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劳动防护用品和管理制度的关系 劳动防护用品发放使用和管理制度篇一
头部防护用品是为防御头部不受外来物体打击和其他因素危害而配备的个人防护装备。
根据防护功能要求，目前主要有一般防护帽、防尘帽、防水帽、防寒帽、安全帽、防静电帽、防高温帽、防电磁辐射帽、防昆虫帽等九类产品。
2、呼吸器官防护用品
呼吸器官防护用品是为防御有害气体、蒸汽、粉尘、烟、雾从呼吸道吸入，或直接向使用者供氧或清净空气，保证尘、毒污染或缺氧环境中专业人员正常呼吸道防护用具。
呼吸器官防护用品按防护功能主要分为防尘口罩和防毒口罩(面罩)，按型式又分为过滤式和隔离式两类。
3、眼面部防护用品
预防烟雾、尘粒、金属火花和飞屑、热、电磁辐射、激光、化学飞溅等伤害眼睛或面部的个人防护用品称为眼面部防护用品。
眼面部防护用品种类很多，根据防护功能，大致可分为防尘、防水、防冲击、防高温、防电磁辐射、防射线、防化学飞溅、防风沙、防强光九类。
目前我国生产和使用比较普遍的有三种类型，即焊接护目镜和面罩、炉窑护目镜和面罩以及防冲击眼防具。
4、听觉器官防护用品
能够防止过量的声能侵入外耳道，使人耳避免噪声的过度刺激，减少听力损失，预防由噪声对人身引起的不良影响的个体防护用品，称为听觉器官防护用品。听觉器官防护用品主要有耳塞、耳罩和防噪声头盔三大类。
5、手部防护用品
具有保护手和手臂的功能，供作业者劳动时戴用的手套称为手部防护用品，统称劳动防护手套。
手部防护用品按照防护功能分为十二类，即一般防护手套、防水手套、防寒手套、防毒手套、防静电手套、防高温手套、防x射线手套、防酸碱手套、防油手套、防振手套、防切割手套、绝缘手套。
6、足部防护用品
足部防护用品是防止生产过程中有害物质和能量损伤劳动者足部的护具，通称劳动防护鞋。
足部防护用品按照防护功能分为防尘鞋、防水鞋、防寒鞋、防足趾鞋、防静电鞋、防酸碱鞋、防油鞋、防烫脚鞋、防滑鞋、防刺穿鞋、电绝缘鞋、防振鞋等十三类。
7、躯干防护用品
躯干防护用品就是防护服。根据防护功能，防护服分为一般防护服、防水服、防寒服、防砸背心、防毒服、阻燃服、防静电服、防高温服、防电磁辐射服、耐酸碱服、防油服、水上救生衣、防昆虫服、防风沙服等十四类。
8、护肤用品
护肤用品用于防止皮肤免受化学、物理等因素的危害。
按照防护功能，护肤用品分为防毒、防腐、防射线、防油漆及其他类。
9、防坠落用品
防坠落用品是防止人体从高处坠落，通过绳带，将高处作业者的身体系接于固定物体上，或在作业场所的边沿下方张网，以防不慎坠落，这类用品主要有安全带和安全网两种。
劳动防护用品和管理制度的关系 劳动防护用品发放使用和管理制度篇二
1、目的
加强劳动保护用品的管理，保障职工在劳动生产过程中的安全和健康。
2、适用范围
适用于本公司全体职工。
3、管理内容及要求
3.1、安全部负责全公司职工个人防护用品的管理工作及发放标准的制定。
3.2、采购部负责全公司职工劳动防护用品的采购，安全部与物资库进行劳动保护用品的质量验收，仓库负责发放工作。
3.3、劳动防护用品采取分级管理，集中审批，统一发放的原则。
3.4、各部门单位要认真负责，严格执行劳动防护用品发放标准，做好发放记录，不得随意更改，弄虚作假。
3.5、新职工必须经三级安全教育合格后按发放标准发放劳动防护用品。
3.6、劳动防护用品是在工作期间使用的，凡因病假或其他原因脱离生产岗位半年以上的停发各类防护用，待复工后发放。
3.7、劳动防护用品根据公司相关规定发放标。
3.8、生产单位职工进入生产厂区必须按规定穿戴安全帽、工作服等个体劳动防护用品。
3.9、公用防护用品要建立台账，专人保管，内部调节使用。
3.10、特殊防护用品严禁挪做他用。
3.11、各部门领用的特殊专用防护用品，要定期检查，加强保管，经检查已经失去防护作用的要及时更换，无故损坏的要追究责任，按价赔偿。
3.12、防护用品每次使用前要进行检查，严禁使用无效的防护用品。使用后要按要求进行维护。
