户，再由各村提交支款申请，说明款项的用处，分别由包村干部、包片领导、镇主要领导签字批准后方可运行。另外，村上凡超过**元的重大支出，必须先向镇政府提交报告说明事由，并严格按照“四议两公开”的程序进行，从源头上杜绝了基层贪腐的发生，对广大党员干部既是监督也是一种保护。
（三）健全制度，形成党风廉政长效机制。认真履行“一岗双责”，修订完善了党委议事决策、财务管理办法、项目管理制度等规章制度，镇党委领导带头自觉遵守“四个不直接分管”等制度规定，坚持重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用等“三重一大”事项集体研究、集体决策，执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主生活会、经济责任审计、“两报告一评议”制度。
四、突出重点，严格执纪，加强监督监察
（一）以“零容忍”态度，加大案件查办力度。2020年，对*名违反纪律的副科级领导干部和**名一般干部以及**名村干部分别给予党纪、政纪处分，对**名工作不力、造成负面影响的干部在全镇干部职工大会上做深刻检讨，其它违反工作纪律的干部按照相关规定进行严肃处理。
（二）扎实开展“两个专项行动”，进一步优化“五个环境”。为扎实开展“一问责八清理”专项行动和基层“微腐败”专项整治行动，我亲自担任领导小组组长，认真研究和制定实施方案。经过全面深入排查，全镇共查出以权谋私、处事不公、作风不实、滥用职权等问题***余件，涉及扶贫攻坚、大气污染、焚烧防火等多个领域，对清理出来的问题，坚持挺纪在前，不留情面，发现一件、登记一件、整改一件、销号一件。通过“两个专项行动”进一步加强了党的领导和主体责任，为全镇经济发展提供了有力保证。
（三）紧盯关键节点，严把重点区域。紧盯中秋、国庆等关键时间节点，对服务窗口、重点区域采取集中检查、重点抽查等方式，集中整治公款吃喝、公款旅游、公车私用和铺张浪费等不正之风，狠抓机关干部慵懒散慢、迟到早退、空岗缺岗、上班期间不作为等突出问题，通过集中和重点排查，对*名违反纪律的干部分别给予了相应的党政纪处分。经过集中整治，提振了全镇领导干部的工作作风，“风清气正，谋事干事”的大环境初步形成。
五、存在问题
通过深刻反思，我镇在党风廉政建设主体责任的落实工作中，仍然存在以下三方面问题：一是思想认识仍有一定冷热偏差。措施办法不多、不系统，执纪监督监察不力；二是制度制定和执行上存在较真不到位问题。重制度轻执行，针对性、操作性不强，党员和村民参与度不高；三是党务、政务公开制度执行不够彻底等。
六、下一步工作打算
一是强化思想认识。全面落实“不抓党风廉政建设就是严重失职”的责任意识，真正把党风廉政建设作为一项全局性的工作，与党委中心工作一起研究部署、一起检查考核、一起抓好措施落实，避免出现安排上重视，落实上抓的不够的问题。
二是强化考核量化。把领导班子主要负责人履行第一责任人职责情况作为考核的重点，提高党风廉政建设考核结果在领导班子和领导干部年度综合考核中所占比重，将党风廉政建设考核结果作为领导干部业绩评定、奖励惩处、岗位调整、选拔任用的重要依据。
三是持之以恒抓好各项廉政制度的落实。从抓日常工作作风和财务审批制度改进入手，强化对党风廉政建设深层次问题的整治力度，以扎实的工作促进党风廉政建设工作上水平。
篇四：党委书记落实党风廉政建设责任制述职报告
20xx年，在履行党委书记第一责任人、党风廉政建设第一责任人工作中，切实履行党建工作第一责任，狠抓党风廉政建设责任制的落实，现将有关工作情况报告如下：
一、抓基层党的建设工作情况
