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最新研究生处岗位职责(五篇)

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最新研究生处岗位职责(五篇)
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在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

研究生处岗位职责篇一

一、在党委的领导下宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的各项法规,根据党委要求起草党委工作计划、工作总结及各种公文、报告和会议文件,领导党委工作部贯彻落实党委的各项决议。

二、在党委领导下主持部门工作,制定部门工作计划,并负责组织实施,对部门所有人员的工作负有检查和指导的责任。

三、按照党委要求,督促检查各党支部的工作,落实党委的各项工作部署。

四、根据工作需要提出党的组织机构调整初步意见,交党委讨论。

五、按照党章和组织发展的有关规定,督促、检查各党支部的组织发展工作,保证新党员的质量。

六、按照党委的安排出席上级党委召开的各种党务工作会议。

七、根据党委工作计划组织筹备各种党务工作会议。

八、批转上级党委文件。

九、按照党和国家的政策、法规和企业宣传的需要,组织好集团报的编辑、出版、发行工作,不断提高办报质量。

十、在党委的领导下,积极开展精神文明建设活动,负责企业精神文明建设工作计划的草拟和会议的组织筹备工作。

十一、认真贯彻民兵工作“三落实”精神,审核集团民兵整组方案、民兵训练计划,召开民兵工作会议。

十二、建设部门内部、外部团队工作关系,制定和修改业务流程,考核人员绩效。

十三、提出人事异动建议。

十四、完成集团党委临时交办的工作。

研究生处岗位职责篇二

党群工作部职责

1 隶属关系

隶属于**

2 主要职责

负责党总支的日常工作;负责党总支的组织、宣传、中层干部管理工作;负责企业文化建设工作;负责纪检委的日常工作;负责工会的日常工作;负责共青团的工作。3 主要职权

有权起草党总支的工作计划,撰写工作总结;有权处理党总支的日常工作;有权执行党员发展计划;有权对中层干部管理考核、评比;有权执行宣传计划;有权负责案件监察和审理;有权起草工会工作计划;有权执行共青团工作计划。

党群工作部部长岗位职责

1 岗位关系

在**党总支领导下负责党群工作部日常工作。

2 主要职责

在**党总支的领导下,负责贯彻执行党的路线、方针、政策及上级有关规定,落实党总支及上级主管部门的工作计划;主持制订党群工作部工作计划,组织起草党总支工作总结、报告、文件,负责党总支收发文件的处理工作,负责党委综合会议的筹办工作和机要保密、信访、接待、督办工作;负责对基层党组织、党员的管理工作和组织发展工作,负责中层干部的考核、报批及后备干部的选拔、考核等管理工作;负责组织开展双文明建设和各种宣传教育活动;负责安排协调本部门人员工作任务和考核工作;负责组织起草、落实党委工作计划,提高本部门人员的业务素质和工作效率,按时完成领导交办的各项任务。3 主要职权

有权负责党群工作部的日常工作;有权承担党委交办的各项工作;有权制定本部门的规章制度;有权指导、检查、考核本部门工作人员的工作。

党群工作部党委组织员岗位职责

1 岗位关系

在党群工作部部长领导下负责党委组织、干部的管理工作。

2 主要职责

认真贯彻执行党的路线方针政策,宣传建设中国特色的社会主义理论和“三个代表”的重要思想;负责全厂的党员管理、教育、轮训及入党积极份子的培训工作;负责编写组织建设工作计划,负责党组织的换届改选和支部建设,定期检查“三会一课”等制度的贯彻落实情况;负责抓好党党费的收缴、管理、使用及转接党员组织关系工作;不断总结和研究党建工作的新方法、新途径,创造性地开展工作;做好发展党员、民主评议党员、创先争优和党员责任区工作;

