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洗浴劳动合同(六篇)

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洗浴劳动合同(六篇)
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随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,关于合同的利益纠纷越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。合同的格式和要求是什么样的呢?这里我整理了一些优秀的合同范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

洗浴劳动合同篇一

乙方(承包方):________

按照《中华人民共和国合同法》的规定,结合本工程具体情况,甲、乙双方本着自愿、平等、诚信、信任的原则协商一致,共同订立如下条款,以资双方共同信守。

1.1工程名称:

1.2工程地点:

1.3工程项目及承包范围:整体装修、装饰、水电、设备安装等(包括屋面扣板吊顶、墙地面、贴瓷砖、淋浴器安装、管路铺设、墙地面防水处理、室内隔断砌筑、大白、窗台、楼梯理石安装、屋面爬梯处理、浴室洗衣房暖气安装、电器开关安装、灯具安装、水箱安装等)

1.4工程内容:具体祥见《工程预算书》。

1.5承包方式:包工包料

1.6施工日期:自____年____月____日始,至____年____月____日止,工期共____天。

1.7工程总额:人民币____元整(小写:____元)。

2.1付款比例:

(1)工地开工时支付款:计____元

(2)木工进场时支付款:计____元

(3)油漆工进场时支付款:计____元

(4)工程竣工验收合格后支付款:计____元

2.2因工程项目(内容)变更或增加引起工程预算造价变更,甲方应签定《项目变更单》,因此而增加的费用应在工程完工验收之后2个自然日内一次性支付给乙方。

2.3工程施工期间,如甲方特殊要求,须乙方比合同工期提前竣工时,应征得乙方同意:乙方提前竣工,甲方须支付乙方因赶工期增加的相应费用(费用额度根据工程具体情况由甲、乙双方另行协商)。

2.4施工过程中,如甲方未按以上约定付款方式及时付清款项,每延误一天,乙方有权向甲方按工程总造价0。3%的标准收取滞期费,直至甲方付清为止,乙方因此而造成的损失应由甲方承担。

2.5工程竣工办理验收移交手续后之工程尾款,如未按以上约定付款方式及时付清款项,每延误一天,乙方有权向甲方按工程尾款的0。3%的标准收取滞期费,直至甲方付清为止。

2.6非甲方原因延误工期,导致工程不能按约定进度进行时,甲方应付的工程款项,可根据实际情况经甲乙双方协商一致后,延期支付。

2.7甲方应付的工程款项,不得交付予非合同签署人或非合同签署之委托人,否则,由此产生的一切后果有甲方自行承担。

3.1施工过程中,甲方要求修改个别设计方案的,须在该工程项目未正式施工前通知乙方施工管理员和/或设计师,乙方设计师须在接到通知3天内进行修改,并通知甲方确认,因此而造成的工期延误,工期顺延;

3.2施工项目中由甲方提供的装饰材料,乙方须提前交付甲方,以便甲方及时准备资料:如因甲方准备材料不及时或不准备,延误工期,工期顺延;如因乙方不及时通知甲方准备材料,导致甲方不能及时和/或准备材料而延误工期,工期不顺延。

3.3施工过程中,隐蔽工程施工完毕,甲方在接到《工程验收通知单》后,因故未能及时进行隐蔽工程验收并要求复验的,由此造成的工期延误,工期顺延。

3.4因甲方原因,增加工程量和/或工程项目更改时,工期顺延。

3.5工程竣工后,甲方提出整改要求的,由此造成的.工期延误,工期顺延。

3.6因甲方所属物业管理部门原因导致的工期延误,工期顺延。

3.7因停水、停电、台风等客观原因导致的工期延误,工期顺延。

3.8因消防工程、中央空调工程原因导致的工期延误,工期顺延。

3.9以上条款中之工期顺延条款造成合同工期延误,甲乙双方互不支付工期延误费;工期不顺延条款造成合同工期延误,由乙方按照工程总造价0.3%的标准向甲方支付延误费。

4.1签署本施工合同后正式施工前,如甲方要求删除部分工程项目(内容),甲、乙双方须签署《工程项目(内容)变更确认单》。已施工工程项目,甲方须按该项目总造价的50%,向乙方支付材料费、人工费,已完工工程项目,甲方须按该项目总造价的100%,向乙方支付材料费、人工费。

