无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
行政单位财务人员岗位设置篇一
一、财务人员岗位职责
1.遵守会计法律、法规和制度及会计人员职业道德，严格执行国家财务会计制度，严格遵守财经纪律，维护财务制度，依照会计法和会计制度的规定办理本单位会计事务，实行会计监督。
2.要认真审核原始发票：一是经济业务是否符合实际，是否符合有关政策、法令、制度、计划、预算和合同等，费用开支标准是否符合有关规定；二是审核原始发票要素填写是否正确，原始发票大、小金额是否一致；审核收款单位、发票公章与签订合同单位相一致后，才能付款；审核发票是否为收款单位所在地的发票，发票性质必须与经济业务内容相符。对货物购置的发票，必须有经办人、验收人在发票上签字；转帐支票必须附收款单位出具的正式发票。
3.大额支出申报：凡支付金额在5000元以上（发放职工工资、津补贴、奖金等除外）必须向市局申报，待同意后付款。
4.资金调度使用：每日应根据银行对帐单余额情况合理安排使用资金；对类、款、项科目之间的大额余款，应提出资金使用建议，合理安排资金，提高资金使用效益。
5.做好原始凭据的交接：每月25-30日将当月的票据报送市局核算中心。市局核算中心会计应认真核对、审核原始凭据的张数、金额及科目之间金额的调整，并填写交接清单。
6.现金归存银行，不得坐收坐支现金：当天收入金额较大且超过库存限额的现金，及时归存银行，确保资金安全，避免坐收坐支现金。
7.固定资产管理：认真做好购买物质的管理，达到固定资产标准的物质应及时登记使用单位及使用人，切实加强资产的管理。
8.登记现金和银行存款日记帐，保管库存现金、金银和各种有价证券、印章、空白收据和支票。
9.加强现金管理：不能以“白条”抵库，现金支付结算起点(1000元)以下零星支出，1000元以上的大额支出应以银行转账方式支付；工程款一律以银行存款帐户支付给施工单位，不得以现金、银行存款帐户转付给个人。
10.加强票据的管理。各单位应以县（市）气象局、防雷中心为核算单位分别购买经营性收据和非经营性收据。严禁将气象局与防雷中心购买的经营性收据、非经营性收据混用。
11.做好会计档案管理。每次录入凭证及记账后，做好数据资料备份（双备份）。打印现金出纳账并装订成册，保管一年后移交档案部门保管。在账簿扉页上应当填写“经管人员一览表”及科目目录，有关人员应加盖印章和单位公章。
行政单位财务人员岗位设置篇二
财务人员岗位职责
一、财务经理：
概述：、财务总监由总经理聘任，是公司财务工作的直接负责人，全面负责财务管1.理和经济核算，参与公司重大经营决策活动，是总经理的参谋和助手。、财务经理对总经理负责。2 入职条件：、具有财务大专或以上文化程度，具有会计师或以上职称，熟练应用各类办公1 软件。、熟悉国家的财经法律、法规、规章制度和方针、政策，掌握本行业业务管理2 的有关知识，从事相关工作五年以上。
3、有较强的协调能力，综合分析能力，能做到坚持原则，廉洁奉公。
工作职责：、编制和执行公司财务预算、财务收支计划、信贷计划，拟定资金筹措和使用1 方案，开辟财源，有效地使用资金；、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促公司有关部门降2 低消耗，节约费用，提高经济效益；、建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析；3、协助总经理对企业的经营、业务发展及基本建设投资等问题做出决策；4、负责对公司财务机构的设置，职务设置和人员聘任提出方案；5、组织财务工作人员的业务培训和考核，支持财务人员依法行使职权；6 7、参与重大经济合同和经济协议的研究、审查；、负责公司税务报表的审核工作；8、时刻提高警惕性，注意保密、防止泄密，以保证工作的正常开展；9、承办总经理交办的各项事务10
二、财务会计：
