当前位置:网站首页 >> 作文 >> 2023年公司发布竞聘公告(十三篇)

2023年公司发布竞聘公告(十三篇)

格式:DOC 上传日期:2023-03-19 09:37:35
2023年公司发布竞聘公告(十三篇)
时间:2023-03-19 09:37:35     小编:zdfb

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

公司发布竞聘公告篇一

广州地铁是广州市的城市轨道交通系统,于1997年6月28日开通,是中国大陆第四个开通并运营地铁的城市。截至20xx年12月28日,广州地铁共有9条营运路线( 1号线—6号线、8 号线、广佛线及apm线),总长为千米,共164座车站。广州市地铁将于20xx年11月初全面实施站站安检,365天全天无缝隙安检。

二、广州地铁工资福利待遇:

1、实习期两个月,工资底薪 2300元 ,加班补助另计,综合收入约3500元/月。

2、转正后工资底薪2800元,加班和补助另计。综合收入约4800元/月。

3、本科生月补助50元,党员月补助50元。

4、统一食宿。免费提供服装被褥,吃住免费。

5、持我公司工作证,免费乘坐地铁。

6、每天工作8小时,超时按加班计算;上两天休一天,非标准工时制度。

7、工作第二年起,每年每月100元工龄津贴,工资逐年递增。

8、加班另计加班费,法定节日上岗三倍工资,并享受节日福利待遇。

9、岗上查出违禁品以件为单位,颁发奖金,每件50元左右,缴获枪支子弹等数倍双重奖励并优先提干。

10、劳动合同首签两年,购买五险;续签三次后即为无限期合同。

11、班长、指挥员、中队长、助理、经理、督察等领导岗位工作人员,全部从安检员队伍中选拔,一经提干,待遇优厚!且可以面向全国各运营部发展,职业生涯发展空间巨大!

三、应聘要求:

1、学历:高中、中职、技校、高职、大专实习生及毕业生均可。

2、身高(裸足):男167cm;女157cm以上。

3、年龄:17岁——30周岁。

四、有以上情况者不予录取:

1、纹身(身体裸露部分)或严重的刀痕和疤痕者不予录取。

2、有口吃或抑郁症、自闭症者.有斜视或0形腿或五官不端正者不予录取。

3、有前科劣迹者、凶悍好斗者不予录取。

4、赤脚身高女低于157cm,男低于167cm或高于190cm不予录取。

五、入职所需材料:身份证、毕业证、实习推荐表(实习生提供),个人简历、户口簿,无犯罪记录证明,红底一寸照片五张。

六、入职程序:办理报名手续后,统一安排体检,在北京恒安卫士华南地区地铁安检培训基地(广州)进行岗前培训(前半个月封闭式训练,后半个月岗位见习),岗前培训结束后正式上岗工作。

七、服务承诺:符合条件的随时安排,我公司保证上岗率100%,若非应聘者本人原因不能上岗聘用的,我公司退回所收的全额费用,并承担学员的往返车费。

八、报名方式:将个人简历发至或联系广州建国人才教育发展有限公司郭主任020-6198,1380924,

公司发布竞聘公告篇二

中国光大银行信息科技部20xx年校园招聘启事

信息科技部简介

现代银行发展离不开科技创新,作为光大银行业务发展的核心驱动之一,总行信息科部技承担了全行信息化建设工作,建成了覆盖银行所有业务领域的各类信息系统,为银行的客户服务和业务运营、企业管理、战略决策提供了全方位的信息化支持。

光大银行一贯注重对科技人才的培养,目前在信息科技部已形成了覆盖技术专家、架构师、管理骨干等多层次、多梯队的人才队伍,能够进一步系统学习银行知识,接触最新的科技发展前沿,研发国际、国内先进的应用系统。

近期,光大银行提出建设“国内一流股份制商业银行”的发展目标,银行发展将更加突出科技对业务发展的促进作用,同时也将为科技人员提供更加专业的职业发展路径。

招聘岗位:信息科技岗

➤ 岗位职责

1.按要求积极参加各类培训学习和考试,掌握培训内容,通过考试;