（一）抓党委自身建设，打造“五好”领导班子。一是带头履职。对党委研究决定的重点工作事项，坚持个别酝酿，集体研究，令行禁止，雷厉风行，率先垂范，狠抓落实。二是明晰方法。优化调整了“三镇两地”的工作目标和“统筹城乡、服务城市、绿色发展、率先奔康”的工作思路，坚持每季度分析党建工作，全面推进商贸物流、休闲旅游、特色种植三大产业，全镇“五位一体”各项工作全面推进。三是强化督办。建立了每周督办工作制度，对上周重点项目、重点工程、重大事项进度和落实情况“交账”，对下周“三重”完成的时限、进度和质量要求进行“安排”，确保了辖区内“三重”工作的顺利推进。四是落实责任。为解决“人手少、任务重、要求高”的矛盾，推行党建工作片区责任制，由班子成员担任片区党建办主任，对党员发展、培养、教育等工作实行包片负责，形成了齐抓共管的局面。
（二）抓基层组织建设，提升“三高”干部能力。一是加强阵地建设。新建和扩建了穿心店村、胡家沟村、新安社区、清河社区党组织活动阵地，启动了五里桥村、黄泥沟村、老鹰岩村等村的活动场所建设工作。二是强化队伍建设。通过村（社区）两委换届，选优配强了村（社区）两委班子队伍，党组织负责人平均年龄下降7。4岁、35岁以下且大专文化以上的有5人，基层干部队伍干事创业的活力进一步增强。三是加强教育培训。镇党委组织形式多样的培训会，并在产业发展过程中、矛盾纠纷调处过程中、重点工作推进过程中强化教育培训，带强训优镇村干部、大学生村官，使高效能、高水平、高品质干部在农村建设中大显身手、大有作为。
（三）抓党建成果转化，助推“双赢”经济发展。一是突显产业特色。在白云村建立了“贡米”、清脆李、银杏种植基地，胡家沟村建立了银杏种植基地，黄泥沟村建立肉牛养殖场和立体生态养殖场，打造明月湖、温泉、金马山、桥亭、林桐山、双牛山精品乡村旅游线，新建和改造有地方文化特色的民俗农家乐10余家。二是纵深推进扶贫攻坚。“以党建带扶贫、以扶贫促党建”，创新先进社区带贫困村模式，加强扶贫干部队伍能力提升，推动扶贫开发各项措施落到实处。三是有序推进项目建设。加大南北环线、牛山寺公园、滨水景观、桥亭垃圾填埋场、中医院迁建、职中迁建、实验小学扩建等重点项目土地征用、房屋搬迁和“两违”建设整治力度，有效地服务了城市建设。
二、抓党风廉政建设情况
一年来，自觉履行“一岗双责”，同班子成员一道，把抓好党风廉政建设、加强党员干部作风建设放在更加突出的位置，积极履行党风廉政建设主体责任，狠抓党风廉政建设责任制的落实，全力支持纪委工作，推动了各项任务落实。
（一）坚持学习，时刻警醒，正本清源筑防线。一是加强学习。我坚持认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义社会主义思想，贯彻落实了党内各项法规，不断加强自身的党性修养，努力提高自己的政策理论水平和工作能力。二是时常反省。作为一个地处县城的乡镇，工作任务繁重，同样利益诱惑也多，我时时做到自警、自励、自强、自省、自律，较好地掌握了与人交往的尺度。三是牢记大局。乡镇党委书记是兵头将尾，地位轻但责任大。我始终坚持自觉服从县委、县政府的决策部署，统筹好了社会稳定、经济发展、百姓民生、组织建设等各项工作，不偏调，不走样，在政治上做明白人，在生活做规矩人，在工作上做带头人。
（二）干净做事，清白做人，恪守底线抓自律。一是坚持用制度规范职务行为。自觉按照廉政准则要求规范工作行为，在处理涉及拆迁开发、物流运输、基础设施建设等方面的工作中，坚持把“秩序、效益、公平、自律”作为工作目标追求，使一些重大工程、重点项目得到了有序推进。二是坚持用纪律规范个人操守。自己自觉严格遵守《廉政准则》等相关规定，在日常工作和生活中恪守“四不”原则：不办酒席敛财、不插手工程入股、不沾染黄赌毒、不搞形式主义。三是坚持严格管理促进作风转变。党委政府制定了《干部出勤考核制度》、《干部年度工作考核制度》、《机关值班值勤制度》及《镇党政办专人负责群众来镇办事上访引导制度》等规章制度，并结合省委督查组和县委第一巡察组发现的问题，重点加强了财务管理和人员教育，镇村财经制度进一步健全，镇村干部作风得到了有效转变。
