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最新研发的工作总结(32篇)

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最新研发的工作总结(32篇)
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总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们一起认真地写一份总结吧。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

研发的工作总结篇一

(一)1—5月完成税收总收入亿元,完成目标任务亿元的50%,预计1—6月完成税收总收入6亿元,占目标任务亿元的。

(二)28户限额以上商业企业1—5月实现销售总额亿元,同比(亿元)增长,预计1—6月实现销售(营业收入)总额亿元,同比(亿元)增长。

(三)10户限额以上商业企业1—5月实现社会消费品零售总额亿元,预计1—6月社会消费品零售总额亿元。

(四)1—6月规模以上工业企业实现工业产值亿元。

(五)1—6月完成固定资产投资6327万元,1—5月大丰辖区内房地产项目完成投资242441万元。

(六)顺利完成第三次经济普查,街道共普查个体户3894户;法人单位数共429户,营业收入亿元。从业人员12350人。工业规上企业13家,营业收入亿元,从业人员4294人。规下工业企业83家,营业收入亿元,从业人员1770人;限上企业27家,营业收入亿元,从业人员1951人。限下企业92家,营业收入亿元,从业人员1182人。

(一)基础设施建设明显改善。南丰大道改造和甫家一路西延线工程目前正在进行概算评审;中央公园南路已完成概算评审并出批复;敬成路北侧排洪渠工程和三元大道改造工程已施工进场;北四路西延线、育才路已完成道路油面铺设,进入收尾阶段;敬成路已完成道路施工;崇义桥北街已完成建设,并投入使用。

(二)旧城改造全面推进。文化街片区已开工建设,粮食仓库片区完成了部分拆迁,拆迁净地15亩,正准备收购周边棚户房。南丰工业城片区33家自改企业中,俊华标牌、国泰石化已施工至正负零以上,凯迪置业、恒辉置业、沪丰置业3个项目已经进行基础开挖;华通项目主体已完成。固特阀门、银利汽车、方兴电器、红丰家私、先驱实业、晨光二厂6家正在洽谈合作伙伴;其余23家正在进行拆除,力争2014年全面开工建设。

(三)重大产业项目抓紧促建。汇融广场一期已全部开工建设,其中1号楼已封顶,4号楼已建至37层(共38层);优品时代广场住宅部分已基础开挖,商业部分正在报规,预计7月正式动工;绿地城住宅部分三个标段已全部开工,最高主体已建至20余层,商业部分正在完善方案,预计9月正式动工;家益广场项目住宅部分已基础开挖;银泰mall和长坤商业大峡谷项目正在进行供地前期准备工作。

(一)以出入城主通道景观提升工程为重点,加快实施精品示范街打造。在进一步巩固商贸大道、花都大道环境治理成效的基础上,完成方元路、金丰高架底层道路沿线环境整治和绿化提升;全力推进敬成路精品示范街打造,正在完善人行道、绿化、、路灯和道路交通设施;大天路已完成道路断面改造和路灯调整,正进行绿化施工;环城生态带已完成招商工作,正在优化建设方案。

(二)大力加强水环境治理。东风渠引水工程已基本完工,即将竣工验收并通水;九道堰拓宽整治工程抓紧建设;水环境延伸治理工程大丰车站段、石犀段、润禾段和友谊支渠蓝光段护岸、红湖公园城文化墙均已完成,九道堰截污工程王桥、双林、教堂段截污支管敷设正办理工程前置手续。

(三)大力整治燃煤粉尘污染。关闭1家煤厂,1家燃煤单位,拆除5家用煤小作坊。加大对辖区内11家家具企业粉尘排放查处力度,现已拆迁完毕2家。

(四)深入开展农村院落环境治理。以街办引导、社区主导、群众主体的方式,通过修复道路路面、清理积存垃圾、拆除违章建筑、疏通雨污沟渠、打造绿化节点等方式,全面开展了辖区内农村院落环境整治工作,其中双林曾家院子、华美刘家院子、王桥9社汪家院子、曾家院子和8社周家院子等农村院落环境整治示范成效明显,受到群众的热烈响应。

研发的工作总结篇二

今年,团区委组织各基层团组织全面开展团建项目建设。面对这一新的工作任务,街道团工委高度重视,结合街道团的工作实际,集思广益,科学谋划,在几易项目内容的基础上,最终确定了“固基工程”的项目内容,为全年团建工作指明了方向,确立了目标,为全年工作打下了良好的基础。

努力推动志愿服务项目体系建设。今年3月,经与我办辖区小彭发艺团委、风采美容美发学校友好协商,依托其发艺美容专业优势,采取“一周一社区”巡回服务的方式,在全区33个社区和16个村内为孤寡老人、残疾人以及辖区居民开展为期一年的定时、定点、定人的义务理发和其它美容服务活动。“发艺服务进社区”志愿服务活动于3月27日在大公桥街办启动,启动仪式上,宜昌市小彭发艺团委分别与四个街道和伍家乡团(工)委负责人签订了《志愿服务伙伴协议书》,团市委副书记孙砅到现场指导,多家媒体报道了此项活动。该活动得到了小彭发艺团委负责人彭迪的大力支持,进一步拓展了社区服务的范畴,具有很强的生命力。

开展丰富多彩的志愿服务活动。继续开展城市志愿者集中公益实践活动,并逐步将志愿者资源引入社区,开展助学、助困、助老、助残、保护环境等志愿服务活动。抓住“中国青年志愿者服务日”的契机,组织辖区中医院团委、120急救中心团组织、小彭发艺团委参加在五一广场开展为期半天的志愿服务活动,活动现场热烈异常,受到了辖区居民的一致好评。在环境保护日来临之际,组织辖区的10名志愿者参加了全区在胜利三路桥下开展的环保宣传活动,发放宣传资料1000多份,取得了良好的宣传效果。积极与沙龙宴团委联系,邀请沙龙宴团委30名志愿者在金家台社区10户残疾和老年人家中开展家政志愿服务。该活动得到了居民的一致欢迎,家住胜利四路的老党员王智有为感谢志愿者的无私帮助,专程写了一封感谢信送到沙龙宴团委。

1、加强才资源的开发和培养。着眼区域发展需求,以培养青年创新精神、引导青年创业理念为核心,在辖区开办siyb青年创业培训班,来自不同社区的20名青年参加了该培训活动;深入推进未成年人工作。结合社区青少年需求调查,找准服务社区青少年的切入点,关注问题青年的健康成长。积极承接区检察院团委开展的“议案说法”活动的启动仪式,市、区、街道等各级领导莅临隆康路社区指导工作,辖区数十名青少年听取了“议案说法”甜头。

2、安全检查,查出隐患,及时整改。工会和经发办的同志一起采用每季一次固定检查和突击检查相结合的方法,深入车间进行安全检查,督促企业职工执行安全规范操作,保障了职工的生命安全和企业财产安全,促进了企业安全高效发展。今年先后组织了4次大的检查,被查单位35家,查出安全隐患200多处,有75%的当场整改,20%左右需要请示后整改,5%的一时难改,需要立即停产或增加附加设备的,这一工作厂长经理也倍受欢迎。职工群众尽管有时不理解,长远观点上看也都很欢迎,经过检查,至今我们所属企业未出一笔大事故。村联合工会安全试点工作开展以来,我街道在湾底社区全面展开,每周一次小检查,每月一次大检查,每个企业都签订了安全责任状,每个岗位都有安全规定,这样有效地避免了安全事故的发生。这次西片的镇村联合工会会议也在湾底召开。

3、帮困扶贫,体现党和政府的关怀。为关心困难职工的生活和上学,工会请示街道每年进行二次的帮困活动,一次是农历年底对特困家庭职工上门慰问,一次是八月份对特困家庭上学有困难的学生发放助学金,二次慰问共计2万元左右。虽然到一户家庭几百元,但把党和政府的一份关怀送到了他们手中。

4、夏季慰问高温作业工人。今年持续高温,给一些高温作业的工人影响较大。工会今年又组织了一次慰问活动,把一万余元饮料、毛巾和肥皂等物品送到了建筑工场,环卫工人,高炉旁的职工手中,给高温作业的工人送去了一份清凉。

5、“五一”节系列活动有声有色。为庆祝“五一”劳动节,工会不但组织参加了市总组织的“新慈溪”、“企业之歌”歌咏比赛以及“广电杯”象棋比赛等活动。还在街道里组织了文体活动和企业工会参加的“我爱慈溪”演讲比赛。召开了劳模座谈会,特邀了街道领导出席会议并讲话,同时还表彰了先进工会集体和个人(每年一次街道工会先进),总结了工会工作经验,为更好地做好工作起了推动作用。

6、企业员工互助基金活动试点在宁波塞纳电热电器公司展开,现已全面进行之中(材料已报)。

7、维权窗口,解决来信来访,上半年121起件件有着落,涉及经济也达几十万,凡是建工会的没有拖欠工资事件,纠纷也能及时解决,为创建平安慈溪作出了努力。

上半年工作虽然做了些,但按照上级要求也有一定距离,如500万以上组建,培植先进单位可作为上级或外地一致好评的单位尚未推出。

下步打算继续努力,抓好各项工作,努力完成和超额完成各项任务。一是全面完成组建任务,对尚未组建的500万销售以上企业组建好,并开好轻纺城行业工会代表大会,新建三产企业的组建工作。二是组织企业劳动竞赛、“五小发明”,技术比武等活动。三是抓好工会干部培训,特别是开好社区干部预备会议,为全面建好社区工会打好基础。四是扩大“优惠”活动面,选定优惠单位,使优惠活动真正有成效。五是继续做好安全检查,职工之家创建等工作。六是配合税务做好年度会费收缴工作(再协调一次)。七是做好上级交给其它各项工作。

建议:由市聘个大学生帮助工作,工资工会付。

作为我一定要完成和超额完成任务,信心足。

研发的工作总结篇三

1、深化“一刻钟”课堂。针对辖区外来人员多、文化基础比较差的现状,街道关工委在外来人员相对集中的孔浦二村社区,面向外来青少年开设了“一刻钟课堂”,每天利用十五分钟时间,向外来青少年传递文化知识。上半年我们主要做了以下三个方面的工作:一是充实“一刻钟课堂”中的“五老”志愿者队伍。“五老”志愿者一直就是“一刻钟”课堂的策划者、组织者和参与者,义务为外来青少年传授知识、进行思想道德教育、培养他们的业余兴趣爱好,发挥了积极的作用。上半年,我们对“五老”志愿者队伍进行了进一步的充实,增加了一些专门人才。如,擅长书画的崔炳龙,擅长唱歌的张玲玉,擅长跳舞的汤国敏等。二是进一步丰富“一刻钟课堂”内容。“一刻钟课堂”在开始初期,基本上仅仅是涉及基本的文化知识和礼仪常识等内容,上半年我们进一步丰富了课堂内容,按照教师资源队伍和外来青少年的需求,将课堂分为五大类:文化活动类,包括教唱歌曲、教健身操和健身舞、开展体育竞赛活动;知识类,包括识字课、数学课、送知识上门;健康类包括家庭生活小常识、常见疾病预防、急救知识;礼仪类包括服务礼仪、礼仪花卉、社交礼仪;技能类有电脑培训、插花培训、简单的操作技能培训、缝纫技能培训。三是将“一刻钟课堂”向课堂外扩展。依托街道流动青少年阳光驿站,为辖区青少年尤其是外来流动青少年提供教育培训、心理咨询、定期组织文艺活动等服务。街道关工委将以流动青少年阳光驿站为载体,在暑期推出“在同一片蓝天下”关爱外来青少年系列活动,包括暑期夏令营、军营参观、“宁大寻游”、“阳光伙伴”新老“小宁波”结对等活动,使一刻钟课堂向课外扩展。

1、“文明行动”,争做合格小公民。在4月的第一个双休日启动了公民道德建设月活动,轰轰烈烈开展未成年人思想道德建设。社区“五老”中的老教师、老模范和孩子们一起制作了图文并茂的宣传板面,编撰了琅琅上口易学易记的公德歌,设计印制了“我与文明同行”的宣传单。“请你献出五心”、“请你珍惜五情”、“请你做到三管六不”等等丰富多彩的内容吸引了社区里的老老少少,营造共育文明、共享文明的家园氛围。

3、“读书行动”,争做好学外来娃。在青少年学生中开展宣读文明倡议书、高唱“文明礼仪歌”、发放文明礼仪宣传册等活动,倡导青少年学生从身边小事做起,尊敬老师,孝敬父母,谦让同学,以小事养德,修其身、正其心、善其行,提高青少年学生“行君子事,做有德人”的自觉性。

4、“秧歌行动”,争做健康好少年。为更好的培养社区青少年德智体全面发展,邀请了公益妈妈何惠明老师教授青少年秧歌舞,成立了“娃娃秧歌队”。从最初的十来位孩子到现如今近四十位孩子,秧歌队不断发展壮大,不仅住在小区里的孩子加盟秧歌队,就连住在附近的外来务工人员子女闻讯也一起来参加。作为“娃娃秧歌队”的主要成员之一——外来务工子女特别喜欢参与秧歌队的活动,由于受到家庭条件的限制,暑期去少年宫学舞蹈对他们来说常常是一种奢望,而通过“青苹果乐园”组织的免费学秧歌真像一场及时雨滋润着孩子的心田。

5、“沟通行动”,争做知心好孩子。现在的孩子有“三大三小”:生活的空间越来越大,生长的空间越来越小;住房的面积越来越大,心灵的容积越来越小;学习的压力越来越大,学习的动力越来越小。为了帮助孩子与父母实现良好沟通,在未成年人思想道德建设工作中形成合力,街道与辖区幼儿园、学校合作,举行了“摸手仔”、“心灵相通”、“我教妈妈学qq”、“青苹果——庄严的成年日”等一系列教育扶助活动,这些活动深受孩子喜爱,深得家长首肯。其中 “心灵相通”这一游戏要求家长和小孩各自填写对方的生日日期、鞋码、最爱看的电视节目和最爱吃的食物。在互动中,家长和孩子拉近彼此的心灵距离。当妈妈的,在与孩子qq互动中掌握孩子们的“时尚”语言、观点、因势利导与孩子实现沟通。

