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2023年it专员岗位职责(四篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-10 06:35:08
2023年it专员岗位职责(四篇)
时间:2023-01-10 06:35:08     小编:zdfb

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it专员岗位职责篇一

岗位权限:

受公司委托,行使对公司广告及网站的设计、修改、美化等管理与制作权限,并承担执行公司规章制度、管理规程和工作指令的义务。

工作内容与职责:

1.负责网站页面的整体美工创意、设计和页面的实现;

2.配合网站策划及开发人员进行相应的专题页面制作;

3.负责公司平面宣传品的设计;

4.服从公司指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向公司负责;

5.严格遵守公司规章制度,认真履行工作职责;

6.负责公司广告、图片、动画、海报、logo及网页的设计制作上传; 7.负责公司网站活动专题的版面策划、设计以及制作上传;

8.认真做好各类信息和资料收集、整理、汇总、归档等工作,为公司各项目的成功开发提供优质的素材;

9.全面主持设计工作,担纲创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的任务;

10.负责公司编辑队伍的简单技能培训;

12.完成公司交办的其他事务。

13.负责公司招商页的设计、制作上传。

14.负责公司项目开发所需flash动画的制作和设计。

其他未尽事宜参见技术部管理章程。

it专员岗位职责篇二

it岗位职责

一、部门管理:

1、根据公司内部需求,协助领导负责公司整体信息化管理:如公司官网的管理、公司宽带项目、电话项目等、虚拟专网等、数据信息搜索整理等。

2、it内部流程、制度的完善和制定:

it内部资产管理,例如员工入/离职办理it领用、退库流程、it采购流程、it设备出入库流程、it设备返修流程、与行政之间的it资产管理流程;

内部it管理制度制定,it相关文件档案管理归档,it设备、配件、权限开通等申请审批流程。3、负责协调本部门和其它部门以及分司之间的工作关系:例如对其它部门的支援,或者需要其他部门协助配合等。二、部门级应用:

1、参与公司业务流程的制定、推行及结合各类业务应用管理系统根据实际业务流程做相关调整。

2、负责主动服务公司各类业务系统(oa办公、网络视频会议等)的项目规划、推进、实施、管理维护、升级等。

3、同时负责各类业务系统使用的指导工作。 三、it部门设备采购、预算控制:

1、协助公司领导进行it设备选型和采购;

2、协助公司领导制定公司内部it部门的预算,控制降低费用成本;主要是体现机房、网络建设费、服务器费用、交换机费用、台式机、笔记本、ip话机、it办公设备(打印机、无线ap等)、耗材(硒鼓、线材、网线等)、配件(cpu、内存、显卡等)、it维修费、it备用金 四、it基础设施:

1、负责公司内部的弱电系统及it工程的建设维护(弱电布线的建设和管理、视频监视、音频系统、门禁系统等)

2、负责公司内部的网络,电脑电话等设备的部署及维护管理工作(it机房机柜硬件设备维护管理以及所有网络设备维护,分司问题,通过远程连接,电话等途径,尽力解决问题)

3、保证网络的正常运作:负责各类网络硬件设备、服务器软硬件的安装配置工作(防火墙、交换机、软电话语音系统、呼叫中心系统、无线ap、网络打印机等)。

4、各类的网络服务:路由策略、vpn、dhcp、dns等的安装配置、开设、删除修改各类应用及权限。

五、系统维护:

1、负责公司系统服务器正常运行,保障系统的正常访问。

2、负责公司各类客户pc机的操作系统安装、配置(ip分配、内外网管理、基本办公软件的安装)、病毒及木马防、查、杀;

3、各类软、硬件故障的分析检测、处理修复(送修并记录)、以及各类办公设备的安装与调试、故障的分析检测、处理修复(送修并记录);

4、为用户培训计算机基础使用以及办公设备使用方法。

六、数据信息安全:

1、负责公司内外部网络信息安全系统的部署及跟进;

2、制定信息安全管理制度并执行;

