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2022年主要特点(5篇)

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2022年主要特点(5篇)
时间:2022-11-29 15:15:02     小编:zdfb

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

主要特点篇一

一、强化职能,做好服务工作。

我坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高服务水平。一是围绕中心,为领导服务突出超前性。牢固树立为领导服务的超前意识,全面把握领导的思想脉搏,正确贯彻领导的意图,当好参谋和助手。今年,我先后撰写了《关于在我区深入开展爱国卫生运动的调查报告》、《关于社区建设工作考察报告》、《关于加强社区建设,做好我区扶贫解困工作的调查报告》等3篇调研文章。在陪同领导到牡丹江市社区建设先进区考察后,将先进区的经验写入调查报告,并结合我区实际分析社区建设工作,民政局根据考察报告中先进社区创新精神在我区广泛开展社区建设创新大赛,调动了社区工作者创新工作的积极性。东光街道上林社区根据考察报告开展了楼道文化,在全市计生、城管、爱卫大检查中都被做典型的文化阵地进行宣传。二是搞好配合,为科室服务突出主动性。在开展重要工作中,我经常与科室领导互通情况,以求统一认识,步调一致,排除干扰,共同围绕中心工作搞好服务、当好参谋,变部门行为为政府整体行为,形成合力,提高整体工作水平。在防治非典型期间,我和卫生局领导加班加点、协同作战,在召开大型会议或上级领导来访等工作上,我都能够及时掌握信息,提前运作,尽可能为基层减轻负担。三是体察民情,为群众服务突出积极性。认真接待群众来信来访,对群众反映的问题及时登记,归口转办处理,使每次反映的问题都能得到圆满答复。在今年解决卧里屯地区噪声扰民、排水不畅等事宜时,我每天早晨先到xxx地区察看工程进展情况,倾听群众呼声,并及时向领导反映情况,得到市建设二公司群众的好评。

二、强化形象,提高自身素质。为做好秘书工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气,以诚待人,树一流形象。一是注重思想建设讲学习。我始终把加强思想政治学习放在自身建设的首位,努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。为此,我特别注意学习马列主义基本原理、邓小平理论及市场经济、法律法规等方面的知识和文秘工作业务知识,增强了驾驭全局的工作能力。二是爱岗敬业讲奉献。办公室工作最大的规律就是“无规律”,因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年到头,经常加班加点连轴转,尤其是防治非典工作期间,每天连续工作1xxxx小时,白天到基层了解情况,晚上草拟文件、撰写信息,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。三是锤练业务讲提高。经过近一年的学习和锻炼,自己在文字功夫上取得一定的进步。全年共撰写汇报份、领导讲话26份,报送《xxx突出基层政权建设》、《xxx爱国卫生工作结硕果》等信息10条,在《xxx信息》刊发8条。利用办公室学习资料传阅或为办公室同事校稿的同时,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断地学习和探索中使自己在文字材料上有所提高。

三、强化大局意识,拓展工作思路。工作中,我注重把握根本,坚持抓大事、抓关键,推进各项工作上台阶。一是认真办文。公文是传达政令的载体,公文的质量和水平直接影响政令的畅通,今年年初,执行了新的公文处理标准,我在认真学习《公文处理有关资料汇编》一书后,坚持发文前请同事帮忙,多次校对,确保无误。一年来,共起草区政府和政府办文件1xxxx,无一件出现问题。二是严格办会。一年来,先后筹备路子会议、上级视察、现场会4xxxx。无论哪次会议我都及时和主管领导及办公室领导取得联系,摆布好工作的各个方面和环节,调动各方面的力量,尤其是防治非典初期,会议多、任务重、人员紧、信息网络不畅通,我都能够克服困难,有效的落实领导的安排部署,保证了工作的顺利进行,也赢得了各方面的支持和好评。三是细心接待。凡是上级领导来我区检查,我都认真准备接待,根据领导拟定的接待计划,注意接待细节,先后接待了副省长程幼东带队的爱卫情况检查、区劳动就业中心剪彩、光明路剪彩等大型检查等2xxxx次,未出现任何纰漏。

一年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,服务上还不够,和有经验的老秘书比还有一定差距,材料上还在基本格式上徘徊,内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后的工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

一是发扬吃苦耐劳精神。面对秘书事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,勇挑重担,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨炼意志,增长才干。

二是发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,不断积累,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛汲取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。努力培养自己具有扎实的理论功底、辨正的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风、周密的组织能力、机智的分析能力、果敢的处事能力、广泛的社交能力、从而逐步达到“张口能讲,提笔能写,下手能干”的境界。