（三）发扬民主，健全机制，激发活力促和谐。认真执行民主集中制，是基层党组织负责人的职责所在，更是充分调动党政一班人积极性的重要保证。一是坚持强化民主意识与健全班子议事机制相结合。对于重大事项、人事安排、工程建设等事项，坚持充分酝酿、集体决策、末位表态、少数服从多数的原则进行决策。对具体事务实行“三步议事机制”：分管领导提议、工作专班商议、党政联席会议决议。认真执行“四个不直接分管”，镇机关财务、人事工作、工程建设、政府采购等工作都明确由班子成员分管，实现了领导班子思想同向、工作合力的良好局面。二是坚持集体领导与个人分工相结合。凡是重大问题必须经过集体讨论决定，绝不搞个人说了算。在决策过程中，既要充分讨论，畅所欲言，又不能争论不休，议而不决，决而不行。形成决议的，不管个人赞成与否，都必须贯彻执行。三是坚持民主生活会制度与个别谈心相结合。坚持每半年定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，自觉接受监督，坚持了不定期的全方位的谈心谈话，实现了消除误会、增进理解、增强信任、化解矛盾的效果，塑造了团结协调、相互支持、维护班子的整体形象。
（四）落实责任，务求实效，多管齐下建队伍。一是宣传教育抓警醒。镇上利用会议、讲座、党委主要负责人上廉政党课等多种形式，宣传党风廉政建设的相关政策、法律及反腐工作动向，大力宣传社会腐败正反典型，教育干部从身边人、身边事吸取教训，做到警钟长鸣。二是有的放矢抓预防。对镇属职能部门负责人及村（社区）负责人，建立了经常化监控和教育约谈机制，把住镇干部队伍的反腐预防关。镇党委政府研究出台了《重点防腐对象常年动态监控制度》和《倾向教育思想沟通谈话制度》，镇纪委把这项工作作为日常的重点来抓，确保了队伍的纯洁性。三是严守准则抓规范。镇党委每年与27个村（社区）及镇属站所签订了《党风廉政责任书》，明确责任，细化任务，扩大廉政覆盖面。与此同时，积极推行政务公开、村务公开，严格执行村财镇管村用和财务公开制度，在公平、公开的同时注重细化，给群众一个明白，各项惠民政策都实行阳光操作。四是整章建制抓管理。镇党委政府相继研究修订出台了《内务管理细则》、《来客接待相关规定》、《干部下村、下企业行为准则》、《镇企业协调七不准》等相关制度，把管理触面伸向全镇政务活动的各个层面，进一步规范了干部职工的工作行为，从根本上铲除了滋生腐败的土壤。
20xx年，我镇党风廉政建设和反腐倡廉工作虽然取得了一些成绩，但仍然存在许多突出的问题，如镇村干部作风不够雷厉风行、个别党员干部八项规定遵守不牢、“三重”工作推进不够有力、党建工作亮点不够突出等。针对突出的问题，我镇将在明年的工作再鼓干劲、再添措施、再谋新篇，以优异的业绩展现开江首位镇的担当。
篇五：党委书记落实党风廉政建设责任制述职报告
一年来，在区委区政府的正确领导和班子成员以及同志们的大力支持帮助下，我狠抓了政治理论学习，努力转变工作作风，强化党风廉政建设工作，创造性地开展工作，圆满地完成上级赋予的各项工作任务。现将20xx年度的思想、工作、廉政情况做以述职，不妥之处，请批评指正。
一、政治思想方面
一年来，在抓好全体干部职工政治理论学习的同时，注重加强自身的学习，自觉投入到全区开展的学习实践科学发展观活动中去。首先，把学习、践行科学发展观活动贯穿全年工作的始终，坚持用科学发展观统领街道全盘工作、衡量自我的思想与工作；其次，以加强民族团结教育为主线，以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点，以立党为公、执政为民为目标，认真开展维护民族团结维护社会稳定的学教活动，增强权为民所用的责任感。通过学习，一是坚定了正确的政治方向，能紧密地团结班子成员，保证党的路线方针政策在街道的正确贯彻执行，保证区委区政府的工作安排部署和目标任务在街道的全面落实和完成。