为了保障事情或工作顺利、圆满进行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。那么我们该如何写一篇较为完美的方案呢?下面是小编为大家收集的方案策划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。
星级班主任评比方案 班主任评比方案细则篇一
全区中小学班主任
主题范围:
(1)围绕中小学生思想道德建设和养成教育,引导学生正确对待自己、对待他人、对待社会,树立健康向上的价值取向等内容;
(2)围绕民族精神教育,体现热爱祖国和人民,为国家富强、民族振兴的社会责任意识,以及团结友爱、勤劳勇敢、自强不息等内容;
(3)围绕法纪、诚信教育,体现诚信、明礼、遵纪、守法等内容;
(4)围绕传统美德教育,体现感恩、孝悌、爱心等内容;
(5)围绕班集体建设,体现集体与个人共同成长等内容。
2.设计要求:根据主题范围,自拟定题目;主题突出,目标明确,内容符合学生实际;过程清晰,形式新颖,突出学生的主体性。同时设计方案附上ppt课件。拒绝抄袭,文责自负。
3.格式要求:按主题班会教案的格式设计,设计方案正文不出现单位、作者姓名。方案用a4纸打印,页边距(上、下、左、右)2.5磅。标题:小三号,黑体;正文:小四号,宋体,1.5倍行距。
1.此次评选活动分高中组、初中组、小学组进行。
2.各校择优推荐,推荐的方案以文本形式选送(一式三份),同评比承诺书(附件1)、推荐汇总表(附件3)于10月10日前送交沙头区教师发展中心干训科310室孙建约老师处,联系电话:8635xxx。同时上传方案电子稿与ppt课件,邮箱:x
3.由区教师发展中心组织专家对所推荐方案进行评选,中小学组各评选一等奖、二等奖、三等奖若干名。获得一等奖的'方案,将选送参加x市中小学班会优质课现场评比活动。
此次评比是加强中小学班主任队伍建设的一项重要措施,各校要高度重视,积极宣传,广泛发动,认真组织,做好推荐工作。
星级班主任评比方案 班主任评比方案细则篇二
根据江阴市教育局有关文件精神,结合学校工作实际,特制定《20xx—20xx年度江阴市优秀班主任评选方案》,具体如下:
组长:范凤鸣
副组长:谈明高,吴雪明,钱洁
组员:张利花,强洁玉,王惠琴
刘晓英,张鸽,刘建英
20xx年以来连续担任班主任工作的教师,现仍在班主任岗位。
1.认真遵守教师职业道德规范,为人师表,热爱学生,尊重家长,无体罚或变相体罚学生、接受或索要家长贵重财物、从事有偿家教现象;
2.熟练掌握班主任工作技能,有较强的组织管理能力,善于做学生的思想教育工作,在班主任工作中发挥骨干作用;
3.重视班集体建设,积极开展班集体活动,营造互助友爱、民主和谐、健康向上的集体氛围,形成有特色的班级文化,所带班级被评为江阴市级以上先进集体;
4.上过片市或片市级以上主题班会或心理辅导观摩课;
5.自20xx年以来连续担任班主任工作。
1、由各年级组长负责本组班主任进行交流,根据评选范围和标准进行初筛,将符合条件的'人员名单于xx月xx日前报德育处。
2、由德育处进行初步审核,将符合条件的班主任确定为江阴市优秀班主任候选人,xx月xx日教师会议上由全体教师进行投票。
3、根据投票结果,德育处将结果递交校长室进行终审,确定两名江阴市优秀班主任进行公示,公示期为xx月xx日至xx月17日。
4、xx月18日,候选人填写《江阴市优秀班主任申报表》,学校进行汇总盖章,在公文流转“统计报送”中进行上报,并将书面材料上交到市教育局德育科411室。
星级班主任评比方案 班主任评比方案细则篇三
1、主要对教师的德、能、勤、绩进行全面评价,侧重工作实绩,注重实际表现。
2、评选实行公开、公平、公正的原则。
《淮安市基础教育高层次人才评选与考核办法(试行)》第七章
第二十四条担任班主任6年以上,近3年来连续担任班主任。原则上应具有中小学一级教师以上职称资格。
第二十五条热爱学生,全面关心学生成长,全面教育、引导学生,所带班级有良好的'班风、学风,在同轨同类班级中处于领先位置,近3年来获得校先进班集体或个人获校优秀班主任、辅导员3次(学期)以上。
第二十六条遵循青少年身心发展规律,运用科学的教育方法,不断提升发现问题、解决问题的能力。近3年来具备下列条件之一:
①开设校级德育(班队)主题观摩活动2次以上;
②在县(区)级以上开设德育研究课1次以上;
③在县(区)级以上德育类优质课(德育活动)评比、基本功竞赛中获二等奖以上;取得国家心理咨询师资格证书。