三是发扬超越自我的精神。要打破长期形成的心理定势和思维定势,勇于发现和纠正自己工作中的缺点、错误,不断调整自己的思维方式和工作方法,分阶段提出较高的学习和工作目标,不断追求,奋发进取,以适应各项工作超常规、跳跃式发展的需要。

主要特点篇二

1、领导班子的主要特点和存在的不足

主要特点:自换届以来,政法委领导班子团结共事,实干创新,廉洁勤政。⑴坚持抓班子带队伍,思想政治工作得到加强。⑵政法工作成效明显。

主要不足:需要进一步加强对系统内各单位的领导、指导、协调。

2、在职副县级以上表现突出的干部主要特点和不足

aa(副书记、维稳办主任):政治立场坚定,敏感性强,敢于担当,处理突发事件的能力强,有基层工作和各岗位任职的经验,组织协调能力强,工作丝毫不懈怠,群众威信高,是主要领导的好帮手,为人心胸开朗、关心下属、清正廉明,是一个德能勤绩廉具佳的干部。

主要不足:工作中有时要求过高过严,稍显急躁。

3、副县级干部备用人选的主要特点和不足

⑴bb(女,综合协调科科长):文字和口头表达能力较强,组织协调综合能力较强,为人大气兼容,活泼开朗,作风正派,爱岗敬业,是网格化管理顶梁柱。

主要不足:缺乏基层一线业务工作的经验。

⑵cc(办公室主任):政治上清醒,组织协调能力较强,团结同志有凝聚力,公私分明,廉洁自律。

主要不足:工作激情需加强,理论功底不够深厚,作用发挥不强。

⑶dd(执法监督科科长):理论功底较深,法律知识熟,品德优,对党忠诚,工作有耐心,接访攻心力强,工作勤恳,任劳任怨,事业心责任感强,想干会干能干,有培养前途。

主要不足:缺乏基层工作经验。

4、领导班子和干部队伍建设的建议

加大交流任职力度,发挥更大的作用。政法委的班子是个很有战斗力的班子,班子成员(特别是三名副书记)政治上强、业务上精、作风上硬、纪律上严,**同志有很高的威望,很好的口碑,建议提拔重用。**同志曾任过**山书记,年富力强,可调任市直重要职能部门任主职,发挥更大作用。**同志自学法律,有很强的责任心,干事创业的冲劲较足,可交流任职。

主要特点篇三

主要特点:

政治思想过硬,忠诚干净担当。该同志注重加强政治理论学习,提高自身政治修养,坚持理论武装头脑,坚决执行党路线、方针、政策,在思想上、政治上和行动时刻与党中央保持高度一致,始终保持政治上的清醒。不忘初心,牢记使命,恪尽职守,尽职尽责,能圆满完成领导和上级交办的各项工作任务。

工作严谨细致,自律以身作则。该同志作风严谨,原则性强,坚持低调做人、高调做事,以身作则,始终以一名党员干部的标准严格要求自身的言行和举止,能够严格按照上级要求,认真遵守各项组织工作纪律,积极配合领导工作,认真履职尽责,开展组织工作。时时处处以党员标准严格要求自己,工作中始终做到公道正派,克已奉公,清清白白做事,干干净净做人,严格遵循组织干部“十条禁令”这根“红线”。

作风正派务实,识大体顾大局。该同志能处处严格自身要求,尊重领导,团结同志,为人诚恳,办事公道正派,能坚持做到管住自己的嘴、手、腿,用中央八项规定严格要求自己,自觉维护组织机构的良好形象。该同志学习能力强,党性修养高,政治立场坚定,熟悉政策、业务精通事业心和责任感强,工作作风严谨,工作思路清晰,善于思考,任劳任怨,踏实敬业,是一名熟悉政策、业务精通的合格组织干部。

主要不足:谨慎有余,创新不足,工作方法不够灵活。

综合评价:该同志政治思想过硬,事业心、责任心强,奋发进取,务实重干,工作严谨细致,作风正派,敢于担当,工作成绩比较突出。时时处处以党员标准严格要求。

1、领导班子的主要特点和存在的不足主要特点:自换届以来,政法委领导班子团结共事,实干创新,廉洁勤政。⑴坚持抓班子带队伍,思想政治工作得到加强。

⑵政法工作成效明显。主要不足:需要进一步加强对系统内各单位的领导、指导、协调。

2、在职副县级以上表现突出的干部主要特点和不足aa(副书记、维稳办主任):政治立场坚定,敏感性强,敢于担当,处理突发事件的能力强,有基层工作和各岗位任职的经验,组织协调能力强,工作丝毫不懈怠,群众威信高,是主要领导的好帮手,为人心胸开朗、关心下属、清正廉明,是一个德能勤绩廉具佳的干部。主要不足:工作中有时要求过高过严,稍显急躁。