1、落实具体关爱活动。5月份,由关爱工作团牵头,在辖区青少年中开展“法制教育周”活动,集中组织青少年学习《宪法》、《刑法》、《治安管理处罚条例》等法律法规,在青少年中开展法制宣传教育;6月初,在辖区开展了以“开展青少年矫正,构建和谐社区”为主题的宣传活动,通过出黑板报、法制宣传栏、发放宣传材料、悬挂横幅等形式,开展了形式多样的宣传活动,使广大群众能够了解青少年矫正的意义、目的,增强了人们对青少年矫正法制性质的认识,为青少年矫正工作开展营造良好的社会氛围。

2、建立长效工作机制。街道关爱工作团建立了例会制度、定期走访制度和信息反馈制度。街道关爱工作团和社区关爱工作小组每周一次工作例会,交流关爱工作,每周2次深入问题青少年家中,帮助做好他们的思想工作。同时,成立“青少年舆情气象站”,每个社区1名舆情气象员,负责青少年思想动态的信息反馈巩固,一旦发现倾向性苗头,第一时间向街道关爱工作团反馈,以利于街道关爱工作团随时关注青少年的思想动态。

3、建立关爱志愿者队伍。在充分发挥街道关爱工作团和社区关爱工作小组作用的基础上,建立一支由关心社区青少年工作的关爱志愿者队伍,主要也是由老党员、老干部、老教师等“五老”志愿者组成。在此基础上制定了《孔浦街道关爱志愿者工作职责》,采取“1名关爱志愿者协助1个关爱工作小组”的办法,充分发挥他们在青少年关爱工作中的作用。

研发的工作总结篇四

20xx年,街道执法队按照区委区*打造最干净城区的总要求,抓好打牢城市管理的基础工作,进一步推进精细化管理,进一步完善齐抓共管、各司其职的大城管工作机制,切实提升东湖街道城市管理水*和质量,打造干净、整洁、有序、美丽、宜居的东湖街区。

1、认真做好数字化城管系统和城管投诉工作。

高度重视数字化城管系统的投诉案件,认真对待各类公众投诉,对投诉案件及时处理,完成后详细填写处理结果并在规定期限前及时回复。截至目前11月17日共办结数字化城管系统案件7728宗,办结违法张贴、违法处置余泥渣土、违法养犬、违法处置餐厨垃圾等案件15宗。

2、全力以赴迎接市容环境综合考核。

经过全面动员、全力以赴,在20xx年前三季度全市市容环境综合考核中,东湖街道市容环境综合考核成绩排名始终处于全市中上水*,其中第二季度市容秩序类全区排名并列第1名,全市排名前3名。

3、清理整治乱摆卖和城市“三乱”。

对辖区所有严管路段和区域、重要商业街区、广场实行24小时全天候监控,对乱摆卖实行“零容忍”。目前辖区内重点路段和控制路段已基本消除乱摆卖现象。针对乱张贴、乱涂写、乱刻画行动,充分发动社区工作站人员清理“三乱”现象,实现“五横六纵”道路两旁、大望梧桐山艺术小镇周边、重要商业街区和广场等主要区域无“三乱”现象。

4、开展整治广告招牌行动。

对户外广告实施精细化管理,对残旧、破损等有碍市容的户外广告责令整改,先劝导、督促辖区商户对破损广告牌进行修复,对拒不配合的商户开出《责令限期改正通知书》要求限期整改,对未经批设置的广告牌坚决予以拆除,确保户外广告美观整洁。清理户外广告牌近65块,累计拆除超过200*方米,拆除商业宣传横幅70余条,并按市支队的要求,拆除各类公益性横幅120条。

5、开展养犬专项执法整治行动。

开展文明养犬宣传活动,深入住宅小区派发宣传单张,悬挂文明养犬宣传条幅,扩大文明养犬宣传覆盖面,累计收容流浪犬只78只,立法查处违法养犬3宗。

6、坚决拆除乱搭建。

针对东湖辖区老旧住宅区多,小区内乱搭建行为有所增多的现象,为净化社区环境,坚决遏制乱搭建行为,一旦发现存在乱搭建,即组织力量进行拆除,拆除乱搭建18间,总计560*方米,拆除私搭乱建棚架计650*方米。

7、清理整治城中村、老旧住宅区内市容秩序乱象。

按照市容考核全覆盖的要求和结合东湖辖区城中村、老旧住宅区多的实际,加大整治城中村、老旧住宅区内的市容秩序乱象,通过提前通知和发放温馨提示单等方式,特别是对布心村、水围村、布心花园一区、二区和东乐花园、东安花园内的商铺超线经营、私拉管线及乱挂广告招牌和大望新田市场、新*公园周边环境秩序进行了重点整治,清理乱拉管线150处、超过20xx米,及对各住宅区内的乱张贴现象进行了全面清理。

8、深入开展“垃圾不落地、东湖更美丽”行动。

在20xx年工作开展的基础上,继续巩固东湖路、东晓路两条商业街区的文明创建工作,形成长效管理机制。扩大重点区域范围,20xx年将梧桐山中心街、太白路、太宁路喜荟城商业街、太安路纳入重点区域,开展文明街区创建活动,从宣传教育、严格执法、卫生保洁等方面入手,对市民随地乱扔乱吐、沿街门店外扫垃圾及机动车乱抛弃等违法行为进行集中整治。成立环卫执法专案小组,重点查处乱丢垃圾等不文明行为,累计处罚随地吐痰、乱扔废弃物和违反禁烟规定的行为150宗,查处违法处置余泥渣土3宗。

1、多策并举抓好查违工作,确保违法建筑“零增量”。

坚持“宣教结合、预防为主、严格查处”的工作原则,通过设卡严查违建材料、蹲点严防违法抢建、24小时三班倒巡查、严格执法等多项措施,确保违法建筑“零增量”。

2、高度重视转办函办理。

我队高度重视市、区查违投诉转办函办理工作,认真及时完成各类投诉转办件的核实和查处,共办结查违转办函138件。

3、实施“建材准入制度”,推行“放行条”管理。

所有运输建材车辆,都必须经过股份公司同意盖章和街道执法队负责人同意签章取得《放行条》才能运输建材进入梧桐山社区。在通往大望梧桐山片区的5个关口,派出执法人员24小时守点,检查过往的运送建筑材料的车辆,从源头上遏制违建材料进入大望梧桐山片区。每天有近30名人员参加检查工作,全天候全方位控制违建材料,有效的减少了违建滋生的土壤。

4、继续实行弹性工作制。

为实现*工作“管理全覆盖、服务全天候”的工作目标,我队在城市管理综合执法和规划土地监察工作中实行弹性工作制,切实落实轮班责任制。实行三班倒轮班工作制,24小时全天候监控,指定每班次的负责人,严格交接班管理,取得了较好效果。

研发的工作总结篇五

____年是“十三五”收官之年,也是全面建成小康社会的冲刺之年。站在新的起点上,越溪街道坚持以新时代*特色社会主义思想为指导,对标市委蓝*调研讲话精神,积极践行绿色发展理念,积聚绿色发展动能,做优山水生态、产业质态、城乡形态,大力推进“五奋力五争当五提升”。____年总的工作指导思想是:坚持以新时代*特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的和二中、三中、四中全会精神,全面加强党的领导和党的建设,紧扣高质量发展要求,坚持新发展理念,坚持稳中求进工作总基调,寻求“发展质效、产业结构、城乡形态、民生福祉、服务效能”五个新突破,为当好高质量发展“优等生”展现越溪担当、贡献越溪力量,确保全面建成小康社会和“十三五”规划圆满收官。

____年街道经济社会发展的主要预期目标是:地区生产总值亿元,增长%;街道、社区(村)两级集体经济总收入亿元,增长5%;村均稳定收入1041万元,增长5%。以高质量发展为要求,坚持目标导向、问题导向、结果导向,进一步优化经济结构,促进经济质效提升。

一、聚焦产业形态质效,激活发展动力

坚持产城融合发展,充分发挥自然禀赋和先天优势,积极发展新经济,培育新动能,切实将生态优势和区位优势转化成经济优势。

提档升级产业质态。根据高质量发展要求,深化传统产业转型升级,统筹集体资产厂房租赁,优化政策、项目、要素配置,提升单位产出效益和产业集聚度。提升改造越溪工业坊低效用地企业,原万*方米的厂房改造完成后建筑面积将达万*方米,经济效益显著提升。加快推进工业园升级改造,循序清退现有45家低产能企业,积极对接相关市场主体,持续推进融合发展。优化集体资产经营管理,努力实现收益最大化。

牵头领导:

责任部门:街道集中经营管理办公室、街道集体资产经营公司、村

高点定位农文旅融合。____年是乡村振兴三年行动计划的收官之年,街道将围绕“两山”理论,通过“生态、形态、业态”有机融合,示范带动乡村振兴之路。纵深推进全域旅游,继续加快文旅风情小镇创建,盘活景区自有资源,扩大“旺山红”品牌影响力,利用ip形象细化文创产品开发和目标市场投放;加快综合服务中心改造,在____年土建收尾的基础上加快内装和智能化改造。着重推进特色田园乡村建设,依托现有存量资产,引导培育文化创意产业,促进产业发展和文化融合,优化茶叶、草药、民宿、茶室、餐饮等产业链,不断积聚绿色发展动力。

牵头领导:

责任部门:街道社会事业科、街道经济管理科、街道建设管理科、街道旅游发展集团有限公司、村、村

全力推进项目落地。把项目建设作为推动高质量发展的重要抓手,紧盯重要指标,争取早开工、早投用、早见效。____年街道重点工程项目29个,计划总投资亿元,包括改造舍郎小区、杨庄小区等老安置小区,新建餐厨垃圾处理站、水质自动监测站等硬件设施,完善3所学校的综合设施等重点工程。同时,加快推进郎江小学及幼儿园(越溪实小东校区)、街道文体中心等重点项目,确保按期投入使用。

牵头领导:各项目挂钩领导

责任单位:各项目责任单位

二、聚焦城乡融合发展,涵养宜居环境

充分发扬“不破法规破常规”的创新精神,在城乡一体化发展中破解矛盾,解决问题,旗帜鲜明地营造“人人尽全力、处处求突破、样样争第一”的干事氛围。

全力以赴攻坚拆迁安置。加快拆迁安置腾退空间,不断提优发展质效。坚持目标导向,强化大局意识,探索更多途径、动员更广力量,切实破解拆迁工作中的各项难题。目前街道共剩余开发区拆迁任务488户,今年开发区重点任务涉及企业11户,农户27户;一般任务有企业、店面5户,农户445户;区级任务涉及4个清零地块20户(其中企业11户,农户9户)、旧城改造项目农户110户,街道将重点推进剩余地块的清零和木林板块拆迁任务,打好打赢拆迁收尾攻坚战。同时进一步分析存量安置户情况,在稳妥处理安置户过渡难等问题的基础上,积极配合推进文溪花园三期、四期、五期安置房建设,为经济发展腾挪更多空间。同时,不断提升小区品质、提速办证服务,切实保障群众安居乐业。

牵头领导:

责任单位:街道建设管理科、社区、社区、社区、社区

研发的工作总结篇六

今年上半年,我所在街道办事处领导及分管领导的关心指导下,紧紧围绕劳动保障的中心工作,克服客观困难,采取各项有效措施,圆满完成了各项业务指标任务。主要工作如下:

(一)认真做好失业人员就业援助工作。今年上半年,办理失业登记297人,其中有就业愿望人员154人,实现就业150人,就业率达97%,认定就业困难人员90人,就业困难人员就业率达100%,实现“零就业家庭”保持动态归零。

我所通过建立工作台帐,全面准确动态掌握每个失业人员状况,根据个人的实际情况及需求,提供一对一就业援助服务。对有求职愿望的失业人员提供每月不少于二次的岗位推荐服务,对有学习培训意愿的失业人员,推荐参加各项技能培训,上半年共推荐6名失业人员参加各项技能培训班。

积极开发就业岗位,多途径促进就业。在日常工作中,开动脑筋,多途径地开发就业岗位,上半年我所共开发 85就业岗位,18个工种。

(二)落实再就业政策,有效促进就业工作。切实落实各项补贴,为符合办理条件的失业人员办理各项就业援助补贴。其中受理灵活就业补贴428人,自主创业社保补贴5人,技能培训补贴1人,发放灵活就业补贴、临近退休补贴、招用困难失业人员奖励及补贴共计元。

(三)做好就业登记工作。上半年共受理企业就业登记开户34家,办理就业登记企业14家,就业登记278人。

(四)配合新系统数据迁移。全市新公共就业服务平台基层业务系统于20xx年2月上线运行,我们对部份手工经办数据及问题数据进行清理确认并上报导入新系统,确保系统上线后数据准确,能够照常办理业务。

(一)对辖区企业进行信息采集工作,在深圳市劳动保障监察信息系统录入599条企业信息。

(二)开展劳动用工专项检查行动。上半年我所按照区人力资源局的要求开展用人单位工资发放大检查、用人单位用工专项检查等行动,对辖区599家用人单位进行了检查,暂未发现违法行为。

(三)做好劳动争议调解工作,妥善处理群体性突发事件,维护辖区稳定。上半年共接受劳动法律法规咨询103宗,劳资投诉案件22宗,成功调解12宗,涉及人数66人,涉及金额977,元。

(一)做好参保人员相关材料的发放、收取、整理工作,确保参保人资料及时上交办理。今年上半年受理失业保险金申请40人,少儿医疗保险77人,退休人员社会化管理申请121人。

(二)为应验证的690名离退休老人进行生存验证,切保他们能够按时领取退休金。3月份,为纳入社区化管理服务的1043名退休人员发放油、米,表达政府的慰问和关怀。

研发的工作总结篇七

(一)主导优势行业做大做强,新兴产业蓬勃发展,引领辖区产业转型升级。通用设备制造业等十大行业1~5月产值亿元,占工业总产值的,平均增长速度达到,成为拉动我街道工业增长的主要行业。节能与新能源、新材料、高端制造业、电子业等一批新兴产业发展加快,国星光电等龙头企业产值同比增长两位数。企业技改投资亿元,同比增长,法雷奥筹建全球第二大汽车照明研发中心、国星光电打造全市最大led研发中心、华南精密制造技术研究开发院全国首创机器人陶瓷自动生产线和检测线。传统针织行业转型升级成效显著,其中东亚股份、奥高针织产值分别增长、。