5.1乙方须按照本合同之附件《工程预算书》所列明的材料品质标准采购施工材料;甲方可对装饰饰面板等材料之颜色、花式进行确定;对乙方所采购材料按所列明标准进行验收。

5.2乙方须按照本合同之附件《工程预算书》中所规定施工工艺及施工内容进行施工。

5.3甲乙双方按《江西省装饰工程验收标准》进行施工质量验收。

5.4竣工工程验收:工程施工完毕,乙方开出《工程验收通知单》通知甲方进行竣工工程验收;甲方自接到《工程验收通知单》7日内,须协同乙方进行竣工工程验收,如甲方在约定时间内不能及时进行竣工工程验收且超过7个自然日的视为验收合格,竣工验收完毕,甲乙双方签署《工程竣工验收表》并办理工程移交手续。

6.1工程竣工,甲乙双方办理完移交手续后,乙方须在7个自然日内向甲方送达《工程结算表》,甲方须在工程验收合格30个自然日内付清所有结算款项。

6.2工程结算款内容包括:工程施工结算款、甲方付款滞期费、应甲方要求乙方提前竣工赶工费、扣减乙方工程延误费等。

6.3甲方按规定时间支付完结算款项后,乙方开具工程质量保修单。

7.1施工过程中,乙方所属工作人员有协同甲方进行材料导购、材质鉴别义务。

7.2工程竣工结算完毕,甲方凭乙方开具保修单、工程结算单、收款凭证作为保修凭据。

7.3保修服务时间:工程竣工起次日的360个自然日内,即一年。

7.4保修内容及保修范围:

7.4.1乙方以包工包料形式进行的施工项目因乙方所用材料质量、施工工艺不当引起的质量问题,乙方实行全部免费保修;

7.4.2乙方以包工不包料形式进行的施工项目因乙方施工工艺不当引起的质量问题,乙方实行全部免费保修(包括赔偿甲方自购材料);

7.4.3乙方以包工包料形式进行的施工项目因甲方使用维护不当引起的质量问题、乙方以包工不包料形式进行施工项目因材质引起的质量问题,乙方实行有偿保修,乙方代买装修材料的,乙方收取材料费、人工费,甲方自购材料的,乙方收取人工费。

7.5.4乙方施工项目超过保修期的,对甲方实行有偿维护,收费内容为;材料费、人工费。

7.5.5合同签订之后,如单方毁约,毁约方须向对方支付合同总价的5%作为违约金。

8.1本合同自双方签署后,即发生法律效力,未正式履行该合同条款之前,如甲乙任何一方单方面终止该合同,须按合同预算总额的2%向对方予以赔偿。

8.2本合同履行过程中,因一方原因导致合同无法继续履行的,应及时通知对方,并办理合同终止结算手续,造成对方损失的,应予赔偿。

8.3施工期间,乙方因施工耗用的施工现场水、电、气费由甲方承担。

8.4施工期间,因乙方施工操作不当或在施工现场生火或使用电炉造成的一切灾害及人身伤亡由乙方负全部责任。

8.5施工完毕,乙方须对施工现场进行清洁整理。

8.6由于不可抗力事件对合同的履行带来一定影响,根据程度不同,甲乙双方协商解除合同、部分履行合同、延期履行合同事宜。

9.1与本合同的有效性、履行、违约及解除等有关的争议,甲乙双方友好协商解决。

9.2向合同签署地人民法院起诉,由法院裁定解决。

10.1本合同一式二份,双方各执一份,具同等法律效力,双方应共同遵守。

10.2本合同未尽事宜,双方协商解决。

甲方:________

乙方:________

日期:________

洗浴劳动合同篇二

甲方:

乙方:

甲乙双方本着互惠互利的原则,在公平、公正的基础上进行合作,为保证双方的权利、责任和利益,经平等协商达成以下共识:

一、乙方在甲方场所内开设桑拿、保健、助浴足疗等服务项目。乙方提供的.人员具有相应的专业知识、技能过硬,操作规范,身体健康。

二、乙方在服务操作中,应提供正常的服务,不得超出范围经营,不得向客人索取小费。

三、乙方应自觉保持甲方提供居住和休息房间的卫生,做好防火安全意识,注意保持房间内的各种设施。

四、甲方应保障乙方人员在公司范围内的人身安全,乙方人员在服务过程中与顾客发生矛盾纠纷事宜,应由甲方出面交涉。

五、因经营需要产生的人员变更由乙方执行,在保证乙方人员收入不低于6000元/月的情况下甲方方可要求乙方加派人手(按乙方服务人员金额的40%计算),应聘乙方项目服务人员由乙方出面接待,录用与否由乙方决定。

