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给保险公司的一封感谢信篇一
一封迟到的感谢信送给我的家人们,里面有很多想给大家说而又无法用语言表达的肺腑之言。感谢大家见证我们在平安保险公司点点滴滴的成长。
当静下心来回想过去时内心有很多感触,掐指算一下我们夫妻在平安已经第六个年头了,在这六年里经历无数个日日夜夜,风吹雨打,同时也获得了很多的奖项和荣誉。在北京分公司也有一席之地。并双双评为优秀讲师和荣誉业务员。所有成绩的获得是您和众多家人们不离不弃的一直陪伴在我们身边。内心的感受和感激之情是无以言表的。我们觉得一切都是缘分,北京那么大我们可以相识,并且能成为生命伙伴很不容易,在服务上有做的不到位的请您谅解。相信通过我们夫妻的努力能让您和您的亲人拥有人身保障和财务保障会让我们的生活更有安全感,更能体现我们对家人的爱和责任。
更让我们庆幸的是我们选择了中国最大的金融保险公司,在这几年中经我们的手也办理了不少理赔,大的到金额12万元,小到几百元钱。每次看到理赔金打过去时感到自己所从事的职业是那么的有价值,有意义。当然我们希望所有的亲人们都一辈子幸福平安,在今后的日子里希望我们所有的家人们继续陪伴我们,我们会用更优益的成绩和更好的服务来回报大家!
此致
敬礼!
写信人:xxx
20xx年x月x日
给保险公司的一封感谢信篇二
你们好!
在这里,请允许我代表我母亲说几句心里话,去年的这个时间,健健康康的我,由于业务员耐心介绍,细心办理,热情服务,使我顺利成为太平洋保险公司的客户。天有不测风云,人有旦夕祸福。今年5月份,大病降临到我身上,先后在滑县人民医院,新乡中心医院检查住院治疗,仅仅几个月时间,花去了我家所有积蓄,真可谓:辛辛苦苦几十年,一病回到解放前。
这也只是控制了疾病发展,并未完全治愈,后期治疗还需要很多很多钱,今年这个时间,太平洋保险公司的领导和业务员,给我送来10000余元理赔款,这真是雪中送炭,我感谢突破性保险公司的领导,感谢太平洋保险公司业务员,也衷心希望所有健健康康的人,都能拥有太平洋保险公司的健康险,这也是对自己负责,对家人负责的表现。
再次感谢!
20xx年x月x日
给保险公司的一封感谢信篇三
你们好!
在这里,请允许我代表我母亲说几句心里话,去年的这个时间,健健康康的我,由于业务员耐心介绍,细心办理,热情服务,使我顺利成为太平洋保险公司的客户。天有不测风云,人有旦夕祸福。今年5月份,大病降临到我身上,先后在滑县人民医院,新乡中心医院检查住院治疗,仅仅几个月时间,花去了我家所有积蓄,真可谓:辛辛苦苦几十年,一病回到解放前。
这也只是控制了疾病发展,并未完全治愈,后期治疗还需要很多很多钱,今年这个时间,太平洋保险公司的领导和业务员,给我送来10000余元理赔款,这真是雪中送炭,我感谢突破性保险公司的领导,感谢太平洋保险公司业务员,也衷心希望所有健健康康的人,都能拥有太平洋保险公司的健康险,这也是对自己负责,对家人负责的表现。
再次感谢!
此致
敬礼!
写信人:xxx
20xx年x月x日
给保险公司的一封感谢信篇四
你们好:
在这里,请允许我代表我母亲说几句心里话,去年的这个时间,健健康康的我,由于业务员耐心介绍,细心办理,热情服务,使我顺利成为太平洋保险公司的客户。天有不测风云,人有旦夕祸福。今年5月份,大病降临到我身上,先后在滑县人民医院,新乡中心医院检查住院治疗,仅仅几个月时间,花去了我家所有积蓄,真可谓:辛辛苦苦几十年,一病回到解放前。这也只是控制了疾病发展,并未完全治愈,后期治疗还需要很多很多钱,今年这个时间,太平洋保险公司的领导和业务员,给我送来10000余元理赔款,这真是雪中送炭,我感谢突破性保险公司的领导,感谢太平洋保险公司业务员,也衷心希望所有健健康康的人,都能拥有太平洋保险公司的健康险,这也是对自己负责,对家人负责的表现。
再次感谢!
xx保险公司客户: xxx
xx年xx月xx日
给保险公司的一封感谢信篇五
你们好!
在这里,请允许我代表我母亲说几句心里话,去年的这个时间,健健康康的我,由于业务员耐心介绍,细心办理,热情服务,使我顺利成为太平洋保险公司的客户。天有不测风云,人有旦夕祸福。今年5月份,大病降临到我身上,先后在滑县人民医院,新乡中心医院检查住院治疗,仅仅几个月时间,花去了我家所有积蓄,真可谓:辛辛苦苦几十年,一病回到解放前。
这也只是控制了疾病发展,并未完全治愈,后期治疗还需要很多很多钱,今年这个时间,太平洋保险公司的领导和业务员,给我送来10000余元理赔款,这真是雪中送炭,我感谢突破性保险公司的领导,感谢太平洋保险公司业务员,也衷心希望所有健健康康的`人,都能拥有太平洋保险公司的健康险,这也是对自己负责,对家人负责的表现。
再次感谢!
xx
20xx年x月x日
给保险公司的一封感谢信篇六
大家好!
4月,不仅是万象清明之月,更是寿险营销承上启下之月,意义非凡。经历了3月份福享销售的火爆热烈之后大家四月份或许想放松一下,但是我想说,营销没有紧张,就没有行动的力度;营销没有紧张,就没有理想的结果;营销没有紧张,就没有明天的辉煌!
经营紧张,实则是经营人性。队伍是主管的队伍,主管更是队伍的主管,经营队伍需要人心凝聚,让队伍获取收入是主管的基本职责之一,更是重要职责之一。主管带头开单,模范表率更是队伍的信心之所在,主管带头标准,方能激励队伍;主管带头标准,方能凝聚队伍;主管带头标准,方能无愧于主管之称号。主管赢则队伍赢,然而目前益阳中支全辖主管标准率为32%,意味着大部分主管没有标准,作为中支一名合格的主管,时刻保持营销紧张是基本准则,月初率先标准是基本要求。唯有主管紧张,行动起来,队伍才会有存在感,队伍才会获得收入。我们必须明确:七号节点,我们必须紧张;七号节点,我们必将全力以赴。
目标管理是我们共同的约定。七号节点,不容有失,主管必须100%标准,全员40%标准率坚决完成。七号节点是民生节点,七号醴陵瓷器的`获取是民生方案,七号前新产品标准是获取健康只能手环的前提条件,并且重复享受,七号节点达成3000c更将额外获得寿险行业的精神大餐《支点》一书的褒奖,向行业精英学习,你值得拥有。
路虽远行必至,事虽艰做必成。优秀的营销将士们,只要我们瞄准目标,脚踏实地,用营销的手段经营人性,你的紧张将带动整个团队,你的关注将影响整个团队,你的行动将引领整个团队,你对于明天结果必胜的勇气更将决定一切。寿险营销没有不可能做成的事,只要你敢想。将军百战穿金甲、不破楼兰誓不还。主管们,让我们用自己最高昂的热情奏响明日的节点保卫战,胜利必将属于我们,必将属于英勇无畏的xx人。
此致
敬礼!
xxx
20xx年x月x日