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公司文员辞职报告篇一
我从xx年入职到现在，在这三年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱，在此表示衷心的感谢。这三年的工作对我本人的帮助非常大，学到了很多东西，在公司同事支持和肯定下我荣获xx年度先进员工奖。在这三年里，我对工作兢兢业业﹑默默无闻，全力以赴完成领导交办的任务，努力学习和提高自已的业务水平。
这两年的工作，我有了很多进步，心态方面或者是技能以及突发事件的处理能力方面。但是我没有找到我在这里的合适定位和一份关于工作的成就感。
时间方面，可能由于时间做的不够长或者说时间统筹方面会稍稍差点，再加上，现在的工作量越来越大，繁琐的事情也越来越多，不仅仅周末很忙。开班的频率，让我觉得周一到周五的工作也非常紧张。
本来说自己咬牙坚持，但是我一直在坚持，但是还是没有办法继续，私人空间少了，成就感逐渐下降，所以面对这次辞职，我思考了许久，所以很遗憾在今年4月份的工作结束后，我将离开公司。巨大的生活压力迫使我做出这个决定，对我个人而言是相当困难的，但是我现在的职务﹙司机兼文员﹚已不能适合工作的需要了。我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。
以上所述，因个人原因，现向公司提出辞呈，希望领导给予批准，谢谢。
愿公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司文员辞职报告篇二
尊敬的领导：
您好!
很遗憾在您最忙的时候向您正式提出辞职，当您看到这封信时，我也已经不在xx上班了。来到xx这个大家庭也快两个月了，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，也有过痛苦。虽然经常会碰到困难，但是在此期间也着实学到了东西，增长了见识。
在这一个多月的学习工作中，我确实拥有了一定的进步，然而工作业绩上的毫无成就让我时常感觉彷徨无助。我很急噪的想快点出成绩，但却事与愿违，所以我反思我自己是否真的要继续下去，反思的结果使我毅然决然的决定了离开。
首先，我觉得我不能胜任目前的文员工作，我的人脉关系很薄弱，我的朋友不是在读书的就是工作刚刚起步，使得我每走一步都感觉异常的艰难。而且很多经办人也会觉得没办法信任一个像我这样大小的人，使得我与他们交流又产生问题，觉得累。很多人见了我就对我说不，这让我自尊心产生了极大的打击。然后，我父母帮我介绍了一份与所学专业对口的工作，我觉得较之于xx的工作，我更容易上手，我觉得我有去尝试一下的必要性。在一个多月的工作中，我屡次身体不适，虽然我不是个唯心主义者，但是也相信点运气，也许真的是我自己没运气来做好这样一份工作。我是名还未毕业的学生，交作业、升本、考警察都上了一时日程，我觉得太多了我承受不住，所以势必得割舍掉点东西。
综上所述，在加上些琐碎的事，让我很为难的做了离开的决定。工作方面，我已经做好了移交，绝对不会影响到公司的正常运作。
很感谢几位处长对我的友善，也很感激xx同仁对我的爱戴，就算离开了xx行，我也不会忘记我的这些朋友，我的第一份正式工作。离开这些曾经同甘共苦的同仁，确实很舍不得。
我还是要离开了，我恳请领导们能理解我的离开。
祝愿xx如同她的寓意一样蒸蒸日上!祝中心领导和同事们工作愉快!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
公司文员辞职报告篇三
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，很遗憾，这次跟您来辞职，这种事工作不单单对自己要求要高，而且要细心负责任，这一年多的时间以来，我很满足，我也很充实，能够呆在这里，给自己成长，给自己进步的空间，是我非常幸运的事情，我一定会珍惜的，我也相信在未来的学习当中，工作当中，能够让自己得到更高的进步跟成长，感激一年来的人事工作，让我学会了很多道理，也让我在这个过程当中明白了工作的基本意义，体会到了，做一名人事工作人员的责任心，跟工作当中的一些心态，如何去调整自己，但现在因为一些原因，我需要离开了。
其实不管是做什么事情都应该有始有终，也应该给自己一个合理的交代，更重要的就是对自己要严格要求，充分的展示一名学生应该做好的事情，我现在也非常希望能够做到这几点，作为一人事工作人员我每天都很充实，我相信不管自己是做什么事情都有道理，成长进步往往就在敢不敢去做？在这一年来的工作当中，我经历了很多，但现在因为家里面出了一些事情，自己必须要回家去，所以在异地特别不方便，我必须要辞职，离家太远了，让我感觉家里面的事情难以处理，也不能在短时间内完成的解决，这是非常让我头疼的，我不希望耽误自己的工作，因为这个原因影响到了人事工作，就不应该了，就没有道理了，我很感激周围每位同事对我的帮助，近一年来的工作时间让我有了很大的转变，心态上去发生了很大的改观，自己更加是得到了一些经验，这样的工作经验是非常珍贵的，辞职是我需要面对的。