(二)gdp、工业总产值、固定资产投资、税收等主要经济指标增幅居全区前列。在经济形势总体比较困难的情况下,今年1~5月,我街道经济增速平稳增长,实现地区生产总值亿元,增长,工业总产值亿元,增长,固定资产投资亿元,增长,税收总额亿元,增长,其中gdp、工业总产值、税收总额三大主要指标增幅位居全区各镇街之首。

(五)区、镇、村三级联动,统筹各方资源开发建设重点项目。狠抓区委区政府新一轮发展热潮,加强区、镇公有资产联动,成立建业同创公司,助推欧洲工业园c区、智慧新城、汾江河整治等重点项目建设。积极寻求农村集体土地合作,做大做强现有产业园区。积极与村尾、大富、上朗等村探讨研究合作改造模式,推动华南电源、欧洲工业园c区扩园工作。

(六)加快推进三旧改造,整合集体土地资源,农村发展新空间不断拓展。坚持^v^镇街是主战场,农村是新空间^v^的发展方向,xx上半年共有12个项目成功纳入^v^三旧^v^改造,面积达亩,其中产业项目有10个,面积达亩,完成区下达我街道产业提升年度考核任务(300亩)的225%。整合土地资源,积极推进大富等13个村集体土地的产业项目,涉及村集体土地约2443亩,农村新空间逐步打开。

下一阶段我街道将继续按照区委、区政府的决策部署,狠抓农村新空间拓展、招商引资工作,力争取得突破性进展。

坚定农村新空间打开、^v^产业^v^发展方向。围绕张槎区位优势和特点,坚定拓展农村新空间和发展^v^产业^v^的前进方向,打开禅西片区发展新空间。

研发的工作总结篇八

一是坚持中心组学习制度。党工委坚持每月组织班子成员及时学习传达党的有关方针政策和区委、区政府的决议、决定和指示,认真分析、研究阶段性的重点工作;通过学习,不仅增强了班子及成员贯彻执行党的路线、方针、政策及上级指示的自觉性,而且提高了班子成员的政策理论水平和班子科学决策、民主决策的水平。

二是坚持民主集中制原则。坚持党工委会议制度、重大问题集体讨论制度、民主生活会制度、党风廉政建设责任追究制度,通过建立健全各项制度,明确分工、落实责任,使党工委总揽全局、协调各方的能力明显增强,班子的执政能力明显增强,确保政令畅通,为实现××起飞提供了坚实的政治保障。

去年,党工委以保持^v^员先进性教育为契机,以规范化服务型机关建设为抓手,狠抓干部队伍作风建设。通过强化作风建设,使机关干部树立求真务实、真抓实干的作风,调查研究、密切联系群众的作风,全体干部知难而进、迎接挑战,党群关系更加密切,干群关系更加融洽,确保了各项工作顺利推进,为实现××起飞目标奠定了坚实的群众基础。

去年年初,党工委、办事处通过多方座谈、广泛征求意见,集中各方面的智慧和力量,提出了建设“工业××、物流××、居家××、休闲××”的发展定位和“一年起飞、两年翻番、三年一流”的发展目标。春城书记视察××时,提出要充分利用北湖良好的生态自然资源,建设成都高档居住区,并给予两平方公里高档居住建设用地调整指标。按照春城书记的要求,我们及时提出以此为契机,把××打造成成都“人居天堂”、“成华副中心”,并得到市、区两级的一致认可。实践证明,这些发展思路是符合××实际的。

项目工作富有成效。抽调精兵强将成立了项目办;建立健全了项目工作责任制、项目预审制、项目协调服务机制和管理考核办法;策划、包装了一批项目,并通过《××投资指南》进行宣传,适时召开了项目推介会,并有针对性地组织小分队外出上门招商。辖区全年列入区级xx年重点项目xx个,引进了项目和企业xxx个,注册资金亿元,涵盖了都市工业、房产业、物流业、休闲旅游业、生态农业等。

创新失地农民就业长效机制。按照“围绕规划抓项目、围绕项目抓就业、围绕就业抓培训”的思路,在全市率先推出了农村劳动力培训、就业、维权等一条龙服务的公司化运作机制--成都图强劳务有限公司。目前,该公司的工作成效初步显现,受到了市、区领导的充分肯定。

城乡环境较大改观。加强了市容市貌整治,对村容村貌制定了管理办法和目标责任书,城乡环境得到较大改观。

治安形势明显好转。增加了巡逻队员、治安亭等防范力量,开展了打击犯罪活动的专项整治行动,辖区发案率下降xx%,群众安全感普遍增强。

社会和谐稳定。一是加强信访工作力度。创新机构、将司法调解办公室与信访办公室人员合并,有效整合了信访力量;建立了领导干部包案制度和领导干部群众接待日制度;成立了社区信访接待室,建立了信访预案机制,妥善解决群众反映的热、难点问题,及时化解矛盾,做到件件有落实,事事有回音。二是全面实现低保城乡对接,“撤村建居”全面完成,农村新型合作医疗达xxx%;三是创建全国文明城市、生猪链球菌防疫、禽流感防控等各项工作取得显著成效。

机关建设进一步加强。党工委、办事处以作风建设为突破口,整顿干部队伍,严格工作纪律,提倡“在困难面前多找办法、在成绩面前多找不足”,结合保持^v^员先进性教育,在工作推进中锻炼队伍,在锻炼队伍过程中推进工作。一年来,工作作风明显好转,干部队伍战斗力明显提高。

社区党建有新的突破。把先进性教育活动同党的建设、重点工作结合,达到了学习、工作“两不误、双促进”的效果,受到了市委巡回组的高度评价;“双培双带”工程取得一定实效,党员队伍结构和干部整体素质进一步改善;丛树、秀水等x个社区积极争创市级、区级党建示范社区;通过招商引资、产业结构调整等,平丰等x个贫困社区提前实现脱贫,从而彻底甩掉了贫困村的帽子。

去年,辖区主要经济指标实现较快增长,综合考核名列全区前列。其中实现区及区以下财政收入xxxx万元,同比增长;固定资产投资达到了亿元,同比增长。居民年人均纯收入xxxx元,同比增长。

财税、项目、党建、城建、劳动保障、社会治安综合治理等各项工作均被区上评为先进;双拥工作被市委市政府评为先进;劳动保障工作在全区街道中名列第一。

研发的工作总结篇九

xx年以来,围绕省、市、区全会及区人代会、区四大班子领导现场办公会等重要会议精神,xx街道以“产业强基、治理筑魂”为主线,聚力打造中心城区“典范区”。今年1-5月,完成固定资产投资亿元,其中工业投资亿元,农业投资亿元,服务业固定资产投资亿元,地方税收完成亿元;1-4月完成利用内资亿元,限上企业零售额增长。

(一)聚焦电子信息产业功能区建设,推动新经济发展

一是持续推动产业发展。推进工业设计特色街区(百维基地)建设, 2500平米承接空间已经成型,引进蓝构、火星视觉等企业10个,跟踪项目1个;加紧对接深圳浪尖集团,拟选址金土社区合作建设工业设计众创及公共技术平台。二是优化产业结构。督促推动龙城国际购物公园等大型城市综合体以及天立学校、中达汽贸等一批城市功能和现代服务业项目建设,努力营造高品质生活场景。三是扎实开展经济普查。完成企业登记840家,个体经营户抽样调查263家,全面调查了解辖区内产业布局,进一步夯实统计基础,为优化经济结构打下基础。

(二)聚焦乡村振兴示范区建设,推动“三农”发展

一是加快推进农商文旅项目建设。打造陌上花开、多利农庄沿宋汉路区域的现代农业示范片,已形成精品示范环线初步设计方案。陌上花开项目,已完成项目一期拆迁工作,新增供地143亩,完成陌上﹒安珀酒店大堂古建筑搭建、音乐公园造型主体、水晶茶岛钢架主体建设,油子河边露营区域建设进入尾声,启动二期安置房建设。多利农庄项目,完成项目98%拆迁工作,新增供地亩,启动统规自建房建设,多利桃花源酒店启动运营,加快推进家庭经营性农庄二期一批次主体结构建设。二是加快推进高端装备应用示范。融合西华大学农机专业优势和吉峰农机行业优势,推进建设全省现代农业高端装备示范园区,全面融入“^v^来xx”红色文化元素,着力打造新的农业示范亮点。三是加快推进农民增收致富。孵化培育2个家庭农场和农民专业合作社,大力发展定单农业,白云村通过村企合作,共解决当地农民就业近100人,预计今后每年村集体经济可增收20余万元,积极争创省级乡村振兴明星示范村。

(三)聚焦美丽宜居公园城市建设,提升城市品质

一是着力改善城市配套。持续推进高店小学等19个政府投资类项目建设,抓好红兴巷等6条背街小巷整治,开通28条非现执法街道,启动实施金蓝湾广场等公园绿地建设,协助推进xx支渠、油子河绿道建设,加快城市配套建设。二是着力改善公共服务。以国际化社区建设为标准,结合各社区特点打造公共空间,合兴社区获评最美社区空间称号,启动高店社区综合体建设,完成铁门社区空间硬件打造。三是着力塑造城市精神。今年3·16举办了党组织红歌会,赋予红色文化历史新时代新内涵。书香广场在3·16正式开园,正在加快推进xx市民中心方案设计和xx城市logo标识征集,不断形成xx城市特有标识。四是着力改善城乡环境。开展固体废弃物、危化品等专项综合治理行动,大力实施“五大工程”加强重雾霾天气治理。按要求及时办结中央第五环境保护督察组转办群众来电来信举报件19件,巩固环境治理成果。

(四)聚焦和谐宜居生活社区建设,推进社区发展治理

(一)持续推动产业升级发展,努力实现提质增效

一是继续推进项目引进。加快推动双创特色街区(百维广场)项目对接、引进,预计入驻项目实现年营业收入650万元以上,实现专利申请20项以上。二是拓展产业空间。力争年底前与深圳浪尖集团合作建成一期3000平米的载体空间,建成工业设计众创孵化服务中心、产业链整合服务中心和创新研究院,打造工业设计浪尖核心区。三是优化营商环境。加快推动城市综合体、现代服务业项目等高端配套建设,提升企业服务质量,努力营造良好的营商环境。

(二)奋力实施乡村振兴,努力实现“走在前列”

一是加快推进都市田园项目建设。陌上花开项目,加快拆旧和新型社区建设,新增供地123亩,推动陌上教育营地、酒店及配套餐厅、音乐公园及景观等建设,计划20xx年底投入试运营。多利农庄项目,推出文旅主题活动,督促整合行业优势,发展形成区域特色产业,推进智能温室大棚种植。加快推进五冶﹒西蜀田园、58同城项目签约落地,督促中国香村项目完善项目方案,推进项目建设。二是着力构建“三大示范”。加快推进3000亩连片现代农业大田景观及绕村精品旅游示范环线打造。协助推进建设全省现代农业高端装备示范园区。推进文旅融合示范建设,大力发展“农业+”产业,加快形成新兴业态。三是探索构建“两项机制”。探索构建新型农业经营机制,推动陌上花开与汉姜村、寇家坝村加大村企合作,拓展村集体经济发展壮大和农民长效增收的有效渠道。在白云村、寇家坝村、汉姜村创新社区治理机制,发挥新村民、新乡贤和社会组织作用,培育自组织,完善自治章程和院落公约,推进农村社区治理机制创新。

(三)加快提升城市品质,努力建设公园城市

一是加快推进城市配套建设。继续推进19个政府投资类项目建设和6条背街小巷整治,加快建设广场路城市中轴线景观改造提升和金蓝湾广场、文创广场等公园绿地。二是着力建设宜人宜居环境。清查辖区78家工业企业和54个入河排口、入户复核61家工业企业资料,有序推进污普工作。持续开展扬尘污染、燃煤污染、尾气排放、工业废气、露天焚烧清理整治行动,打好蓝天保卫战。三是大力培育城市特质。加快推进xx市民中心建设,确定xx城市logo。组织专人开展xx红色文化、城市精神研究、提炼,并结合庆祝新中国成立70周年系列活动,进一步形成xx城市特质。

(四)始终坚持党建引领,努力构建治理体系

一是着力构建党建引领治理架构。构建社区管理体系与社区党组织体系相一致的治理架构,推进院落议事会制度落地落实,力争实现小区院落议事会覆盖率80%。二是创新优化社区治理模式。持续开展“高校文明进社区”活动,实施“青禾计划”和“星火计划”,加大社区自组织孵化培育和党组织功能发挥。充分发挥人大代表、政协委员带头作用,引入高水平人才为社区治理提供智力支撑。鼓励村(社区)通过购买社会组织服务,提升治理水平。大力开展“微治理”平台推广活动,切实打通沟通平台,形成良好互动,解决群众问题。三是提升社区治理水平。开展社区建制调整,优化资源配置。选优配强干部队伍,按照方案实施建制调整,同时做好过渡方案,确保建制调整居民不服务不掉档。

研发的工作总结篇十

1、招商引资。招商固投全年目标任务亿元,上半年计划申报亚朵酒店项目、苏杭时代广场项目、华润医院扩建项目;省外资金全年目标任务10亿元,上半年申报碧桂园商业项目、亚朵酒店项目、苏杭时代广场项目;完成食博会邀商参会任务。

2、主要经济指标运行情况。固定资产投资1—5月份固定资产投资完成亿元;1—5月份限额以上社会消费品零售额完成万元。

3、“四经普”工作。辖区内24个普查小区开展普查登记工作,近6个月的时间经过登记、审核、改错、验收,完成登记正常单位471家、规上抽样个体户18家,底册核查单位102家。

4、防范“非法集资”、“套路贷”工作。按照区处非办要求,积极开展金融领域扫黑除恶的斗争整治活动,对辖内批发市场等商业聚集区进行重点排查;开展防范“套路贷”宣传进社区、进机关工作。

研发的工作总结篇十一

今年上半年,xx街团工委在团区委、街道党工委的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观及市委九届五次全委(扩大)会议精神。充分发挥共青团组织的助手作用,紧密配合街道中心工作,进一步统一思想,开拓创新,努力开展具有自身特色的共青团工作,现将上半年工作总结如下:

1、开展学雷锋志愿者服务活动

2、开展“四个一”活动

根据街党工委的统一部署,在建党89周年纪念日到来之际,街团工委在辖区广大团员青年中开展了“我与祖国共成长四个一”主题教育活动。即看一部爱国主义影片、写一篇心得、帮扶一名矫正青年、为青年做一件实事,经过此次活动,使辖区团员青年更加明确了对团员身份的认识,坚定了”永远跟党走“的信念。活动期间,1名团员青年被吸收为预备党员,5名团员青年向党组织递交了入党申请书。

