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维修工岗位职责篇一
2、各部门急用的零星物资要优先采购，要做到按计划采购，所采购的.物品应做到价廉物美、择优选择；
3、采购物资应严格把好质量关，对不符合质量要求的要坚决拘收采买；
4、接待来访业务要热情有礼，外出采购时要注意维护酒店的礼仪、利益和声誉；
5、严格遵守财务制度，不索贿、受贿，在平等互利下正常开展业务活动；
6、购进物资要尽量做到单据(发票)随货同行交验，报账手续要及时，不得随意拖账、挂账；
7、完成领导交办的其他任务。
维修工岗位职责篇二
1、在厂部的领导下对车间的安全生产、工艺技术、设备管理、文明班组创建、双基管理和绿化美化工作负全面管理责任
2、每周召开一次有关安全检修方面的会议，研究安全生产中存在的问题并组织安全、设备检查。
3、制定适合本车间的规章制度，抓好各班的安全活动，对事故隐患积极采取措施及时整改。
4、负责对本车间新调入工人及转岗人员的车间级安全教育培训，并指派专人负责。
5、组织职工搞好技术革新活动，努力钻研业务，不断提高技术水平。确保检修质量和检修进度。
6、对本车间工段的安全规章制度、技术操作规程、设备管理制度、技术项目、修旧利废、定置管理等不断提出改进意见，对临时性工作必须明确具体的'安全措施。
7、深入做好员工的思想政治工作，关心职工生活，经常听取职工的批评和建议。
8、根据生产需要，有权对本工段车间人员人事调动，技术晋级、奖惩事宜提出意见。管理本工段劳动纪律、考勤、设备、安全等工作。
1、负责炼铁厂各种设备日常维护工作，确保炼铁厂区域范围内设备正常运行。
2、贯彻执行公司规章制定，确保炼铁厂所有设备处于安全良好的运行状态。
3、对炼铁厂所有设备的运行、维修和保养工作，并进行定期和不定期检查运行情况。
4、按时、按质、按量完成上级领导交办的其它工作。
5、严格遵守安全技术操作规程，并按照公司及厂部规章制度及流程事项进行工作。
维修工岗位职责篇三
规范吉宇物业工程人员的服务行为，树立公司良好形象，为业主提供优质服务。
适用于重庆吉宇物业有限公司工程部人员。
负责小区设备运行及设备维护管理及小区各项维修服务工作，确保小区设备运行良好，及维修工作顺利开展。
负责小区设备运行及设备维护管理。
负责物业接管验收与交付管理（包括前期加入、物业接管验收以及物业交付等）。
全面负责小区各项维修服务工作（包括有偿维修服务、共有部分的维修以及工程遗留问题的处理）。
负责业主装修方案的审定，并对装修过程进行监管。
负责小区的管理，并对能耗进行审核。
负责小区工程事项的外联工作。
负责对部门员工进行业绩考评以及培训计划的制定。
负责工程档案资料的管理。
负责房屋及其设备设施突发事件的应急处理。
负责编制工程部工作计划并组织实施。
负责提出控制本部门成本的具体方案，并予以执行。
工程部主管岗位职责
对工程部所有人员和设备的全权管辖和调配，挑选和配备下属各岗人员。培养、巩固骨干队伍，切实保障动力设备的安全运行与各类设施的完好。尽量以最低的动力费用开支保持小区高格调水准。
督促检查下属严格执行岗位责任制，操作规程及设备检修保养规程。
深入现场，掌握人员和设备状况，坚持每天如下检查；
制作运行报表，掌握能耗规律，发现异常，分析原因，及时采取节能措施。
监测各系统运行技术数据，发现偏差，及时修正。
现场巡查下属岗位纪律及工作状况，了解员工思想，发现不良倾向及时纠正。
现场巡查重点设备运行技术状况，发现隐患，立即与有关工程技术人员及时组织力量消除，发生影响营业的重大故障，立即组织力量尽快处理。 现场检查工程维修技术人员及整改工程的工作质量与进度，发现失控及时采取措施。
现场巡查主要公共场所动力设备，发现问题及时组织维修。负责指定所管辖系统运行方案，上报物业中心经理，并不断与操作运行人员研究改进措施，使本系统设备在保证安全运行和正常格调的前提下，力图节省能耗。
制定部门工作计划，统筹工作安排与人力调配，检查计划执行情况。
组织指定设备更新、改造工程计划，重大维修保养计划，备件购进计划，上报物业中心经理，待同意后组织实施。
根据业主的要求与科学发展状况，经常征询用户意见，不断改进。
深入了解部门员工的思想状况，及时纠正不良倾向，经常对部门员工进行职业道德、服务意识教育，培养员工企业责任感。