过去一年的工作成长了很多，当然，这次因为家里面的情况离家太远的工作确实是很不方便，真的，现在想了想，还是比较后悔的，因为这样是半途而废相当于在，工作当中其实需要的就是一份坚持，也应该在事先就想到这些，但现在我还是护士了，我一定要好好的去反省一下，当然这一年来的工作真的让我很开心，这个原因并不是我瞎编乱造，但确实是家里面有事情，在异地处理起来不方便，长期的请假对工作影响很不好，自己作为一名人事员工，这一点是非常清楚的，不能个人情况，有什么特殊待遇，所以我一定要好好的去面对这个问题，跟您提出辞职也是对自己负责，对工作的`一个坦诚，真的是非常的难受，离开不是最好的选择，但一定是我当下应该做出的决定，我希望自己能够再带着这份回忆，好好的面对接下来的生活，有些事情是没有办法强求，因为这个原因，我不得不离开了，希望您理解。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
公司文员辞职报告篇四
尊敬的xx领导：
您好！
我已决定于20xx年xx月xx日正式离职，所以特提前半月跟你打声招呼。还请留意一下简历中是否有适合接替我工作的人选，感谢你这几年对我的照顾和帮助，非常感谢！
最近在整理自己的个人简历表，突然发觉这几年我在公司做的工种实在太多了，细数一下，有不下十种，先是05年9月从前台开始做起，然后是人事，行政，市场开拓，婚庆，护肤品牌信息收集，再到后来的外贸。还有兼职文案，校对，送货，以及各种各样的手工。而且大多数时候我同时在做好几件事情，虽然我从来没有抱怨过我的工作太多但是这并不表示我的工作量小。
而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，这也就意味着一个新的工作即将来临。有时候就觉得自己是个高级打杂工，真的太杂了，杂到我现在已经搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我现在对自己的职业定位和前程也是一片迷茫。所以，我现在想休息一下，为自己的将来好好打算一下，重新规划自己的职业和人生。
记得年前已经跟你谈过一次，谈过我的想法，所以想必我的辞职对你来说应该不会太意外。我是公司刚起步不久就过来帮你创业了，到现在为止已经做了快3年多了，看着公司一天天成长壮大，慢慢的走上正轨我心里也是蛮高兴的。
老实说离开公司多少还是有些不舍。我知道你的想法点子也很多，以前每一次你有新想法我都很支持你，都会全心全意按着你的想法去做事。公司出现了什么问题，我都会尽我最大的努力去帮你处理好。因为我很重承诺，我答应的事情一定会做到。现在公司已经走上正轨而且新鲜血液不断供给，我想我可以激流勇退了，也请你给我一次机会，一次让我实现自己想法的机会。
希望得到您的批准，再次感谢！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
公司文员辞职报告篇五
尊敬的领导：
您好！
首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来xx工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。
在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定。我会在上交辞职报告后30日内离开公司，以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
公司文员辞职报告篇六
尊敬的领导：
您好！
我是公司的一名普通的文员，我是xx，很抱歉耽误了您的时间来看我的辞职报告。主要是因为这段时间高强度的工作，让我感受到了一定的压力，觉得在这样的氛围之下，我总是忙的手慢脚乱的，最开始的时候我觉得是自己工作速度的问题，一段时间下来我才发现是自己工作能力不行的原因。因为这样的原因，在这段时间的工作中，我总是小组里面最晚交自己工作任务、最晚离开公司的那几个人之一。我也想过要不要就这样适应下去，可是这个样子工作一段时间后，我越来也觉得烦闷了，工作也不开兴了，所以想了几天，干脆辞职换工作算了。
对于文员的这一份工作，我还是挺喜欢的，不然我也不会再这个岗位上面工作这么多年，对于公司我也是挺满意的，所以这么多年我也没有过要跳槽的想法，可是这段时间的工作，真的是让我觉得累了，觉得厌烦了。厌烦的原因不是觉得工作太多，而是这个样子的工作我不能适应，总是出现一些小问题要再三改正，这种情况，让我觉得特别没有自信心，对自己的实力有了动摇，所以久了我就渐渐地失去了这份热情，每天来公司的时候我都会下意识的抵触，要知道之前我都是特别积极的哪一个。这种工作的时候出现问题的概率最近真的是提高了好多，我无法想象我继续做下去的话我会被打击成什么样子，我不知道怎么面对领导的责罚。