3、开展“周末社区知识大课堂”活动为了充分发挥社区青年活动中心及社区团员服务点作为青年思想道德文化及学习职业技能的主阵地、主渠道的作用,街团工委在腾飞社区、赛罕社区成立了“青少年远程教育辅导站”,并积极开展了“周末社区知识大课堂”活动。成立远程教育辅导站是街团工委,创新活动形式,增强团组织活力的一项重要举措。每周末辅导站都会,通过播放爱国主义影片及科学文化类宣传片等方式,重点围绕青少年成长中所遇到的心理问题开展疏导教育,努力提升辖区青少年道德修养,在做好宣传教育的同时我们还积极开展了贴近青少年实际、既有很强的实践性、团队性,又有很强的娱乐性和知识性的青少年团体活动:如“大树底下听爷爷讲故事”、“低碳生活社区行动”及“我们在党旗下成长”等系列活动,通过让青少年亲身参与到活动中来增教育学习的说服力、感染力和吸引力。

研发的工作总结篇十二

**年,大桥街道党委紧紧围绕“基层组织建设”、“非公党建创建”、“干部人才活力”、“村居换届选举”五大工程,抓重点,攻难点,求亮点,街道基层组织建设不断向纵深迈进,为全力推进征地拆迁、**等多项工作提供了坚强的组织保证。

通过抓党建,不断提高班子的凝聚力、战斗力、号召力,促进各项工作的开展。结合大桥征地拆迁任务重、重点工程项目多的实际,搭建党员发挥作用新*台,动员和引导广大党员主动亮身份、做承诺,主动做群众思想工作,带头支持推动中心工作。以制度建设为根本,对全年13项重点工作,实行科干领衔负责制,对15个村(社区)实行差异化目标考核机制,努力形成一级抓一级,层层抓落实的工作氛围。以干部队伍建设为重点,健全集体约谈和诫勉谈话工作机制,注重对干部的教育和管理,抽调干部到重点工程一线工作、选派干部到企业任党建指导员,让干部在一线的复杂环境中实践锻炼,提升做群众工作的本领,提高工作执行力。

定期召开非公党建工作会议,采取以会代训的形式,进行业务培训,切实提高党建理论水*和业务素质。深化结对共建,动员和引导辖区单位与非公企业开展结对共建活动,采取点对点、点对面结对的方式深入非公企业开展党建工作,增强党组织在企业员工中的凝聚力。积极围绕区委提出的创建非公企业党建示范区的目标,我们通过单独组建、联合组建等方式,进一步加大党组织组建力度,不断扩大组织覆盖面。目前,47家非公企业建立了党支部,其中单独党支部13个,联合党支部9个,今年新成立了三家单独党支部,覆盖率100﹪,党员共计86人。非公企业党组织的活动阵地建设得到加强,各支部基本达到“六个一”目标。

今年2月份,通过笔试面试方式公开招聘了10名本科大学生工作人员正式上岗,通过在街道不同部门的轮岗学习锻炼,提高工作综合能力。十名大学生工作人员在街道实行六个月,得到大家的肯定并已优异的成绩顺利通过实习期。目前10名大学生工作人员都已到村工作,给村(社区)输送了新鲜血液、提高了班子整体水*。

按照德才兼备、以德为先的原则,拓宽选人渠道,坚持把思想政治素质好、致富带富能力强、服务群众能力强、清正廉洁、公道正派、受群众拥护的人选进村(社区)“两委”班子。此次新产生的村(社区)党组织成员,*均年龄45岁;大专及以上学历45人,占比;女性12人,占比,其中着重选配4名优秀的女同志进入村(社区)主要岗位(党总支部*1人,副*3人);3名街道领导干部任村(社区)第一*,村(社区)“两委”班子成员交流调配达到80%以上。与上届相比,村(社区)党组织成员职数压缩11人,大专及以上学历占比提高。同时街道党委还注重后备干部队伍建设,让一批想干事、能干事、干成事的优秀年轻干部有机会进入班子,为基层党组织输入新鲜血液。

在肯定成绩的同时,我们深深体会到,街道基层组织建设仍然存在一些不足,主要表现在:一是街道基层组织建设发展不*衡,少数村(社区)对党建工作重视程度不够;二是村(社区)干部队伍文化程度总体不高,年龄结构偏大,年轻干部担任正职的比例不高,干部队伍素质需要进一步提高,部分村(社区)班子凝聚力、战斗力、执行力仍要进一步加强;三是非公企业支部开展组织活动少,创建非公党建示范街道的氛围不够浓,非公党组织缺乏活力和凝聚力。

研发的工作总结篇十三

三是通过多种举措,提高申报义务人参与自主申报的主动性和积极性。将自主申报工作做为常态化工作来抓,目前我街道自主申报率已达到,暂列全区第一。

五是主动与相关职能部门的联系,协助排查房中房、十元店、安全隐患等,为辖区的平安稳定做出努力。

六是严格租赁管理,提高服务质量。上半年共登记(备案)租赁合同1201份,急群众之所急,为申请小孩入学提供了保障,征收房屋租赁私房税650万元,去年同期增长18%。

(一)及早部署,扎实做好“四实”信息采集工作

(二)开展形式多样的宣传活动,营造良好的工作氛围

研发的工作总结篇十四

今年以来,我们在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕“五年大跨越”的奋斗目标,按照城市组团建设的总体要求,坚持区委“35313”发展思路,以促进经济平稳较快发展、建设和谐宜居环境、保障民生和社会稳定为主线,扎实推进重点工程建设,加快落实保增长促发展的政策措施,突出环境整治、拆迁安置、安置区管理、社区建设、党的建设等重点工作,采取得力措施,狠抓工作落实,全年保持了经济快速增长和社会事业全面发展的良好势头,实现了各项预期目标。主要表现在以下五个方面:

1、项目建设强力推进。

目前在建项目13个,其中xx铸造、zz公司、cc泵阀等项目已部分建成,即将正式投产,预计年内可新增销售亿元;对已签约项目,积极做好开工前的各项准备工作,全年完成了新纪元汽配二期、凯馨塔、懒猫食品等9个项目的立项、规划、供地等手续,确保项目2012年能开工建设。7月13日,金太阳电力、馨门业、新纪元铝业、中润机械、宏盛机械等5个项目举行了集中开工仪式,这5个项目投资总额约亿元,总占地约302亩,建成投产后可年增产值32亿元;全年新签约了先进冷轧技术的取向硅钢和高牌号无取向硅钢、中船重工集团702研究所绿色船舶配套等 4个项目,还有5个项目在手洽谈。

2、市场建设强力推进。

一是建设国际商贸核心区。国际三期全球家居生活广场项目正在加快建设中,建成面积为30万平方米,将打造成西北规模最大、功能最全、辐射最远的装饰家居专业大市场。二是建设城市综合体。剑桥国际广场于6月9日开工奠基,总投资8亿多元,占地总面积约万平方米,总建筑面积约15万平方米,将打造成集购物、商住、休闲、娱乐于一体的城市综合体。它的建设将加快推动形成以汽车站为核心的新的cbd,对改善城市形象、提升城市品位、促进商贸服务业发展产生积极的推动作用。三是建设汽配汽贸集聚区。规划360亩土地用于建设xx国际汽贸城,目前规划方案已通过,待开发模式确定后立即实施。

3、基础设施建设强力推进。

4、拆迁安置强力推进。

一是加快拆迁进程。全年完成了xx社区、xx村、xx村等拆迁结转项目的扫尾工作,共计签约92户,腾房交拆108户;6月份组织实施康兴社区阳光大道南侧地块约83户的拆迁工作,目前正在抓紧进行洽谈签约工作。二是加快安置步伐。今年已先后交付了xx安置区、前进安置区近1000套安置房,安置了400余户在外过渡拆迁户;xx安置区4标、前进二期扩建、xx苑二期等安置区工程即将竣工,可望在7月底8月初交付;全年还新开工建设xx安置区临xx港8幢安置房、xx花苑东区安置区。

1、经济总量稳步提升。

1-6月份,全区完成现价工业总产值亿元,销售收入129亿元,利税总额亿元,利润总额亿元,同比增幅分别为、、和。其中列统企业完成现价工业总产值亿元,销售收入亿元,利税总额亿元,利润总额亿元,同比增幅分别为、、和。实现技改财务发生数亿元,三产增加值亿元,财政收入亿元。

2、产业发展持续推进。

五大支柱产业共实现销售收入亿元,其中,冶金铸造业实现销售16亿元,占全区总量的;机电制造业实现销售亿元,占全区总量的;汽配业实现销售亿元,占全区总量的;电子科技业实现销售亿元,占全区总量的;纺织服装业实现销售亿元,占全区总量的。汽配行业在普遍不被看好的情况下,新纪元轿配1-6月份产值仍然达到了亿元,同比增幅达到了33%,预计全年可达亿元。迈能高科全年销售5000万元,增幅达到了110%,预计全年销售可望突破亿元。华通机电1-6月份的销售也达到了8400万元,增幅达到35%,全年可望达到亿的销售规模。

3、科技创新成果显著。

全年,新认定高新技术产品3个,高新技术企业3家,申报市级以上火炬计划6个,市级新产品25个,市科技进步奖3个,各类专利近300项,市民营科技科技企业6家,市科技计划项目8项。拥有省级重点研发机构4家,市级重点研发机构3家。奇美乐器在五月份取得了全国驰名商标的称号,恒力制动的气压盘式制动器已全面推向市场,天邦玻管投入4000万元的含铅玻璃回收利用项目获得了国家^v^的奖励,叉车厂结合厂区搬迁,投入资金1500余万元,对涂装线、总装线进行改造,改造后,年生产能力可达1万台,全年已经实现了17%的增长。

1、环境质量不断提高。

研发的工作总结篇十五

xx街道今年以来,在区委、区*的.坚强领导和区直各部门的大力支持下,xx街道领导班子率领全街上下,以“建设现代化一流强区”为价值引领,继续围绕“强党建、化积案、争一流”的工作目标,全力攻坚、连续作战,加力加压、久久为功,实现了街道的进阶发展。

1.全面从严治党。

2.提升发展质效。

发展态势保持强劲,实现财税市考收入亿元,同比增长;固定投资完成亿元;社会消费品零售总额亿元,同比增长;实现工业总产值亿元,同比增长。软件产业营收全区排名前列。重大项目稳步推进,步步高星城天地顺利开业,万西湾项目已启动招投标工作,省机械化棚改项目全面完成。二十三冶棚改项目、莲湖中学项目加速推进中。营商环境日益优化,全年走访企业xxx余次,解决用地开发、施工许可证办理等问题xx余个。

3.抓实疫情防控。

坚持“排查管控不漏一人,重点防控从严从实,疫苗接种应接尽接”,街道、社区、社会全员联动、时刻“在线”、分秒必争,单日摸排xx万人次,在红星国际会展中心搭建了全区最大的新冠疫苗临时接种点。在人口基数远超兄弟街道的情况下,仍取得了本土病例“零确诊”、外地病例“零输入”、社区传播“零报告”、医院感染“零发生”、特殊场所“零感染”的“五零”重大成果。

4.攻坚积案化解。

5.聚力民生保障。

研发的工作总结篇十六

根据xx办社会治安综合治理工作安排的通知,为做好社区治安综合治理工作,结合辖区实际情况,我社区综治领导班子在党支部的带领下研究制定了**年综合治理工作计划,完善了各项组织机构和各项规章制度,责任分工明确,做到了工作有计划、有落实、完成了上级安排的各项工作任务,现对照今年综合治理工作目标责任状,将**年工作总结如下:

1、认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强社区治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动社区建设综合治理工作,社区治安综合治理年终工作总结。

2、进一步加大创建*安社会活动的宣传力度,提高全民参与意识,动员全社会积极参与治安志愿者的活动中。社区动员辖区内的企事业单位干部职工和居民群众,进行宣传教育,在主要街道、居民住宅区悬挂、张贴宣传横幅、标语和黑板报,使我们的创建*安社会活动宣传教育达到了预期的效果。

4、**年度xx区社会治安综合治理目标管理责任书规定今年各乡镇(街道)、村(居)委会要把工作重点放在群防群治工作上,我社区为了更好地做好社会治安综合治理工作,努力降低发案率,保证居民生命财产安全,想方设法对辖区内居民小区实行封闭式管理,对没有围墙的小区要修建围墙,没有安装防盗门的单元楼要做好住户的思想工作,争取在单元楼的楼梯口统一安装防盗门。xx一区启用义务巡逻队员在小区门口值守,阻止闲杂人员进入小区,小区治安状况大大好转,车辆失窃现象减少,中午休息时间也没有收废旧的噪音出现,居民反映很好。6月份起,我社区义务巡逻队员开始在巡逻过程中运用小喇叭播放喊话录音,并在各居民楼张贴倡议书,号召居民们行动起来,争取统一在单元楼楼梯口安装防盗门,齐心协力创建*安社会、*安社区。这一倡议逐渐深入到居民当中,起到了很好的宣传动员作用。至今年11月为止,我社区已有49个单元楼安装了防盗门,占辖区单元总数的28%。

5、今年10月,我社区在xx街道办事处的领导下,全民动员,在辖区范围内广泛开展“压案”专项行动。我们将社区原有的两队低保巡逻队做出安排,要求他们分区分片负责治安巡逻,并发动居民小组长率领本组居民也共同参与。我们还为参加巡逻的巡逻队员配备了红袖章、哨子、棍子和小喇叭。与此同时,社区工作人员还做好了值班安排,每天分班分组地按照预定时间、班次、巡逻路线进行巡逻,保证24小时都有人值班,24小时都有人巡逻,并做好巡逻记录。同时与派出所加强联系,打防结合,保一方*安。自开展“压案”行动以来,我社区治安、刑事案件的发案率分别比去年同期下降了60%和75%,取得了明显的成效。

1、加强流动人口、房屋租赁规范化管理,严抓人口管理工作。社区定期或不定期的对辖区常住人口,外来暂住人员,重点人员进行调查、登记。目前我辖区内登记在册的流动人口为787人,共有出租房屋户184户。每一户出租房屋业主均与社区签订治安责任书,社区每月对出租房屋进行治安查验至少1次以上,流动人口登记率达100%。