2.按时、保质完成轮岗团队交付的实践工作,对任务结果负责;

3.学习并遵守行内、部内各项规章制度;

4.积极参加中心及团队各项活动;

5.领导交办的其他工作;

6.轮岗培训结束后,根据部门需求统一分配具体工作岗位。

➤ 招聘人数

20人

招聘要求

➤ 具体条件

年应届毕业生,具有全日制本科及以上学历;

公司发布竞聘公告篇三

1、招聘人数:30人

2、招聘部门:总行信息科技部

3、工作地点:xxx

(一)毕业时间

1、境内院校。全国高等院校20xx年毕业的全日制本科及以上学历大学生(20xx年8月底之前取得学历证、学位证和报到证)。

2、境外院校。20xx年8月至20xx年7月间毕业的优秀归国留学生(20xx年8月底之前取得学历学位证书,并经过国家教育部中国留学生服务中心认证)。

(二)专业要求

计算机相关专业。

(三)其他要求

1、道德品质:遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人修养及责任意识,无不良记录。

2、身体条件:身体健康,具备与工作要求相适应的身体素质。

3、能力要求:具有较强的学习能力和团队合作精神。

4、其他说明:在校期间学习成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号,xxx党员、担任院校级学生干部的,在同等条件下可优先考虑。

公司发布竞聘公告篇四

根据医院人才建设规划及人力资源需求实际,现面向社会公开招聘专业技术人员,竭诚欢迎优秀人才前来应聘。现公告如下:

一、招聘岗位:

1.妇产科医生1名

2.助产士2名

二、招聘条件:

妇产科医生:要求医德高尚,有强烈的事业心与责任感,具有扎实的专业理论知识和较强的业务能力;初始学历为国家统招“全日制”本科及以上学历,临床医学专业毕业;具有执业医师证;年龄35岁以下(工作经验丰富,中级以上职称,年龄及学历可适当放宽);身体健康,能承担相关岗位工作要求。

助产士:要求女性,具有一定工作经验,护理学专业或助产专业毕业,初始学历为国家统招“全日制”大专及以上学历,具有护士执业证,助产资格证等相关证件,年龄35岁以下(工作经验丰富,中级以上职称,年龄及学历可适当放宽);身体健康,能承担助产岗位工作要求。

三、相关待遇:

1.工资;2.奖金;3.五险一金

四、报名方法:

报名时间:20xx年1月12日至1月25日

报名地址:吉林省敦化市医院人力资源办公室(新门诊楼五楼)

公司发布竞聘公告篇五

中国工商银行北京市分行

(一)管理培训生(50人):培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。

北京市辖内各分支机构,其中,报名并服从安排到昌平、大兴、房山、顺义、通州、怀柔、平谷、密云、延庆、门头沟等郊区支行工作的可优先考虑。

(一)具备良好的道德品质、较好的适岗能力或潜力。

(二)境内院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位,在2015年8月前毕业,报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;境外院校应届毕业生须为初次就业的留学归国人员,具有大学本科(含)以上学历、学位,在2014年1月至2015年8月毕业,报到时须取得国家教育部出具的学历(学位)认证。

(三)具有良好的英语能力,具体如下:

1、大学本科毕业生,须通过国家大学英语四级(cet4)考试(成绩在425分及以上),或托业(toeic)听读公开考试630分及以上,或新托福(toefl-ibt)考试75分及以上,或雅思(ielts)考试分及以上。

2、硕士研究生及以上毕业生,须通过国家大学英语六级(cet6)考试(成绩在425分及以上),或托业(toeic)听读公开考试715分及以上,或新托福(toefl-ibt)考试85分及以上,或雅思(ielts)考试分及以上。

3、英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

4、以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

(四)熟练使用计算机办公系统软件,具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。

(五)具体专业要求

以经济、金融、会计、管理、计算机等专业为主。

(六)除以上条件外,管理培训生还须具备以下条件:

1、具备较强的综合分析、判断决策与管理潜质,愿意承担具有挑战性的工作任务;

2、具有硕士研究生(含)以上学历、学位,毕业于国内外知名院校;

3、优秀学生干部、高等级荣誉及奖励获得者优先。

公司发布竞聘公告篇六

xx银行股份有限公司(简称“xx银行”)成立于xxxx年8月,是经xxx、中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一,20xx年2月在上海证券交易所挂牌上市(股票代码:xxxx)。开业二十多年来,xx银行市场地位和品牌形象稳步提升,在国内外各种权威机构组织的评比中,先后获得“最佳中资银行”、“最佳战略创新银行”、“最佳绿色银行”、“亚洲最佳股东回报银行”、“最具社会责任上市公司”等奖项,并入选全球银行50强、全球上市企业100强、世界企业500强行列。xx银行江门分行系xx银行广州分行的直属二级分行,因业务发展需要,现公开招聘xxx7届应届毕业生:

(一)管理培训生

入职后将进行一年的轮岗培养,将为每位管培生制定轮岗培养计划,逐步成长为企金、零售、审查、风控、计划财务等业务领域的专家型人才。

(二)市场营销类

将安排在企金、零售、小企业等营销岗位进行轮岗培养,配备专职导师全程指导,全面了解银行主要业务流程,熟悉业务条线的专业技能,逐步成长为优秀的业务管理人才和业务骨干。

(三)运营支持类

从事会计结算业务办理工作,将在现金业务、对公结算、清算等岗位进行轮岗培养,逐步成为优秀的会计管理人才和业务骨干,并作为企金、零售等业务条线的储备干部。

(四)法律合规类

从事法律合规、信用审查、风险管理等业务。

(一)全日制本科及以上学历,20xx年应届毕业生;

(二)经济管理类、法律类等相关专业;

(三)本科生英语四级成绩430以上,硕士研究生英语六级成绩430分以上;

(四)较好的仪表气质,学习能力强,身体健康,无不良记录;

(五)认同银行文化,有良好的敬业精神和合作精神,具有较强独立思考和分析能力。

xx江门

公司为员工购买五险一金、补充医疗保险、企业年金等;提供各类培训机会,包括省内外各类培训;鼓励员工积极参加为工作发展所需要的行外教育学习等。

凡符合应聘条件并有意应聘者,请准备个人详细简历,附近期一寸免冠彩色照片和身份证、职称证书、学历学位证书、奖励证书等电子材料,以邮件方式寄送我行人事邮箱,邮件标题注明“应届毕业生xx+学校+应聘xx银行江门分行”。

联系地址:xx省xx市xx区xx大道xx号x幢国际金融大厦xx层综合部

公司发布竞聘公告篇七

本公司特面向社会诚聘董事长助理/秘书,公司直招

岗位职责:

1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作

2、协助部门做好其他的辅助服务工作;

3、做好部门和其他部门的协调工作。

任职资格:

1、本科以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;

2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑;

3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;

5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;

6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

公司发布竞聘公告篇八

xxx有限公司是xxx红酒销售平台商,主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇,同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要,现特招聘以下职位:

主要岗位职责:

1、 区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。

2、 做好销售人员指导和管理工作。

3、 区域市场客户的维护和服务。

4、 执行被批准的或上级下达的开发计划,定期做出开发报告。

岗位要求:

1、 专科以上学历,有酒水行业相关知识和2年从业经验,愿意在此行业长期发展的有志之 士。

2、 具有较强的市场开拓能力,较强的谈判能力。

3、 吃苦耐劳、责任心强,有较强的学习能力和团队合作精神。

具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台,有相关工作经验者优先。 待遇:xx+提成+奖金+保险(转正后)

主要岗位职责:

1、 根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。

2、 负责公司的产品销售工作和完成各项指标。

3、 管理开发好自己的客户,拓展与老客户的业务。

4、 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,提高客户满意度。

主要岗位职责:

1、 利用各种有效地推广策划方案,提高产品的知名度;

2、 有一定的文案策划能力,更好地引导客户了解公司产品;