概述：.、财务会计由财务经理聘任，协助财务经理作好日常会计工作，在工作中负有1 监督、指导、实施的责任。、财务会计对财务经理负责。2 入职条件：、具有财务大专或以上文化程度，具有助理会计师或以上职称，熟练应用各类1 办公软件；、熟悉国家的财经法律、法规、规章制度和方针、政策，从事相关工作三年以2 上；、有一定的协调能力，综合分析能力，能做好坚持原则，廉洁奉公3 工作职责.、按规定对公司的财务工作进行处理并做到手续完备，数字准确，帐目清楚1、负责按时提交公司月度、季度、年度准确的各类财务报表，以便进行经济活2 动分析；、负责公司日常财务运作、资金应用、流动监控、执行，真实、准确反应公司3
行政单位财务人员岗位设置篇三
事业单位财务人员岗位职责
清洁工岗位说明书 职务名称 清洁工 职务类别 管理层 所在部门 综合办 岗位定员 1名 直接上级 综合办主任 职级 操作层 直接下级 编制日期 职务描述： 是公司日常卫生维护岗位之一，负责公司厂区卫生的打扫事务。职责与工作任务： 职责一 职责表述：办公楼的打
董事长职位说明书 职位名称 董事长 所属部门 直接上级 董事会 直接下属 副董事长、总经理 直接主管签字 晋升方向 候选渠道 轮转岗位 任职人 许永亮 任职人签字 薪金标准 职位编号 a001 职位概要： 在董事会的领导下，审批公司的总体发展战略规划、投资、融资
行政前台岗位职责说明书 岗位名称 行政前台 所属部门 行政人力资源部 文件编号 文件名称 行政前台岗位职责说明书 版本 页数 2 直接上级岗位 行政人力资源部经理 直接下级岗位 无 岗位核心价值 负责前台接待、会议接待、后勤保障、办公室用品管理、考勤管理、酒店工程部主管岗位职责 【岗位职责一】 1.协助工程部经理开展工作。贯彻执行上级下达的各项指令，组织落实工程维修项目，督导检查各班人员按岗位规范和操作规程做好工程维修保养。2.检查重点部位的重点设备运行状况，技术状况，发现事故隐患立即采取措
1 施，物业工程部主管岗位职责 【岗位职责一】 1、负责编制设备、设施维修保养计划，并组织人员进行实施。2、负责新承接物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。3、巡视、检查小区（大厦）公用设备及
上市公司董事长岗位职责 【岗位职责一】 一、根据《中华人民共和国公司法》的规定，董事长有权召集和主持董事会会议，检查董事会决议的实施情况。主持召开董事长办公会议，组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划及日常经营工作中的重大事项，并
行政单位财务人员岗位设置篇四
行政单位会计人员岗位职责篇1:单位会计人员岗位责任制 单位会计人员岗位责任制
为加强财务人员管理，规范财务人员业务行为，完善财务内部控制制度，明确会计、出纳人员岗位职责。制定了岗位责任制度。
一、会计岗位责任制
(一)、遵守国家财经法律、法规和规章，严格执行国家安全监管总局关于印发《国家安全监管总局行政事业单位内部会计控制暂行办法》、《会计基础工作规范》和《会计法》，遵守各项财务管理制度和管理办法，确保会计资料的合法、真实、准确、及时、完整。
(二)、严格按照规定设置会计科目，进行会计核算。
(三)、根据财政部门的要求和学校的实际情况，负责编制年度部门预算和财务决算，并按时送审上报，做到部门预算和财务决算数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。
(四)、掌握各项费用的开支范围和标准，负责学校日常 1 财务核算工作，认真报账、记账、结账，做到手续不完备不报账，内容不真实不报账，数字不准确不报账;做到账证相符、账账相符、账实相符。
(五)、负责学校在职和退休人员医疗保险费用的计缴报销工作;负责在职人员住房公积金的缴存和提出以及其他日常工作。