六、乙方人员服务所用消耗品由乙方自备,所需固定设备由甲方提供。

七、甲方需向乙方提供乙方服务人员待岗及休息室,乙方承包人需单独提供一间。

八、甲方需向乙方支付乙方人员服务项目的总金额的百分比作为乙方报酬,具体百分比由双方协商商定,具体为甲方占45%,乙方占55%。

九、为双方互惠合作,甲方准时每10天给乙方结算一次,每月2号、12号、22号结算,不得以任何理由拖欠,否则视为甲方违约。

十、甲方不得绕过乙方承包人,直接向乙方服务人员直接发放提成,否则视为甲方违约。

十一、乙方人员在甲方公司内吃住需向甲方缴纳食宿费,具体为每人每月200元,按实际天数计算(注:20____年3月1日--20____年6月1日期间免收)。

十二、甲方应保障乙方人员的收入,具体为每人每月收入不低于5000元,油压技师月收入不低于12000元,按该服务人员总金额的40%计算,不足部分应由甲方下月初准时补足。

十三、双方签定此合同,乙方需向甲方缴纳20000元作为工作押金,合同期满应无条件退还乙方,具体支付方式由双方协商解决。

十四、除双方合同约定费用外,乙方不承担其它任何费用。

十五、本次合作双方设定期限为:20____年3月1日--20____年4月1日,中途任何一方提出终止合同需提前一个月以书面形式通知对方,给对方充足的时间安排,否则赔偿对方50000元违约金。

十六、本合同一式贰份,双方各执一份,签字后生效。

甲方:

乙方:

日期:

洗浴劳动合同篇三

甲方:

乙方:

甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则,一致同意签订本协议。

1. 协议期限20____年11月20日至20____年11月19日止;共计1年,试行期为20____年11月20日—1013年12月20日止为本合同的 试行期,试行期内乙方技师的技术水平达不到客人要求,甲方有权中止本合同,试用期合格后方可签订正式协议。

2. 协议有效期满,协议即告终止。因工作需要甲乙双方协商同意,可以续签协议。

3. 乙方需提供甲方纪律保证金一万元(壹万元),在解除合同之日,在不违反国家法律、酒店制度以及财物不缺失情况下,保证金如数返还。

1. 甲方安排乙方人员在甲方洗浴的地方部门担任足疗、保健按摩技师工作。

2. 甲方因工作需要,由乙方负责提供技师,所有人员必须经过乙方面试并考核后,方可上岗。上岗后根据营业情况并经甲方认可的情况下增加人员。

1. 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生和工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

2. 甲方负责为乙方提供工作场地和食宿(有偿,具体价格协商),技师在住宿期间,必须遵守甲方宿舍卫生及安全管理规定,如有违犯,将按照甲方的相关制度进行处理;甲方提供乙方餐卡(有偿提供),乙方需按照50元/张的费用支付甲方押金,甲方给予乙方开据证明,乙方需提供甲方收据证明方可领取押金。

3. 乙方必须提供所有技师的有效健康证明,保证无任何传染疾病。

4. 乙方需自行管理日常生活,技师房、足疗室区域内卫生由技师负责,必须按照甲方卫生管理制度执行,如有违反,按照甲方相关制度进行处罚。

1.根据各岗位的差异,按各部门规定执行。

2.乙方在不影响甲方的工作情况下,可自行安排乙方人员的排班计划休息,上班时间按照酒店规定执行,不得影响正常经营。

1.按甲方规定的收费标准:甲方提成金额,乙方提成金额(税后分成,技师工资由乙方自行负责,与甲方无关)甲方负责布草清洗更换,乙方负责按摩精油、泡脚袋、酒精等技师使用的小商品的采购。

2.甲方以十天为期限,结算一次提成。(以乙方第一次工作日开始计算)。甲方不得以任何理由克扣乙方提成(如有挂账、签单由甲方负责与乙方无关)。

3.由乙方指定的负责人进行统一领取技师提成。领取人是:。由乙方自行负责进行所有技师工资发放工作,概与甲方无关。且甲方不承担任何责任。

4.提成由部门进行统计,经财务审核—财务负责人—总经理进行审核签批后发放。

5.严格按照规定的销售价格进行提成,如有酒店优惠活动或者打折,提成比例按照甲方 40 %,乙方 60 %进行摊销。

1.乙方应遵守国家法律法规,遵守酒店规章制度,乙方人员如出现违反违法乱纪现象,造成酒店损失的,由乙方承担,概予甲方无关。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守甲方规定的工作秩序,保密规定等制度。