3、 协助团队规划产品推广策略,制订推广计划并推进实施;

4、 对各项产品数据进行分析,评估推广效果并提出更有效的方案。

岗位要求:

1、 有2年以上实际推广经验,对各种类型推广有一定的经验。

2、 熟悉产品运营推广,精通低成本营销推广方式并有成功经验,并有一定客户资源。

3、 熟悉商超、餐饮、团购等各种推广渠道,了解最新动态;

4、 善于沟通,具备很强执行能力;

5、 具备良好的团队协作精神,责任感强;

6、 有较强的写作能力、口头表达能力及交际能力

待遇:xx+奖金+保险(转正后)

主要岗位职责:

1、 负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪,并对后期工作进行分析和汇报;

公司发布竞聘公告篇九

本公司隶属于集团,由于业务发展需要,现需要招聘如下人员:

市场营销

50人

全国各地

1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划;

2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核;

3、负责对区域内相关单位的整体规划公关;

4、协助总部,完成当地的工作。

1、20—35岁,大专以上学历,最好是具有营销工作经验;

2、具备良好的沟通能力,能独立开展工作并承受较大工作压力,责任心强,心态积极,具有开拓创新精神。

3、解决突发事件能力、时间管理能力,有管理经验,可独立主持处理事务。

底薪+补助+提成+奖金(年收入丰厚)

根据公司安排

公司发布竞聘公告篇十

1、公司每天在全国多家卫视播放产品广告,提供丰富客户资源;

2、负责接听客户电话,为客户讲解、引导客户进行购买;

3、协助配合销售团队,创造销售业绩;

4、本职位一经录用,会提供完整系统的培训(包括电话营销流程、销售技巧、专业知识等)

1、20-40岁,性别不限;

2、性格开朗,责任感强,有一定抗压能力,普通话标准;

3、热爱销售工作,有美容、保健、电视购物、保险、直销、淘宝、微商经验等销售工作经验者可优先考虑;

1、薪酬制度:无责任底薪+全勤奖+业绩提成+年终奖+丰厚业绩奖金

(工资总额5000~15000元,根据员工个人业绩进行提点);

2、无需外出,室内舒适的办公环境(专业电销中心),

3、月度、季度、年度各项竞赛激励,包括竞赛奖金、奖品;

4、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、不定期的省内外旅游活动等等;

5、提供多种带薪培训(包括岗前培训、在职培训、管理能力培训等专业培训)和广阔的职业发展空间。

6、员工在本公司工作享受工龄奖金相应增加+带薪年假+年底奖金

7、平台晋升空间大——专员职级的晋升管理路线:

客服专员>组长>主管>经理

工作时间:早上9:00-11:30中午13:00-17:30晚上18:30-20:30

公司发布竞聘公告篇十一

为了丰富了校园文化生活,活跃了校园的学习生活气氛,在一定程度上提高学生的学习积极性和对生活的信心。为充实校园广播站,加大宣传报道力度,锻炼学生的能力,发现新的人才,特招聘一批播音员,相关事宜通知如下:

初一、初二、六年级、五年级在班学生。(男女不限)

①普通话好,能够运用恰当的情感于所播音的材料中。

②能吃苦耐劳,责任心强,有较高的语言功底。

③政治思想素质好。能遵守相关的规章制度。

初试和试音(初试时间另行通知)

初试:选手作简单的自我介绍并阅读自备稿件(体裁不限,1分钟之内)。主要考察基本的语言能力和声音条件。

试音:通过初试的选手将进入广播站进行试音。

主要考察其综合能力。

9月30日前请到团委办公室找张鹤老师报名。初试时间另行通知。

公司发布竞聘公告篇十二

1、主要负责执行和完成每月制订的所辖区域内销售目标和任务;

2、主要负责所辖区域内各个售点的供货、回款及新核心售点的开拓;

3、根据公司终端标准化建设规范,指导售点柜台样品标准陈列,宣传品及促销用品的摆放;