(六)、定期分析、检查预算执行情况，及时掌握学校预算执行情况，主动向领导汇报财务执行情况，为领导提供决策依据。(七)、掌握人员工资变动情况和相关政策，负责编制工资及其它发放现金表册。
(八)、妥善保管会计凭证、账簿、报表和其它有关会计档案，按规定装订，并按要求及时归档。
(九)、加强内部财务监督、检查和内部审计工作。(十)、积极完成学校领导交办的其他工作，保守财务秘密。二、出纳岗位职责
(一)、遵守国家财经法律、法规和规章，严格执行国家安全监管总局关于印发《国家安全监管总
局行政事业单位内部会计控制暂行办法》、《会计基础工作规范》和《会计法》，遵守各项财务管理制度和管理办法，确保会计资料的合法、真实、准确、及时、完整。
2(二)、严格遵守银行存款和现金管理制度，负责办理学校银行结算和现金收付业务。
(三)、根据会计填制的记账凭证，办理款项收付。收付款后及时签章，并将凭证移交会计保管。
(四)、根据需要及时提取备用金，库存现金做到日清月结，定期盘点，做到账款相符，库内不准代保管私人或未做凭证的现金。
(五)、准确办理银行各项结算业务，收取银行结算凭证，及时登记银行存款日记账，对未到账款要及时查询，不得签发空头支票，不得将银行账户出借给任何单位或个人办理结算。与银行对账单核对，并编制银行余额调节表。
(六)、建立支票使用登记薄。出具支票要求做到手续齐全，去向明确。(七)、负责学校工资、福利等发放工作。(八)、妥善保管现金、支票、收据、重要的空白凭证，并采取有效措施，预防盗窃、失火事故的发生。
(九)、积极完成学校领导交办的其他工作，保守财务秘密。 篇2:机关财务人员岗位职责 机关财务人员岗位职责
本文摘要:.加强现金管理:不能以“白条”抵库，现金支付结算起点(1000元)以下零星支出...为进一步做好会计核算
3 工作，规范会计基础工作，根据会计制度的有关规定，结合我局会计工作实际，制订了xxx市气象局财务人员岗位职责如下: 一、财务人员岗位职责
1.遵守会计法律、法规和制度及会计人员职业道德，严格执行国家财务会计制度，严格遵守财经纪律，维护财务制度，依照会计法和会计制度的规定办理本单位会计事务，实行会计监督。
2.要认真审核原始发票:一是经济业务是否符合实际，是否符合有关政策、法令、制度、计划、预算和合同等，费用开支标准是否符合有关规定;二是审核原始发票要素填写是否正确，原始发票大、小金额是否一致;审核收款单位、发票公章与签订合同单位相一致后，才能付款;审核发票是否为收款单位所在地的发票，发票性质必须与经济业务内容相符。对货物购置的发票，必须有经办人、验收人在发票上签字;转帐支票必须附收款单位出具的正式发票。
3.大额支出申报:凡支付金额在5000元以上(发放职工工资、津补贴、奖金等除外)必须向市局申报，待同意后付款。 4.资金调度使用:每日应根据银行对帐单余额情况合理安排使用资金;对类、款、项科目之间的大额余款，应提出资金使用建议，合理安排资金，提高资金使用效益。
5.做好原始凭据的交接:每月25-30日将当月的票据报送 4 市局核算中心。市局核算中心会计应认真核对、审核原始凭据的张数、金额及科目之间金额的调整，并填写交接清单。
6.现金归存银行，不得坐收坐支现金:当天收入金额较大且超过库存限额的现金，及时归存银行，确保资金安全，避免坐收坐支现金。
7.固定资产管理:认真做好购买物质的管理，达到固定资产标准的物质应及时登记使用单位及使用人，切实加强资产的管理。
8.登记现金和银行存款日记帐，保管库存现金、金银和各种有价证券、印章、空白收据和支票。
9.加强现金管理:不能以“白条”抵库，现金支付结算起点(1000元)以下零星支出，1000元以上的大额支出应以银行转账方式支付;工程款一律以银行存款帐户支付给施工单位，不得以现金、银行存款帐户转付给个人。
10.加强票据的管理。各单位应以县(市)气象局、防雷中心为核算单位分别购买经营性收据和非经营性收据。严禁将气象局与防雷中心购买的经营性收据、非经营性收据混用。