1.符合下列条件之一的甲方可以解除本协议,辞退乙方,

a. 乙方严重违犯劳动纪律,犯有严重工作错误,渎职的。

b. 甲方因经营方式改变,乙方的技术已不再适应所担当的职位,继续工作会造成劳动率地下的。

2.有下列情况之一的,乙方可以解除本协议规定。

a.经国家有关部门确认,甲方劳动安全,卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的。

b.甲方违犯双方就本协议内容规定的。

c.甲方无故不按照本协议内容支付乙方劳动报酬的。

d.甲乙双方任何乙方提出解除协议,均应提前一个月以书面的形式通知对方,方可办理解除协议的手续,乙方被辞退不提前通知。

1.乙方不论以什么方式离开甲方酒店,均应自离开酒店之日起一年内对公司的经营,财务,货物来源,销售,价格,客户,网络等方面的内容与酒店秘密不向第三方透露的责任,否则甲方有权要求乙方进行赔偿。

2.造成客人投诉且经查实确属技师原因的,概由乙方负责,(按照消费项目价格对技师处以1倍以上罚款;情节严重的,甲方有权另行对乙方进行处罚)。

3.严禁乙方技师询问客人的姓名、身份或客人隐私,并不得向包括同事在内的任何第三者泄露客人信息或隐私,技师之间不得将与客人身份及其服务的内容或对话进行议论,或者作为话题诋毁客人名誉;一经发现,技师本人立即开除,乙方同时交纳1千元罚款。

4.甲方有权利要求乙方将不满意或不合格的技师进行更换或调整;乙方保证在接到甲方通知后三天之内增补甲方验收合格的人员。

5.乙方技师在甲方期间,其行为要符合甲方员工行为规范要求,如违犯按照酒店相关规定处罚。

6.首批服务技师共人(根据经营实际情况,合理增减技师人员,且不得影响正常经营),于 20____ 年 11月 01 日前面试, 20____ 年 11 月 02 日按双方规定的项目模式及技法完成培训并全部共同到位上岗。

7.乙方必须提供所有技师身份证复印件和健康证给甲方留存,方可上岗。

甲方:

乙方:

日期:

洗浴劳动合同篇四

发包方(甲方):

承包方(乙方): 身份证号:

依据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规的规定,甲、乙双方在平等、自愿的基础上,就咸宁豪浪大酒店负一楼及桑拿部、游戏池承包事宜达成协议如下:

一、的状况及配套设施:

1、状况:位于xx市 豪浪大酒店一楼半墙内楼层,面积为 平方米,已按其他使用用途进行了装修。

二、承包用途:

乙方承包该及其配套设施进行以洗浴为主的娱乐经营活动,未经甲方书面同意,乙方不得擅自变更。

三、承包期限:

1、承包期限为 年,自二o 年 月 日至二o一 年

月 日止,合同期满后,在同等条件下,乙方享有优先续约权。

2、承包期限届满,乙方应退场。如乙方需要继续承包,则须提前二个月书面向甲方提出,甲方在协议期满前二个半月内向乙方正式书面答复,如同意继续承包,则须重新签订承包协议。

四、承包费用以及其它:

1、承包费用的标准:第一个月为人民币肆万元整,以后每个月按人民币伍万元整计算。

2、承包费用支付:在签订合同时乙方交三个月的承包金,合计壹拾伍万元整,租金每月月末支付。

3、承包期间,因使用该以及配套设施所产生的一切水、电、税费、卫生、消防等费用均由乙方承担。

五、使用要求及维护责任:

1、承包期间,乙方对该以及配套设施负有妥善使用及维护之义务,对各种可能出现的故障和危险应及时消除,以避免一切可能发生的隐患,以及其附属设施在承包关系终止时可以正常使用。