4、主要负责所属导购顾问及经销商培训各种销售技巧、产品知识、企业文化,增强导购和经销商销售技能,维护售点客情关系;

5、及时妥善的处理所辖区域内导购顾问在终端的疑难相关问题;

6、根据售点、销售旺季等需要,积极与经销商沟通,策划并组织相关推广或促销活动等,以提高vivo在店面市场占有率,宣传品牌;

a、大专及以上学历,男女不限,21—30岁;

b、性格开朗,普通话标准,具备强烈的成功欲望和对个人价值实现的追求;

c、具备半年以上销售工作经验及一定的培训或相关岗位工作经验。

(退伍军人或两年以上销售经验可放宽学历要求)

一、薪资标准:

1、试用期(2个月):2400元/月;

2、转正:岗位工资+绩效奖金,综合收入2400—8000元/月。

二、福利:

1、五险一金:医疗/养老/生育/工伤/失业保险+住房公积金;

2、工龄工资+节假日福利+年终福利+旅游津贴等;

3、带薪年假+员工旅游+部门团建+生日关怀+定期体检等。

1、高活力:85后人员占比80%,本科及以上学历人员占比79%,提倡开心工作,快乐生活。

2、高成长:提供完善的培训体系(入职培训/专业训练营/内部公开课/主管mba等),提供全方位的知识、技能培训,让员工有更好的发展;

3、高机遇:提供“加速度”的人生自我价值实现平台:公司鼓励能者上,中层及以上管理层员工均通过内部竞聘产生。

1、夏季:08:30—12:00,14:00—17:30;

2、冬季:09:00—12:00,13:30—17:30;

3、月休4天,灵活调休制。

郴州市区、郴州市周边县城及乡镇的各大vivo售点

郴州市火车站斜对面协作路特产交易大厦15楼1505室

公司发布竞聘公告篇十三

根据职业健康安全部工作的需要,现面向集团内部招聘职业健康医生岗位人员,欢迎符合岗位要求人员踊跃报名应聘!

一 招聘岗位、任职条件及人数:

岗位:职业健康医生

人数:1名

岗位职责:

1. 结合集团职业健康管理要求,组织制订中国区职业病防治工作年度工作计划,推动事业部实施完成职业健康改进计划。

2. 负责指导事业部或工厂职业卫生法规、职业卫生及急救知识培训,并宣传职业病危害防治知识。

3. 负责指导事业部或工厂进行职业病健康检查、管理及报告。

4. 负责指导工厂建立健全职业卫生管理档案和员工健康监护档案。

5. 负责为工厂提供职业病或健康体检报告咨询/指导/分析,并提供合理的建议或意见,审核工厂icare系统报告的健康事件。

6. 负责分析各类健康事件(包括职业病)及其发展趋势,提出改进建议,并跟踪实施效果。

7. 负责指导事业部/工厂进行职业病健康评估、岗位适应性评估

8. 负责制订完善职业卫生管理制度,帮助工厂建立医疗应急响应计划。

9. 完成领导交办的其它工作。

任职要求:

1、临床医学(内科)专业,全日制本科及以上学历;

2、40岁以下,性别不限;

3、具有工业企业工作经验;

4、熟练进行英语对话交流、写作;

5、良好的沟通和协调能力;

6、持有国家执业医师证优先。

二、用人单位:华新水泥工业卫生与健康部

三、工作地点:武汉

四、报名程序:

1、应聘人员报名,请将个人简历发送至zhangming_。无论是否通知面试,应聘者的资料不予退还。

2、初审合格后,公司即通知应聘者参加面试。面试时,请应聘者携带以下个人资料,包括1张1寸近期照片、毕业证书、技术等级证书、本人身份证等原件及复印件。

3、报名截止日期为20xx年2月11日。

五、联系方式

联系人:张明

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档
a.付费复制
付费获得该文章复制权限
特价:5.99元 10元
微信扫码支付
已付款请点这里
b.包月复制
付费后30天内不限量复制
特价:9.99元 10元
微信扫码支付
已付款请点这里 联系客服