3、副县级干部备用人选的主要特点和不足⑴bb(女,综合协调科科长):文字和口头表达能力较强,组织协调综合能力较强,为人大气兼容,活泼开朗,作风正派,爱岗敬业,是网格化管理顶梁柱。主要不足:缺乏基层一线业务工作的经验。

⑵xx(办公室主任):政治上清醒,组织协调能力较强,团结同志有凝聚力,公私分明,廉洁自律。主要不足:工作激情需加强,理论功底不够深厚,作用发挥不强。

⑶xxx(执法监督科科长):理论功底较深,法律知识熟,品德优,对党忠诚,工作有耐心,接访攻心力强,工作勤恳,任劳任怨,事业心责任感强,想干会干能干,有培养前途。主要不足:缺乏基层工作经验。

主要特点篇四

窗外,皎洁的月亮温柔地俯瞰着大地,柳枝迎着夜风,在月亮母亲般的目光中翩翩起舞。

妈妈,在这静谧的夜晚,我多么希望您能坐在我身边,听听我说说心里话呀。妈妈,您还记得吗?去年冬天的那个傍晚,凛冽的北风呼呼叫着,我利用仅有的半天休息时间在洗衣服。

这时,姨妈推门进来了。她惊诧地望着我,对您说:“怎么让孩子洗衣服呢?今天太冷了。”

听了这话,您那热情的笑脸立刻变了样,冷冰冰地说:“学习笨得像头猪,也就只能干活,别管她……”说着,您和姨妈走进了里屋。听了这话,我的心顿时比水中的冰还冷,泪水不由得滴在了僵硬的手上。

妈妈,我不奢求您对我多么疼爱,我只求您别对我太冷漠。您常常对亲戚、朋友们慨叹我蠢、我笨、我不伶俐、我不乖巧,不及妈妈您能说会道,不及妈妈您心灵手巧,不及妈妈您精明能干……最要命的是随着年龄的增长,我的学习成绩一天天下滑。

于是,您便对我越来越失望,越来越冷淡。妈妈,我知道争强好胜的您希望有个学习特别出色的女儿,难道女儿就不想奋发向上吗?每当我考试失利时,您从不安慰我、鼓励我,只是给我泼凉水,更使我受不了的是您总爱当着外人的面伤害我的自尊心。

那一天,几个同学来找我去看球赛。当我吞吞吐吐地向您说明情况后,我多么希望您能爽快地说:“去吧。”

谁知,我的话刚说完,您就当着同学们的面讽刺我:“看什么赛不赛的,学习上怎么不赛?”更令我难堪的是,您又转过身白了同学们几眼,尖刻地说:“女孩子家,不老老实实呆在家里,整天疯跑,还不把人带坏了!”望着同学们怏怏离去的背影,我呆呆地站在那里,心里像打翻了五味瓶一样,说不清什么滋味。

主要特点篇五

新时期主职领导干部特征一:是忠诚。

忠诚于党和人民的事业,是各级领导干部的基本政治品格,是信念坚定的集中体现,是判断一名领导干部是否合格的重要标志。首先要讲政治。始终坚持党的基本理论、基本路线、基本方针、基本纲领,能够自觉把思想和行动统一到中央和省委的方针政策和决策部署上来,具有贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。其次要讲大局。始终牢记党和国家的利益高于一切,坚持站在全局的高度思考问题、干事创业,做到局部利益服从整体利益,个人利益服从全局利益,对促进全局的事全力以赴干好干成。再次要讲奉献。时刻做到以事业为重,把事业作为追求,把事业当作使命,把全部心思用到干事创业上,把全部精力用到狠抓落实上,在本职岗位上建功立业,倾力奉献。

新时期主职领导干部特征二:是干练。

干练是干部能力素质的综合反映,主要体现为经验丰富、能力突出。具体特征为:第一,善知,头脑精明。即勤于调查,充分了解下情;勇于实践,在实践中刻苦磨砺、反复历练,熟稔各项业务;善于思考,经常对工作中遇到的各种情况进行深入分析,注重总结反思,思维预见性、工作洞察力强。第二,善断,敢于决策。既有全局观、大局观,又勇于承担责任,不搞官僚主义、形式主义,坚持说实话、讲实情,作风清新。对棘手的问题和急难险重的工作当断则断,敢于拍板,决不推诿扯皮、久拖不决。第三,善行,办事能干。坚持按客观规律办事,模范践行科学发展观,敢于用创新的思维、独特的方法推进工作,敢于突破”惯例”、“禁区”,敢于超越自我;始终保持昂扬向上的工作激情和精神状态,有咬定青山不放松、不达目的不罢休的韧劲,不怕困难,迎难而上,善于把难事办成,工作业绩突出。