2、承包期间,乙方发现该以及配套设施有损坏及故障时,应及时通知检修方修复,并承担相应的费用。

3、承包期内,因乙方原因致使该以及配套设施遭受损失的,由乙方承担维修责任并赔偿损失;乙方拒不维修,甲方可代为维修,费用由乙方承担。

4、承包期间,乙方应按本协议规定的合法使用该房屋,不得擅自改变使用性质,更不得在该存放危险物品,否则,由此造成的一切损失均由乙方承担。

六、的经营与管理:

1、在承包期间,乙方应服从甲方酒店的整体管理与安排,并不得对外作出任何有损于酒店利益的行为。

2、在承包期间,的所有员工均由乙方聘请,并由其支付工资、办理社保等其它福利待遇。

七、转承包或租赁:

除取得甲方书面同意外,乙方不得将该及配套设施全部或部分擅自转承包或租赁给第三人,否则甲方有权单方面解除协议,并追索甲方因转承包或租赁而获取的收益。

八、协议的解除:

1、甲、乙双方同意在承包期内,有一列情形之一的,本协议终止,所有费用按事件实到实收处理:

(1)甲方的酒店使用权依法提前收回的;

(2)甲方的酒店因社会公共利益或城市建设需要被依法征用的;

(3)甲方的酒店损毁、失火或者被鉴定为危险房屋的;

(4)其它不可控制的因素导致甲方的`酒店不能承包。

九、装修责任:

1、本协议的已按承包用途进行了装修,并按承包用途配备了必要的设施,乙方不得擅自变更或增添。

2、甲方应乙方进场前把男宾部全部进行整体粉刷及酒店大门口制作灯箱。

十、其它违约责任:

1、该房屋交付时存在缺陷的,甲方应自交付之日起一个星期内修复,逾期不修复的,甲方同意减少承包费用变更有关承包费用条款。

2、承包期间,甲方不及时按照本协议约定的维修、养护责任,致使房屋损坏,造成乙方财产损失或人身伤害的,甲方承担赔偿责任。

3、承包期间,非本协议规定的情况甲方擅自解除本协议,提前收回该房屋的,甲方应按提前收回天数的承包费用的二倍向乙方支付违约金。若支付的违约金不足抵付乙方损失的,甲方还应负责赔偿。

4、承包期间,非本协议规定的情况,乙方擅自解除本协议的,乙方应负责赔偿甲方所有损失。

5、承包期间,乙方未征得甲方书面同意或者超出甲方书面同意的范围和要求装修房屋或者增设附属设施的,甲方可以要求乙方恢复房屋原状,并赔偿损失。

十一、保密:

双方保证对从另一方取得且无法自公开渠道获得的商业秘密(技术信息、经营信息及其他商业秘密)予以保密。未经该商业秘密的原提供方同意,一方不得向任何第三方泄露该商业秘密的全部或部分内容。但法律、法规另有规定或双方另有约定的除外。一方违反上述保密义务的,应承担相应的违约责任并赔偿由此造成的损失。

十二、争议的处理:

本协议在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的,任何一方均可依法向人民法院起诉。

十三、解释:

本协议的理解与解释应依据协议目的和文本原义进行,本协议的标题仅是为了阅读方面而设,不应影响本协议的解释。

十四、补充与附件:

本协议未尽事宜,依照有关法律、法规执行,法律、法规未作规定的,甲乙双方可以达成书面补充协议。本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的组成部分,与本协议具有同等的法律效力。

十五、协议效力:

本协议一式二份,双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效,以前协议与本协议抵触之外以本协议为准。

甲方代表(签章): 乙方代表(签章):

签订地点: 签订地点:

洗浴劳动合同篇五

甲方:

身份证

住址

乙方:

身份证

住址

丙方:

身份证

住址

丁方:

身份证

住址

一、甲乙丙丁四方共同自愿合伙经营(店名)(地址:),前期预需甲方投资 万元整,乙方投资 万元整,丙方投资 万元整,丁方投资 万元整。综上,甲方占投资总额的 %,乙方占投资总额的 %,丙方占投资总额的%,丁方占投资总额的 %,比例为 : : : 。如前期投资不足,需扩大投资仍按原比例进行投资(具体数目以账面为准)。店内所有财产为四方共有,比例为:

二、本合伙依法组成合伙实体,以甲方名义办理《经营许可证》和工商登记等,并注册以甲方为企业负责人。

三、合伙四方本着共同经营,共同劳动,共担风险,共负盈亏的宗旨精诚合作。店内盈余按照各自投资比例、付出劳务比例分配即:甲方收益为总收益的 %(投入店面管理劳务折合投资比例5%);乙方收益为店面总收益的%(投入店面管理劳务折合投资比例3%)。丙方收益为店面总收益的 %;丁方丙方收益为店面总收益的 %。各自收益比 : : : (除去一切固定开支及各种必备消耗费用后)。店内债务同样按照各自投资比例( : : : )负担。

