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2023年足球俱乐部教练员合同(三篇)

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2023年足球俱乐部教练员合同(三篇)
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在生活中,越来越多人会去使用协议,签订签订协议是最有效的法律依据之一。怎样写合同才更能起到其作用呢?合同应该怎么制定呢?以下是我为大家搜集的合同范文,仅供参考,一起来看看吧

足球俱乐部教练员合同篇一

乙方:

为了发挥国家注册商标的品牌效益,本着互惠互利,平等自愿的原则,甲乙双方经多方论证,共同达成以下合同条款,望甲乙双方严格履行本合同条款。

一、甲方授予乙方特许加盟期为三年,即自 年 月 日起至 年 月 日止。。

二、甲方给予乙方特许加盟店装修门头,并配于硬件物品支持,和员工的公装。

三、特许加盟者特权

1. 以 品牌对外广告宣传,促销,及其它宣传活动。

2. 享有 甲方所属各网站业务推广宣传,在网站内注明特许加盟者的办公地址,电话,邮箱。

3. 特许加盟者具有独立经营为主,开展工作。

4. 特许加盟者可以适时地得到经营所必须信息情报资料。

5. 特许加盟者及从业人员可以接受甲方专业技能方面的培训。

四、特许加盟甲方经营指导及帮助

1. 为使特许加盟者能良好经营,甲方向特许加盟者传授必需的业务知识和经营技术。

2. 特许加盟分支机构开业前后一个月,作为营运入轨期,总部根据加盟者的需要是否派员进行开业和业务指导,指导期起超过十天的按每天人民币 元计费。

3. 甲方每年向特许加盟分支机构派遣技术人员进行巡回指导。

4. 甲方根据教育计划随时培训,教育加盟者分支机构的员工。

5. 甲方依照加盟者的需求,协助采购必要器材。

6. 甲方协助加盟者调取相关信息情报资料和档案资料。

五、特许加盟服务质量管理

1. 为维护特许加盟分支机构的服务质量的统一性,提高_________品牌形象,特许加盟者的经营服务必须遵守甲方提供的经营手册开展工作。

2. 甲方要定期和不定期对特许加盟分支机构进行业务指导巡查工作,总部根据经营状况进行培训指导。

六、甲方的责任和义务

1. 甲方提供各类业务的合同文本和经营管理制度。

2. 乙方在经营中出现疑难业务,如需甲方派员技术支持,甲方应给予支持帮助,其开支费用甲乙双方协商办理。

3. 甲方无偿为乙方在总部所属网站宣传推广,扩大乙方知名效应。

4. 甲方总部所受理乙方地域的业务,甲方必须移交乙方办理,收入乙方所有,甲方可以收取适当业务提成,具体比例甲乙双方协商办理。

七、乙方的责任和义务

1. 依照本合同规定缴纳管理服务费和合同规定的相关费用(有关于会员的营业额应交予甲方 %)。

2. 乙方担任特许加盟分支机构经理,承担本单位经营活动的一切法律责任和义务,独立核算,自负盈亏,出现一切债务债权,均由乙方本人承担一切责任。

3. 乙方所有经营费用均由乙方自理。

4. 乙方应同意甲方业务指导监督检查。

5. 乙方必须保证在给会员进行维修时不能胡乱要价,要保持着是全市最低价格。

第八条保密义务

1. 除法律规定必须公开的以外,甲方不得向第三方展示特许加盟者各类资料和有损于特许加盟者的情报。

2. 乙方不得向第三方泄露甲方技术秘密和其它内部情报。

3. 乙方不得损害甲方和其它特许加盟分支机构的声誉,信誉,不得妨碍甲方和其它分支机构的业务。

九、合同延续条件

乙方在本合同履行期间,乙方无违规经营,未给甲方造成不良影响和损失,甲方优先考虑续签特许加盟合同,加盟者必须在合同期满前二个月,向总部提出申请,总部同意后,可以适当给予奖励。

十、合同解除终止

1. 特许加盟者拖欠需交总部管理服务费。

2. 特许加盟分支机构违反法律,法规受到查封、审查。

十一、遇不可抗力的免责条款

本合同的任何一方均不向对方承诺负担因天灾人祸、行政机关的强制政策超越合理控制限度的原因造成的损失。

十二、甲乙双方应共同遵守履行本合同,违约者按本合同实际金额的_________%处以罚责。

十三、协商解决

1. 对本合同规定的及未定的事项如有疑问,由甲乙双方本着发展事业的愿望,坦诚地协商解决。不可协调者可向人民法院起诉。

2. 本合同签于

3. 本合同一式四份,甲乙双方各持二份。

十四、本合同签定具法律效力,望甲乙双方严格履行本合同规定条款执行。

十五、修订与批准

对本合约的任何改动或修订都必须诉诸于文字形式并由合约双方签字,本合约或其任何修正案都必须经甲方的书面批准方可生效并约束签约双方。

甲方(盖章):

法定代表人或其委托代理人(签字):

地址:

邮政编码:

法定代表人:

电话:

电子信箱:

时间: 年 月 日

乙方(盖章):

法定代表人或其委托代理人(签字):

地址:

邮政编码:

法定代表人:

电话:

电子信箱:

时间: 年 月 日

足球俱乐部教练员合同篇二

甲方:________________体育俱乐部

乙方:_________________________________

居民身份证号:________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所有条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同生效日期为_______________年_______________月_______________日至_______________年_______________月_______________日。

二、工作内容

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任__________________________岗位工作。

第三条乙方按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件

第四条甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。

第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生以及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬

第六条乙方在认真履行工作期间,甲方应按________元每节课的工资支付给乙方。

五、劳动纪律

第七条乙方应遵守甲方规章制度,按时上课,不得擅自提前下课,爱护甲方财产,遵守职业道德,提高思想觉悟和专业技能。

第八条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度给予纪律处分,直至解除本合同。

六、其他

第九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字或盖章):____________乙方(签字或盖章):____________

签订日期:_____________________

足球俱乐部教练员合同篇三

甲方:

乙方: (身份证号: )

根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法,按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致同意签订本试用合同。

一、试用合同期限:

自 年 月 日至 年 月 日上,有效期为 个月。

二、试用岗位根据甲方的工作安排,聘请乙方在 工作岗位。

三、试用岗位根据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月薪为 元,该项报酬包括所有补贴在内。

四、甲方的基本权利与义务:

1. 甲方的权利。

有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚;

对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同。

2.甲方的义务。

为乙方创造良好的工作环境和条件;

按本合同支付给乙方薪金。

对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿。

五、乙方的基本权利和义务:

1. 乙方的权利。

享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

享有当地政府规定的就业保障的权利;

享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;

对试用状况不满意,请求辞职的权利。

2. 乙方的义务。

遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;

遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;

维护公司的声誉、利益的义务。

六、甲方的其他权利、义务:

试用期满,经以现乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动合同;

对员工有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;

试用期乙方的医疗费用由甲方承担 %(90%),乙方承担 (10%);

试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续,如乙方被正式录用,可补办有关险种,从试用期起算;

试用期,乙方请长病假10天、事假团党委计超过7天者,试用合同自行解除。

七、乙方的其他权利、义务:

试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;

乙方有突出表现,可以要求甲方奖励;

具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;

反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。

八、一般情况下,试用期间乙方岗位不得变更。若需变更,须事先征求乙方的同意。

九、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原处理。

十、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具同等效力,经甲乙双方签章生效。

甲方: 乙方:

法定代表人: 签字:

签约日期: 年 月 日

签约地点:

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