二是提高了思想政治素质。坚持理论与实践相结合的学风，在实践中学，在实干中用，从而进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养。三是提高了政策理论水平。通过学习，进一步增强了政策观念，能正确理解和掌握党和国家有关政策、法规，并能结合街道的实际及时贯彻执行，为街道和诣稳定发展奠定了良好的基础。四是坚持调查研究，指导实践。围绕学习实践科学发展观特色主题活动和“7。5”后街道维护稳定、解决民生工作维稳，开展大量调研，对街道、社区
建设情况进行详细调研和摸底，通过广泛、深入的调查研究，更加准确地把握住了各领域工作的现状和存在的主要问题，针对问题提出了改进的思路和要求，取得了较好成效。
二、工作业绩方面
我能够认真学习党的各项方针政策，并将其贯彻于工作实践中，认真做好办事处的工作。在工作中，我能够根据实际情况和出现的问题，不断改进工作方法，调整工作思路，抓好办事处的全局性工作，充分调动班子成员的工作积极性。我能够统筹兼顾、合理安排，并能对工作中存在的问题加以调研，积极与班子成员协商解决。我能够坚持民主集中制原则，充分发挥班子成员的核心和表率作用，坚持集体领导与个人分工相结合，做到班子团结、作风过硬。
我全面负责街道党工委、办事处工作。今年在整体工作中，我突出表现在狠抓了班子和干部队伍建设、基层组织建设、“万名干部下社区”活动、“7。5”维稳善后各项工作和街道学习实践科学发展观活动。
一是狠抓了班子和干部队伍建设。今年，我认真执行民主集中制，充分发挥了班子成员的整体合力。坚持班子成员参加中心组学习、政治学习考勤制度，并与考核、工资业绩相挂钩，做到了领导与干部一个样；坚持领导干部下社区联系点制度，班子成员带着问题深入基层调查研究。深入开展学习实践科学发展观活动，精心安排街道领导班子和全体党员干部学习实践活动，达到了解思想、找准问题、理清思路的目的。认真开展街道机关效能工作，严肃处理了岗位上违纪、工作态度不认真、工作效率低下、大家反映强烈的3名干部，提高了街道干部的整体素质和服务水平。
二是加大基层组织建设。今年年初，圆满完成了社区两委班子的换届选举工作，依据重点边远复杂社区配7人，其它社区配5人的要求，为社区充实配备63名干部，大力夯实社区工作力量。亲自主抓“四知四清四掌握”工作机制的落实，大力推行和和规范“一岗双责”、错时服务制等制度，大力推进“两个机制”、社区“两个台帐、两支队伍”的建设、出租房屋和流动人口管理、社会安全突发事件社区应急处置等工作，进一步提升了基层党组织的掌控能力。深化“万名干部下社区”活动，加大与帮扶单位的沟通联系，及时反馈工作中难以解决的问题和困难，实现共建协建机制。
三是坚决维护民族团结维护社会稳定，做好“7。5”善后工作。“7。5”事件是由境内外“三股势力”相互勾结、精心策划组织的一起打砸抢烧严重暴力犯罪事件，给人们生命财产造成巨大的破坏，是一场不可调和的政治斗争，该事件的发生使我更加体会到维护社会稳定、加强民族团结的重要性。“7。5”事件以来我主要做了以下几方面工作：1、迅速反应、果断处置。7月5日下午在召开完区紧急会议后，我立即召开街道紧急会议，对可能发生的情况提前进行预防。为防止暴徒对我地区单位、街道社区进行冲击，迅速组织干部职工行动，启动防暴应急预案，调集16名民兵和办事处干部手持盾牌警棍做好防暴工作，并在在辖区内进行政策宣传工作。同时我亲自在胜利路、延安路等主要道路及辖区寺院进行巡查，在新大做好重点防范维稳工作，第一时间向区委、区政府汇报紧急状况。2、落实全面安全防范工作，做好涉案人员以及家属稳控工作。先后组织179名维稳干部分布在辖区21个公交站点，1所幼儿园，4所小学，1所中学门前和辖区新华南路东巷早市开展维稳执勤。招募50名志愿者，除大湾南社区招募18名志