四、经营职责:共同经营中,由甲方负责店面日常用品的采购、费用支出(费用有:人员工资、提成,物品采购,房租等),现金管理(建立专用账户)。任何支出由其他三方确认后签字入账。由乙方负责店内日常经营的财务账目整理(即账目管理)和物品管理。乙方必须把当天营业状况整理成册,营业利润全额交予甲方,甲方需当日暂管或存入银行固定账户(扣除各种必备开支)。四方可协商每月更换轮换管理人,任何一方不得在店内取走现金和经营物品。

五、员工提成:每服务一位顾客的`收益,员工提成 %,合伙人服务提成收入等同员工提成收入。

六、盈余结算:店内盈余每月年结算一次,并按各自投资比例、付出劳务比例分配利润(总收益扣除固定店面开支,按投资比例分配),分配比例为: : : : ,在结算中如出

七、纠纷处理:如四方发生纠纷,不能共同经营的情况下,由四方共同协商(签署另外协议),可将本店交于其他方经营,经营方应退付该方投资金额(具体数额由四方协商并签订协议)。

八、退伙:合伙人可自由退伙,依据合伙开店协议,按照自愿、平等、公平、诚实的原则,由四方共同协商赔偿事宜做好财产、债务分割并签订退伙协议。如转让股权必须转让给其他合伙人,不得转让第三方(如转让第三方视为无效转让)。如协商不成,可诉诸人民法院。

九、本协议未尽事宜可出具补充协议,补充协议同样有效。

十、本协议一式两份,甲乙丙丁四方各持一份,从签订之日起生效。

甲方(公章):

乙方(公章):

法定代表人(签字):

法定代表人(签字):

年 月 日

年 月 日

洗浴劳动合同篇六

十、经济补偿与赔偿

第四十六条下列解除劳动合同的情形,甲方应向乙方支付经济补偿金:

(一)乙方依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;

(二)甲方依照《 劳动合同法》第36条规定向乙方提出解除劳动合同并与乙方协商一致解除劳动合同的;

(三)甲方依照《 劳动合同法》第40条规定解除劳动合同的;

(四)甲方依照《 劳动合同法》第41条第一款规定解除劳动合同的;

(五)甲方依照《 劳动合同法》第44条第一项规定终止固定期限劳动合同的;甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,乙方不同意续订的情形除外。

(六)甲方依照《 劳动合同法》第44条第四项、第五项规定终止劳动合同的;

第四十七条甲方向乙方支付的经济补偿金,以乙方本人解除劳动合同前十二个月的平均工资为标准,按乙方在甲方工作年限,工作每满一年支付一个月工资的经济补偿金,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向乙方支付半个月工资的经济补偿,经济补偿金最多不超过十二个月。

第四十八条甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立的无效劳动合同,给乙方造成损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。

第四十九条乙方提出提前解除合同申请,经甲方批准后,应在规定期限内办理离职手续。甲方依照法律、法规有关规定应当向劳动者支付的经济补偿金,在乙方办理好工作交接时支付。

第五十条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同,不辞而别,或者辞职未提前一个月以书面通知或未在规定期限内办理离职手续,除以其最后一个月的全部收入作为赔偿金外,应按其给甲方造成的损失程度依法承担赔偿责任。

第五十一条乙方不服从甲方的工作安排或拖延工作时间的,除非甲方认为有充分合理的理由,否则视为乙方辞职,甲方可通知乙方办理离职交接手续。

十一、劳动争议处理

第五十二条因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十二、其他

第五十三条乙方确认下列地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址,如以下地址发生变化,乙方应书面告知甲方。送达地址: 邮编: .

第五十四条甲方的各项规章制度及员工手册,均为本合同的附件,与本合同具有同等效力。

第五十五条甲乙双方签订的《职位说明书》作为本合同的附件,与本合同具有同等效力。

第五十六条甲乙双方另行签订的《保密协议》、《竞业限制约定》作为本合同的附件,与本合同具有同等效力。

第五十七条本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

第五十八条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):

乙方:

或委托代理人:

日期:

日期:

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