3、以及各类信息安全法律法规及正版化项目的实施; 4、备份问题,录音备份和服务器备份。

it专员岗位职责篇三

【网站运营主办岗位职责】 网站运营专员岗位职责

1.负责对公司现有网站资源的整合、升级及策划。

2.负责对网站产品进行策划、包装,组织测试和推广。

3.负责支撑业务、营销部门制定网络营销计划和方案。

4.负责带领团队进行网络产品的营销及推广。

5.负责制订网站的宣传计划并实施,树立网站的品牌。

6.负责号百、声讯、短信网站发展战略的研究、制定及具体广告招商计划。

7.负责网络相关商业项目的研究、评估、咨询和策划。

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__来源网络整理,仅作为学习参考

it专员岗位职责篇四

it 信息管理岗位说明书

一、岗位基本信息

岗位名称

信息管理

所在部门

人事行政中心

岗位职级

岗位序列

业务

岗位定员

1生效日期

二、岗位设置目的在行政人事中心总监的领导下,负责平台网络系统、服务器和办公区电脑的日常管理工作,负责 oa 系统的管理工

作;负责平台信息及通讯系统的更新优化,以及通讯系统、网络系统、平台网站等日常维护,保障平台信息系统 的安全、稳定、通畅;根据工作要求,完成平台

oa 系统维护、实施及优化工作,参与软件开发及更新支持工作。

三、

工作职责(按流程或重要性排序)

(一)工作管理

1.根据部门工作计划,编制本专业工作计划,并执行落实; 2.编制和完善专业管理流程与制度,并负责贯彻执行; 3.参与部门管理及相关决策。(二)软、硬件设备管理

1.负责平台计算机网络、软硬件的运行维护及维修工作;

2.负责 it 设备型号及配置的制定确认,协助人力行政中心采购; 3.负责视频系统、电话系统、通信设备日常维护及管理。(三)oa系统管理及支持

1.负责平台 oa 系统的维护和实施,制定和执行 2.负责 oa 系统中各业务模块需求分析,改进 3.负责解答和处理员工

oa 系统管理方案; oa 流转路径;

oa 操作过程中的问题,排除软件系统故障;

4.负责对员工进行 oa 运作流程及具体操作培训。(四)信息化系统规划、实施、维护

1.根据公司要求开展平台信息系统规划,组织平台信息化实施;

2.根据公司要求开展信息化平台的选择、实施和推广工作,整合不同信息平台的接口; 3.负责监督相关部门按要求定期上报系统信息,并对各部门的信息上报情况进行考核; 4.负责平台计算机网络、软硬件的运行维护及维修工作; 5.负责指导下属公司开展信息化建设、实施及维护。(五)网络安全管理

1.负责平台信息安全和信息权限设定,确保地产平台计算机系统数据的安全。2.负责配团完成网络系统安全与维护,包括网络平台、防病毒和防入侵等。(六)其他

完成领导交办的其他任务。

四、工作关系 直接上级岗位 直接下级岗位 内部协调单位

人事行政经理

地产平台各部门

外部协调单位

it 设备和软件供应商等

五、工作特征

时间要求

依正常工作时间上下班,按需求加班。

工作设备

计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机、网络)。

工作环境

办公场所、外部沟通环境。

职业危害六、任职资格

最低学历

本科

专业

计算机、信息工程、管理信息系统等相

关专业。

3 年以上企业计算机网络管理、设备管理、erp实施管理经验。工作经验

1.了解信息技术发展趋势以及相关设备的市场动向;

2.熟悉网络、计算机软硬件的知识信息技术发展趋势以及相关设备的市场动向,具有计算机 管理和信息化管理专业知识;

知识技能

3.熟悉应用软件管理与维护,具备房地产开发行业相关管理知识了解房地产企业管理流程; 4.熟练使用 office办公软件、网络应用及网络办公系统等。专业符合岗位要求,工作负责、执行力强。能力素质

产出成果

线上信息系统、计划、相关专业报表、汇报文件、报告、

总结

等。

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