3 主要职权

有权起草党员发展计划;有权起草干部管理考核制度。

党群工作部纪检员、工会干事岗位职责

1 岗位关系

在党群工作部部长领导下负责工会、纪检工作。

2 主要职责

负责对党员干部进行党风廉政教育,尤其是领导干部的廉洁自律教育,组织开展各种教育活动;负责查处领导干部的违纪案件,对违纪案件按照“二十字”的基本要求,坚持原则,秉公办案;组织开展效能监察工作,堵塞管理漏洞,提高管理水平和经济效益;负责党风廉政建设工作的开展、检查、考评工作,根据党风廉政建设制的落实情况进行表彰、奖励或惩戒;负责受理党员的申诉和控告,做好来信来访工作。抓好工会组织的建设,收好、管好、缴好会费;抓好企业民主管理工作,负责厂职代会,工代会筹备工作,抓好车间的民主管理和“建家”活动;组织职工开展各种形象化教育,做好职工的思想工作,抓好“学哲学”、“兴趣小组”、“读书自学”活动;围绕生产经营抓好社会主义劳动竞赛、岗位练兵、提合理化建议、班组安全达标、百日安全竞赛、劳动保护监督、生产技术运动会等活动。组织劳模评比、建立劳模档案;关心职工生活,为职工说话办事;定期走访慰问生活困难、病伤休息及离退休职工;及时上报疗养计划,搞好困难补助,做好内部物价监督、社会投诉和信访工作;抓好文体工作,开展灵活多样的文体活动,组织文体活动队伍参加上级比赛、管好文体器材,抓好文体队伍的培养工作;维护女职工的利益,加强女职工的“四自”教育,做好“五期保护”,定期组织体验,购置发放保护用品,抓好“三八”红旗手、“三八”文明岗、巾帼建功、文明家庭、好家长和创“十家”活动,做好大龄青年的统计和搭桥工作;管好、用好工会经费;

3 主要职权

有权起草工会工作计划;有权处理工会日常事务;有权负责纪检委的具体工作。

党群工作部宣传干事岗位职责

1岗位关系

在本部门主管领导的领导下,充分发挥自身业务优势,开展宣传报道工作,并与科室其它人员进行协作,完成各项工作任务。

2主要职责

结合形势、任务,认真宣传党的路线、方针和上级的有关文件精神;组织公司日常思想教育工作;负责该项工作计划、总结、汇报的起草工作;组织日常的宣传教育和鼓动工作,总结树立、宣传、总结、推广先进典型;检查指导各部门日常思想教育工作;经常深入基层了解经营情况和职工队伍思想状况,及时获取第一手材料,为搞好宣传工作积累丰富的新闻素材;对h se管理体系中领导和承诺进行宣传,并对相关文件及资料进行控制,同时做好记录的管理工作。围绕公司各个时期的中心工作,利用各种媒体积极做好对内、对外的宣传报道工作;及时准确地宣传、总结、推广公司好的管理经验,推动广大干部职工理论学习活动的开展,达到凝聚人心、鼓舞士气,树立良好企业形象的目的;结合集团公司、总厂及公司的形势,在职工中开展不同时期的形势任务教育和主题教育,抓好职工的思想教育工作;经常深入基层调查研究,分析职工队伍思想状况,有针对性地提出改进和加强工作的措施;做好精神文明建设工作,推进公司“文明单位”创建活动。3主要职权

积极开展对内、对外宣传报道工作,经常向种类报刊投定稿件;对公司的精神文明建设进行定期考核评比;负责我厂企业文化建设的规划、设计、提炼、整合、实施工作。

党群工作部综合员岗位职责

1岗位关系

在部长的领导下开展党群工作。

2主要职责

根据党总支的要求,起草党总支文件、领导报告、会议讲话等文稿;核校以党总支发出的各种文字材料;参加党群工作部会议,汇总部门工作重点及完成情况;完成部长临时交给的任务.掌握团员青年的工作、思想、学习情况,定期组织团员青年进行政治、文化、业务学习;健全团的组织,定期召开团委会、团代会等会议,研究和制定团委工作计划;加强基层团支部的组织建设,督促、检查和指导各团支部的工作;组织开展团员青年的文化、娱乐、体育活动;做好接收团员、团费收缴、办理离团手续、表彰先进等工作。3主要职权

对不符合要求的材料有修改建议权或否决权。

研究生处岗位职责篇三

党群工作部职责

1 隶属关系

隶属于** 2 主要职责

负责党总支的日常工作;负责党总支的组织、宣传、中层干部管理工作;负责企业文化建设工作;负责纪检委的日常工作;负责工会的日常工作;负责共青团的工作。3 主要职权

有权起草党总支的工作计划,撰写工作总结;有权处理党总支的日常工作;有权执行党员发展计划;有权对中层干部管理考核、评比;有权执行宣传计划;有权负责案件监察和审理;有权起草工会工作计划;有权执行共青团工作计划。

党群工作部部长岗位职责

1 岗位关系

在**党总支领导下负责党群工作部日常工作。2 主要职责

在**党总支的领导下,负责贯彻执行党的路线、方针、政策及上级有关规定,落实党总支及上级主管部门的工作计划;主持制订党群工作部工作计划,组织起草党总支工作总结、报告、文件,负责党总支收发文件的处理工作,负责党委综合会议的筹办工作和机要保密、信访、接待、督办工作;负责对基层党组织、党员的管理工作和组织发展工作,负责中层干部的考核、报批及后备干部的选拔、考核等管理工作;负责组织开展双文明建设和各种宣传教育活动;负责安排协调本部门人员工作任务和考核工作;负责组织起草、落实党委工作计划,提高本部门人员的业务素质和工作效率,按时完成领导交办的各项任务。3 主要职权