这段时间的问题让我对于工作技巧的重要性有了更加清醒的认识，或许这个是可以锻炼的，可是又有水愿意给我长的时间区学习呢？领导担不起责任。公司也承担不起这个影响，毕竟公司是要盈利的不可能养一个工作能力不强的人。所以对于这段时间由于自己工作能力不行的原因给公司带来麻烦的事情，我很抱歉也很惭愧。我现在唯一能够为公司做的，就是尽早辞职，减少我给公司带来的麻烦。也希望我的辞职，能够让公司招聘到能力强的员工来顶替这份工作。当然，在离职后的这几个月内，公司有任何的问题都可以随时找我，我的工作能力虽然跟不上公司的发展了，但毕竟是在公司工作了这么多年的，所以一些问题我还是能够帮上忙的。所以我可以保证这几个月，我不会更换联系方式。
最后，再一次向领导道歉，这段时间给您给公司带来麻烦了。我也很遗憾，不能跟着公司发展了，但是我会始终关注公司的发展的！
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
公司文员辞职报告篇七
尊敬的xx领导：
您好！
首先谢谢您们的赏识和器重，给了我这样的一个舞台，其次谢谢您们教了我许多做人的道理和工作方法。但最近由于身体状况每况愈下，感觉到有点力不从心，同时自己的能力和理念好像跟公司有点不协调，对此我深感汗颜，望公司领导能体谅下属的难处。但基于我这几个月的感受和对公司的一点自己想法或者说托辞还是很想说说。
第一、先说说招人吧。从最基层员工的开始人力资源部门就开始扮演一个很尴尬的角色，基本上是没有发言权，当然这可能是由于专业性的缘故吧，故不多谈。
第二、用人。管理学中有一句比较理想化的说法，就是合适的人用在合适的位置上，可公司对用人方面的体制又有多少体现这种精神呢？后勤管理的混乱、生产系统的唯心多少会影响工作效率，我想当然的这样认为。
第三、育人。企业的发展是靠人来完成的，日本的盛田昭夫说过，我最大的财富就是我有一批招之即来的团队，也就是他有一帮能真正拥护他的员工。从另外一个方面来说人的发展才能带动企业的发展，知识层面的提高、工作技能的提升、工作职位的晋级员工得到了充分的发展，自然而然企业也会得到长足的进步和发展，这是一个共赢的局面。公司在培育员工上又有多少付出呢？这话可能比较难听也可能比较片面。但这是我的感觉。
第四、留人。这个话题应该是每个民营企业都比较头痛的问题，留人难，现在的员工太调皮了，总嫌待遇不好，生活不好，唉也是！我想大家都应该换位思考一下，我们的薪酬有竞争力吗？我们的福利设施待遇有吸引力吗？我们的员工吃的饭菜有利于身心健康和营养平衡吗？我知道完全做到这些基本上是不可能，不管是哪个民营企业。
第五、工作。很简单的两个字，但她包含了个人使命、个人愿景、个人目标、个人需求以及个人的核心角色，她是复杂的，也是丰富的，长时间的工作只会使人变得厌恶工作、害怕工作，这样何谈效率，也许员工不会想这么多，只是我多虑了。
第六、规范化。这应该是企业发展的必经阶段，每个企业都需要经过规范化的运作才能长久发展，才能担当起社会责任这个大旗。可公司有没有考虑过从决策到执行、实施到结果的反馈应该怎么样去规范？什么人该负有什么样的责任？什么人该拥有什么样的权限，也许这些都是我的杞人忧天，企业现在不是运行良好嘛。
第七、企业内涵。这个话题就比较宽泛，从内部机制、产品、企业文化、vi、ci等等都是企业内涵的展示。举些例子吧这样可能比较实在点，光着上身的、在厂里聚众赌博的、到处抽游烟的、国旗下围坐的、穿拖鞋、穿睡衣到处游荡的，可能这些员工素质比较低，但我想只要我们花点时间和精力应该可以塑造一批有素质有素养的精干的员工队伍。
说了这么多可能有言过其实的地方，望公司领导能谅解，希望公司能早日找到一个适合这个企业发展，并为公司做出杰出贡献的人选，同时，对公司造成的不好影响和损失表示由衷的歉意。
特此报告，望领导早日批准！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
公司文员辞职报告篇八
尊敬的***领导：
首先，在贵公司工作的这几个月以来，我收获良多，在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识，开阔了眼界，增长了阅历。此刻，我带着复杂而沉重的心情写这封信。您对我的关爱犹如父辈对子女的关爱，让我在这个寒冷的冬季感觉到无限温暖。您期望我能留下来与您一起完成未尽的事业，但昨日与父亲通过电话促膝长聊后，父亲依然坚持自己的意见，认为我奔波在外没有太多的意义，更况家中老人年事已高，期望儿孙能在身边，能有个稳定的工作，最终命我于本周六返家。
公司里从来不缺乏人才，而缺乏善于发现人才的眼睛，我想我的离开，公司很快就会找到更优秀的人才替代我，且我的工作已经告一段落，新的工作还没有开始，正是发现和启用公司已有人才的时候。
祝各位领导身体健康，家庭美满幸福。
xxx
20xx年2月25日
公司文员辞职报告篇九
尊敬的领导：