3.13、公用防护品及抢修作业用计划外劳保用品，由单位写出申请报告，分管副总经理审批，仓库发放。
4、相关文件
《劳动防护用品配备标准》
5、相关记录
劳动防护用品发放台帐
劳动防护用品和管理制度的关系 劳动防护用品发放使用和管理制度篇三
1、目的
加强对劳动保护用品的管理，保障职工在劳动生产过程中的安全和健康。
2、适用范围
根据危险化学品的种类、特性，在车间、库房等作业场所设置的监测、通风防晒、调温、防火、灭火、防爆、泄压、防毒、中和、防潮、防雷、防静电、反腐、防渗漏、防护围堤或者隔离操作等安全设施、设备及个体防护、防毒器具等。
3、劳动防护用品的管理内容及要求
3.1安全科负责全公司职工个人防护用品的管理工作及发放标准的制定。
3.2办公室负责全公司职工劳动防护用品的采购，仓库负责发放工作。
3.3劳动防护用品采取分级管理，集中审批，统一发放的原则。
3.4各部门、车间要认真负责，严格执行劳动防护用品和保健品发放标准，做好发放记录，不得随意更改，弄虚作假。
3.5新入公司职工必须经三级安全教育合格后按发放标准发放劳动防护用品。
3.6劳动防护用品是在工作期间使用的，凡因病假或其他原因脱离生产岗位半年以上的停发各类防护用品，待复工后发放。
3.7劳动防护用品发放标准执行国家安全生产监督管理局《个体防护准备选用规范》。
3.8全体职工进入公司必须按规定穿戴安全帽、工作服等个体劳动防护用品。
3.9公用防护用品要建立台账，专人保管，内部调节使用。
3.10特殊防护用品严禁挪做他用。
3.11各部门、车间领用的特殊专用防护用品，要定期检查，加强保管，经检查已经失去防护作用的要及时更换，无故损坏的要追究责任，按价赔偿。
3.12防护用品每次使用前要进行检查，严禁使用无效的防护用品。使用后要按要求进行维护。
3.13公用护品及抢修作业用计划外劳保用品，由单位写出申请报告，总经理审批，仓库发放。
4安全设施的管理
4.1安全设施设置的依据
根据《危险化学品建设项目安全设施目录（试行）》
1）安全设施的。含义
指企业（单位）在生产经营活动中将危险因素、有害因素控制在安全范围内以及预防、减少、消除危害所配备的装置（设备）和采取的措施。
2）安全设施的分类
安全设施分为预防事故设施、控制事故设施、减少与消除事故影响设施3类。
⒈预防事故设施
⑴检测、报警设施
压力、温度、液位、流量、组份等报警设施，可燃气体、有毒有害气体、氧气等检测和报警设施，用于安全检查和安全数据分析等检验检测设备、仪器。
⑵设备安全防护设施
防护罩、防护屏、负荷限制器、行程限制器，制动、限速、防雷、防潮、防晒、防冻、反腐、防渗漏等设施，传动设备安全锁闭设施，电器过载保护设施，静电接地设施。
⑶防爆设施
各种电气、仪表的防爆设施，抑制助燃物品混入（如氮封）、易燃易爆气体和粉尘形成等设施，阻隔防爆器材，防爆工器具。
⑷作业场所防护设施
作业场所的防辐射、防静电、防噪音、通风（除尘、排毒）、防护栏（网）、防滑、防灼烫等设施。
⑸安全警示标志
包括各种指示、警示作业安全和逃生避难及风向等警示标志。
⒉控制事故设施
⑹泄压和止逆设施
用于泄压的阀门、爆破片、放空管等设施，用于止逆的阀门等设施，真空系统的密封设施。
⑺紧急处理设施
紧急备用电源，紧急切断、分流、排放（火炬）、吸收、中和、冷却等设施，通入或者加入惰性气体、反应抑制剂等设施，紧急停车、仪表联锁等设施。
⒊减少与消除事故影响设施
⑻防止火灾蔓延设施
阻火器、安全水封、回火防止器、防油（火）堤，防爆墙、防爆门等隔爆设施，防火墙、防火门、蒸汽幕、水幕等设施，防火材料涂层。
⑼灭火设施
水喷淋、惰性气体、蒸气、泡沫释放等灭火设施，消火栓、高压水枪（炮）、消防车、消防水管网、消防站等。
⑽紧急个体处置设施
洗眼器、喷淋器、逃生器、逃生索、应急照明等设施。
⑾应急救援设施
堵漏、工程抢险装备和现场受伤人员医疗抢救装备。
⑿逃生避难设施
逃生和避难的安全通道（梯）、安全避难所（带空气呼吸系统）、避难信号等。