11.做好会计档案管理。每次录入凭证及记账后，做好数据资料备份(双备份)。打印现金出纳账并装订成册，保管一年后移交档案部门保管。在账簿扉页上应当填写“经管人员一览表”及科目目录，有关人员应加盖印章和单位公章。
篇3:机关会计岗位职责 5 机关会计岗位职责 1、会计人员岗位职责
1、进行会计核算。会计人员要以实际发生的经济业务为依据，记账、算账、报账，做到手续完备，内容真实，数字准确，账目清楚，日清月结，按期报账，如实反映财务状况、经营成果和财务收支情况。进行会计核算，及时地提供真实可靠的、能满足各方需要的会计信息，是会计人员最基本的职责。 2、实行会计监督。各单位的会计机构、会计人员对本单位实行会计监督。会计人员对不真实、不合法的原始凭证，不予受理;对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求更正补充;发现账簿记录与实物、款项不符的时候，应当按照有关规定进行处理;无权自行处理的，应当立即向本单位行政领导人报告，请求查明原因，作出处理;对违反国家统一的财政制度、财务制度规定的收支，不予办理。 3、拟订本单位办理会计事务的具体办法。 4、参与拟定经济计划、业务计划，考核、分析预算、财务计划的执行情况。 5、办理其他会计事务。2、机关会计岗位职责
一、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司财务 6 管理制度，认真履行会计职责，遵守职业道德，维护公司合法权益。二、按照会计制度的规定，正确设置会计科目、会计凭证和会计帐簿。负责审核银行出纳、现金付款出纳凭证，对原始凭、记账凭要进行严格审核、整理，并将会计资料装订入档。三、负责总账、明细账的登记与核对，负责财务报表的编制，保证账账、账表、账物相符。
四、负责税务申报工作，及时填制税务申报表，按时缴纳税款。
五、年终决算完毕，应将全年的会计凭证、报表收集齐全，分类排列，以便查阅。
六、做好领导临时交办的其他工作。 3、会计人员岗位职责
会计人员是从事会计工作、处理会计业务、完成会计任务的人员。企业、事业、行政机关等单位，都应根据实际需要配备一定数量的会计人员。
会计人员的职责，概括起来就是及时提供真实可靠的会计信息，认真贯彻执行和维护国家财经制度和财经纪律，积极参与经营管理，提高经济效益。根据《中华人民共和国会计法》(以下简称《会计法》)的规定，会计人员的主要职责是: 7(1)进行会计核算。会计人员要以实际发生的经济业务为依据，记账、算账、?报账，做到手续完备，内容真实，数字准确，账目清楚，日清月结，按期报账，如实反映财务状况、经营成果和财务收支情况。进行会计核算，及时地提供真实可靠的、能满足各方需要的会计信息，是会计人员最基本的职责。
(2)实行会计监督。各单位的会计机构、会计人员对本单位实行会计监督。?会计人员对不真实、不合法的原始凭证，不予受理;对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求更正补充;发现账簿记录与实物、款项不符的时候，应当按照有关规定进行处理;无权自行处理的，应当立即向本单位行政领导人报告，请求查明原因，作出处理;对违反国家统一的财政制度、财务制度规定的收支，不予办理。
(3)拟订本单位办理会计事务的具体办法。(4)参与拟定经济计划、业务计划，考核、分析预算、财务计划的执行情况。(5)办理其他会计事务。8
行政单位财务人员岗位设置篇五
财务人员岗位职责
一、财务经理：
概述：
1.、财务总监由总经理聘任，是公司财务工作的直接负责人，全面负责财务管理和经济核算，参与公司重大经营决策活动，是总经理的参谋和助手。
2、财务经理对总经理负责。 入职条件：
1、具有财务大专或以上文化程度，具有会计师或以上职称，熟练应用各类办公软件。
2、熟悉国家的财经法律、法规、规章制度和方针、政策，掌握本行业业务管理的有关知识，从事相关工作五年以上。
3、有较强的协调能力，综合分析能力，能做到坚持原则，廉洁奉公。 工作职责：