2、对小区租赁户加强法制宣传教育,以谁出租、谁受益谁负责为原则,管理好辖区的暂住人口与外来人口。辖区民警和居委会工作人员经常利用休息时间进行各项普法宣传教育,发放各类宣传资料1600余份,依法保护外来务工人员的合法权益。

3、督促辖区周边单位坚持“谁用工、谁管理、谁负责”,“谁出租、谁受益、谁负责”的原则,严把流动人口“流入”关,做到来路明、底子清、管得住,确保外来人员不失控。

1、结合禁毒工作安排积极开展无毒社区的创建工作,以“不让^v^进我家”等活动为切入点,在社区内以禁毒宣传单,入户宣传等活动形式,加强了小区居民的禁毒意识。目前我社区无新滋生吸毒人员,无制、*行为。

2、我们一直没有放松对“xxx”^v^组织的警惕。一方面我们经常下到群众当中去,通过与群众的交流,从中了解是否有新滋生xxx习练者,做到“发现一个,帮教一个”;另一方面,积极发动群众主动向我们揭发、提供xxx^v^组织的非法活动,做到“发现一起,处理一起”。由于一直以来我们在辖区内做了大量的宣教工作,所以至今没有发现有新滋生xxx习练者及xxx习练者发动的集体闹事、集体*事件,也没有发现xxx^v^组织发动的非法活动。

1、社区居委会以板报、讲座、宣传栏等形式,组织辖区居民全面开展“法律进社区”宣传活动,积极开展各项普法宣传工作,营造辖区浓厚的法制舆论氛围,开展法制学习12次,学习《*条例》、“四五普法读本”等,组织普法考试1次,参考率100%,优秀率100%。我社区今年悬挂各类法制宣传横幅及海报12条,出各项普法宣传板报5期,发放各类普法宣传单700余份,参加司法局法制培训3次,通过开展法律进社区活动,增强了社区居民的法律知识,使居民懂得了学法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法办事的法律意识。

2、截止至今,我社区共有刑释解教人员10人(已过帮教年限的除外),其中:刑满释放人员9人;解除劳教人员1人。社区结合每人的实际情况进行了建档登记,社区帮教小组定期走访,了解两劳人员的思想动态,开展经常性的帮教工作,现有3人待业在家;2人到外地打工;2人在市内打工;1人自谋职业;1人嫁到珠海定居;1人至今去向不明。有2人因家庭困难申请并领取城市最低生活保障金。

3、积极排查和化解人民内部矛盾,按照“预防为主,教育疏导,依法处理,防止各类矛盾激化”的原则,把各类矛盾化解在萌芽状态,维护社会稳定。今年,调委会共接受调解纠纷41起,排查率100%,调成率95%。

社区还定期组织工作人员学习业务知识,积极开展岗位练兵活动。4月份,社区综治工作人员到*二支队进行一周封闭式体能训练及综治业务培训,对每一位综治干部进行了体能及业务知识、应变能力的考核,使综治干部人员的业务水*不断提高,对自己辖区内的基本情况做到了如指掌,受到居民的好评和区领导的表扬。

通过一年的综合治理工作运行,工作中取得了一些成绩,但还有许多不足,在以后的工作中我们将在街道综治办的领导下,结合我们社区的实际,扎扎实实的开展好各项稳定工作,改正存在不足之处,努力为居民营造一个安定、繁荣、祥和的生活环境。

研发的工作总结篇十七

今年是全面贯彻党的*精神和实施“十二五”规划关键之年。西兰路街道党建工作以构建服务型党建为目标,在区委、区*和区委组织部的的正确领导下,紧紧围绕打造“实力西兰、魅力西兰、活力西兰”的工作思路,强化工作执行力,团结带领全办干部职工和群众扑下身子抓落实,躬身为民办实事,勤奋努力开展工作,圆满完成了我办的各项目标任务,实现了辖区政治稳定,社会和谐、各项社会事业同步发展的总体目标,现将今年街道党组织工作汇报如下:

1、庆祝建党93周年活动的开展。围绕纪念建党93周年,深化拓展创先争优活动载体,组织开展一系列建党93周年活动,3月4日邀请市委党校机关党委*李峰对办事处领导干部、社区主任、非公党支部*进行专题辅导;5月18日西兰街道党工委联合世纪金花党总支举办“唱支红歌给党听”歌咏比赛活动;

6月22日组织党员干部赴永寿参观学习赵彦龙同志先进事迹;6月30日举办西兰路街道“庆祝建党93周年”文艺汇演及表彰大会,组织新发展党员45名同志举行了入党宣誓仪式等活动十余场次。围绕创先争优活动在党员领导干部中大力开展“一诺三评三公开”和“三亮三创”活动。以“每周讨论一个主题、每月阅读一本好书、每季听取一次讲座、每半年举办一场论坛、每年撰写一篇以上调研报告”为内容的“五个一”学习活动。一年来共举办主题讨论活动8次,讲座2次。

2、领导班子建设进一步加强。我们着重抓了班子的思想政治学习,严格按照年初制定的学习计划开展集中学习与个人自学,目前,党工委成员共记笔记11本约11万字,写心得体会24篇,调研报告11篇。通过理论学习,党工委成员的政治理论水*和班子的科学决策能力明显提高。同时,我们还先后出台《各社区考核工作奖惩办法》、《重点工作考核奖惩办法》和《机关规范化管理办法》等制度措施,为我们抓工作落实提供了制度保障。

3、党风廉政建设不断深入。我们在认真贯彻落实反腐倡廉五项制度的基础上,着重抓了机关纪律作风建设,将机关、各社区干部的纪律考勤、工作作风情况纳入年终考核范围,改以前的一天签到一次为两次,对在机关大会和各次例会中,连续迟到三次或无故矿工一天的,由纪工委介入进行诫勉谈话。今年以来,我们对作风纪律漂浮、不遵守机关管理规定的两名人员进行了诫勉谈话。我们还积极围绕进位创强,对项目建设、招商引资、双创等重点工作开展跟踪监督,确保了区委、区*各项决策部署的贯彻落实。

4、党员先锋模范作用得到充分发挥。通过党员活动室、流动党员服务站、党员责任区等活动阵地,以及开展社区无职党员设岗定责、在职党员参与社区建设、党员志愿者服务、党员一帮一、为*增辉、帮贫困、聚民心,组织党员投身街道双创工作建设,周六、周日义务劳动等活动。在全街道形成了党员带头、人人参与的良好风尚。去年以来,共组建一帮一结对帮困扶贫工作组9个,为孤寡老人购物,走访帮助慰问困难户87户;建立党建工作共建点,设立党员责任区,组建党员志愿者服务队伍。党员在街道党的建设中的导向作用、服务上的带头作用得到充分体现。

6、“三为”主题实践活动扎实开展。我们在第一时间召开了“三为”创先争优主题实践活动动员会,集中学习市、区主要领导讲话精神,并对全办“三为”创先争优主题实践活动的开展进行专题研究部署。同时,我们结合辖区实际,确定了“创一流、为*增辉,提效能、为发展服务,重民生、为百姓造福”的活动载体,为活动的开展指明了方向。另外,我们还专门建立党工委委员党建工作联系点制度,要求党工委委员每周到所包抓的支部检查指导工作不少于3次,研究解决重要问题不少于2件,向党工委汇报不少于一次,确保整个活动不走过场、务求实效。

7、创建“三型”机关活动,创新思路、任务明确。党工委认真联系办情,不断丰富活动载体,一是开展“明确学习任务,创新学习形式,完善学习制度”活动,创建“学习型”机关,争做“学习型”干部;二是开展“改进机关作风,规范机关管理,提高服务能力”活动,创建“服务型”机关,争做“服务型”干部;三是开展“明确工作思路,改进工作方法,创新工作模式”活动,创建“创新型”机关,争做“创新型”干部。要求社区居委会以创建“文明和谐社区”为主题,组织干部带头参与社区建设;机关干部以“建设务实高效服务型机关”为主题,进一步转变作风,推进机关效能建设,提高服务质量和水*,确保创建“三型”机关活动深入社区群众,深入辖区单位,深入工作实际。11月8日上午,我们在辖区鑫盛肥牛门前隆重举行了创建“三型”机关拒绝地沟油承诺大会,西兰辖区40余家餐饮企业面向社会公开承诺,并在“食品安全从严把关,关爱生命责任如山”横幅上郑重签名承诺。通过这项活动,进一步规范了餐饮企业的经营行为,也增强了群众对食品安全重要性的认识,收到了良好的社会效果。

8、社区阵地建设进展有序。针对社区办公场所紧张、办公条件差的实际情况,街道党工委积极探索建立多元化投入机制,采取“向上争取一点、财政支持一点、辖区单位帮扶一点、社区居委会自筹一点、动员社会捐助一点”的办法,先后多渠道筹集建设资金,坚持“高起点规划、高标准建设、高质量配套”的原则,对部分社区办公阵地进行装修。建设路社区于3月份建成入住,现已全面完成社区三有一化建设任务。

研发的工作总结篇十八

xx街道农业工作在党工委、办事处的高度重视下,认真贯彻落实市农村工作会议精神,围绕中国美丽镇村示范区建设,加快农业发展方式转变,全面提升现代农业发展层次,增强农业综合生产能力、市场竞争力和可持续发展能力,注重发展特色农业,探索经营机制,增加农业投入,增强服务手段,确保农业经济稳步发展。

根据街道内容,省农科院负责编制街道现代农业产业发展规划,我们主要做好与省农科院的联络工作,实地踏勘农业产业现状,收集、提供农业产业相关资料,提出产业发展初步意见。目前,省农科院拟定了水蜜桃、芋艿头等四个产业实施方案,并在7月6日座谈会的基础上,又进一步完善了发展规划。

我们始终把做“三防”工作作为重要日常工作来抓,完善防汛预案,对山塘水库巡查管理人员进行培训,做好汛期巡查工作,尤其是小(二)型水库、屋顶山塘、在建工程、地质灾害点及低洼区域等防汛重要地段的巡查,督促山塘水库所在村及时对安全隐患进行整改,确保安全度汛。全面排查旱情,为旱情严重的村及农户通过各种办法解决困难。今年,水利基础设施建设任务重,有10只山塘水库列入整治对象,其中杜岭水库由市水利局负责具体实施,街道配合做好政策处理协调工作。上半年由于上级部门原因,进度缓慢,到目前,杜岭水库、乌洋管等7只山塘已完成招标工作。船底坑水库、东坝、西坝山塘、牌亭堤防修复工程等3个在建工程已顺利完工,通过验收。云溪村河道整治工程和剡江南塘后竺村段堤防修复工程正在施工,其中云溪村河道整治工程计划在8月底完成堤顶道路、青石护栏工程,主汛期过后,完成河道疏浚、3个拦水堰的修筑项目。剡江南塘后竺村段堤防修复工程由于紧靠后竺村房边,涉及拆房、道路改道、接坡、三线杆迁移等政策处理事项,工作难度大,施工难度也大。特别是三线杆迁移,因立杆场地限制,不能一次迁移完毕,既要保障线路安全运行又要确保工程施工,是该工程最难地方。在各有关单位配合下,工程按照预定计划推进,已完成堤防护坡、挡墙砌石,能抗击洪水的侵袭。目前正在进行防渗套井的施工,9月初可以浇筑堤顶水泥道路,整个项目计划10月中旬完工。

一是完善制度。针对“三资”融合中暴露出的制度不完善、运作不规范、监管不到位等问题,上半年街道制定了村级“三资”管理制度,实行2万元以上大额资金报街道审批制度。二是加强监管。各村统一使用支票户,财务专用章由街道“三资”服务中心统一保管,“三资”服务中心严把凭证的审核关、资金的使用监督关,对不符合相关规定的一律不给与办理,并定期对村库存现金和银行存款的盘点核实。对各村的年度非生产性开支采用年初按规定核算,每季度通报,对开支超过80%的村给予警示提醒,超额不予入账。三是强化财务公开。全面实行村级财务逐笔公开,在坚持村干部报酬逐人公开、村级招待费逐笔公开的同时,扩大明细公开内容,对收入以及工程建设、社会公益事业、出借款等支出实行按月按时逐笔公开。四是落实整改措施。对市级督查部门及财务公开中发现的问题,逐条落实措施,督促各村限期整改。

加大森林防火宣传力度,通过横幅、宣传画、防火手册、口头等方式普及森林防火知识宣传,提高群众防火意识和责任,严格执行野外用火审批制度。调整年龄超标、责任心不强等不符合条件的巡山队员2名,保证扑火队伍的活力和素质。根据市里文件精神,提高了17名扑火队员和22名巡山员待遇。加大巡山员巡查力度,安装了软件对巡山员进行实时监控,并组织人员不定期检查到岗到位情况。上半年发生火灾4起(慈林村1起、棠岙村许家山1起、袁家岙村2起,10亩以上)、火警1起(云溪村潘岙,10亩以下)。阻止乱砍滥伐5起,处理2起,上报3起。做好慈林村建设森林村庄的申报工作,同时,联合街道民政部门做好云集、岭丰、潘前等3个村公路两旁的公墓地绿化工作。

今年共有四个造田项目,规划新增耕地面积190亩,分别是棠岙村竹夹岙底(新增耕地98亩)、棠岙村乌石弄(新增耕地30亩)、岭丰村乌龟山(新增耕地7亩)、陈家岙村龙前(新增耕地55亩)。鉴于造田项目对山体坡度有明确要求(小于25度),项目所在地地形多为低山缓坡和高山两种类型。目前四个项目均已完成招标,其中岭丰村乌龟山已开工。在陈家岙村设置了占地10多亩的表土剥离堆放场地,目前我街道没有建设工程,因此还未开始运作。

全力做好h7n9禽流感防控工作。邀请市兽医总站高级兽医师对辖区内32户养殖户进行技术培训,指导17家畜禽养殖场及时做好免疫工作,配备专业人员开展禽类基础免疫和监测工作,发放防护服、手套、口罩、消毒液等防疫物资500余份,确保辖区内无一起人感染禽流感事件发生。上半年共检疫动物112批次5000余只,完成尿样检测120批次,无发现使用瘦肉精事件,无害化处理病死猪515头,铲除8处加拿大一枝黄花密集点,向各村分发灭鼠药2000余份,确保辖区内无疫情发生。按照市里“两创一提升”目标要求(创建国家级、省级农产品质量安全示xx县、农产品安全质量安全提升年),重点抓好农产品安全质量监管。邀请专家对规模种植户进行质量安全技术培训3次,出动20人次对6家农资药店进行了专项检查,检测水蜜桃、蔬菜等农产品545批次,对两批次不合格农产品进行了没收处理。