新时期主职领导干部特征三:是勤学。

学习是增强素质的基本途径,是干好工作的第一需要,也是履行职责的必然要求。作为领导干部,只有不断学习、勤奋学习,才能使工作更加充满活力和创造力。要把学习当作一种责任。领导干部对待学习,不能仅以个人爱好来看待,必须上升到精神状态和事业成功的高度来认识,应该把学习当成党性修养、神圣职责和社会重任,不断增强学习的使命感和责任感。要把学习当作一种习惯。终身学习已成为衡量社会文明进步的尺度。领导干部应该把学习当作永恒的主题,作为自觉的、经常的、不间断的任务,在学习中汲取营养、提高本领,肩负起党和人民赋予的历史重任。要把学习当作一种境界。在学习上要勤于思考、联系实际,善于运用理论知识,对现实问题进行理性思考和科学回答,善于把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、做好工作的本领。

新时期主职领导干部特征四:是豁达。

胸怀开阔大度是领导干部必备的素养和美德,领导干部必须不断加强自身修养,努力创造一个和谐融洽、团结奋进的干事创业环境。首先要以坦然的心态看待自己。领导者要有一个健康心态,客观地看待自己的成绩,清醒地认识自己的不足,不要把自己看得太高。多在提高素质、干好工作上下功夫,少在职务高低、权力大小上讲计较,尤其是要克服?°过高估价自己,别人不如自己,组织不照顾自己?±的不良情绪。其次要以宽厚的胸怀看待同志。既要正确看待自己,又要正确看待他人,在工作和生活中不要持己之长,鄙人之短,而要做到“大略不问其短,厚德不非小疵”,祛除嫉妒,甘为人梯。再次要以平常的心境看待得失。对名利要看淡,并不是说不求进取,无所作为,而是需要一颗平常心来对待事业得失,既要做到视荣誉如生命,不因一时之贪毁掉自己的一切,又要在事业上始终保持进取心,多谋事,少谋人。

新时期主职领导干部特征五:是干净。

胡锦涛在两会期间讲话指出,我们要坚持清正廉洁,干干净净为国家和人民工作。作为领导干部,工作生活必须干干净净、规规矩矩。要秉公用权。牢固树立正确的权力观,把权力当作责任,把权力当作义务。行使权力时要严格依法、坚持原则,要用权力为民造福、为民谋利,坚持杜绝任何形式的假公济私、以权谋私行为,绝不能把权力当作个人捞取好处、博取名利的工具。要艰苦朴素。时刻保持领导干部的先进本色,生活上甘于清贫,坚决刹住贪图享乐、铺张浪费的不正之风,坚决制止讲排场、讲阔气、大手大脚的不良行为,始终保持艰苦朴素、健康向上的生活作风。要清廉自守。坚持以淡泊之心对待名利,以警惕之心对待诱惑,自觉做到不义之财不取、不义之利不沾;自觉抵制各种诱惑,经受各种考验;不为人情所扰,严格管理亲属和身边工作人员,做到一身清白、满门清白,努力塑造自己的高尚人格,以人格力量感召人,以良好形象影响人。

主要特点及具体事例3

xx同志家庭成员及主要社会关系政治历史清白,且本人曾经参加过中国少年先锋队和中国共产主义青年团,政治立场坚定,在政治上始终与党中央保持高度一致,在重大问题面前和重要历史关头均能保持清醒头脑,能够旗帜鲜明地捍卫党和国家、人民的利益,敢于同一切错误思潮和倾向作英勇斗争。此外,作为一名大学生,该同志坚持学习党的理论和政策,认真学习科学文化知识,在生活中积极热心地帮助他人,在工作上积极配合上级,各方面表现突出,可以列为建党对象。

xx同志自进入xxxx大学以来,各方面表现突出。

在思想上,该同志认真学习马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”重要思想,坚决拥护党的路线、方针、政策,该同志能密切关注时事,结合自身的实际情况定期向党组织汇报思想,保持着学习的热情,在思想上取得了很大的进步;

在工作上,该同志积极履行自己的职责,在团委工作中认真负责,积极落实领导布置的任务,处处以身作则,有着较强的责任感和集体荣誉感;

在生活中,该同志能够坚持严于律己,倡导科学文明的生活方式,始终保持和发扬我党艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,尊敬师长,关心同学,并且做到待人以诚、待人以宽,具有良好的群众基础;

在学习上,该同志态度端正,目的明确,认真刻苦,成绩取得了很大的进步。

综上所述,该同志做到了在思想上先入党,行动上积极向党组织靠拢。

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