有权负责党群工作部的日常工作;有权承担党委交办的各项工作;有权制定本部门的规章制度;有权指导、检查、考核本部门工作人员的工作。

党群工作部党委组织员岗位职责

1 岗位关系

在党群工作部部长领导下负责党委组织、干部的管理工作。2 主要职责

认真贯彻执行党的路线方针政策,宣传建设中国特色的社会主义理论和“三个代表”的重要思想;负责全厂的党员管理、教育、轮训及入党积极份子的培训工作;负责编写组织建设工作计划,负责党组织的换届改选和支部建设,定期检查“三会一课”等制度的贯彻落实情况;负责抓好党党费的收缴、管理、使用及转接党员组织关系工作;不断总结和研究党建工作的新方法、新途径,创造性地开展工作;做好发展党员、民主评议党员、创先争优和党员责任区工作; 3 主要职权

有权起草党员发展计划;有权起草干部管理考核制度。党群工作部纪检员、工会干事岗位职责

1 岗位关系

在党群工作部部长领导下负责工会、纪检工作。2 主要职责

负责对党员干部进行党风廉政教育,尤其是领导干部的廉洁自律教育,组织开展各种教育活动;负责查处领导干部的违纪案件,对违纪案件按照“二十字”的基本要求,坚持原则,秉公办案;组织开展效能监察工作,堵塞管理漏洞,提高管理水平和经济效益;负责党风廉政建设工作的开展、检查、考评工作,根据党风廉政建设制的落实情况进行表彰、奖励或惩戒;负责受理党员的申诉和控告,做好来信来访工作。抓好工会组织的建设,收好、管好、缴好会费;抓好企业民主管理工作,负责厂职代会,工代会筹备工作,抓好车间的民主管理和“建家”活动;组织职工开展各种形象化教育,做好职工的思想工作,抓好“学哲学”、“兴趣小组”、“读书自学”活动;围绕生产经营抓好社会主义劳动竞赛、岗位练兵、提合理化建议、班组安全达标、百日安全竞赛、劳动保护监督、生产技术运动会等活动。组织劳模评比、建立劳模档案;关心职工生活,为职工说话办事;定期走访慰问生活困难、病伤休息及离退休职工;及时上报疗养计划,搞好困难补助,做好内部物价监督、社会投诉和信访工作;抓好文体工作,开展灵活多样的文体活动,组织文体活动队伍参加上级比赛、管好文体器材,抓好文体队伍的培养工作;维护女职工的利益,加强女职工的“四自”教育,做好“五期保护”,定期组织体验,购置发放保护用品,抓好“三八”红旗手、“三八”文明岗、巾帼建功、文明家庭、好家长和创“十家”活动,做好大龄青年的统计和搭桥工作;管好、用好工会经费; 3 主要职权

有权起草工会工作计划;有权处理工会日常事务;有权负责纪检委的具体工作。

党群工作部宣传干事岗位职责

1 岗位关系

在本部门主管领导的领导下,充分发挥自身业务优势,开展宣传报道工作,并与科室其它人员进行协作,完成各项工作任务。2 主要职责

结合形势、任务,认真宣传党的路线、方针和上级的有关文件精神;组织公司日常思想教育工作;负责该项工作计划、总结、汇报的起草工作;组织日常的宣传教育和鼓动工作,总结树立、宣传、总结、推广先进典型;检查指导各部门日常思想教育工作;经常深入基层了解经营情况和职工队伍思想状况,及时获取第一手材料,为搞好宣传工作积累丰富的新闻素材;对h se管理体系中领导和承诺进行宣传,并对相关文件及资料进行控制,同时做好记录的管理工作。围绕公司各个时期的中心工作,利用各种媒体积极做好对内、对外的宣传报道工作;及时准确地宣传、总结、推广公司好的管理经验,推动广大干部职工理论学习活动的开展,达到凝聚人心、鼓舞士气,树立良好企业形象的目的;结团公司、总厂及公司的形势,在职工中开展不同时期的形势任务教育和主题教育,抓好职工的思想教育工作;经常深入基层调查研究,分析职工队伍思想状况,有针对性地提出改进和加强工作的措施;做好精神文明建设工作,推进公司“文明单位”创建活动。3 主要职权