1、编制和执行公司财务预算、财务收支计划、信贷计划，拟定资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金；
2、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促公司有关部门降低消耗，节约费用，提高经济效益；
3、建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析；
4、协助总经理对企业的经营、业务发展及基本建设投资等问题做出决策；
5、负责对公司财务机构的设置，职务设置和人员聘任提出方案；
6、组织财务工作人员的业务培训和考核，支持财务人员依法行使职权；
7、参与重大经济合同和经济协议的研究、审查；
8、负责公司税务报表的审核工作；
9、时刻提高警惕性，注意保密、防止泄密，以保证工作的正常开展；
10、承办总经理交办的各项事务
二、财务会计：
.概述：
1、财务会计由财务经理聘任，协助财务经理作好日常会计工作，在工作中负有监督、指导、实施的责任。
2、财务会计对财务经理负责。 入职条件：
1、具有财务大专或以上文化程度，具有助理会计师或以上职称，熟练应用各类办公软件；
2、熟悉国家的财经法律、法规、规章制度和方针、政策，从事相关工作三年以上；
3、有一定的协调能力，综合分析能力，能做好坚持原则，廉洁奉公 .工作职责
1、按规定对公司的财务工作进行处理并做到手续完备，数字准确，帐目清楚
2、负责按时提交公司月度、季度、年度准确的各类财务报表，以便进行经济活动分析；
3、负责公司日常财务运作、资金应用、流动监控、执行，真实、准确反应公司债权、债务并不定期对出纳的工作进行审核保证其账实相符；
4、负责按公司财务管理制度对各类费用预支、报销的审核；
5、负责督促各相关部门对应收款项按回款计划执行；
6、负责公司合同保管、发放及财务审核工作；
7、负责对公司各部门业务量及业务提成进行核算，审批工资表；
8、审核公司各项制作成本，发现弄虚作假行为做出相应处罚建议，提交财务经理批准；
9、负责与税务、工商等国家相关部门的对接工作；
10、时刻提高警惕性，注意保密、防止泄密，以保证工作的正常开展；
11、负责公司其它部门相关事宜的工作配合；
12、承办财务经理交办的各项事务。
二、出纳：
概述：
1、财务出纳由财务经理聘任，负责公司财务现金管理工作，在工作中负有检查、监督、实施的责任。
2、财务出纳对财务经理负责。 入职条件
1、具有财务大专或以上文化程度，持有上岗证，熟练应用各类办公软件。
2、熟悉国家的财经法律、法规、规章制度和方针、政策，从事相关工作一年以上。
3、有一定的协调能力，综合分析能力，能做好坚持原则，廉洁奉公。 工作职责
1、建立公司出纳管理账目，做好日常凭证审核、登录工作，严格审核现金收付凭证，保证凭证的真实性。对不真实、不合法的原始凭证，不予受理，对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求更正、补充；
2、严格按财务管理制度进行现金收支管理，严格执行支票管理制度，编制支票使用手续，使用支票及现金须经总经理签字后，方可生效；
4、负责按时提交公司周报、月报、季报、年报准确的资金报表，以便财务经理进行经济活动分析；
5、负责按公司财务管理制度执行各类费用预支、报销；
6、负责督促各相关部门对应收款项按回款计划执行；
7、负责对公司各部门业务量及业务提成进行核算，制订工资表；
8、负责与供应商接洽，承担采购、审核、付款工作；
9、负责与银行、税务、工商等国家相关部门的对接工作
10、时刻提高警惕性，注意保密、防止泄密，以保证工作的正常开展；
11、负责公司其它部门相关事宜的工作配合；
12、承办财务经理交办的各项事务。
行政单位财务人员岗位设置篇六
.财务部工作职责：
1、组织公司的经济核算，组织编制和审核会计、统计报表，及时组织编制财务预算和决算；
