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业务技术岗位职责篇一
本标准规定了工艺员的领导关系、工作岗位职责
本标准适用于工艺员
工艺员受技术科长领导，协助科长工作。
1、坚决服从厂长的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向技术科长负责；
2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责；
3、主要从事产品工艺设计工作，包括零部件的`加工工艺、产品组装工艺、检验工艺以及产品生产各过程的工艺设计工作，完成工装设计；
4、编制零件加工、焊接、检验、组装、喷漆等各生产环节的工艺文件，如各种指导书、工序卡、工艺卡等；
5、编制应用到数控机床的零件加工程序；
6、参与产品、工装的试制、验收、验证工作；
7、指导车间生产，监督车间的工艺执行，解决生产过程中遇到的技术问题；
8、完成技术科长交办的其他工作。
业务技术岗位职责篇二
本标准规定了设计员的领导关系、工作岗位职责
本标准适用于设计员
设计员受技术科长领导，协助科长工作。
1、坚决服从厂长的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向技术科长负责；
2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责；
3、主要从事新产品开发，包括产品外观设计、工程设计、结构设计、零部件设计等工作；
4、编制产品技术资料，包括产品说明书、检修手册等；
5、参与新产品的试制、验收工作；
6、产品投产后，处理生产中发生的有关设计方面的技术问题，并根据生产中反映的`问题优化设计；
7、主动深入车间，征求设计方面的意见，改进工作；
8、完成技术科长交办的其他工作。
业务技术岗位职责篇三
①了解it业界动态，能够配合上级和架构团队进行团队技术推广和提升
②3年以上中大型公司工作经验，对常见的互联网业务多环境研发流程熟悉；devops工具链熟悉，并能不断更新学习
③有带领并行多个（5个以上）小规模敏捷技术团队的`经验，有较强的文档输出和讲解能力
④7年以上工作经验，本科。
①负责与其他基础支撑团队沟通，参与产品设计与需求评审，制定技术实施方案；
②协助将技术实施方案落地；
③负责业务研发团队目标和工作计划的制定和执行；
④保证业务支撑目标实现，对进度负责；
⑤对业务研发团队的效率工具推广负责；
⑥指导提升业务研发小组工作能力与工作效率；
业务技术岗位职责篇四
本标准规定了信息员的领导关系、工作岗位职责
本标准适用于信息员
信息员受技术科长领导，协助科长工作。
1、坚决服从厂长的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向技术科长负责；
2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责；
3、主要从事技术信息的收集整理工作，包括国内外同行业产品的资料收集、各种新装备新工艺手段资料的收集。整理工作。对于对本企业有价值的信息，应向相关部门进行传递，以便本企业产品技术应用的不断更新；
4、对全厂有关人员参加技术会议参观、学习、访问、考察等形式，收集有价值的'情报资料；
5、管理本企业的科研活动，如专利技术的申请、科研项目的申报，有条件的申请国家财政支持；
6、完成技术科长交办的其他工作。
业务技术岗位职责篇五
1、根据上级领导制定的阶段性业绩指标,负责区域内目标客户销售工作贯彻开展及实施;
2、负责区域管辖内销售渠道:科研单位、实验室、工业客户等的开发跟进与维护,贯彻执行公司营销政策,完成销售指标和回款目标;
3、负责客户开发、公司产品及服务的'学术讲解及推广;
4、负责客情关系跟进与维护,做好客户档案记录;
5、积极维护现有客户、开拓潜在客户,提高市场占有率;
6、收集市场信息、用户意见和竟争对手的情况及市场动态,及时向上级领导反馈;
7、完成领导交办的其他工作。
业务技术岗位职责篇六
1、负责医药供应链平台前后台系统框架设计与代码框架编写;
2、负责公司相关的分销平台软件开发,解决软件开发过程中遇到的技术难题,数据库逻辑设计的编写与测试;
3、编写概要与详细设计说明书,配合整理原始需求文档,编写需求规格说明书;
4、参与项目的规划、设计、开发,方案讨论实施,涉及各个需求模块的'独立开发和进度、质量保证;
5、参与项目的第三方供应商软件的项目监督及技术支援;
6、主导系统培训,宣讲系统管理思路及系统操作培训;
1、本科及以上学历,计算机或相关专业;
2、精通oracle或者sql server等大型主流数据库,对数据库编程要有独到的见解和应用;
3、熟悉进销存信息系统流程,参与过300用户以上级别的项目上线、实施、运维、培训经验;
4、清晰理解管理流程与信息系统结合的管理思路;
5、了解高性能服务器架构,并懂得调优方案;
6、清晰的语言表达能力及较强的逻辑思维能力;
7、具有较强的分析问题、解决问题以及快速学习能力,具有良好的团队合作精神和沟通能力,能够承受较大的工作压力;
8、有大型数据库逻辑开发经验、完整的系统上线实施运维经验者优先;
9、经验稍逊者可应聘信息系统运维工程师岗位
业务技术岗位职责篇七
本标准规定了资料员的领导关系、工作岗位职责
本标准适用于资料员
资料员受技术科长领导，协助科长工作。
1、坚决服从厂长的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向技术科长负责；
2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责；
3、主要从事图纸和技术文件的管理，包括资料的'收发、修改、作废等，确保图纸和技术文件有效受控；
4、管理各种其他技术类文件，包括外来的文件、历史图纸资料等；
5、完成技术科长交办的其他工作。
业务技术岗位职责篇八
1，领导团队提供手术过程中的现场指导和帮助。推动临床基础的持续增长。维护和跟踪产品库存，
2，对医生和手术室工作人员进行培训。
3，客户维护，
4，对产品、文档和方法改进的`建议
5，维护和控制当地产品的库存，处理销售订单
6，根据质量体系的要求，提供及时准确的投诉报告
7，快速为客户解决产品问题
业务技术岗位职责篇九
1、技术方向要求具有hands―on技术能力；产品方向要求具有很强的产品思维以及医药/财务知识背景；总监要求具有分解集团业务战略规划并落地实施的能力；
2、负责集团各医药业务线端到端的软件产品研发，包括药品从生产制造（mes）到销售再到客户（crm），以及内部流程管控（erp）等过程，保障医药产品业务模式和盈利模式全生命周期的信息化和高效运营；
3、负责以医药产品的业务模式为核心来规划软件产品，并带领团队落地实施；
4、负责组建并培养端到端（从业务需求到软件开发到部署运营）的跨职能敏捷开发团队，打造高效的`软件产品和项目的持续交付能力。
1、统招大学本科及其以上学历，计算机相关专业优先，至少5年以上端到端软件产品研发经验；
2、拥抱敏捷文化，具有敏捷团队管理经验优先；
3、具有深厚的计算机及网络相关专业知识；熟悉当前主流的开发技术，精通java/jsp、oracle/ms―sql/sqlserver数据库系统等软件开发，熟练掌握xml/html等语言；
4、具有优秀的信息化基础架构平台的规划设计能力和整合规划能力，具备组织协调的能力、有良好的沟通能力、综合服务意识和协作精神，责任心强；
5、熟悉传统企业mes/erp/crm产品及架构，略懂财务，思维严谨，但又不拘一格，能够从不同角度思考问题。
