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单位职工证明材料篇一
兹有本单位职工 同志,因:
(1)与所在单位解除、终止劳动合同或聘用合同的;
(2)企业被依法宣告破产的;
(3)企业濒临破产在法定整顿期间被精减的;
(4)单位经国务院、省、市人民政府批准撤销、解散、关闭或停产而被精减的;
(5)单位同意辞职或被单位辞退的;
(6)被单位除名或开除的;
(7)在职期间被劳动教养、判刑,现解除劳动教养或刑满释放的;
(8)经市人民政府批准享受失业保险的。
前往你处申请失业登记。
该同志于年 月与单位解除劳动关系, 年 月日将档案退至 县(市、区)失业保险经办机构,在本单位参加失业保险时间为 年 月至 年 月。
经办人: 单位(章)
年 月 日
(请于解除劳动关系后60天内办理失业登记,逾期办理的,视为自动放弃延误期间的失业保险金) 字( )
单位职工证明材料篇二
姓名:xxx
性别:女
民族:汉 出生年月:xxx年5月
工作单位:xx公司
家庭住址:宿舍10号楼1单元401号
我单位职工,于xx年5月参加工作,按国家劳动法女工年龄50周岁退休享受劳保待遇之规定,于xx年5月退休,我单位已发放其独生子女补助。
特此证明。
xx单位(公章)
日 期:xx年xx月xx日
单位职工证明材料篇三
兹有我单位职工 同志,从事_____________(专业)相关工作 年,其主要工作经历如下:
起 止 年 月
在何岗位
从事何专业工作
获何专业
技术资格
年 月-- 年 月
年 月-- 年 月
年 月-- 年 月
年 月-- 年 月
年 月-- 年 月
经查,该同志在工作期间,能遵纪守法,无违反职业操守的`行为.我单位对本证明真实性负责.
特此证明
单位(盖章) 人事档案管理部门(盖章)
经办人签字: 经办人签字:
年 月 日 年 月 日
单位职工证明材料篇四
x有限公司(单位名称)
兹证明————,性别,——年——月——日出生,系我单位(公司)正式员工,自年月在我单位工作,现任(职务),年薪。他(她)将于年月日前往中国台湾旅游,我司担保其在中国台湾期间遵守中国台湾法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。
特此证明
公司名称:
负责人或主管人员签名:
公司章
负责人或主管人员电话:
公司地址并加盖公司章:
开具日期:___年__月__日
单位职工证明材料篇五
xxx退休前在我公司工作,她计划于xxxx年xx月xx日去韩国旅游,共xx日。
她的信息如下:
由于本地区无退休证,特此证明。
领导人姓名:xxx
领导人职务:xxxxx
领导人签名:xxx
单位名称:xxxxxx
单位地址:xxxxxx
单位电话:xxxxxx
xxxx年x月xx日