公费师范生未来会失业吗公费师范生六年后还有编制吗

公费师范生未来的失业风险相对较小，这是因为他们通常享有一定的就业保障和政策支持。六年后，他们拥有多种选择和发展方向，可以根据自己的兴趣、职业规划以及市场需求等因素做出明智的决策。同时，他们的编制一般是终身的，这意味着他们可以享受相对稳定的职业保障。

公费师范生未来的失业风险相对较小。这主要得益于以下方面的保障：

1.编制保障：公费师范生毕业后，一般会被安排到生源所在省份的中小学任教，并且有编制。根据教育部的政策，各省级教育行政部门会优先利用空编接收公费师范生，确保他们有编有岗。

2.政策支持：国家教育部门为公费师范生制定了多项支持政策，如双向选择机制、贫困地区和山区地区的补助等，有助于提升就业质量和稳定性。

3.需求稳定：教育行业长期稳定发展，社会对教育的重视程度不断提高，教师需求也在不断增加，尤其是在边远或农村地区。

因此，只要公费师范生按照规定履约，且在工作中没有出现过重大错误，自己也没有主动辞职，那么他们未来的就业是相对有保障的。

1.继续留在原单位：公费师范生经过六年的历练和成长，已经具备足够的教学工作经验，是一个合格的教师。如果公费师范生选择继续留在原单位任教，编制依然存在，是一个相对稳定且不错的选择。

2.申请工作调动：如果城市、县镇教师岗位空缺，需要补充人员时，在同等条件下，政府部门会优先安排服务期满、工作优秀、考核合格的公费师范生。此外，如果公费师范生在服务期内工作三年以上，且配偶在省内工作，还可以申请到配偶工作所在市（州）的农村公办义务教育阶段学校或幼儿园、特殊教育学校从事教育教学工作。

3.报考公务员：服务期满后，公费师范生不再受到就业限制，可以选择报考公务员。公务员工作稳定，压力相对较小，是一个不错的职业选择。

4.选择其他行业：虽然公费师范生有特定的就业方向，但服务期满后，他们也可以选择不从事教育行业，去从事其他职业。不过需要注意的是，如果选择去私立学校或培训机构等教育机构工作，可能会失去编制。

公费师范生的编制一般是终身的。只要公费师范生没有违规、没被吊销证件，且按照规定履约，在工作中没有出现过重大错误，自己也没有主动辞职，那么他们的编制就是在职的。不过，也需要注意以下几点：

1.编制有限：公费师范生的编制是有限的，每年的招生人数和编制数都是根据国家对教育事业的需求和经济实力来决定的。

2.服务期要求：公费师范生一般需要在毕业后服务五年或六年（具体年限可能因地区和政策而异）。在服务期内，他们需要履行相应的职责和义务。