愿者外，其余10个社区均招募15人的志愿者队伍在辖区主次干道和巷道、楼院周边进行全天候、全方位的巡查，保持对辖区的巡查密度和频度，切实维护社会秩序平稳安定。同时，集中力量组织社区工作人员，并发动居民楼院长、小组长和社区志愿者重点针对羁押人员及重信重访人员采取“二比一”比例进行严密监控；安排社区干部、各级维稳工作队员共计45人按照“三比一”的比例，做好第一、二批公诉“7〃5”案件被告人关系人监控工作，严密关注其动向。3、加强舆论引导、恢复居民生活秩序。7·5事件发生后，组织社区干部走街入户，深入居民家中进行党的民族宗教政策宣传，大力开展帮助居民牢固树立“三个离不开”的思想，在辖区广泛张贴王书记等领导的重要讲话号外，同时成立“宣讲队”面对面的开展“三讲”宣教，将党的声音传达到群众当中，确保居民不信谣、不传谣。认真听取群众的诉求，做好群众的贴心人。为解决辖区居民特别是低保等特殊群体的生活问题，设立3个便民蔬菜销售点，发动辖区经营者恢复营业，居民生活秩序逐步得到恢复。配合天山区建设局为辖区损毁门店安装各类玻璃420平方米，动员辖区受损商铺尽快恢复营业。4、全面做好各项善后工作。胜利路地区是7〃5事件中打砸抢烧严重暴力犯罪事件中遭破坏较严重的地区。事发后第二天，亲自带队慰问遇难者家属和受伤群众，全面开展安抚、善后等工作，积极了解受伤人员困难和诉求，及时给与解决和答复，有效稳定了遇难者家属、受伤人员及其家属。
三、贯彻落实党风廉政建设责任制方面
我能够按照区委、区纪委的要求，对街道党风廉政建设和反腐败工作进行全面安排部署，认真落实并执行“四个亲自”，亲自主持召开各类党风廉政建设和反腐败工作会议，亲自定期听取纪
工委半年一次的党风廉政建设工作汇报，亲自督查工作，亲自解决工作中的实际问题。在办事处的人、财、物等重大问题上，能够充分贯彻民主集中制原则，广泛听取党工委成员、办事处干部的意见，坚持集体研究、民主决策。我能够认真履行党风廉政建设责任制，对街道纪检监察工作加强领导，在工作中给予全力支持，确保其有效地开展。我经常在党工委会议和干部大会上强调，党风廉政建设和反腐败工作的重要性，要求干部为辖区单位、居民群众提供优质服务。同时，要求班子成员对自己所分管的党风廉政建设责任目标抓好落实，对工作中出现的问题，及时进行纠正，并不断完善各项管理制度。针对党工委班子及其成员开展不定期征求意见、设立投诉电话、与干部谈心等活动。我坚持不定期督查班子成员及股级干部贯彻党风廉政建设责任制规定的情况，针对不足及时给予指出，限定整改期限，全面推进街道党风廉政建设工作，以此切实维护党在人民群众中的形象，力求做到使干部更自觉、使群众更满意。
篇六：党委书记落实党风廉政建设责任制述职报告
尊敬的领导、同志们：
自20xx年任现职以来，我始终以党员领导干部的标准严格要求自己，坚持做到严于律己、清正廉洁、恪尽职守、求真务实，围绕全镇中心工作，坚定理想信念，真抓实干，开拓创新，推动我镇党风廉政建设和各项事业健康协调发展，取得了一定成绩。现报告如下：
一、遵守纪律情况
一直以来，自己认真学习贯彻党章，带头学习各种理论知识，学习十九大系列讲话精神，严格遵守党的纪律，坚定不移地贯彻执行党的基本路线和方针政策。
在政治纪律方面。始终保持头脑的清醒和信念的坚定，坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，同党中央保持高度一致，自觉维护中央权威。以党章为基准，自觉加强对党的最新理论成果的学习，特别是系列重要讲话精神的学习，对一切违背党的基本路线的言论，都旗帜鲜明地予以反对和抵制，对上级作出的各项决策部署，都能及时传达，认真研究，不折不扣地贯彻落实，保证了政令畅通。