2、审查各项开支、合理掌握成本与费用标准； 3、审查各部门开支计划，并报总经理审批；
4、做好公司资金的计划平衡，管理各项资金的运用，保证日常营运的正常进行；
5、每月组织实施一次各部资产清查； 6、督促各部门执行各项财务规章制度； 7、负责对本部职员的考勤与考核的核查确认； 8、规范公司财务制度与相关流程。
会计师工作职责：
1、编制会所各期会计报表和财务分析报告，做到数字真实、计算准确、送报及时；
2、控制预算案，指导制定会所财务管理政策及工作程序，负责经济合同的制定与执行；
3、审核发放工资、奖金，查明会所工资总额增减变动情况及原因，分析工资总额构成的合理性；
4、拟定成本核算方法，制定成本费用计划，编制成本费用报表并进行分析；
5、负责登记总账，负责编制资产负债表、利润表、现金流通表等有关财务会计报表；
可编辑
.6、审批财务收支，并定期做好往来款项的核算工作；
7、负责与各个部门进行业务沟通，协助部门经理编制各项财务计划； 8、掌握会所在各个银行存款的余额，提出合理的调用资金方案； 9、认真贯彻执行国家税收、外汇管理及结算制度等有关规定； 10、完成领导交办的其它工作。
出纳员工作职责：
1、出纳员负责现金、支票、发票的保管工作，要做到收有记录，支有签字；
2、现金业务要严格按照财务制度和会所制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核，不符合规定的有权拒付； 3、现金要日清月结，按日逐笔记录现金日记帐，并按日核对库存现金，做到记录及时、准确、无误；
4、支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头支票。应定期监督支票的收回情况；
5、收付现金双方必须当面点清，防止发生差错；
6、办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确，并经领导批准后签发，不得随意办理汇款；
7、对库存现金要严格按限额留用，不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票，不得丢失；
8、杜绝白条抵库，发现问题及时汇报领导；
9、按期与银行对帐，按月编制银行存款余额调节表，随时处理未达帐项；
可编辑
.10、完成领导交办的其它工作。
行政人员工作职责：
1、负责制定、完善各项内部管理制度； 2、负责起草各种文件、计划、总结和汇报；
3、负责公文的收文管理，包括签收、登记、拟办、分发、传阅、承办和催办；负责公文的发文管理，包括核发、登记、印制、分发； 4、负责人事、劳资档案的归档管理工作；
5、协调各职能部门、上级主管部门、各区县房管部门及银行等相关单位的关系；
6、节约开支，严格购、领物规定。购买前应经领导确认签字；购买的办公用品建帐、入库专柜保管，领用实行登记备查制度； 7、负责日常事务性工作，组织职工考核； 8、完成领导交办的其它工作。
文员工作职责：
1、打字处理工作； 2、信息的上传下达； 3、文件归档、保管； 4、工作记录；
5、来访客人通报及接待； 6、本工作区域清洁； 7、完成领导交办的其它工作。
可编辑
.文秘工作职责：
1、接听、转接电话；接待来访人员；
2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作；
3、负责总经理办公室的清洁卫生； 4、做好会议纪要；
5、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送；
6、负责传真件的收发工作；
7、按照公司管理规定，保管使用公章，并对其负责；
8、管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；
9、社会保险的投保、申领；
10、统计每月考勤并交财务做帐，留底；
11、完成领导交办的其他工作。
可编辑