1、做好三防工作。

完善三防预案,加强防汛防台防旱工作,加强山塘水库巡查,进一步明确职责、落实责任;抓好旱情调查,对能解决的旱情及时落实措施解决,对一时无法解决的上报有关部门。抓紧实施山塘水库整治工程,主汛期后,对已完成招投标的7只山塘水库按计划抓紧开工。同山脚山塘下星期在奉化招标中心招标,里应蟹洞山塘因图纸多次变更,目前正进行工程预算工作。潘前村潘村段河道整治工程已完成初步设计会审工作,预计在10月份开工。

2、抓好农村“三资”管理。

根据市里考核文件精神,街道完善“三资”管理领导小组及下属办公室,明确职责,落实责任。除市里对“三资”代理服务中心人员考核外,街道拨出专项资金,制定考核方案,年底也将对他们进行单独考核。组织村主要干部、会计、村监会主任进行农村“三资”管理业务培训。督查审计方面,下半年,市里将督查6个村,街道督查4个村,审计7个村。

3、启动农业产业发展实施方案。根据省农科院编制的项目,结合街道实际,启动1至2个可行性大的方案。

4、做好冬季森林防火工作。继续加强护林队员的巡山力度,严厉打击乱砍滥伐现象。吸取以往教训,强化责任落实,减少森林火灾发生几率。

5、继续抓好动植物疫病防控工作,突出重点品种、重点环节、重点产区农畜产品质量安全隐患排查及监管。

研发的工作总结篇十九

xx上半年,山东庙街道认真贯彻区委十一届三次全会精神,全面践行“致力民生、崇尚务实”的执政理念,紧紧围绕实现“四大目标”、“六大任务”以及“抓项目促发展、抓改革促活力、抓创新促管理、抓文化促提升、抓民生促和谐”等五项重点工作,创新工作思路,转变工作作风,提高行政执行力,真抓实干,攻坚克难,实现了时间过半任务过半的工作目标。

从强化责任、完善制度、创新载体入手,着力提高党的建设科学化水平,不断推进党的建设制度化、规范化、程序化。严格贯彻落实党建工作责任制,签订责任状,建立各项工作制度,把党建工作责任落到实处。

抓好综合救助工作,进一步完善“四位一体”的综合救助模式以及“前置救助”快速反应救助机制,救助程序从以往的1至2个月缩短为现在的常态救助一周办结,前置救助3日到位,应急救助2日完成。做好文体工作,制定地区“十二运”文体工作计划、方案、组织机构,参加xxxx区迎全运倒计时100天社区对抗赛活动,组织文体干事参加社区教育培训工作,参加xxxx区纪念^v^延安文艺讲话71周年文艺汇演活动,参加区青教办关于迎接创城检查及少年之家评比工作。组织各社区开展525和谐日活动。同时,就业、优抚、残疾人、老龄、计生等工作也均完成了工作任务。

以“迎全运、清洁家园”专项整治活动为契机,以加强区域环境管理为主线,进一步为群众营造良好的人居环境。加强硬环境工作组织领导,成立领导小组,明确城市管理办公室、行政执法勤务区大队、城管所责任分工,实现人员统一指挥、工作统一调度、任务统一分配的工作格局,变过去松散型管理为现在合力型管理。清运残土,清理院内、楼道杂物,清除乱贴乱划,拆除乱搭乱建、侵绿毁绿等。重新调整了城管所管理人员的责任分工,分区专人负责,出台保洁员奖惩办法,实行以日常早检、巡检为主,不定期明查和抽查为辅的考核制度,扫保质量明显提高。在地区统一开展春季熏杀蚊蝇和灭鼠工作。在二级以上街路推行实名制卫生清扫,提高重点地区环境卫生质量。深化“保障型”物业管理工作,建立台账,实现保安专业化、扫保标准化、维修长效化,形成长效机制。此外,交通社会化管理、冬季除运雪、冬季供暖等工作也都较好地完成既定任务。

研发的工作总结篇二十

20xx年xx科协在街道党工委、办事处的正确领导和广大社区干部群众的大力支持下,结合本街道的实际情况,以提高社区居民的科学文化素质为目的,根据社区内不同人群的需求,普及科学知识,努力营造社区良好的科普氛围,提升广大居民群众的科学文化素质。在我们的努力下,xx社区被省科学技术协会评为优秀科普示范社区,xx街社区获得区优秀科普示范区荣誉称号,现将本办事处上半年的工作总结如下:

办事处以各社区的活动室为活动主阵地,以文化宣传栏、宣传橱窗、科普走廊、远程教育平台作为辖区科普宣传载体,广泛开展科普知识宣传,在全社区营造科普宣传的浓郁氛围利用社区学校,定期组织居民观看远程教育知识讲座,根据观看计划,每周更新观摩内容,涉及科学常识、生殖保健、时事新闻等知识。开办居民课堂,邀请退休老教师、社区卫生站医生定期开办科普知识讲座。

举办了科技创新讲座,加强辖区青少年科技教育,加快培养创新人才。开展了食品安全系列宣传活动,增强居民群众对食品安全的防范意识和自我保护能力。也开展了普法宣传活动,增强居民的法律意识和自我保护的意识。同时在辖区开展“绿色生活,环保选购”主题活动,向居民朋友们宣传要树立科学的绿色消费意识。

以上是xx街道办事处在上半年里做的一些工作,通过以上开展的活动,办事处深刻感受到居民的生活、工作都需要科学。居民对科学知道的渴求,需要我们在今后的工作中,更加努力的把科普知识以灵活多样的方式传授给居民,让居民从科普中受益,生活更幸福。

研发的工作总结篇二十一

xx年xx街道关工委在区委、政府的坚强领导下,在区关工委的具体指导下,以立足教育,关爱孩子,发挥余热,构建和谐为目标,认真做好关爱工作,现将上半年工作开展情况汇报如下:

继续建设青少年爱国主义教育基地。在四川省退役士兵就业创业服务促进会南充联络处及xx街道办事处的指导下,在林海公园建成占地约500余亩的集培训教育、拓展训练、商务会议、运动休闲为一体的综合性基地“xx林海战狼训练营”,重点打造为青少年爱国主义教育基地。参训学员辐射到广元及广安、巴中等川内县市,年龄覆盖6—60岁人员,年接待游客达8000余人。其中20多所学校组织3000余名学生在进行素质拓展同时,接受形象生动的爱国教育,增强了未成年人对国家和民族的归属感、认同感、尊严感、荣誉感。

在4月区关工委会议后,街道党工委于4月22日召开会议,传达了区关工委会议精神,研究了每年落实3万元工作经费,调整关工委机构成员;安排部署了下半年工作。

我办举办了多次科普知识讲座及参加社会实践活动。充分利用农家书屋、农民夜校等阵地,帮助青少年学科学、学文化、学适用技术、学专业技能,提高科学文化素质。一是邀请白司法同志所开展了对青少年的普法教育,开展法律进学校活动2次,并联合学校举办了法律知识竞赛,通过比赛,增加了学生学习法律知识的兴趣和学法、知法、守法的自觉性。二是在xx小学开展消防、地震演练,特别是加强防电、防火、防溺水知识培训,增强学生安全意识、自救能力。三是通过“家校共建”活动,对学生开展感恩教育。同时积极引导学生家长正确对待及支持配合社会评价及平安建设满意度测评,共同构建和谐稳定、幸福美好xx。

一是成立关爱志愿队。组织15名年轻干部、教师成立了关爱志愿队,利用节假日及寒暑假对青少年进行革命传统教育、爱国主义等为内容的教育活动。二是开展活动。xx小学于“五四”、“六一”等节日开展了“快乐游园”活动,并对18名优秀学生进行表彰奖励;对12名贫困学生进行慰问。三是关爱贫困、留守儿童。落实好“雨露计划”,帮助4名贫困学生获得帮扶资金3000元。对全办80余名留守儿童制定了“关爱计划”,给每个留守儿童建立成长档案。找准对象,建好两册(xx街道留守儿童名册、xx街道一对一帮扶名册),安排了3名热心、有爱心、责任心的教师作为留守儿童管理员,负责对留守儿童的活动开展、心理辅导、安全监护。同时帮扶干部对各阶段的贫困家庭孩子从幼儿园、小学、初中直至大学,极力帮助争取帮扶资金及政策,遇到困难及时做好衔接沟通工作。

研发的工作总结篇二十二

一年来,我们街道工会在区总工会的具体指导和街道党委的正确领导下,以开展各类活动为载体,紧紧围绕区总工会年初提出的总体目标要求,勇于创新,锐意进取,积极开创工会工作的新局面。

~年,街道党委办事处十分重视工会工作,把做好工会工作放在维护辖区治安稳定和繁荣社会生活的高度,积极实践“xxxx”,推动街道其他工作的健康发展。在组织领导上,办事处成立后,及时调整了街道工会工作委员会,由分管工会工作的街道党委副书记为工会工作委员会主任,配备工会委员会委员x名,建立健全了工会活动开展制度等各顶制度,形成了有机的工会工作运行机制。

工会组织的活力在于活动。“三八”期间,我们组织召开了女职工座谈会,向女职工表示节日的问候。并于x年x月x日组织xx名女职工参加了区妇联举办的“三八”文艺汇演。x年x月x日与区总工会联合邀请xx省妇幼保健院教授来办事处进行了“关爱职工健康”知识讲座,主要就如何防病治病和科学的`生育方式作了细心指导,使职工对健康有了新的理解,对生活的质量有了更高的追求。x年x月x日,街道工会在街道党支部的领导下,组织职工到x革命根据地参观学习,进行传统教育。x、为了丰富职工的业余生活,街道工会积极组织职工参加区上的区情知识竞赛、文化年文艺汇演、纳凉晚会及关爱女孩演讲赛,不但丰富了职工的业余生活,吸引他们加入到活动中来,还建设了较为丰富的街道文化。

送温暖工作其意义不仅仅在于帮扶此文来源于文墨星河本身,而是关系着改革发展、稳定的大局。一是x年x月x日在街道党委及工会的倡议下,举行了职工扶贫济困送温暖捐款仪式,大家踊跃捐款,捐款金额xx元。二是街道工会配合社区,立足于社区服务,不断拓宽就业领域,以成人技术学校为依托,开办就业培训班,今年共举办岗前培训三期,xx名外出务工人员参加了培训,普遍认为培训必要及时,得到了启发与教育,取得了良好的社会效益。三是一方面积极帮助下岗人员转变就业观念,提高就业本领;另一方面及时与街道用人单位进行沟通,或与劳动就业保障所进行联系,想方设法帮助解决,扩大就业面。今年共帮助x人联系到用工单位。

我们严格按照“哪里有职工,哪里就必须建立工会组织”的原则,结合区总工会关于新建企业工会组建工作的指示精神,结合街道实际,制定了非公有企业组建工会工作计划,确立了“先组建、后规范”的工作思路。今年在区总工会的直接指导下,成功组建成了x幼儿园工会工作委员会和xx宾馆工会工作委员会。

一年的工作中,我们虽然取得了一定的成绩,但与上级工会的要求、与广大职工的要求还有一定的距离。今后我们要贴近职工实际和时代要求,进一步加大工作力度,为街道经济和社会发展做出应有的贡献。

研发的工作总结篇二十三

截止20xx年6月30日,本部门今年上半年销售天然气340万方,预计到今年年底,我部会超额完成昆仑公司制定的全年销售任务。

现将本部门20xx年上半年的主要工作及存在的问题总结如下:

一、业务方面:

为小区及商业用户办卡、售气、解决卡表出现的一些疑难问题,为用户发放安全小常识、管道保护及燃气表的使用说明书,并详细为用户讲解使用方法及注意事项,以微笑服务为己任,以用户满意为宗旨是我们的原则。在出门收款中,每到一处,我们的一言一行,代表了我们公司的形象。所以,我们对自己高标准、严要求,不该说的话不说,不该做的事不做,积极为客户着想,在规章范围内,积极为用户服务,极大的方便了客户。以“用户满意、业务发展”为目标,搞好服务,树立热忱服务的良好窗口形象。

二、系统方面:

三、合同管理。

我部门的合同包括居民、商业供用气合同。我们严格执行合同管理制度,实行专人负责,统一归口、分类管理的原则,每日登记合同管理台帐,做到了账实相符、无一遗漏。

四、日常工作:

在日常的事务工作中,本部门在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。对昆仑公司下发的文件我们认真学习,做好记录,包括一些报表的填制,我们都坚持按时上报、数据准确无误。

在气源采购方面,我们及时掌握上游起源的价格动态,对上游的很多厂家的气源进行价格比较,把成本控制到最低。

研发的工作总结篇二十四

20xx年的脚步已悄然临近,不知不觉我们已奋战了一年。在过去的一年中,x生产制造部在公司各级领导的大力支持和相关部门的密切配合下,经过全体员工的共同努力,各项工作均按公司时间节点要求顺利完成。下面我对生产部门近一年来的工作予以回顾和总结。

一、组织机构的建设

组织机构是一个形体存在的骨架,它的完善,可保证各项工作的高效开展。生产制造部着眼于明年及未来工作的开展,在公司组织框架下,根据生产制造部的实际需求,通过各种渠道,大力吸收、引进具备国内x生产经验的各专业人才。目前x车间的生产管理人员及x工艺科室的负责人已全部到位,基本可以满足目前的工作需求,同时针对本部门的实习生,根据个人爱好及特长,选择性的分配给四大车间各负责人,定向性的专门培养,为即将试制生产打下基石。采用引进、培养两种主要方法,满足生产前期的人才储备。