在组织纪律方面。始终坚持民主集中制，切实摆正个人与组织的关系，重大事项全部提交镇党委会议讨论决定，充分听取班子成员的意见，做到统揽不独揽，防止决策的随机性。对班子成员实行分工负责制，做到授权到位，各负其责，权责一致。在班子内部形成了既能按照分工放手大胆抓好分管工作，又能着眼全局，坚持重大问题、重要工作集体研究决策的良好局面。
在财经纪律方面。认真落实一把手不直接分管财务制度，实行“一支笔”签字负责制，不断健全完善财务管理制度。在大额资金支付、惠农资金分配等方面提交党委会研究，实行资金来源、资金用途、资金支付“三公开”。同时，规范各村财务管理制度，村级办公经费实行统一管理，惠农资金“一折统”发放，进一步减少村干部违规使用资金的风险，不断提高资金使用效益。
在工作纪律方面。守住公心、摒弃私心，坚持按原则办事，不断强化服务意识和效能意识，经常在项目工地、施工现场、村委阵地、群众家中解决实际问题，没有因为个人私事而影响工作。
在生活纪律方面。以对自己、对家人、对名誉珍惜负责的态度，尽心做好每一件事，坚决做到不该去的不去、不该吃的不吃、不该用的不用，不与别人比享受，不羡慕别人过得好，始终谨小慎微、防微杜渐、管住大节、注重小节。
二、廉洁从政情况
严于律己、廉洁从政是一条底线。我始终秉持为人处事的原则，既从严管好自己，又发挥党委第一责任人的职责，认真抓好全镇的党风廉政建设，尽力做到能干事又不出事。
一是持续加强学习教育。把加强学习教育，做好源头治理，作为加强党风廉政建设的基础性工作，从镇党委中心组、镇政府干部、村干部三个层面，每月每周确定固定时间，持续不断地搞好班子成员、镇村干部的学习教育。特别是对各级纪委全会报告、作风建设等内容，都要进行原原本本地学，并结合岗位和作风实际深入进行讨论，增强班子成员和镇村干部自律意识和抵御风险的能力。
二是严格履行主体责任。把廉政建设同经济社会发展统筹结合，同谋划、同部署、同落实、同问责，镇党委每年同镇属单位、各村委签订目标责任书，层层分解任务，层层传导压力；实行廉政建设“一岗双责”，班子成员既管好自己，又管好自己分管工作和所包村的党风廉政建设。确保党风廉政工作有人抓、落得实。我本人全面履行第一责任人责任，除定期组织会议专题研究党风廉政工作外，在一些业务工作会、干部例会和镇村两级干部会上，都要对党风廉政工作进行提醒和要求，做到了管人、管事的相统一。
三是全力支持纪检监察工作。认真落实“三转(转职能、转方式、转作风)”要求，把镇纪委书记分管的农业农村、民政、包片等工作，全部进行了调整，将其主要工作全面转入纪检监察工作，同时配齐了纪检专干，落实了办公用房、办公设施、办案津贴，镇纪委、监察室的工作力量得到极大加强。结合专项整治，对服务意识不强，无故脱岗、早退、“走读”的领导干部行了严肃查处。
四是认真执行廉洁自律各项规定。坚持以身作则，带头腾退了办公用房，目前面积15m2；没有固定专车，下村督查、到县上开会由办公室统一派车；家庭住房150m2系自购商品房；“人情消费”严格按照陇南市《关于规范公务人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》执行，并由个人支付；镇、村接待按照相关规定办理，来人接待均在机关大灶用餐；我和家人都无经商办企业经历。
三、深入贯彻落实作风建设各项要求，坚持改进作风
作为镇党委的主要负责人，自己深知自身的作风形象对全镇的风气形成的重要影响。在这方面，自己坚持谨小慎微、从严先行，认真对照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》，廉洁从政，始终按照工作权限和工作程序履行职责。