劳动防护用品和管理制度的关系 劳动防护用品发放使用和管理制度篇四
劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。特种劳动防护用品目录由国家安全生产监督管理总局确定并公布；未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。
特种劳保用品具备如下条件：特种劳动防护用品有三证。即：生产许可证(现改为安全标志证)、产品合格证、安全鉴定。
以下产品为国家安监总局公布的特种劳动防护用品：
一、头部护具类：安全帽；
二、呼吸护具类：防尘口罩、过滤式防毒面具；
三、眼(面)护具类：焊接眼面防护具、防冲击眼护具；
四、防护服类：阻燃防护服、防酸工作服、防静电工作服；
五、防护鞋类：保护足趾安全鞋、防静电鞋；
六、防坠落护具类：安全带、安全网。一般防护用品主要有棉纱手套，帆布手套，毛巾，棉纱，擦机布，口罩，防尘帽，普通工作服，普通劳保皮鞋等。
劳动防护用品和管理制度的关系 劳动防护用品发放使用和管理制度篇五
“五一”劳动节使我过了一个非常有意义的小长假，因为我去参加了少年宫举办的中小学生象棋比赛。
比赛结果是一败涂地啊！使我终于理解了："想象很美好，现实很残酷。"这一句话的深刻含义。
叮铃铃、叮铃铃……早晨6：30分，闹钟准时叫醒我。
8点钟我们就到了比赛现场，那都是密密麻麻的人啊，工作人员去的好早哦，都摆好凳子及粘贴好组别了。在比赛待处理区经过半个多小时的漫长等待，我踌躇满志地随着人群走进赛场。
首先由主持人宣布比赛规则及注意事项：在这里我粗略的讲一下：失败者只得一分，胜利者得三分，平局则各得两分，胜利者在第几局赢得就多得零点几分。而谁先手就要石头剪刀布来决定。
第一局我就遇到一个高手，他没用几步就打出了极大的优势，而我只能被动的防守，不久，随着一声"将军"，我失败了。我没有气馁，自己给自己打气，发现在c组，我们学校的选手全部失败。但我要越挫越勇，怀着这种心情，我开始了第2局的比赛。
第二局的选手比前一名选手较弱一些，但对付我还是绰绰有余的，于是我又失败了。我的心情已经很差了，以为我们学校又要全军覆没了，没想到文龙却赢回一局，顿时我沮丧发心情已经飞到九霄云外去了。
第三局我仍然失败了，我的心情已经临近崩溃的边缘。我直想哭，为什么他们实力这么强？为什么我的实力这么弱？我的眼圈通红通红的，极力忍着没让眼泪掉下来。虽然我很伤心，但是仍然为自己打气，虽然失败了三局，但还有两局嘛！还有机会，全赢还是有机会的。嗯，加油。
第四局我赢来了胜利。比分一度拉升，拥有了6.4的高分，与我对战的是一个处境和我一样连接失利的选手，对于我来说这是必然的胜利。通过这次的对战，使我的信心升值，但我还不能掉以轻心，因为还有一局。
第五局的选手实力与我相当，随着一声"将军"正当所有人都以为我赢了的时候，然而在一旁的一位高手支招化解了他的危机。在后面我又失去了一次良机于是我就失败了，最终评分7.4分。虽然我的评分不错，但是我仍然没有进入复赛。
我面如死灰的出来，虽然我输了，但是我从失败中积累到了经验，我要感谢这次的比赛
劳动防护用品和管理制度的关系 劳动防护用品发放使用和管理制度篇六
劳动防护用品是指劳动者在生产活动中，为保证安全健康，防止事故伤害或职业性毒害而佩戴使用的各种用具的总称。常用的劳动防护用品主要包括：安全帽、安全带、安全绳、安全网、防护手套、防护服、安全鞋等。
需要佩戴防护用品的人员在使用防护用品前，应认真阅读产品安全使用说明书，确认其使用范围、有效期限等内容，熟悉其使用、维护和保养方法、发现防护用品有受损或超过有效期限等情况，绝不能冒险使用。
安全帽要戴正，帽带要系结实，防止因其歪带或松动而降低抗冲击能力。
安全带应在腰部系紧，挂钩应扣在不低于作业者所处水平位置的固定牢靠处。
在进行金属切割或在车床等机床操作时，严禁戴手套，以避免被机床上转动部件缠住或卷进去而引起事故。
穿着防护服要做到“三紧”，即工作服的领口紧、袖口紧、下摆紧，防止敞开的袖口或衣襟被机器夹卷。