二、人员规模

生产制造部根据工厂建设进度及工作开展情况,人员采取逐步补充的办法,目前本部门人员共计x名,分别为:x车间负责人各一名;x工艺科室在职人员x名,实习大学生x名。

三、骨干的培养和业务的培训

一个团队的成长和团队中每个人的成长是密不可分的。而一个人的成长又是由很多方面所构成。生产制造部根据工作需求,在接受公司级培训的同时,内部定期(每周两次)进行相应的业务及其他方面的培训,尽量使每个人都能快速、全面的成长为部门有用之才。在x年,本部门x知识组织培训7次:x方面组织培训了3次,考核两次;x方面:组织培训了3次,考核2次;x方面:每天安排3名学生到车间学习拆装。生产设备方面培训3次。另外还通过早会每个人宣读一片富有哲理的文章或寓言故事,提高大家理解、语言组织、演讲等能力。

四、生产准备

根据公司项目整体进度,生产制造部对后续生产中的各项工作均做了相应前期准备,具体为:

1、工艺文件:总计编制403份,其中x工艺卡(180份)已经评审,正在现场操作进行检验并根据实际情况进行改进。x涂装工艺卡已评审。

2、标准规范共36份,包含x材料技术标准、设备安全操作规范、生产部管理规范等,其他如生产部资质申请、面试试题、设备管理等共190份文件的初稿已形成。

3、布局规划:

x车间目前厂房已封顶,各项工作按计划稳步推进,20xx年元月中旬可进行设备安装了。

研发的工作总结篇二十五

学生会是一个为同学服务的大集体,而我们学习部正是本着“为同学服务”的原则在院领导及团委老师的领导下积极为大家服务。回顾自开学以来的工作,有成绩也有不足,下面将本学期的工作总结如下:

一、 学习部例会

学习部一贯坚持学习部内部例会制度并不定期的召开学习部例会。主要内容涉及每个成员各自分配的任务的进展情况,有什么问题或困难,以及活动结束后的总结,包括成绩和不足,对不足的改进等方面。对提出的问题全体成员集思广益,争取把工作做得更好,把最好的服务献给大家。

二、 学习部工作职责

(1)组织学习经验交流活动,开展学习互助,团结进取,共同提高

(2)加强专业学习,通过各种形式的活动,提高学生学习兴趣、加强练习最终提高成绩

(3)传播前沿科技知识,培养科技创新意识,拓宽知识面,通过知识竞赛等形式营造科技氛围。

三、 积极举办承办各项活动

为丰富大学生活,活跃校园文化,提高同学们的学习热情,树立我系积极向上的学习风尚。本学期学习部承办了一些有意义的活动,现将具体情况汇报如下:

1. 组织人参与各个院系主办的一些比赛。

2. 组织10级新生参与各类行得讲座。

3. 由我部主办了一次读书节活动。

4. 参与院里各部门主办的一些活动。

四、 不足之处

学习部内部成员有时工作积极性不高,在工作中缺乏一定的创新思维。赛前的准备工作不是很充分,没有全面思考问题,在以后的工作中我们会尽力改进,以便更好的为大家服务。

研发的工作总结篇二十六

xxxx年上半年,xx街道便民服务中心社保工作在相关部门的指导下,高质量、高效率的为个人和企业提供社会保险、医疗保险的各类政策咨询、保险查询、业务办理等服务。现将xxxx年上半年社保工作情况总结如下:

单位社保新开户xx余件、单位新增人员xxxx人次左右、单位减少人员xxxx人次左右,单位缴费、单位参保人员缴费基数变更、公司名称变更、法人变更、单位基础资料修改,明细考盘及参保人员花名册打印,参保人员开具参保证明,建筑行业人员增加减少。单位参保员工社保转移手续。

个体签订、注销、修改代扣协议,手机指导缴社保费用、个体新参养老保险xxx人次左右,补中断,停保,打印参保证明,个人资料修改,个体参保转移手续。城乡居民养老保险新参保,停保,退保。

单位员工及外地人员社会保障卡归属地转移,社会保障卡激活,修改密码,重置密码及挂失注销。

农转非退农保资料收取,面临x个社区以及周边社区以往农转非退休,每月办理退休数件不定,以及周边单位职工办理退休数件不定。

研发的工作总结篇二十七

1.前言

本人姓名xxx,20xx年6月毕业于xxx大学,自20xx年1月即在公司实习,毕业后直接转正。鉴于入职转正将满一周年,特此做一份年度工作总结,向公司领导汇报一年来的工作情况,同时,也借此契机,做一下自我总结和自我剖析,认清的优缺点,明确自己将来的努力方向。

2.工作介绍

参与的项目

自实习起,一直在测评组,在项目经理贾xx的直接领导下,全程参与了5个项目,部分参与的项目主要有4个,详细情况如下:

1)xxx管理系统

2) xxx系统

3)xxx系统

5)xxx系统

6) xxx系统

7) xxx系统

8) xxx系统

9) xxx系统(进行中)

项目中工作内容

入职后,首先到xxxx现场支持测评工作一个多月,主要工作为准备xx数据,维护测评所需基础数据;更新系统,备份数据库;配置测评系统所需软件环境,准备测评前期工作;现场指导用户操作测评系统,进行评分,解答测评现场用户提出的问题,并认真作好记录;接听电话,解答各单位管理员在使用系统中遇到的问题,需要时远程协助其解决问题;修改系统部分功能,满足用户新需求。4月份到进行xxxxxxxxxx系统的现场支持,主要进行系统的维护更新,与客户沟通,帮助客户管理系统或解决系统问题。

xx项目结束后,先后通过编写sql脚本及修改程序,输出xxx、xxxx、xxxxx等系统的反馈结果,并进行校验;在贾xx的安排下,对xx系统进行一些简单的修改,添加或修改部分简单功能。

毕业后先后全程经历了xx系统、xxxx系统、xxx系统、xxxx系统的设计与开发,自己的工作内容从简单的人员基础信息增删改查,到较难的测评评分模块及结果展示模块的开发,再到复杂的系统数据算法的设计与开发,在项目经理xx的指导下,一步步由简到难,由浅及深的完成系统功能模块的开发。

主要应用到的开发语言和技术

工作中接触到的绝大多数项目都是b/s架构,所以html、javascript、css在每个项目中都是不可或少的,*台上开发的,后台主要应用c#语言,数据库全部用的sql server数据库。

在上面所列基础语言和技术基础上,系统*台中因为需要,又加入了ext js,jquery等js库,引入了velocity模板语言和redis内存数据库,应用了ztree、echarts等开源插件,极大地提高了开发效率。尤其是redis这个key-value存储系统的引入,使得系统处理数据性能得到了质的飞跃,解决了评分过程中高并发给系统带来的问题。

工作中遇到的困难及解决方案

个人感觉工作后遇到的困难主要包含两大方面,一方面是自身原因,另一方面是工作本身。

自身原因包括身份的转变和技术能力的浅薄。从学生转变成了企业职工,从周围都是同龄人,变成周围是形形色色的各类人,身份上的转变也是心理上的转变,多亏贾xx哥和杨xx姐在生活上的关心以及在工作中的帮助,才使得自己得以较快的转变并适应上班生活;另一方面,刚从校园里走出来,因为实践不足原因,自己原来掌握的技术用来应付现在的工作已经捉襟见肘了,所以我更加努力的学习,在实践中成长,遇见自己不能解决的问题及时请求贾xx的帮助,在贾xx的无私帮助和自己的不懈努力下,自己技术上越来越熟练,能够解决的越来越复杂的问题,某些时候已经在贾xx的带领下学习需求调研和系统功能模块的设计工作了。

工作本身的因素主要包括有些项目时间紧任务重。有些项目要求时间特别紧,但是需求却又不是十分明确,比如年前的“xxxx系统”,因为系统处理业务涉及多部门协调,特殊情况多,业务复杂,工作量大,但时间紧迫,并且开发过程中用户不断提出新的需求和更改要求,使得年前两个半月里我们xx组三个人每天工作时间超过11小时,周末一般只能休息半天,并且还因为一些特殊原因不得不熬一个通宵。在这样高压条件下,我们xx组(xx、xx、xx)表现出了强有力的团队协作能力和不怕苦不怕累的精神,抛开压力,直面挑战,以积极向上的精神写好系统的每一行代码。最终在李xx、张x等同事的帮助下,顺利完成了系统的设计与研发。

3.收获总结

技术方面

说到收获,首先想到也是不可忽略的就是技术上的进步。

回想刚进公司时,杨xx姐让我往海淀评分页面中添加一个文本框,来存储用户评价意见及建议,我盯着电脑屏幕半天,看着海量的代码和数据库表,顿时有种懵懵的感觉。

但是随着自己接触项目的增多,对项目业务掌握程度的提高,逐渐学习、掌握了以前未曾接触过的ext js、ztree、echarts、velocity、redis等插件和技术的使用方法,并在贾xx的指导下,开始逐渐学习系统需求调研、系统功能模块设计等工作。

一步一步,在技术上自己在不断地进步,逐渐地独立,相信在不久的将来,自己不但可以在技术上独立完成现有的系统功能,并且还能够为测评系统框架地改进尽自己的一份力。

思维方面

技术上的进步是外在的,虽然很重要,但我认为内在的思维上的进步才是我这一年最大的收获。

刚工作时总是喜欢或者不自觉地按着自己认为正确的想法来思考问题,编写程序,但是后来的经验教训告诉我,用户的想法才是决定程序编写的主要依据,要站在用户的角度思考,开发一个功能前考虑谁用这个功能,怎么用,会有什么特殊需求,然后顺着这个方向设计开发出来的功能才是一个合格的系统功能。

时刻提醒自己用户的需求不是一成不变的,所以在做功能前就要考虑到有没有更好的实现方式,代码编写是否可维护性强,能不能适应可能出现的需求变动。只有先于用户考虑,开发过程中才能占据主动,系统才能越改越方便,而不是越改越凌乱。

工作这一年,我总结出来一个道理:功能上完善是系统成功的基础,而易用性和易维护性是系统成功的关键。只有站在用户角度上思考,并在开发中预留出变动空间,才能开发出一个优秀的系统。

4.自身不足和改进方法

首先技术熟练度上还需要进一步提高。经过一年多的打磨,尽管自己技术上已经有了长足的长进,但熟练度上还差不少。一个功能,给自己足够的时间,自己能独立的完成,但是往往所用时间比预期时间要长不少,主要原因就是技术不够熟练。往往做到一个技术关键点的时候,明白怎么做,但是就是没办法立即上手,往往需要借鉴以前做过的相似功能。技术在脑子里有,但是做不到“召之即来,挥之即去”,所以今后会更加留意开发细节,让自己熟练掌握常用开发方法,高效完成系统功能开发。

设计思想不够成熟。自己目前缺乏把需求转换为系统设计的能力,往往明白客户想要实现一个什么样的业务流程,但却很难较快的想出系统实现设计方案。这个问题,一方面自己在业余时间补充一些理论知识,找一些系统需求调研和软件设计相关书籍,来丰富自己的理论知识,用理论来指导实践;另一方面,自己多看多学,从已有的测评系统总结功能模型,学会将抽象需求转换为实际系统设计,再由实际设计联想抽象的用户需求。

5.结束语

时光匆匆,入职已一年有余,工作中的困难与烦恼是避免不了的,但这些困难注定只能成为自己成长的垫脚石。感谢公司和领导对我的栽培,尤其是贾xx对我的无私指导,我定会继续保持一种积极上进的态度,伴随着公司共同成长。

骏马面前无沟壑,怂人面前全是坎!我会让优秀成为一种习惯。

汇报人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

研发的工作总结篇二十八

20xx年在机关事务管理局的指导下,在接待中心李主任的具体领导下,围绕工作中心,切实履行服务职责,创造性地展开接待工作,得到了多数客人和同事和各位领导的一致好评,美满的完成了领导交办的各项任务。同时,个人也在不同方面获得了一定的成绩,主要体现在一下几个方面,以下是我对这一年来的。工作情况进行的总结:

一、进步熟悉

宾馆行业作为一项服务工作,本质就是为来宾提供优良舒适的餐饮、休息环境。而前台接待工作则为工作的重要环节,也代表着宾馆的第一印象。前台服务职员必须高度熟悉工作的重要性,始终牢记宾客至上,服务第一和让客人完全满意的服务宗旨,始终面带微笑,认真谦恭地接待各方来客。只有从思想上不断进步对前台工作的重要性熟悉,才能做好前台工作,只有立足本职工作,重视每一个服务环节,才能保证各项工作的有序健康展开。

二、扎实工作

一年来,本人对待工作勤奋扎实,严格依照关于前台工作的各项规定和要求,认真履行前台服务职责,积极主动展开各项工作。在工作期间,本人按时值班,从无迟到早退,保证了接待中心的正常营业秩序。对待客人能够礼貌热忱,友善微笑,对提出题目和建议能够耐心解答和虚心接受,并及时与相干单位积极调和和解决,妥善处理大大小小的客人投诉,得到了广大客人的好评。在对待同事方面,能够做到团结互助,友善xxx,妥善处理好个人生活上的各种题目。

三、加强学习

扎实工作的同时,本人坚持对各项文化知识的学习,主要在宾馆管理、法律、会计等方面的进行了系统深进的学习。一个人学习能力多大,就可以决定走多远。只有不断的学习各方面的只是,才能在工作主动性、创新性上有所进步,才能适应不断变化发展的宾馆行业。

固然,在总结成绩的同时,本人也存在一些缺点,如全局意识和积极主动行还不够强,有待下一步重点进步。

总之,在20xx年的岁末,我在领导和同事的关心和帮助下,获得了一些成绩,但面对新情况新题目,还需站在新的出发点上,迎接新的困难和挑战,再接再厉,继续认真履行工作职责,不断进步业务水*,创造性地展开工作,为接待中心的全面发展贡献自己的光和热。

研发的工作总结篇二十九

今年以来,※※街道党工委、办事处紧紧围绕区委、区政府的总体工作部署,坚持“科学发展、创新发展、和谐发展”的理念,在推进重点项目建设上不松劲,在优化环境提升形象上出实招,在解民忧办实事上动真情,推动了全街道经济和各项事业的又好又快发展。

(一)工业经济继续保持良好态势。1-6月份,全街道完成工业产值亿元,利税亿元,工业增加值亿元,销售收入125亿元,分别比去年同期增长、、、,实现税收入库万元,其中国税37998万元,占年计划的61%,地税万元,占年计划的,耕地占用税73万元,占年计划的50%。重点项目建设进展顺利,华盛江泉集团天地牌墙地砖改造项目总投资1亿元,9月份投产后可年增加产量三分之一以上,年增产值过亿元;冠龙管业油气钢管生产线投资4500万元,已于5月上旬投产;森森集团大众石油管线项目总投资亿元,目前已完成投资近4000万元,年底可望投产;华盛江泉集团总投资8亿元的江泉大厦已进入装饰阶段,预计xx年10月可竣工投入使用。上半年,全街道新上技改投入达到4亿元,完成进出口贸易总额13130万美元,其中自营出口4189万美元。