积极开展对内、对外宣传报道工作,经常向种类报刊投定稿件;对公司的精神文明建设进行定期考核评比;负责我厂企业文化建设的规划、设计、提炼、整合、实施工作。

党群工作部综合员岗位职责

1 岗位关系

在部长的领导下开展党群工作。2 主要职责

根据党总支的要求,起草党总支文件、领导报告、会议讲话等文稿;核校以党总支发出的各种文字材料;参加党群工作部会议,汇总部门工作重点及完成情况;完成部长临时交给的任务.掌握团员青年的工作、思想、学习情况,定期组织团员青年进行政治、文化、业务学习;健全团的组织,定期召开团委会、团代会等会议,研究和制定团委工作计划;加强基层团支部的组织建设,督促、检查和指导各团支部的工作;组织开展团员青年的文化、娱乐、体育活动;做好接收团员、团费收缴、办理离团手续、表彰先进等工作。3 主要职权

对不符合要求的材料有修改建议权或否决权。

研究生处岗位职责篇四

社会工作部岗位职责

一、为出院患者提供随访、健康教育等健康管理服务。

1、组织接听出院患者及其家属的咨询及需求电话,并进行记录; 2、组织为出院病人提供术后恢复、健康教育、家属卫生宣传教育; 3、组织进行出院患者的追踪随访,落实电话“二次随访”制度,对特殊患者组织专家入户随访,建立反馈信息系统; 4、定期对出院患者发放宣传材料; 5、组织建立和维护出院患者的信息数据库。二、开展医疗咨询、健康宣教、媒体公关等业务工作。

1、组织健康教育活动和外院合作专家坐诊工作;负责帮扶单位学习,进修等联络工作。

2、建立并维护良好的媒体关系,定期组织策划医院宣传活动,扩大医院的品牌影响力;

3、监测媒体动态,定期制作关于医院报导的新闻宣传,建立不良媒体声音应急反馈制度,维护医院品牌形象;

4、组织专家接听、解答有关就医咨询、用药咨询等电话咨询工作; 5、组织有关部门接待社会人员的来访,解答提出的问题,并做好记录、汇报和反馈工作;

6、组织人员开展义诊、卫生下乡、对口帮扶、重大节日宣传等各种社会公益活动。 7、负责与基层医务人员的联络、协调,沟通及信息反馈工作,建立基层医务人员数据库,定期开展意见征询

等活动。三、负责规划并管理日常业务工作。

1、定期汇总院内患者就医意见和建议,分析患者需求并提出服务改善建议,建立优抚对象、特困患者、慢病大病等患者数据库,并定期跟踪随访。

2、负责统计就医评价数据,并及时向有关科室反馈相关数据,作为考核医护人员的数据及改善服务流程的建议;

3、负责医院社区乡村医疗卫生机构,建立医疗协作关系,医疗网络建设,充分运用医院品牌优势,为医院树立良好的医院外部品牌形象;

4、组织开展本院的医疗拓展和市场营销工作,收集相关医疗单位发展信息。

四、负责协调本科室与其他科室、单位的工作及信息沟通。 五、负责医院与政府有关职能部门的联络协调工作。

牡丹区中心医院

二〇一五年六月十九日

研究生处岗位职责篇五

党委工作部部长岗位职责

一、在党委的领导下宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的各项法规,根据党委要求起草党委工作计划、工作

总结

及各种公文、报告和会议文件,领导党委工作部贯彻落实党委的各项决议。

二、在党委领导下主持部门工作,制定部门工作计划,并负责组织实施,对部门所有人员的工作负有检查和指导的责任。

三、

按照党委要求,督促检查各党支部的工作,落实党委的各项工作部署。

四、根据工作需要提出党的组织机构调整初步意见,交党委讨论。

五、按照党章和组织发展的有关规定,督促、检查各党支部的组织发展工作,保证新党员的质量。

六、按照党委的安排出席上级党委召开的各种党务工作会议。

七、根据党委工作计划组织筹备各种党务工作会议。

八、批转上级党委文件。

九、按照党和国家的政策、法规和企业宣传的需要,组织好集团报的编辑、出版、发行工作,不断提高办报质量。

十、在党委的领导下,积极开展精神文明建设活动,负责企业精神文明建设工作计划的草拟和会议的组织筹备工作。

十一、认真贯彻民兵工作“三落实”精神,审核集团民兵整组方案、民兵训练计划,召开民兵工作会议。

十二、建设部门内部、外部团队工作关系,制定和修改业务流程,考核人员绩效。

十三、提出人事异动建议。

十四、完成集团党委临时交办的工作。

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