我带着复杂的心情写这封辞职信。两年多以前，我有幸加入公司，并获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事行政文员和招商工作，使我在不同岗位和不同领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！
在生活中，公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在工作中又得到了各位领导的指导和帮助，学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西，可以说公司给予了我很多，以后不管在任何岗位，我都会牢记公司精神，为公司而骄傲。
由于个人的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与10月日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼！
辞职人：______
日期：______年__月__日
公司文员辞职报告篇十
尊敬的××：
您好！
首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来××工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激
公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定。我会在上交辞职报告后30日内离开公司，以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
×××
××年××月××日
公司文员辞职报告篇十一
尊敬的领导：
您好！
我是我们公司里的一名前台文员，我叫xx。今年是我来到公司工作的第三年，三年了，我一直在这个岗位上没有动过，我跟领导提过加薪，跟领导申请过晋升职位的机会，可是都不了了之。三年前我来公司的职位薪资是什么样的，三年后依然也是怎样的。所以这让我有点难以坚持下去，慎重考虑了一个月之久，我最终还是做了这个辞职的决定。
刚来到我们公司的时候，前台文员有xx、xx和我两个人，现在就只剩下我一个人还留在这里，期间领导也招过几个前台文员进来，但都因为工资太低的原因，都没干满一个月就走人了。和我一同进公司的xx，也没有坚持下来，早在xx月份的时候就跟领导提出了辞职。而我之所以还坚持在这里，是因为我一直抱有领导会给我升职加薪的想法，但是事实证明这只是一个幻想，是一个不切实际的想法。我每次跟领导提加薪，领导都说会给我加薪，但是最后工资却还是一样的，我现在已经彻底不再抱有这个幻想了，也决定辞掉我的这份前台文员的工作。
现在马上就要过年了，我的口袋里面却没有几个钱。看着微信朋友圈里面，到处都是晒年终奖，晒年终福利，晒各种车炫各种富的。而我却只能晒太阳，一想到这里就很不甘心，我在外面工作了三年，可能还没有别人一年挣钱的钱多。同样是一起毕业，一起出来找工作的，为什么别人在一年之内就挣到了一辆买车的车，我却还要为自己的生存问题而担忧。可能这就是我与他们之间的差距，可能就是敢于拼搏和安于现状的差距。所以等到过完这个年，我就要辞掉我这份工作，开始去拼搏去奋斗，去追寻我自己的精彩的人生。
我已经想明白了，我在这里干了三年，我没有学到多少实际用处的东西，也没有攒到多少钱，与其在这里坐等领导给我升职加薪，我还不如去换一份能够让我学到东西，又有上升空间的工作；与其每天看着朋友圈发呆羡慕，我还不如拿出自己的实际行动去拼去闯。我不想要再继续浪费我的青春和时间了，我要重新规划一下我的人生，我要重新开启我的新生活。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
公司文员辞职报告篇十二
尊敬的领导：
您好！
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。
从入职至今，进入公司工作的这段时间里，得到了您和公司各位同事的多方帮助，我觉得我非常快乐，也非常幸运，为此，我非常感谢公司各位同事，衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。在过去工作的这段时间内，我在公司工作的很开心，生活很充实，感觉公司的氛围就和一个大家庭一样，大家相处融洽和睦。但由于个人原因，经再三考虑我决定辞职。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。待公司招来人员后我会尽快完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。按照劳动法需要提前一个月提出辞职，即最迟于××年××月××日正式离岗。
在此对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能理解我的实际情况，对我的申请予以批准。