(三)各项事业协调发展。信访稳定工作严格落实“一岗双责”、“首问责任制”和街道党政主要负责人接访等制度,妥善化解各种矛盾纠纷和不安定因素;安全生产工作在全区率先推行了微机化管理,开展了六次大规模安全生产大检查,保持了安全生产稳定形势,上半年未发生一起重伤或死亡事故,街道安监中队被省安监局评为“全省安全生产监察示范中队”;计划生育工作坚持优质服务与保持高压态势并举,深入开展了集中整治活动,较彻底地清理了各类尾子,为圆满完成全年任务目标打下了良好的基础;环保工作狠抓污染治理,巩固大气污染治理和水污染治理成果,拆除废弃烟囱35根,拆除关停土小企业25家,生态环境进一步改善;“治安保险”工作完成25个社区警务室建设,筹集保费57万元,聘用治安人员203人;圆满完成了第二次农业普查,统计站规范化建设工作走在了全区前列,承办了全区统计规范化建设现场会;农村合作医疗今年筹集保费205万元,上半年报销医疗费用60多万元,受益群众10814人次;社会保险扩面上半年完成企业养老保险扩面313人,医疗保险扩面561人。

(一)围绕又好又快发展,构建产业发展新格局。一是继续推进重点项目建设。抓好华盛江泉集团天地磁砖改造工程、大众石油管线等重点项目建设,积极推进罗欣药业增资扩股、新光集团英国上市项目。二是打造第三产业发展新平台。完成陶瓷商城改造,启动万泉商城改造工程,搞好文化南路两侧的规划、开发、建设,逐步打造陶瓷一条街。

(三)围绕建设和谐社会,完善社区管理

新机制。一是全力做好社会稳定工作。强化矛盾排查工作,努力把信访问题化解在基层,解决在萌芽状态,加大社区财务管理、各业承包公开招标等制度的落实力度,从源头上减少信访因素。继续深入开展安全生产专项整治活动,抓好安全事故隐患整改,确保全年无重大安全事故发生。二是继续保持计划生育高压态势。坚持集中治理与日常管理相结合,突出抓好尾子清理、避孕节育措施落实、社会抚养费征收等重点工作,确保全年人口与计划生育目标的圆满完成。三是加强社区班子建设,为年底社区换届打下坚实的基矗以稳定的社会环境、高素质的干部队伍,进一步推动全街道经济建设和社会各项事业又好又快发展。

研发的工作总结篇三十

各学会、协会、研究会:

1。召开会员*、理事会、常务理事会或年会的情况;

2。召开研讨会、座谈会的情况;

3。完成科研或课题报告的情况;

4。开展科普咨询、科普活动或培训等工作的情况;

5。年检结果、换届、对外交流、宣传报道和被表彰、惩处等事项。

纸质和电子文档各提供一份。

邮寄地址:xx街xx号市社科联学会工作处,邮编:xxxx

联系人:xxx

xx市社科学会qq工作群:xxxxxx

电子邮箱:

xx市社会科学界联合会学会工作处

xxx5年11月10日

研发的工作总结篇

xxxxxxxx年工程部按照酒店的标准要求,我工程部全体员工在酒店领导的正确指导下,以及同各部门的密切配合,团结一致。工程部在今年圆满地完成了酒店领导交给的各项任务,保证了酒店所有设备的安全运行,取得了一定的好成绩,在今年(1——11月)工程部共维修单1832张,7899项,电话报修2638项,总计10537项。

一、自进xxxxxxxx年以来,工程部的全体同志按照酒店领导每次召开的有关会议精神,我们都能够认真传达,贯彻领会会议精神,把会议精神落实到实际工作中去,制定了一周部门例会制度,提高工作效率和服务质量,在日常工作中,工程部每位员工都做到:眼看;鼻闻;耳听和手模。发现设备缺陷,及时排除,绝不留后患。

二、在工作中,工程部的员工们肩负着酒店所有设备的维修工作,及供水和供电等设备的正常运转,随着副楼出租的正常运行,宿舍出租的正常运行,酒店星评复审,工程部的工作量增加不少,工程部克服人员少,维修量大,做到了应修必修,修必修好的原则,应定期保养的设备,就一定保养好,每一项设备都有设备主人,每天巡视,发现设备缺陷和异常情况及时处理,在今年巡回检查发现;高压配电设施使用多年,变压器噪声大,高压油断路器油位偏底,电缆接头,绝缘老化,如继续使用,易造成相间短路爆炸,对设备造成重大损坏,后果不堪设想,为了解决这一重大隐患。我们工程部的员工及时向经理汇报,经过商讨,制度了维修施工安全方案:对电缆接头进行处理,添加高压绝缘由对各开关接头和母线排接头紧固,对高压配电进行全面的清洁卫生。设备的老化引起了部门重视,又相续对其它设备进行全面检查,发现部分设备均已老化,7个楼层电缆对接点及1楼电缆对接点发热,如继续满负载的使用,将会造成相间短路,对设备造成重大损坏,经过开会研究决定对此进行维修处理;员工要在吊顶天花板狭窄处和低压配电进行维修处理,过程中员工们不怕脏,不怕累克服了一切困难,各人发挥了各人的技能,保证了酒店电设备的正常运作。今年15号台风,十月一日将登陆海南三亚。九月三十号上午8点,风雨欲来,工程部全体员工在台风来临之际加班加点,事先对酒店客房门窗,广告招牌,太阳能热水箱,消防设备,设施,高低压配电箱和材料仓库等进行安全防御措施。下午三点对酒店大堂玻璃门进行封板加固接着装沙袋堵大堂门和高低压配电房门,并检查酒店可能被台风袭击造成损坏的地方。晚上九点,阵风一阵猛过一阵,雨下不停,台风逼进三亚,工程部全体员工坚守岗位,做好抗风抢险工作。晚上十点,风力加强,雨下的很大。给酒店7楼顶造成大量的积水,工程部顶着大风大雨到楼顶进行排水,到十一点,酒店员工通道又被大风吹破玻璃2块,工程部员工又赶到员工通道外对被风吹坏的地方进行封板顶住大风大雨。接着客房总机的窗又被台风吹坏,工程部员工又及时赶到,对窗口修补,台风持续大作,暴雨下得不停,哪里有险情哪里就有工程部员工的身影。十月一日凌晨1点,七楼顶的太阳能水箱被风吹坏,工程部员工不顾台风的危险,冒着大风大雨爬上七楼顶,用绳子栓住腰间象动物一样的爬着移动,慢慢靠近太阳能水箱,对被风吹坏的铁皮进行修复加固。凌晨3点,猛风大作,雨越下越大,六楼的防火门被风吹开,低压配店房电缆沟又渗水,为了安全,工程部的员工分成两对人,一对去抢修六楼的消防门,另一对人去处理电缆沟的水,在大风大雨期间,为了不让高低压配电房门被大风吹坏,工程部全体员工轮流着用身体顶门,确保了高低压配电房的一却完好无损。经过了十多个小时抗风雨的战斗,确保了酒店的配电及各种设备设施没有受到台风的影响损坏。在早晨6点及时送店,让酒店正常营业。使酒店的损失降到最低限度。

三、工程部全体员工在业务学习方面都非常主动,互相交流,互相学习取长补短,不断增强业务知识水*。利用开会的时间,从酒店的十大敬请电话接听,以及智能锁维修方面的基础知识和电梯安全操作等多方面培训,特别注重设施的维护保养!有计划的进行培训,收到了相当好的效果,而新来的员工更是加强业务技术学习培训,有计划的进行培训,收到了相当好的效果,使他们尽快熟悉酒店的各项设备,做好了发现一般设备故障能独立排除的培训工作。

四、工程部经理经常利用例会强调的就是安全及工作注意事项,为了确保酒店设备的安全正常运行,就要提高员工的专业技术水*和突发性事故的应变能力。准确判断迅速排除各种设备故障,保证了酒店的设备正常运行。

五、在节约能源、降低能耗方面。按照酒店对工程部提出的新要求,要工程部转变为利润部门。我工程部在总经理与各部门的支持下,首先对酒店的水、电、空调等设备设施那些是可以立即改进的,那些是无法改进的,在以后的改造中要考虑的,都要进行分析和排查,做出了节能方案和措施

2、对功率较大的机电设备,加强巡查确保电机、水泵处于良好的运行状态,杜绝跑、冒、漏的现象。

3、餐厅和大厅筒灯照明开关改为分片控制。把白天不需要亮的改为单独控制。

4、太阳能吸热板每月清洗两次,加强吸热量,减少因热水不足而开炉烧水次数,今年五月,工程部对太阳能的回水管道进行改造,减少热水在管道损耗,充分的利用太阳能热水。与去年同期时间相比用油费减少3万块钱。

5、今年星评复审中要求酒店整改维修几项工程,工程部承担此项工程,为酒店节省开支几万元。

酒店实行了工程部运行设备日报表制度,每天对水、电等设备运行监测统计与客房出租率进行结合分析,出现异常当即查找原因,强化节能意识。

一年来,我们工程部的全体同志尽心尽力地为酒店做了大量的工作,不论份内的还是份外的都能积极主动去做,但是有些工作与领导要求的还有一定的差距。我们决心在今后的工作中一定认真总结一年来工作中存在的差距,进一步提高每位员工的思想素质及个人的技能,为我们酒店再上一层楼,为三级酒店做出的贡献。

研发的工作总结篇

一年来,在街道党工委的关心支持下,我xx工作区团结一心,扎实工作,较好地完成了街道安排的各项中心工作。现将一年来的工作总结如下:

三年一届的村级换届选举工作如期来临,作为基层工作的大事,提前做好宣传发动,在各村召开党员群众*,学习《严肃换届纪律》的文件精神,党员及两委签订严肃换届纪律承诺书,确保换届选举工作风清气正。严格执行选举草案和选举办法,在支部换届中走"两推一选"的选举程序,这样就可以使村支部成员不仅是党内成员的认可,而且还要得到群众的认可;在村委会选举中,严格执行法定程序,严把五关,即村民选举委员会推选关、选民登记关、候选人预选关、选票发放秘密填写关、公开投票唱票计票关。做到选举委员会成员、选民名单、候选人、选举日、投票时间、投票地点、选举工作人员、选举结果“八公开”。选举工作结束后,及时把工作重点转移到后续工作上来,建立健全了村委会配套组织,依法推选产生了村民代表、村务监督委员会、妇代会、团代会、民兵连、综合治理领导小组、治安委员会、调解委员会、民主理财小组等等;依法办理交接工作,完善了村规民约,制定了任期目标岗位责任制、年度工作计划以及干部考核、廉洁自律、档案管理、工作程序、议事规则、纪律守则等方面的规章制度。切实地把基层班子建设抓好抓实,选准“带头人”,以优秀的班子带动农村工作的发展。

为了全面迎接省市生态文明现场会的召开,我工作区以高蒙路沿线为中心,全面开展清洁家园创生态文明活动,针对沿途村民居住密集,基础建设差的问题,我们配合街道党工委在财力物力人力上给予全力支持,私搭滥建坚决拆除,房屋墙体统一粉刷,公路两侧统一绿化。针对路线长,活多人工多的问题,我们分工分村到人,从早盯到晚,从宣传动员到具体实施,各家各户做好工作,对不理解不支持甚至有抵抗情绪的村民,我们要做细致耐心地解释疏导,把思想工作做在前面,保证施工顺利进行。从春天干到换届工作开始以后,两项主要工作穿*行,真正实现了“五+二,白+黑”的工作模式。我们以实际行动做到了以“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”为总体要求,全面推进文明生态村的创建。在街道党工委成功举办了省级生态文明现场会的同时,金山社区和万家沟社区也分获省市“生态文明村”荣誉称号。

农村养老保险首次在农村范围内全面展开,我们把宣传放在第一位,充分利用广播和分发明白纸等宣传手段,加大宣传力度,保证让每个村民了解国家政策和各项具体内容,宣传在前,实施相随,比较圆满地把这项工作落到实处。合作医疗保险今年在个人缴费金额上调整到60元,虽然在原有的基础上增加了一些难度,但是,我们主动在政策宣传上做工作,及时化解了村民的不理解,使该项工作顺利进行。新农村养老保险和医疗保险在全区的覆盖面达到95%,累计收费金额达到xx万元,全面推进党和国家的惠民政策,让人民得实惠。

在街道党工委办事处的统一布署下,我们配合计划生育服务站做好今年的清理清查工作,逐村逐户宣传落实计划生育政策,及早及时排查健康查体尾子,使健康查体率达到80%以上,节育措施落实率达到100%。并在姚家官庄村委办公室设置计划生育工作服务点一处,一是便于宣传,二是便于及时处理一些违法现象。与村两委上下齐心抓计生,严格执行计划生育政策,坚决杜绝违法生育现象。

在深入开展“创先争优”活动中,组织党员学习,每个党员和每个党组织都要做好承诺践诺,建立为民办实事工作台帐,坚持“三会一课”制度,建立健全党建档案,充分发挥党员的先锋模范作用,增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力。

社会治安综合治理工作中,我们本着“抓创建、保*安、促发展”原则,坚持以人为本,坚持村民自治,坚持依法行政,加强普法宣传,杜绝——功等^v^组织,着力解决人民群众反映强烈的热点、难点问题,积极维护群众利益,确保居民安居乐业,长治久安。

风风雨雨一年来,辛苦有加,成绩有加,但是也有很多不足之处需要在今后的工作中不断的改进,为了明年更好地开展工作,现将xx年度工作计划如下:

1、进一步完善基层班子建设,把新一届村两委班子的后续工作做好做扎实。

2、进一步把生态文明创建活动坚持到村民认同、遵守和自觉维护的高度。

3、新农保和新医保工作仍然是为民力实事的重点工作,确保党和国家的惠民政策深入民心,让人民得实惠。

4、严格执行计划生育政策,落实计划生育节育措施。

5、做好党建工作,抓好党员教育与培训,提高党员队伍的整体素质,书面材料要做到档部齐全。

6、社会治安综合治理工作要常抓不懈,长久治安。

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