第二十七条有先进的育人理念和较高的理论水平,积累丰富的班主任工作经验。近6年来具备下列条件之一:
①在市级以上刊物上独立发表德育工作论文1篇以上;
②在县(区)级以上优秀德育论文评比中获二等奖以上论文2篇以上;
③在校际或县(区)级以上作班主任工作经验交流2次以上;
④在校级作班主任工作经验交流3次以上。
被表彰为市优秀班主任2年以后,可以再次申报。
1、班主任任职年限(此项最高积20分):
担任班主任6年且近3年来连续担任班主任积18分;
担任班主任7年及7年以上且近3年来连续担任班主任积20分。
2、班级实绩(此项最高积38分)
(1)班级优生(此项最高积30分):近3年每学期5分。
每学期按照看起点比进步的方法划定期末考试的优生名次,将名次前50%的班级分为一(前10%)、二(前10%~ 30%)、三(前30%~ 50%)三个等级,班主任分别积5分、3分、2分。
(2)校级以上先进班集体或校级以上优秀班主任(此项最高积6分):
近3年来获得校级以上先进班集体或个人获校级以上优秀班主任,每学期积2分。
3、德育活动(此项最高积20分):近3年
(1)校级德育(班队)主题观摩活动,每次积3分,此项最高积不超过6分;
(2)在县(区)级以上开设德育研究课,区级每次积6分,市级每次积10分;
(3)在县(区)级以上德育类优质课(德育活动)评比、基本功竞赛中获奖,区级二等奖每次积3分,一等奖每次积6分,市级三等奖每次积3分,二等奖每次积6分,一等奖每次积10分。
(4)取得国家心理咨询师资格证书积10分;
(5)辅导学生参加各级德育类竞赛活动:获省一、二、三等奖分别积5、4、3分;市一、二等奖分别积4、3分;区一、二等奖分别积3、2分;校一、二等奖分别积2、1分。不同奖项可累计,同一奖项以最高奖统计。此项最高积不超过5分。
4、德育科研(此项最高积10分):近6年
(1)在市级以上刊物上独立发表德育工作论文,市级每篇4分,省级及省级以上每篇6分;
(2)在县(区)级以上优秀德育论文评比中获奖,获省一、二、三等奖分别积6、4、2分;市一、二等奖分别积4、2分;区一、二等奖分别积2、1分;
(3)作班主任工作经验交流,校级每次积1分,校际或县(区)级每次积2分,市级每次积4分,省级及省级以上每次积6分。此项最高积不超过6分。
5、班级量化考核(此项最高积12分):近3年每学期2分
每学期末将年级学期量化考核成绩名次前60%的班级分为一(前30%)、二(前30%~ 60%)二个等级,班主任分别积2分、1分。
星级班主任评比方案 班主任评比方案细则篇四
为切实落实区教育局精神和深入贯彻中央宣传部《关于围绕庆祝新中国成立60周年深入开展群众性爱国主义教育活动的意见》,以及教育部关于在各级各类学校开展“我爱我的祖国”主题教育活动的有关要求,充分发挥班会活动在学生思想道德建设中的重要作用,引导中小学生关心国家,关注社会,关爱他人,争做有道德的人。决定组织举行义仰二小“我爱我的祖国”主题班会评比活动。
组织开展“我爱我的祖国”主题班会评比活动,是今年我校开展“做一个有道德的人”主题教育活动的一项重要内容。各班要以活动为契机,强化班级学生的品德教育,提高班主任自身的主题班会能力和水平。通过主题班会,培养学生良好的`道德品质和社会责任感。
全校现任班主任。
20xx年10月20日——20xx年10月30日。
1、主题:“我爱我的祖国”——庆祖国60华诞,弘扬爱国主义精神。班主任要围绕“我爱我的祖国”的大主题自行确定小主题,选题要结合学生的心理特点及年龄特点,贴近学生生活,关注学生普遍关心和感兴趣的问题,关注学生中表现出来的共性问题,要小而具体,忌大而空。也可以结合我校的德育特色,如以“孝”等为主要内容。
2、内容和载体:
立足学校实际,精心设计活动载体,发挥学生的主体作用,把思想教育寓于积极向上、健康活泼的活动中,增强教育的感染力和说服力。力求形式多样,体现特色。
3、评比方式:
每位参赛班主任要呈现一节课完整的教学过程,每节课时间为35—40分钟。同时上交教学设计一份。
(一)评分
1、评委本着公平公正的原则对每一位班主任的班会课进行打分。
2、去掉一个最高分和一个最低分,再计算出平均分即为组织者的成绩;
3、评分实行百分制。
(二)奖项设立
设一等奖、二等奖、三等奖若干名,并给予精神和物质奖励。同时将我校优秀选手推荐参加上级组织的主题队会比赛。
各班主任要做好精心准备和组织协调工作,发挥班主任的德育骨干作用,并充分调动学生的参与热情,努力使全校师生都行动起来,参与其中,受到教育。