×××
××年××月××日
公司文员辞职报告篇十三
尊敬的xx：
您好！
我是公司的前台文员xxx，感谢您百忙之中能够抽空看我的这份报告。我在公司的时间也不短了，一年的时间能够做很多的事情，但是唯一做到的就是升职和涨工资。当然我进入公司才一年升职是不可能的，但是工资这个我确实是无法接受了。刚刚入职的时候我以为是入职的时候还是试用期所以工资第一点，但是这么久下来我工资刚来是什么样，现在还是什么样，而新来的一位同事的工资却比我高了一节。这个是让我心里有些不是滋味，但是其实也可以接受，我也知道自己付出了多少，而我得到的也和我付出的成正比，这是很正常的，不可能别人比我付出的多，结果我工资还和别人一样，这样别人心里也不好想。
在这一年的时间里我对于一件事情越来越熟练，而这件事并不是工作的业务，而是自我安慰。每次别人升职了，涨工资了，我心里都有些羡慕这些事情为什么轮不到我，而这个时候我就开始安慰自己没事，他们只是比我早一点进来而已。我对于这些其实无所谓，钱这种不重要，我对钱没有兴趣。真正让我受不了的是这样的工作。每天做着重复的工作，见着不同的人来我这里问大致相同的问题，然后我还要面带微笑，语气温柔的回答他。这种毫无意思，毫无激情的工作真的做的心态爆炸。并不是业务繁忙，困难难以处理的那种，而是每天一样的工作，说着一样的话，一天又一天的重复，这让我有点顶不住。
在刚刚来到这里的时候一切对我来说还都是很新奇的，所以我对待每件事情都很认真，但是慢慢地，随着时间的流逝我已经开始熟练的处理业务了之后，我的心态开始了变化。我慢慢变得很烦躁，对待什么事情都很不耐烦，除非领导在我面前否则我都是一副爱理不理的高冷样子。为此我也是被主管批评了好几次，但是我没有改正过，但其实我上午还能保持住好的工作状态，但是到下午的时候我就很烦，想着为什么还不下班。下班之后想到明天的工作就想要辞职，因为又要那样过一天简直是煎熬。就这样我过了一年这样的生活，我现在不想在煎熬了，这样的生活太无趣了。不离开这里的话，我怕我未来几十年的生活都是这个样子的，那真的我就一点都感受不到生活的乐趣了。我想要去追寻新鲜刺激的事情，或许是我还年轻心还定不下来，所以这样吧，希望您能理解我。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
公司文员辞职报告篇十四
尊敬的____：
你好！我已决定于______年3月15日正式离职，所以特提前半月跟你打声招呼。还请留意一下简历中是否有适合接替我工作的人选，感谢你这几年对我的照顾和帮助，非常感谢！
最近在整理自己的简历，突然发觉这几年我在公司做的工种实在太多了，细数一下，有不下十种，先是______年9月从前台开始做起，然后是人事，行政，市场开拓，婚庆，护肤品牌信息收集，再到后来的外贸。还有兼职文案，校对，送货，以及各种各样的手工。而且大多数时候我同时在做好几件事情，虽然我从来没有抱怨过我的工作太多但是这并不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，这也就意味着一个新的工作即将来临。有时候就觉得自己是个高级打杂工，真的太杂了，杂到我现在已经搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我现在对自己的职业定位和前程也是一片迷茫。所以，我现在想休息一下，为自己的将来好好打算一下，重新规划自己的职业和人生。
请不要找我谈话，该说的我已经说了，也请跟徐老师打声招呼，谢谢！还有去年老徐跟我说东南亚包袋做好了要给我奖励，应该不会是那1000块额外年终奖吧！呵呵，好了，开个玩笑而已，撇开你老板的身份不说，作为朋友，你还是不错的。你教会我很多的东西，有很多东西不是用金钱可以衡量的，谢谢侬！
______
______年2月27日
公司文员辞职报告篇十五
尊敬的xx领导：
您好！
来公司一年多了，在人事专员这个岗位的我早已看惯了别人的辞职信，却在敲打本人这一封甚是繁重的辞呈之时，无从下笔。
我异常珍爱公司大群体给予我这一年多来锤炼、学习、成长的机会，也非常的感谢各位领导、同仁给予我的众多辅助；无比感谢xx传媒给予我这样一个意识自己、转变自己的平台，不断的磨难让自己从象牙塔中走到事实。我欢喜的察看着园区一花一木的成长，愉悦的迎接一张又一张的新面貌，也遗憾的送走一位又一位同仁。在公司的大家庭里，我学会了许多在学校里未曾接触的货色，也开端学会认真地看待自己的工作，善待身边的每一个人，爱护这份工作的机会，尽力让自己在一直的在毛病中成长。
面对自己的良多错误，我只有觉得负疚，十分感激各位领导的信赖，给予我一次又一次的机遇持续在人事专员这个岗位上探索成长。我的每一个过错都是由于自己的不够当真、不够负责造成的，鉴于自己的才能有限，现申请提出辞职，望领导同意！
最后，我发自心坎的盼望公司鸿运年年！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