编制培训计划，定时对工程维修人员进行培训，提高维修水平，把工程部维修部建设成为一支高素质、高技术水准、高效率、高服务质量的队伍。 负责小区内装修的有关技术认定，装修期内对装修单位的施工进行监管与协调，装修完毕后进行竣工验收工作。
检查重点部位的重点设备运行情况，发现事故隐患立即采取措施，保证小区正常运行需要。
建立本部门客户投诉意见档案，确保所有维修单位和投诉电话记录在册。
根据部门工作会议决议，负责做好检查落实和协调工作。负责根据能耗和费用开支统计作出分析报告，提出节能建议。负责审批员工请假申请单，检查员工出勤情况，管理员工纪律，监督各项安全制度的实施，对员工进行绩效评估，按制度实施奖惩。
对因零件损坏造成不能按时完成任务的维修项目，实施跟踪管理，监督检查工作进度。
负责对外维修事宜谈判，监督管理维修材料，设备备料的采购事宜，分析项目设备保单，对完成项目进行检查评估验收。
编制、调正、更新年度预防性设备检修计划，按规定发出预防检修单。
制定设备的年、季、月度检修计划、校准计划并督促计划的有效执行。
做好物业接管验收工作，并妥善保管物业移交图纸及资料。
贯彻执行工程部主管的指示，直接对工程部主管负责。
在主管领导下对工程部日常维修维护工作进行安排，切实保障动力设备的安全运行与各类设备的完好。控制小区公共部位能耗，提出节能降耗合理化建议。 严格执行岗位责任制、操作规程及设备检修保养规程。
每天安排部门员工按照部门要求作如下检查；
进行能耗管理，掌握能耗规律，发现异常，及时报告部门主管，分析原因，及时采取节能措施。
各系统运行监测技术数据，发现偏差，及时修正。
做好内部沟通工作，了解部门员工思想，发现不良倾向及时纠正。
现场巡查重点设备运行技术状况，发现隐患的重大故障，立即报告部门主管，积极进行维修整改。
每日巡查主要公共场所动力设施，发现问题报告部门主管，使本系统设备在保证安全运行的前提下，力图节省能耗，发现事故隐患立即采取措施并报告部门主管，保证小区正常运行需要。
进行班组排班工作，合理安排部门人员。
配合部门主管根据能耗和费用开支统计做出分析报告，提出节能建议。
按照设备的年、季、月度检修计划、工具用的周期校准计划配合主管有效执行。
配合部门主管协调好部门工作，做好物业接管验收工作。
服从上级的工作安排，管理小区水电设备、设备及装修专业的技术管理工作。
熟悉了解小区平面布置、供水、供电、公用水电设备设施、排水系统和控制节点。
实行24小时轮流值班，接受维修任务后必须在15分钟内赶赴现场处理。
严格维修材料的领用。
负责疏浚工作。
严格交接班制度，做好值班记录。
做好小区内的用电线路，设备设备的维保工作，保证小区公共照明正常、合理使用能源。
做好小区内的用电管理，严格临时用电管理。
负责检查业主在装修过程中用电线路、给排水管道的正确铺设及合理性，发现问题及时纠正。
负责小区内给排水设施的巡查、维修、保养工作，防止管道出现跑、冒、渗现象，发现问题及时处理。
负责对水电设备仪表的`统计及计量工作。
依据日常工作情况，及时提供完善意见给予工程班长。
积极协助其他部门开展工作，对工程的维修和整改提出合理化建议。
工作讲究实效，保证质量，搞好维修工之间的团结工作，做到分弓不分家，努力完成各项任务。
完成领导临时交办的工作任务。
服从上级的工作安排，按时完成任务。
参加小区电梯验收和接管工作。工作应一丝不苟，严把现在质量关，杜绝任何隐患，为保证业主安全尽职尽责。
熟悉了解小区电梯分布、规格、型号、主要技术参数和运行状况。 24小时值班，每班必须对所有电梯机房、轿厢及运行情况作全面巡视和检查，及时排除事故隐患及设备故障。
定期做好日常维修保养，严格按保养计划进行工作或协助外包单位做好保养作业，认真做好保养、维修记录，保证电梯的安全、正常运行。
电梯发生故障，25分钟内必须赶到现场，解救乘客、分析故障原因、排除故障、恢复运行、了解损失程度，对解决不了的技术问题应及时向工程维修部主管汇报。
负责电梯的日常维修保养，发生故障时及时与电梯维保公司的技术人员处理紧急维修工作。
参与周检及对电梯分包方的月考评和评审工作。
作好值班运行记录和设备维修记录。
电梯运行情况应完整、规范的记录备案，于每月3日前将上一个月的记录整理成册后交工程维修部主管存档，保存期为两年。
负责电梯机房的清洁卫生。
工作讲究实效，保证质量，搞好修理工之间的团结协作，做到分工不分家，努力完成各项任务。
完成领导临时交办的工作任务。