一是认真落实中央“八项”规定。中央、省、市、县关于改进工作作风密切联系群众的有关规定和意见实施后，镇党委认识明确，态度坚决，制订修改了《关于严明群众工作纪律、严格干部工作作风问责的暂行办法》、《财务管理》、《公务接待》、《公务用车》、《镇干部请销假制度》等各类制度13项，对镇政府机关召开会议、公务接待、公车管理、勤俭节约等方面进行了明确。要求镇村两级干部会能压茬召开的会议尽量压茬召开，减少会议次数，开短会、开集中会；镇党委会议尽量安排在晚上召开，为白天落实工作腾出时间；公务接待一律在机关大灶用餐，以家常便饭为主，不上烟酒；公务用车实行统一调配，节假日除工作外，定点存放，禁止外出，杜绝了公车私用。
二是不断改进领导作风。严格执行中央、省、市县关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定。在干部会和镇党委会议上，逢会必讲领导干部要率先垂范、以身作则，禁止到娱乐场所消费、工作期间饮酒、在婚丧嫁娶活动中从事赌博性质的活动等，以自身良好的作风带动干部作风的进一步转变。同时，结合教育实践活动的开展，镇党委带头查摆“四风”问题11条和民生突出问题8条，目前已完成四风问题整改7条，民生突出问题7条，群众切实感受到了抓作风建设的成果。
三是加强干部职工作风。严格执行干部管理相关规定。在镇机关、各站办所严格执行领导干部请销假及考勤制度，定期汇总通报，重点解决驻村干部、计生专干工作漂浮、“走读”等问题。对镇社会管理服务中心实行党委成员轮流带班督查制度，重点解决窗口干部脱岗、溜岗和服务不到位的问题。
四、存在的问题及改进措施
镇党委一班人在严格遵守纪律，推进党风廉政建设和作风建设方面取得了一些成绩，但还有一些不足，主要是：党委主体责任履行还不够到位，理解认识还不全面；一些镇、村干部服务群众的能力有待进一步加强；干部管理方面执纪问责力度还不够大；制度建设和制度落实上还不严格。
今后，我们将以这一次“三述”活动为契机，进一步增强纪律意识，“常”抓、抓“长”党风廉政建设，牢记“两个务必，总结经验，转变理念，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，抓作风、勇担当，带好队伍、服务基层，为嘉陵镇经济社会事业发展做出积极贡献。
一是加强反腐倡廉教育和廉政文化建设，坚持依法治国，从思想道德抓起，教育引导广大党员、干部坚定理想信念、坚守共产党人精神家园，不断夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
二是继续坚持学习教育制度。抓好思想理论建设、抓好党性教育和党性修养、抓好道德建设，教育引导广大党员、干部认真学习和实践马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，模范践行社会主义荣辱观，以理论上的坚定保证行动上的坚定，以思想上的清醒保证用权上的清醒，不断增强宗旨意识，始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守。时刻注意摆正自己同群众的位置，站稳群众立场，从涉及群众利益的小事做起，尽心尽力做好本职工作。
三是改进工作作风，全面落实作风建设的各项制度，加强镇村干部的作风建设，切实增强机遇意识，不等不靠，主动出击，抓出成效。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针，坚定不移把党风廉政建设引向深入。四是从严要求自己，严格遵守作风建设各项规定，自觉抵制不良风气的影响和干扰，始终做到自重、自省、自警、自励，以良好的作风保证各项工作任务的全面贯彻落实。
【党委书记落实党风廉政建设责任制述职报告精选7篇】相关推荐文章:
落实党风廉政建设责任制工作情况范文8篇
党风廉政建设上半年责任制落实情况汇报总结
2022年党风廉政建设责任制落实情况集合8篇
国家安全责任制落实情况报告 国家安全责任制落实情况报告(七篇)
落实意识形态工作责任制报告2023
